東京都千代田区の人事 学歴不問の求人・仕事・採用

仕事内容トレンドを踏まえた企画で、ベストセラーを生み出そう！ 健康、美容、料理、手芸、ダイエット、占い、ペットなど、20～40代女性をメインターゲットとした書籍や雑誌の編集をお任せします。企画から、取材、ページ構成、執筆…と本一冊を丸ごと手掛けるようなケースも多数！「自分が手掛けた」と、胸を張っていえるお仕事です。 【入社後まず…】 健康関連のwebや冊子のライティング、季刊誌の原稿整理、デザイナーおよびイラストレーターへの発注依頼、著名人インタビュー企画の取材・原稿、月刊誌の取材原稿などをお任せします。 【具体的には…】 ◇実用書、ビジネス書、娯楽書など書籍の企画編集＆ライティング ◇生活情

勤務時間10：00～22：00 シフト例 ・11:00 ～ 20:00 ・12:30 ～ 17:00 ・17:30 ～ 22:00 土日勤務可能な方、平日の昼に勤務できる方歓迎 ※試合時間、お仕事内容によって異なります。

仕事内容あなたの1球が、数秒後に全国へ届く仕事｜ 野球データ記録スタッフ ▼仕事内容 【あなたが記録した1球が、数秒後には全国のファンに届きます】 野球の全球データを記録し、球団・テレビ局・新聞社・視聴者に届ける仕事です。 自分が入力したデータがリアルタイムで配信され、SNSで即座に反響がある。やりがいと責任が同時にある仕事です。 この仕事には、2つの現場があります。 ある日は三番町のオフィスで、映像を見ながら。 ある日は球場のスタンドで、目の前のプレーを見ながら。 シフトに応じて、両方を担当していただきます。 現場1｜オフィスで記録する（東京・三番町） 映像を見ながら、1球ごとにプレ

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|千代田区/1JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト

仕事内容株式会社トレジャー・ファクトリー 【未経験歓迎】人事労務担当◇東証プライム上場◎成長企業で人事労務の専門性を習得！スキルアップ環境◎ 【仕事内容】 【未経験歓迎】人事労務担当◇東証プライム上場◎成長企業で人事労務の専門性を習得！スキルアップ環境◎ 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／リユース業界のリーディングカンパニー～ 【ポジション概要】 人事労務を担当していただきます。 年間20～25店の出店を計画しており、年々、従業員数が増えていきますので、上場企業の人事労務スペシャリストを目指して業務を推進していただける方を募集しております。 【業務内容】 ・入退社管理（入退社者の情報

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 【勤務時間】 10：00～19：00 ※休憩時間は法定に準ずる ※上記時間内で1日4時間以上 12：00〜17：00をコアタイムとして、 上記時間帯の勤務をお願いいたします︕ その他・・・ 8時間勤務がしたい！ 扶養内勤務がしたい！ 等があればお気軽にご相談ください♪ ◆残業ほぼなし ◆急なお休み相談OK ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 月～金の中から、ご希望の勤務曜日を選ぶことが可能です♪ ＊原則、木曜日・金曜日は出勤いただきたいですが、ご相談にも柔軟に対応します！

仕事内容【企画事務スタッフ】 フィギュアを生み出すサポート業務！服装/髪色/ネイル自由！短時間OK 株式会社グッドスマイルカンパニー 企画部 ■ 給与 時給1350円以上+交通費 ■ シフト 週3日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 銀座線末広町駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、完全週休2日制 (土日祝休み)、残業月10時間以下 ■ 勤務地 23区全体千代田区 ＼推しに囲まれながら "好き"・"推し"に携われるお仕事！ アニメやゲームに登場するフィギュアを生み出す企画部のサポート！ 【自由な社風で自分らしく】 基本のPC操作が出来ればOK！ ＼Point／ ＊公式

仕事内容株式会社ＩＩＪグローバルソリューションズ 【RPO出身者歓迎】人事（採用担当）◆新卒・中途／年間70名規模の採用をリード／採用戦略から実行まで 【仕事内容】 【RPO出身者歓迎】人事（採用担当）◆新卒・中途／年間70名規模の採用をリード／採用戦略から実行まで 【具体的な仕事内容】 ネットワーク／クラウド領域で国内外展開する成長企業（IIJグループ）の採用担当 ●新卒・中途あわせて年間70名規模の採用を主導できるダイナミックな環境 ●社長・役員・現場を巻き込む“協力的な採用文化”が根づいた会社 ●風通しが良い・新しい挑戦を肯定するフラットなカルチャー ■業務概要 新卒・中途の採用活動を中

