営業マネージャー - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容<具体的な業務内容> ■商品管理 ■営業エリアルート管理 ■顧客管理 ■営業部長の補佐 など <入社後の流れ> 営業部長のもとで、日々の業務の流れやコツを覚えていただきます。 できることから手がけ、少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 メモ 1日の流れ 営業部長の下で ルート管理の補佐 取引先を回ってもらわないとわからないので勉強スタートになるので、そこを求人に記載したが方いいかも。→顧客理解が必要。営業部長候補として、販売店を回っていただく。 商品のピッキングから配送のルート配送の仕事をしてもらう(1ヶ月くらいで完了する)。 能力により、どれくらい長くなるか短くなるかは変わりますって

仕事内容 土日祝休み フルフレックス 週35H勤務 有給毎年20日付与 高卒OK 50代OK 語学を活かせる 英語力と海外営業経験を活かし、海外旅行会社とのビジネスを推進！ ＼この求人の注目ポイント／ ︎ 北米・アジア市場を担当するグローバル営業ポジション ︎ 海外展示会・商談会への参加機会あり（海外出張） ︎ フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能 ︎ 営業活動だけではなく市場戦略立案にも携われる環境 ︎ 英語力と海外営業経験を最大限活かせる仕事 北米・アジア市場の海外旅行会社に向けた営業活動を担う、インターナショナル・セールス・マネージャーのお仕事です。 海外旅行会社との関係

仕事内容まずは、店舗の管理運営をお願いします。 ・売上管理(売上施策の検討) ・人員管理(シフト作成、スタッフ教育) ・商品管理 路面店:企業(外商)営業による販売 百貨店:百貨店への対応 3ヵ月後の面接・面談によって配属先を決定させていただきます。

仕事内容営業マネージャー／未経験大歓迎／営業マネージャーや人材コーディネーター あなたにお任せしたい仕事は ◆人材コーディネーター ◆人材管理 ◆個人営業 ◆営業マネージャーのどれかになります 簡単に仕事内容の紹介から ★人材コーディネーター １、求人広告やホームページからの応募者対応 ２、面接実施、採否 ３、採用になれば他部署へ引き継ぎ ４，求人広告管理 ★人材管理 １、人材コーディネーターが採用した方の研修からメンタルケアなど人員に関わる仕事 ２、採用者の当て込み ３、既存スタッフの管理 ★個人営業 １、取引先の開拓 ２、他パートナー企業様とのやり取り ★営業マネージャー １、個人営業

仕事内容法人営業マネージャー候補「IPO目指す」単なる営業で終わりたくないあなたへ／マネージャー候補として、組織の心臓部を担う アピールポイント スタートアップの成長期で裁量大 社会課題を解決する事業に直結 一部リモート×フルフレックス勤務 年収＋ストックオプション付与計画 成長フェーズの企業で、 仕組みづくりや組織開発にも挑戦可能。 社歴を問わず、責任あるポジションを 早期にお任せします。 ■ 仕事内容 ■ 企業のバックオフィス人材不足を、 BPO×テクノロジーで解決するサービス 「オフィス番」を提案する法人営業です。 創業1年で100社以上が導入しており、

仕事内容当社いずれかのサービスの「事業責任者候補」として、 以下の役割と業務を担っていただきます。 ・市場、競合分析 ・新規サービス企画、マネタイズ戦略立案/実施 ・営業戦略立案、組織立ち上げ ・オンボーディング（新規入社者の早期戦力化） 入社直後は、プレイングマネージャーとして以下の業務も担っていただきます。 ・お客様のプロモーションのソリューションセールス └潜在課題を把握、自社メディア等リソースを活用し提案・解決を行う ・新規パートナー企業のターゲティング～関係構築 └メディアパワー向上に必要なクライアント様とのリレーション構築 ・パートナー商品のブランディングストーリー企画設計 ・専門家

仕事内容京都府京都市右京区の営業マネージャー（物件仕入れ・仲介、査定業務・営業管理） (正社員) | センチュリー２１三和不動産販売（株式会社三和不動産販売） ▼仕事内容 ※物件仕入れ ・工事打合せ業務※仲介 ・査定業務※営業管理業務 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし (京都府京都市右京区) ▼職種 営業マネージャー（物件仕入れ・仲介、査定業務・営業管理）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給357500〜537000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)300000〜450000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 375,000 円 〜 500,000 円（前

仕事内容株式会社IDOM（イドム） 【プライム市場】 セールスマネージャー候補／健康経営優良法人2026／1HSP 【仕事内容】 【安定基盤で着実にステップアップ！】中古車販売の有名店『ガリバー』での買取・販売業務。 【具体的な仕事内容】 ＼ココがポイント！／ ★中古車買取・販売台数・業界トップクラス ★月間平均約40件の商談に対し成約率50％ ★定量＆定性の両面で評価 ★成果はインセンティブで還元 ★上場企業の安定基盤 ★健康経営優良法人2026にも認定 【営業スタッフの主な業務】 ■販売・買取の接客対応 ■店舗づくりやイベントのアイデア出し など 【店長の主な業務】 ■店舗の事業計画立

仕事内容…◎おなじみのサントリー製品を扱う◎… オフィスビルや病院、駅などに設置されているサントリーの自動販売機をまわって、お金の回収や商品の補充などを行ないます。その際、自動販売機の利用者の方や、設置施設の方とお話しすることも多いです。 …◎お客様とのふれあいが仕事の励みに◎… 巡回中に、自動販売機の利用者の方から「いつもありがとう」と声をかけていただくことも。また「この商品を入れてほしい」と直接リクエストをいただき、それにお応えすることで「おいしかったよ！」と喜んでいただけることもあります。 ＜具体的な業務＞ ■巡回業務：AI&システムを活用！効率的に回れる 決まったルートの通りに、トラックで

