ケアマネジャー シフト制の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 173000~238000円 賞与：年2回（35ヶ月） 【住所】 北海道札幌市手稲区新発寒6条3-9-3 【アクセス】 JR函館本線(小樽～旭川)発寒 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容京都府京都市伏見区の介護支援専門員（居宅介護支援事業所 あじさい） (正社員) | 社会福祉法人 浩照会 ▼仕事内容 居宅ケアマネージャーのお仕事です。 ●ケアプランの作成●ご入居者様、ご家族様との面談●サービス担当者会議●市町村 ・サービス事業 ・施設 ・ご家族様等との連絡調整【変更範囲：法人の命ずる業務】 (京都府京都市伏見区) ▼職種 介護支援専門員（居宅介護支援事業所 あじさい）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜285120円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)183000〜208120円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計

仕事内容駅近徒歩3分!高収入!定年67歳ケアマネージャー募集 グループホームでの介護支援専門員業務 兼介護業務全般 ケアプラン作成 認定調査 相談業務 食事、入浴、排せつ、移動介助などの身体介護 食事の料理、掃除、お買い物・レクリエーションなどの生活支援 年間休日120と多め◎WLBを大切に働けます♪ 定年67！安心して長く働けます！ 駅近徒歩3分なので通勤スムーズ☆ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.

仕事内容年間休日120!日勤のみ/ケアマネ/290,000円～ 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ご入居様の健康状態に合わせたケアプランの作成 ご家族の方への対応 など 年間休日120日と多め◎WLBばっちり♪ 290,000円以上～の高月給◎ 入居者3名に対してスタッフ2名以上・ゆとりある人員配置で安心して働ける環境です！ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・横浜上瀬谷【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・横浜上瀬谷【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。グループホーム「みんなの家・横浜上瀬谷」でのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーの主な業務は、入居者一人ひとりに最適なケアプランを作成し、定期的に見直すことです。これには、入居者やその家族との面談を通じてニーズを把握し、適切なサービスを組み合わせる作業が含まれます。

勤務時間8:30〜17:30（休憩60分） 勤務時間は応相談

仕事内容ケアマネージャーとして、ケアプラン作成をお任せいたします！★週1日～、1日3h～勤務OK！ ▼具体的には ご利用者様の状況に応じたケアプランの作成をメインに行います。 作成後は、問題が解決できているか、問題が発生していないかなどを 定期的に訪問していきます。

仕事内容未経験から始められます／各種手当が充実。努力をしっかり評価 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。新しい仲間としてお迎えします。 ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・精勤手当など努力を評価する制度があります 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募

仕事内容【タイトル】 ファーストステージ松戸【居宅】 【仕事内容】 ファーストステージ松戸【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ファーストステージ松戸の居宅介護支援におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ファーストステージ松戸の居宅介護支援におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 利用者の生活状況や健康状態を評価し、適切なケアプランを作成します。これには、利用者本人やその家族との面談を通じてニーズを把握し、最適なサービスを提供す

仕事内容★2027年3月新規オープン!★ ★年間休日124日★ ★有給取得日数 平均9.6日★ ★産前産後休業 取得→実績あり★ ★育児休業 →取得実績あり・復帰率96%★ 地域のご利用者を支える、ケアマネジメントをお願いします! ・介護保険(要介護認定申請)の申請代行 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護を必要とされるご利用者への訪問調査 最新システムによる業務効率化で、自分のペースで安心して成長していける環境です! 【本宮】★給与アップしました★最新AIで業務効率化☆研修充実◎ 応募資格: 介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: ・

仕事内容株式会社ケア21／グループホームの(計画作成担当者)/定年なし/残業ほぼなし/研修充実 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 ■シフト制(例)＊事業所により異なる 早番 7:30～16:30 日勤 9:00～18:00 遅番 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 ＊ケアマネ業務：日勤中心 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 月給291505円 【店舗住所】神奈川県川崎市高津区上作延一丁目11-17 【最寄駅】津田山駅 8分／梶が谷駅 12分／溝の口駅 16分／久地駅 1

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 現場の提案が歓迎される風土です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。ご応募を心よりお待ちしています。