総務 - 千葉県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容総務／柏市・正社員／月給26万円～／残業月平均10h程度／有休取得率安定基盤の下、増益増収継続中 管理部門の総務スタッフとして、幅広いお仕事をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ◇勤怠管理 ◇給与関連の管理 ◇社会保険の手続き ◇契約書の管理 ◇備品管理・補充 ◇来客対応 ◇電話対応 ◇郵便物管理 ◇社内イベントの企画・運営 など まずは、あなたのスキルに合わせてお仕事をお任せします。 実務を通して少しずつ覚えていってください。 もちろん、経験のある方には積極的にお任せしていいきますよ。 ★何でも屋さんであり、必要不可欠！ 総務は会社が円滑に運営されるよう、バックオフィス関連の業務を

仕事内容【ポイント】 【～650万】年間休日128日◆総務業務全般!残業少なめ☆ 実残業Max10H×年休128日◎育休取得率100％/ライフイベントも安心心が動くまちづくりに携わる!総務労務×マネジメント経験活かせる会社の運営を支える縁の下の力持ち的ポジション裁量を持って働ける!プライベート充実×高収入目指せる◎働きやすいメリットがたく！ 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～10時間/月 【残業】0-10H 月～金 週5日 土日祝休

仕事内容法律に基づき設立された公益性の高い特別法人「中小企業団体中央会」の一員として、中小企業がつくる「組合」の運営や成長を支え、千葉県経済を下支えします。 下記いずれかの部署で、組合支援を担当 ■設立支援部：事業協同組合などの新設支援＋講習会の実施等 ■連携支援部：組合の支援＋講習会の実施等 ■経営支援部：経営革新計画の策定支援＋補助金の申請支援等 ■総務部：広報紙・HP管理、国や県の補助事業対応 └1人あたり約30組合を担当。 仕事の軸は「千葉県経済の伴走者」 県内の組合を訪問し、経営者の身近な相談相手として課題を共有。商工業から観光、特産品開発、介護分野まで、多様な業界と関わります。

仕事内容総務／総務スタッフ／中途／備品・施設・契約書類の管理 ＼倉庫運営を“内側”から整える総務ポジション／ 合同会社YAMAGISHIでは、倉庫管理・検品・梱包など物流業務を支え、 企業の商品管理を円滑に行っています。 今回募集するのは、備品管理や各種手続き、社内外の連絡調整などを通じて、 現場と本部の動きがスムーズになる環境を整える「総務スタッフ」です。 手順書・フォーマットに沿って進められる業務からお任せします。 【具体的な業務内容】 ・備品／消耗品の発注・在庫管理（現場からの依頼受付含む） ・入社／退社に伴う書類準備、名簿などの情報更新 ・契約書類／社内文書の整理・ファイリング、管理台帳

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [仕事内容]： 人事責任者および総務統括としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・グループ各社を横断した人事責任者（教育、研修、制度構築） ・グループ会社全体の契約管理 ・所有不動産の管理 ・社内の法定書類の作成 【担当営業コメント】 ・「人により沿い、人を想い、絆や想い出を創る」のグループステートメントのもと、お客様に寄り添う人と人を結びつけるサービスとして、葬祭業、介護、保育園経営、旅行、イベント等グループ会社で幅広く展開している会社です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,管理職・マネージャー,設立10年以

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社の総務実務経験（目安5年以上） ・総務チームのリーダー／マネジメント経験（ピープルマネジメント、 又は実務をリードした経験） ・文書管理／規程運用／押印・稟議フローの基礎理解、監査・点検への対応経験 ・業務プロセスの見直し・標準化を、現場に寄り添いながら定着させた経験、 もしくは関心がある方 ・関係部門と良好な信頼関係を構築し、多角的な視点で業務を推進する能力 【歓迎】 ・ファシリティ計画（レイアウト変更、拠点移転、BCP観点の設備更新 等）の 主担当経験 ・情報セキュリティやPマーク／ISMS運用における物理・運用対策連携経験 ・ワークフロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・月次決算の実務経験がある方 ◎有給休暇が取得しやすい環境です！◎ 年間休日に加え、有給取得日数が5日～20日となり、 年間125日以上の休日がある方もいます！ ◎事業拡大中！ →M＆Aを行い事業拡大中です。不動産事業からの収入が同社を支えています。 ★落ち着きがあり、和やかな風土！ →程良い距離感で、安定して就業していただけます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【千葉】総務経理（課長候補） ※土日休み 【仕事内容】 転勤なし／裁量権ある環

