社会保険労務士 社会保険完備 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事部門経験3年以上：前記業務内容一部でも可 [歓迎] ・社会保険労務士資格保有者は給与優遇 【フィットする人物像】 職種の異なる職員と接するためコミュニケーション能力、概念化能力が求められます。 また患者応対も含め業種柄、丁寧・誠実な対応のできる方が良いですね。 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 2008年の新病院（地上9階地下1階）開設後、規模・売上急拡大し人員も医師、看護師、コメディカル、事務職各職種において急拡大しています。人事制度、運営体制の整備、向上が急務です。 (1)各種人事制度の企画・構築・整備 (2)人事考課、昇格、異動等業務（

仕事内容【募集背景】 クライアント数が年々増えているため、 体制を拡充し共に成長していただける方を募集しております。 【業務内容】 初めはアウトソーシング業務を担当していただき、 経験やスキルに応じてコンサルティング業務にもステップアップしていただけます。 ＜アウトソーシング業務＞ ◆労働保険・社会保険の手続き ◆給与計算 ◆年末調整業務 など ＜コンサルティング業務＞ ◆労務相談 ◆就業規則 ◆労働条件制度 ◆労務監査 ◆人事制度、退職金制度の改定・構築 ◆研修・セミナーの講師 など 【企業の魅力】 ◆大手・上場企業の案件が多数 メーカー、商社、食品、アパレル、保険など業界は多種多様であり、

勤務時間フレックスタイム制

勤務時間08:00～18:00（休憩60分） 上記のうち1日3時間以上、週3日以上～ 勤務日数はご相談可能です。 面接時にお話ししましょう。 就労期間：3か月

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：◆残業◆ 基本的にほぼございません。 １日６～７時間、週３～４日 就業開始時に相談の上決定します。 お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇人事制度設計経験者または社会保険労務士でのコンサルタント実務経験者。 ◇マネジメント経験者。 ◇ＰＣスキル（エクセル、ワード） ◇普通自動車（AT限定可能） [歓迎] 【歓迎要件】 ◇税理士事務所での経験者をお持ちの方歓迎。 ◇SE・プログラマーの経験をお持ちの方歓迎。 ◇社会保険労務士資格の取得者 【フィットする人物像】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、目指しておられる方。 ・広島県内最大級の社労士事務所より労務コンサルタントの募集です。 ・面倒見の良い所長をはじめ、スタッフ一同がお待ちしています。 ・残業少なめ、男女ともに産育休

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２月２９日～１月３日 夏期休暇８月１３日～８月１６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間シフト制

仕事内容株式会社ｋｕｂｅｌｌ オペレーター/給与計算/社会保険事務手続き/フルリモート×フレックス 【フルリモート × フレックス】全国どこからでも あなたの労務管理のご経験を活かせます★ ★全国募集！場所にとらわれずに働けます ★コアタイムなしフレックス制度 ★30～40代の女性が活躍中！ ★上場企業のグループ会社 当社は国内利用者数No.1ビジネスチャット「Chatwork」事業を運営する 株式会社kubell（東証グロース市場上場）のグループ企業です◎ 顧客は中堅規模がメインですが、約3000名ほどの大規模顧客も担当機会があり 勤務形態等、様々なケースの労務管理の経験値を積むことができ

仕事内容・パソコンを使っての事務（書類作成等） ・顧問先様の給与計算等の労務サポート ・労働保険・社会保険の書類作成 ・データ入力・書類整理・ファイリング ・メール対応、電話対応、接客対応 ・書類の郵送・提出 ・社労士業務に関する付帯作業 ・清掃、整理、庶務 困った事などはいつでも質問・相談が できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 ＊トライアル雇用併用求人 ＊変更範囲：事務所の定める業務

勤務時間8:30～17:30の間でシフト調整します。 ＊午前中だけ働きたい ＊学校が終わってから働きたい ＊週3日働きたい などご希望をお聞かせください。 就労期間：雇用期間の定めなし