仕事内容株式会社エフェクトリー 人事システム経験歓迎/HRテクノロジーコンサルタント※人事戦略～業務DX支援／フレックス／在宅勤務可 【仕事内容】 人事システム経験歓迎/HRテクノロジーコンサルタント※人事戦略～業務DX支援／フレックス／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 <エフェクトリーについて> 上流工程から足元の運用まで幅広い経験に携わることが可能！ 人事戦略、制度設計、システム導入・運用すべてにおいて高品質なHR領域専門コンサルファームです。 Works Applications（COMPANY導入） → デロイトトーマツ（人事戦略・人事業務改善・Success Factors導入等）のコ

仕事内容株式会社アッテル フルリモート×フレックス【カスタマーサクセス】HR×SaaS／多様な人事課題を解決 【仕事内容】 フルリモート×フレックス【カスタマーサクセス】HR×SaaS／多様な人事課題を解決 【具体的な仕事内容】 【データを用いたコンサルティング力が身に付く／HRTech×SaaS／様々な人事課題(早期離職、最適配置）に対してアプローチが可能／フレックス制／フルリモート可】 ■当社について 同社は「脱。感覚人事。」の方針のもと、これまで感覚で採用や人材配置を行うことで社員と企業の間に発生してきたミスマッチを、独自の適性検査に基づいて企業における活躍人材を見極め、採用し、配置する

勤務時間08：45～17：35 【残業】有 10時間程度/月

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＜★人事総務事務★＞ ご本人の経験・スキルや適性に応じて、業務をお任せいたします。 ■人事労務・採用業務 ・給与掲載、社会保険手続き業務 ・アウトソーシング会社との橋渡し対応 ・採用関連業務 ・人事、勤怠管理システムの運用 ・人事制度設計 ・人事評価業務 ・従業員からの労務相談対応 ■総務業務 ・取締役会、株主総会の運営 ・会社規則、規程類管理 ・本社事務所の運営 ・事務所レイアウト管理 ・備品管理 ・安全衛生活動 【お仕事のポイント】 ★社員定着率が非常に高い◎★大手エネルギー関連企業での人事部門でのお仕事です。人事系の何かしらのサ

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 基本のシフトは以下パターンです。 (1) 10：00～19：00の実働8時間（休憩1時間） 上記のシフトに対し、勤務時間の延長や短縮などのご相談もお受けできますので、気になる方はぜひご応募ください。

仕事内容ギフトを通じて企業を結ぶ、法人様専用ギフトサービス『okurimono』をご提供する当社。あなたにはギフトの包装・梱包をおまかせします。勤務時間をご相談いただけますので、あなたのライフスタイルに合わせて働いていただけます。12月末までの短期の募集です！ ＜業務内容＞ 当社オフィス内で、商品の包装・梱包をお願いします。 ■包装紙を使用したラッピング ■商品の荷受け作業 ■検品 ■ラッピング用品の準備 ■配送伝票の印刷や貼付 ■配送業者への商品引渡し 椅子をご用意しておりますので、座って作業をしていただけます。重さや大きさなど数千種類にわたる商品のラッピングとなるため、一人で一つの商品を担当する

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:45 ～ 17:30 原則週５日勤務（勤務日数応相談） ※所定時間外労働が発生する可能性があります。

仕事内容都税納税推進業務（都税の納税に関する電話案内業務、データ入力、照合業務等） 雇用形態：臨時職員 雇用期間：令和８年１１月６日(金)から令和９年１月２０日(水)まで ※業務の繁閑・習熟度等によって、雇用期間の延長をお願いする可能性があります。 試用期間：令和８年１１月６日(金)から１４日間 ※業務に従事していただくにあたり、１１月６日(金)から１１月１６日(月)まで研修を実施します。（この期間は出勤をお願いします。）

仕事内容〈上場へ向けて人事評価制度構築・運用の経験者募集〉 IPO準備中の日高金属株式会社では、人事評価制度構築・運用の経験者を募集しています。 日本語と中国語スキルが必要です。 当面転勤はなく年間休日は125日。 業績は毎年伸長しており、安定した業界での成長を実感できます。 数年以内の株式上場へ向けて準備を進めている将来性のあるグローバル展開企業です。 【人事企画・評価制度構築の業務内容について】 人事戦略／評価制度の構築・運用をお任せします。 上場後の基盤となる評価基準の設計、現場へのヒアリング(中国語使用)と 経営陣への改善提案を行う重要ポジションとなります。 当社は金属買取からリサイクル後の

