コンサルタント 人事 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【HCI】リクルートメントコンサルタント（Analyst / Senior Analyst） 〜AI×データで大手企業の採用を構造化する実行エンジンポジション ▼仕事内容 ＜職務内容＞ プロジェクトの中核メンバーとして、調査、分析、資料作成を自律的に進め、データに基づいた「採用の仕組み作り」を実務面から支えます。上位者の意図を汲み取り、AIツールやオペレーションが顧客の現場で正しく稼働するための実行基盤を構築することがミッションです。 ＜主な業務内容＞ ・多角的なデータ集計・ボトルネック分析 ：選考フローの各フェーズにおける歩留まりや離脱要因を分析し、改善の優先順位を可視化。 ・AI・評

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人事制度・採用・育成・組織論等、人事に関する幅広い知識をお持ちの方 ■顧客の課題を解決するための最適な提案ができる方 ■複数のプロジェクトを同時進行で管理し、スケジュール通りに遂行できる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・データを分析し、課題の原因を特定できる方 ・論理的に物事を考え、解決策を導き出せる方 ・顧客や従業員と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を築くことができる方 ・クライアントの情報を厳守できる方 【職種名】 人事コンサルタント ※土日休み 【仕事内容】 建設業

仕事内容最初はアシスタントPMとして、現役AIコンサルタントのサポート業務からスタートしていただきます 。生成AI分野の経験がない方でも、現職のコンサルタントがオンボーディングを担当し、着実にスキルを身につけられる育成環境を整えています 。 具体的な業務の流れは以下の通りです。 ・主要業務：クライアントとの円滑なコミュニケーションを支え、報告や確認事項の連絡を担当します 。プロジェクト管理の更新や、仕様・要件の整理サポート、要件定義の補助など、プロジェクトの根幹に関わる部分を学びます 。また、仕様書のドラフト作成やスライド・テキストを用いた資料作成も重要な役割です 。 ・ステップアップ後の業務：慣

仕事内容人事組織コンサルタント 企業の課題をHR領域から解決に導く 仕事内容 ＜主な業務内容＞ オーナー様へのヒアリング・経営課題の整理 MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）の策定支援 人事評価制度・等級制度・報酬制度の設計 組織体制・人員配置のご提案 マネージャー研修・全社研修の企画・実施 制度導入後の運用サポート・効果検証 【仕事の進め方】 クライアント企業を5〜6社担当し、各社の経営者と直接やり取りしながらプロジェクトを推進します。週3〜4件の商談・同席があり、それ以外の時間は各社の資料作成や現状分析に充てます。 基本的には個人の裁量で動くスタイルです。上司から指示を待つのではなく、自

仕事内容バリューアップ｜採用・コミュニティ形成の視点から起業家・ファンドの未来を共につくるプレシード期特化VC ▼仕事内容 投資先に貢献するための各種プロジェクトを自ら企画・実行し、投資先に対する価値提供を行うことがミッションです。「投資先に対するキーマン採用支援」「投資先同士のコミュニティ形成・経営知見の体系化」などをお任せします。 ◆具体的には ・投資先に対する採用支援 創業期のスタートアップは幹部（CXO）やエンジニアの採用によって事業が大きく成長するため、採用支援の重要度が極めて高いです。個人SNS等を使った採用広報や、優秀層の母集団形成のための各種懇親会などを企画し、優秀層とのネットワー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・DXコンサルタントとして企業のDXやデジタル化支援に携わった経験 ・10名以上のプロジェクトマネジメント経験 ・DXに関する基礎知識 ・生成AIに関する基本知識 [歓迎] ・業務コンサルタントとしての経験 ・高度な課題解決に取り組んだ経験 ・ITプロダクト（WEB、アプリ）開発に携わった経験 ・製造・物流・建設業界の企業の業務コンサルティング経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・あらゆるステークホルダーとコミュニケーションを取り、良好な関係値を築くことができる ・粘り強く、成果にこだわる ・役割に固執せず、事業に必要な業務へ前向きに取り組む ・新しいこ

仕事内容 事業概要 持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。 カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。 業務内容 【顧客】 従業員

