ケアマネジャー シフト制 の求人・仕事・採用

仕事内容社会医療法人北斗が運営する事業所（居宅・施設）で ケアマネジャーの業務に従事していただきます。 ◯ケアプランの作成 ◯介護保険に関する利用支援等 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：１２：００～１３：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２月２９日から翌年１月３日まで及び８月６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容ケアプラン調査・点検業務（居宅介護支援事業所等への訪問調査、 ケアプランの内容検討）及び介護サービス事業所が作成する計画等 の調査業務等 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプラン作成や相談業務 ＊従事する業務範囲の変更：なし

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・介護保険に関する相談対応 ・介護認定の申請代行 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所との連絡・調整 ・介護保険施設の紹介 など こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：15,600円／月 業務手当：25,400円～45,400円／月 資格手当：10,000円／月 特別加算手当：10,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、松

勤務時間(1)9時00分～18時00分 時間外：あり 月平均1時間 休憩時間：60分

仕事内容ケアマネージャー｜パート◎車通勤可【秦野市】 週1～2日,車通勤可,残業少なめ,シフト制,週休二日制,残業10h,産休・育休あり,昇給あり, ご入居者さまとのふれあいご意向の確認ケアプランの作成と他業種との連携支援経過記録各種記録介護保険請求業務ご家族様への報告連絡相談など 運転免許をお持ちの方には買い物や外出時に運転をしていただく場合があります エリア秦野市内 社用車軽自動車 【変更の範囲】変更なし おすすめポイント： 職種：ケアマネージャー 雇用形態：パート 施設名：株式会社 アプルール 応募資格：介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 必須経験：あれば尚可 認知症実践者研

仕事内容＊要介護認定を受けた方が、可能な限りその住まいに於いて 自立し、日常生活が送ることが出来るよう、ご利用者の 生活について一緒に考え、各種サービス提供に関する ケアプラン作成のお手伝いをさせて頂くお仕事です。 ＊ＩＣＴ化による業務負担の軽減に取り組んでいます。 ＊在宅勤務も取り入れ、ライフスタイルに合った働き方も可能です ＊未経験の方も歓迎いたします。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ ＊居宅介護支援事業所でケアプランを担当していただきます。 ※月４０～４５件 ＊業務の変更はありません。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・休憩時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容在宅介護のケアマネージメントとそれに付随する業務全般。 親切にお教えしますので、未経験の方でも安心してご応募ください 。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容令和７年１０月開所予定の新規ケアプランセンターです。 研修制度も充実！ 居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 専門スタッフが相談に応じます。 未経験・新人歓迎！ ≪主な仕事内容≫ ＊ケアプラン作成 ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】【応募前の職場見学ができます！】

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・介護を必要とされているご本人やご家族からの介護相談 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成 ・主治医や関係機関との連絡調整 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：33,000円／月 資格手当：20,000円／月 その他諸手当 扶養手当：子供1名につき10,000円（4名まで） 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、退職金共済加入、業務災害

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・公用車での利用者宅や事業所等への訪問、書類作成 ・社会福祉法人の地域支援事業として、高齢者世帯の把握や地域支援活動への参加 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 2時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：20,000円／月 特別手当：9,300円／月 その他諸手当 住宅手当：上限21,000円／月（規定あり） こども手当：1,000円～／月（規定あり） 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金共済加入、財形貯蓄制度、