仕事内容人事部の中でも、まずは労務管理領域をリードいただきます。 現在、当社ではホスピス住宅への需要拡大に応え、質の高い緩和ケアを全国へ普及させるべく「ファミリー・ホスピス」ブランドの拠点を急速に拡大しております。 私たちのミッションは、単なる拠点の増設ではありません。 ホスピスケア全体の質を向上させ、地域社会から永続的に信頼される「持続可能なケアモデル」を確立することにあります。 この構想を実現するため、現在年間600名規模の採用という大規模な組織拡大を推進しており、入社後のタレントマネジメントや制度の新設・運用等人事も変革を求められるステージにあります。 この組織の急成長と業務の質の担保（及び

仕事内容～～業務内容～～ ▷人事部門、全般になります ・採用プロセスの構築と、実施 ・求人媒体の実施と連携 ・社内研修の企画、実施 ・社内外との連携業務 上記になります。

仕事内容クライアントが運営するオフィスやコワーキングスペースなどを担当し、利用者同士のつながりを育むイベントやコミュニティ施策を企画します。担当は1人あたり1～3施設程度。施設ごとの目的や利用者層に向き合い、その場所に合った交流の形をつくっていきます。 ＜携われるイベントの一例＞ 異業種交流会やビジネスマッチング、ビジネスピッチ、コーヒーブレイク会など。イベントの形式やテーマは、担当施設の課題や利用者様のニーズに応じて考えます。 ■クライアントへのヒアリング ■イベント・コミュニティ施策の企画、提案 ■見積書や企画資料の作成 ■参加者募集に向けた情報発信 ■クライアント主導でのイベント運営のサポ

仕事内容株式会社BEARS 次期リーダー候補【人事】完全週休2日｜賞与年2回｜福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 営業職を中心とした中途採用業務全般をお任せします。母集団形成から面接、求職者対応、採用広報まで幅広く担当していただきます。当社の成長を支える人事部門にて、営業職を中心とした採用業務全般をお任せします。裁量を持って取り組める環境です。 中途採用の母集団形成 面接対応（一次面接の採用判断含む） 求職者対応、日程調整 採用広報業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 夕～夜/夜勤 ※店舗の運営時間による

仕事内容【仕事内容】 ■コールセンタースタッフ 電話でのお問い合わせ対応や商品の案内を行います。 受信業務（インバウンド）と発信業務（アウトバウンド）があり、マニュアルに沿って対応します。 【給与】 時給2000円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 夕～夜/夜勤 ※店舗の運営時間による

仕事内容【仕事内容】 ■受付・案内STAFF 来訪者の受付対応や施設の案内を行うお仕事です。 電話対応や簡単な事務作業を伴うこともあり、接客スキルが活かせます。 【給与】 時給2000円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給

仕事内容OAGグループ全体の採用活動を牽引する、人事採用担当（マネージャー候補）のポジションです。採用戦略の立案から実行までを一貫して担い、組織の成長に直接貢献するやりがいのある仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●経営視点での採用戦略立案に携われます ●15社のグループを横断した多様な採用を経験できます ●将来のマネージャーとしてチームを牽引できます ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 拡大を続けるOAGグループ全体の中途採用業務を幅広くお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●採用計画の立案、進捗管理、データ分析 ●求人票の作成、応募者対応、面接の日程調整 ●エージェント（紹介会社）とのリレーショ

仕事内容主に大手企業から人気の人事システム「タレントパレット」が、スムーズに使えるようサポートする仕事。仕事や研修を通して、人事やIT、事務など多彩なスキルが身につきます。 ◆有名＆大企業の人事部が、活躍の舞台！ ――――――――――――――――――― 配属先は、誰もが知るような大手企業が中心。基本的に「タレントパレット」を導入した企業の人事チームに参加。あなたのスキルやお客様先なども考えて決めます。 【Q】「タレントパレット」って？ ＞大手企業を中心に4500社以上で使われている、人事評価のためのシステム。社員のスキルや経歴、評価などのデータをまとめ、一括で管理・分析・運用できる仕組みです。