仕事内容シリーズB資金調達23億円｜お客様のリーガルAIエージェント活用を促進する、AIコンサルタント立ち上げ！ 仕事内容 ・仕事のミッション 顧客がAI機能を最大限活用し便益を得られるよう、セールスやカスタマーサクセス段階において、技術的な見地やAIの専門的な観点からアドバイスをしたり、実際にサービス上でその設定を行ったりしていただきます。 ・業務内容 AI関連機能の価値を顧客へ届けるための技術実装・コンサルティングをお任せします。 ・商談同席やセールスとの会話を通した各顧客の業務や課題の把握 ・HubbleのAIプロダクトによる解決方法の提案 ・プロンプトやデモ環境の適切なカスタマイズ ・プ

仕事内容【コンサルタント】営業フロント/クライアントの事業シミュレーションから並走 ▼仕事内容 【業務内容】 大手を中心としたクライアントに対して直接、マーケティング全般だけでなく、 経営課題にまで踏み込みながら課題解決を行います ・フルファネル戦略設計から実運用及びオペレーション ・デジタルマーケティングを中心とした各種KPIの立案や予算ポートフォリオ ・ブランディングや認知施策における売上相関のための企画適化 ・オフライン広告における企画立案行DCA ・CRMにおける戦略立案行DCA 【キャリアパス】 フルファネルマーケティング支援がベースとなるため各チャネル知識は勿論、 商品開発におけるコン

仕事内容【新規事業／リーダー候補】RPO事業の新規立ち上げを牽引／事業設計から組織構築まで一任／立ち上げフェーズならではのダイナミックな昇給・昇格あり／完全週休二日制・年間休日125日 ▼仕事内容 ■業務内容：RPO事業リーダー候補 新規事業として立ち上げるRPO（採用アウトソーシング）事業のリーダー候補として、事業戦略の立案から、実際のプロジェクト推進、組織構築までを一気通貫でお任せします。 1. 事業開発（0→1フェーズ） ・RPO事業の営業戦略・戦術の立案および実行 ・事業をスケールさせるための「業務フローの型化・仕組み化」 ・チーム全体の目標達成に向けた進捗管理とP/L管理 2. プロジ

勤務時間10:00～17:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ◆まちづくりの会社での行政コンサルティング業務◆ 《株式会社まちづくり研究所》は、建設コンサルタントの会社です。 開設39年間、密集住宅市街地の再生を中心に、既成市街地の課題解決、 「住み続けるためのまちづくり」 に力を入れてきました。 これからも、地域に暮らす人々とともにまちや暮らしの改善を支援していきます。 【仕事内容】 行政の計画書づくりや計画立案、統計、まちづくりニュースの編集、資料の作成などです。 ※Excel/Wordスキル必須 ※地図データ作成や統計の分析等、細かい作業に抵抗ない方 【歓迎するスキル】 ・CAD・GISやillustra

仕事内容Ｇｏｏｒｉｌｌａ株式会社 採用コンサルタント ◆人事経験を活かして企業課題を解決/ベンチャー環境で挑戦したい方へ/在宅 【仕事内容】 採用コンサルタント ◆人事経験を活かして企業課題を解決/ベンチャー環境で挑戦したい方へ/在宅 【具体的な仕事内容】 【残業20H以内／在宅勤務可／ミドル～ハイクラスに強み／大手企業との取引実績多数／インセンあり】【※変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景： ・給与、労務、採用業務でメンバークラスの方、人事アシスタントで今後企業の採用課題に携わりたい方を募集します。経験を活かしてもう少しフロント寄りで業務をしたい方歓迎です！ ・案件増加による増員です。

仕事内容【反響・未経験OK 】ベストベンチャー二年連続受賞｜平均年齢25歳｜採用支援コンサルタント｜ポテンシャル採用実績多数あり！書類通過70%以上｜採用戦略企画から運用まで裁量権を持って取り組む！ ▼仕事内容 ■3分でわかる 採用コンサルタント職 httpsdrive.google.com/file/d/1Dh3k9WsTmKXzhisp0WFoFejGhyl3MmZW/view ■ミッション 日本一の採用サービスになる 株式会社ミギナナメウエの目指す「日本を代表する会社」において、大きな事業の柱として「日本を代表する採用サービス」を目指します。 現在展開するRPOサービス・採用コンサルテ