仕事内容【職種】電気・電子＞セールス・サービスエンジニア 【業種】メーカー＞電気・電子 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 1. 技術マーケティング・プリセールス推進 •ターゲット顧客に対し、本社事業部が保有する最先端の精密設計・製造技術を提案し、サプライヤーとしてのプレゼンスを確立。 •顧客の次世代製品開発フェーズに入り込み、プロジェクト獲得に向けた技術的なコンサルテーションおよびサポートを実施。 2. 顧客ニーズの深掘りと本社へのフィードバック •本社のビジネス・マーケティングチームと密に連携し、日本顧客特有のニーズやペインポイントを的確に

仕事内容営業マネージャー／買取催事事業責任者「京都宇治」 催事事業責任者 主な業務内容 (1) 催事出店戦略の立案・実行 商業施設・スーパー等への出店交渉 出店エリア選定（来店層・高齢者比率分析） 催事スケジュールの構築 売上最大化のためのPDCA運用 (2) 催事現場での営業・査定業務 ブランド品・貴金属等の査定・買取 接客・クロージング 売上管理・日報作成 買取商品の仕分け・現金化管理 ※プレイヤー業務も行います (3) 営業スタッフの育成・マネジメント 営業職の採用面接 同行研修・育成 数値管理・目標設計 離脱防止・モチベーション管理 (4) 事業数値管理 月次売上／粗利管理 原価・経

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】エネルギー＞エネルギー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 ライノフラックスは、「燃やさない発電技術」で、バイオマスからクリーンな電力と高純度のCO2を高効率に回収することを目指す、京都大学発のエネルギースタートアップです。 2024年4月に設立された当社は、同年に2.8億円の初回資金調達を行い、各業界で10年以上の経験を持つプロ人材が事業開発・技術開発を推進しています。今夏に30億円の調達を予定しています。 2028年の商用化に先立ち、顧客となる国内外大手企業からの実証に向けた引き合いが増加する

仕事内容【圧倒的な「場数」と「責任」が、あなたを経営者へと鍛え上げます】 ◆ミッション：店舗という事業の「全責任」を負う 中古車を扱うガリバーの店舗にて、販売をメインに担当いただきます。この仕事の本質は、単なる販売ではなく、P/L管理に繋がる経営の根幹を担うことです。成約率は50％と成果を出しやすい環境で、ノウハウはチーム全体で共有。内勤がメインのため、効率的に業務に取り組めます。 ◆配属先の店舗について：若手が経営視点を磨く組織 各店舗、アルバイトスタッフを含め5～20名が在籍し、6～7割が20代です。個人ノルマはなく、店舗全体で売上アップを目指すため、意見交換は活発に行われます。 また、新

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は2004年の創業以来、枚方市を中心に福祉用具レンタル、住宅改修、訪問介護など、地域ニーズに応える多角的なサービスを展開してきました。地域の方々から「はなまるさんなら安心」と言っていただけるまでに成長し、業績は右肩上がりで拡大を続けています。 当社の最大の魅力は、「人」と「挑戦できる環境」にあります。 経営者自身がスタッフ一人ひとりの人生やキャリアを真剣に考え、大切にしています。「明日仕事に行くのが嫌だなと思ったことがない」「

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 今回募集するのは、新規事業の自社SaaSプロダクトの営業マネージャー（アカウントマネージャー）ポジションです。 ️仕事内容 ・自社SaaSプロダクトの運用提案 ・顧客とのリレーション構築 ・アップセル・クロスセルの提案 ・プロダクトの利用促進

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 今回募集するのは、新規事業の営業マネージャーポジションです。 ️仕事内容 ・SMB営業組織の0→1立ち上げと戦略設計、チームマネジメント ・デリバリ体制・営業Opsの構築 ・チームメンバーの稼働管理と生産性向上施策の実行 ・新規顧客獲得および既存顧客の拡大戦略の立案・実行

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 K.S.ロジャースは2017年に創業し、「社会に認められる事業を興す存在になる」をミッションに掲げています。 「関西AX」を事業コンセプトとし、スタートアップスタジオ（SS）事業とAX支援事業の2つを軸に、企業の事業成長・事業変革を支援しています。 SS事業では、スタートアップから大企業の新規事業までを対象に、企画・開発・営業・グロースまで一気通貫で伴走し、事業そのものの成功を支援しています。 AX支援事業では、AIエ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞日用品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【Why Join Us as a District Manager?】 ・Lead a high‑impact team driving regional growth ・Influence both innovative Heat‑Not‑Burn products and established brands ・Strong career development opportunities ・A culture built on autonomy,

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・KPI設計/進捗管理などを用いたマネジメント経験 ・顧客要件の整理～資料化～プレゼンテーションまで一連の経験 ※上記に加え、下記いずれかのご経験 ・法人セールス経験（カウンターパートは問わない） ・コンサルティングファーム経験 ・SaaS企業などでの導入コンサル/コンサルティング要素のあるセールス経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・電力小売/太陽光/再エネ/脱炭素関連事業の営業経験 ・官公庁/自治体向け営業やプロジェクト経験 ・大規模プロジェクトや新規サービス導入のリード経験 ・官公庁や自治体での企画部や総合政策課などでの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍仕事内容 今後の事業拡大に向け、一般的なSaaSモデルをなぞるのではなく、製造業という独自の市場特性に最適化された“ものレボ流のカスタマーサクセス”を再設計していくフェーズです。 現場理解と構造設計の両輪で、スケーラブルな組織とオペレーションを共に創っていける方を募集しています。 【主な業務内容】 ・契約後のオンボーディング支援および活用推進 ・ユーザーの目標達成に向けた運用伴走・課題解決支援 ・利用状況・満足度の調査／分