仕事内容【営業出身者歓迎 / フルリモート】Tech企業のエンジニア採用を支援するRPOリクルーター（経験者） ▼仕事内容 【業務内容】 IT企業の最難関採用ポジションであるエンジニア採用に特化した採用代行業務における、 クライアント企業の候補者体験を高め、改善推進を行っていくリクルーターとしての役割をお任せします。 弊社のRPOは採用業務を全般代行する「採用パートナー」サービスと、 エンジニア・プロダクト組織に特化した「ダイレクトリクルーティング支援」を軸としたサービスを提供しています。 ご入社後はご経験とプロジェクトの状況を見ならアサイン致します。 採用プロジェクトで活躍する採用アシスタント

仕事内容【HRコンサルタント/法人営業（マネージャー候補）】能力データの活用で企業の人的資本経営を実現|教育・評価×AI ▼仕事内容 【ビジョン／背景】 人的資本経営」を目指す企業と共にデータドリブンな人事施策を実現する2023年3月より、上場企業を中心に人的資本の開示が義務付けられています。有価証券報告書に、人材育成/社内環境整備の方針・指標・目標などを記載することが必須事項として位置づけらたことにより、企業がどう人的資本施策を行いどう開示しているかが投資家の投資判断に影響を与えることから、人的資本経営の重要性が高まっています。 弊社は、累計約200社に導入/100万人以上が受検したAI×36

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社会保険労務士としての業務全般をご担当いただきます ・社会保険手続業務 ・労働、社会保険関係の書類作成 ・給与計算業務 ・人事労務相談業務 ＜詳細＞ ・クライアント業種は多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大企業、中堅企業、ベンチャー企業など多岐に渡ります。 ※上場企業も多数ございます。 ・担当社数は1

仕事内容【ITコンサルタント】SE・PG経験者向け/コンサル未経験歓迎/リモートワーク可/転勤なし ▼仕事内容 DX関連のコンサルティングをメインで行うコンサルタントを募集します。 企画提案からお客様への対応まで、コンサルティング業務を一貫してお任せする想定です。 業務に必要なスキルや知識は事前にレクチャーするので、安心してコンサルティングに臨んでいただけます。 案件は基本チームで行い、経験を積めば一人で行うケースもあります。入社後キャッチアップ支援も充実◎ 【具体的には】 クライアントにヒアリングを行いありたい姿と課題を特定し、 解決に向けた戦略策定および実行支援や業務改善、リサーチ・資料作成な

仕事内容【マーケティングDXエグゼクティブコンサルタント】統合マーケティングストラテジスト ▼仕事内容 【業務内容】 エンタープライズ企業のCX変革をリードするポジションとして、戦略構想から基盤実装までを横断して担っていただきます。 ・事業戦略／マーケティング戦略を踏まえたCXビジョンの構想 ・AI／データを活用した顧客体験基盤の設計・高度化 ・専門性を持つメンバーと連携しながら、PoC本番導入全社展開までを推進 ・経営層／事業責任者と議論し、顧客体験変革をドライブ 【本ポジションの魅力】 ・MA／CDPの接続にとどまらず、「どのデータを、どのAIが、どの意思決定に活用するか」まで設計するAI

仕事内容【コンサルタント】経験者募集／顧客継続率は90%以上／昇給年2回／土日祝休み◎ ▼仕事内容 ■業務詳細： ・クライアントとの打合せやメール電話でのやりとり ・マーケティング効果最大化のための戦略立案 ・施策の提案 ・プロジェクトリーダーとして全体のディレクション ■業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 (東京都渋谷区) ▼職種 マーケティングコンサルタント(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ■給与：応相談 ■昇給：年2回（3月、9月） ■特別賞与：年1回（業績による） ※経験・能力に応じて決定いたします。 ※試用期間あり（試用期間中も待遇に変更はありません） (正社員)

仕事内容SEOコンサルタントLLMOコンサルタント／SEO・LLMOコンサルタント 正社員 【仕事概要】 Habinyは、SEOを中心に、LLMO/AIO（AI検索最適化）まで含めた検索戦略を支援するマーケティング支援会社です。Google検索だけでなく、ChatGPT・Geminiなど生成AIからの流入をどう設計するか——その問いに正面から向き合い、クライアントとともに答えを作り続けています。 このポジションでは、SEOの実務経験を持つ方に、さらに一歩先の「AI時代の検索戦略」を担っていただきます。施策を提案して終わりではなく、実行まで伴走し、数字で結果を出すことにこだわるチームです。 【業務