仕事内容千葉県東金市の総務事務全般 (正社員) | 旭化工 株式会社 東金工場 ▼仕事内容 ○総務業務全般 ・労務管理（勤怠管理、労使協定推進等含む） ・求人活動や派遣会社対応 ・小口現金管理、購入品管理、販売品伝票処理 ・ＩＳＯ１４００１（環境）推進、安全衛生推進 ・ＰＣを使っての資料作成業務★全般には、順法管理にて東金工場全体の最適化に貢献して頂きます。 ★業務内容により、守秘義務を伴うものも多いのが特徴です。 『変更範囲：変更なし』 (千葉県東金市) ▼職種 総務事務全般(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給191520〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用業務のご経験 ・労務業務のご経験 ・総務業務のご経験 【歓迎】 工場の人事総務となるため、バックオフィス全般業務を担います。 業務の幅を広げたい！経験値をUPさせたいという方は大歓迎です！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【千葉】人事総務 【仕事内容】 誰もが知る「キムチ」のパイオニア的専門メーカー！／残業20h程度！ 【職務概要】 同社成田工場にて、人事および総務業務をおまかせします。 【職務詳細】 ・労務費の管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務経験 【職種名】 【総務人事】給与~採用まで幅広いキャリアを積める/利益は給与に還元する社風 【仕事内容】 給与・社保業務を中心として、採用活動や新卒採用の広報、規定の改定等人事業務全般などをお任せします。 人事総務グループの将来の管理職候補として、ご経験に応じて責任あるお仕事をお任せしていきます。 (1)新卒・中途採用の募集から採用 (2)社内規定の作成・更新 (3)給与・社会保険 (4)勤怠管理 (5)ファシリティ管理 (6)会社行事の立案・実行 【魅力】 高い利益率と給与水準/全国転勤無し/プライム市場上場 ★利益率は同業の上場企業の中でも常に

仕事内容千葉県柏市の総務・人事事務 (正社員) | 医療法人社団葵会 ▼仕事内容 総務業務における事務業務全般総務人事給与計算 ・支払処理各種手続き、届出等社会保険 ・税務手続き関連銀行対応各施設間の調整など【変更範囲：法人の定める業務】 (千葉県柏市) ▼職種 総務・人事事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給365000〜531670円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)222600〜324600円 (年俸制)4380000〜6380040円 (昇給)あり (固定残業代)84373〜121873円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、時間外労働の有無にか

仕事内容総務事務／総務事務 社員の働きやすさを大切にします 業界トップクラスの福利厚生で働きやすさを実現！ 「プライベートも充実してこそ良い仕事ができる」 との思いから、働きやすい環境を整えています 【こんなお悩みはございませんか？】 ○未経験だけど大丈夫かな？ ○休日は取りやすい職場かな？ ○長く働ける環境かな？ こんな悩みがある方でも大丈夫！安心して就業いただけます！ 【お仕事内容】 一般事務業務全般をお任せします。 具体的には ・電話応対 ・仕入、売上げ処理 ・入出荷等の伝票処理 ・納品書、送り状の準備 ・電話、FAX、メールでの受発注業務 ・営業の補助 ・PC入力作業など 【入社後は

仕事内容■総務経理業務 総務業務として、労務管理及び官公庁許認可申請等の 公的手続きを行っていただきます。 経理業務として、工場の売上管理等を 行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊主に一般行政事務に従事します。 ＜募集年齢について＞ 昭和５６年４月２日から平成９年４月１日までに生まれた人（学歴 を問わない） 民間企業や官公庁等での職務経験が直近１０年中６年以上ある人 「変更範囲：変更なし」

仕事内容[募集背景組織強化のため [仕事内容]： 総務・経理をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・人事 ・労務 ・給料 ・年末調整 ・パソコン管理 等 ※本社と関東GPセンターを掛け持ちで勤務していただきます。在籍は本社勤務ですが、関東GPでの仕事がメインとなります。 ※業務は経理より総務の比重のほうが高めです。 ※１〜2か月に１回程度、西東京市にある弊社グループ会社への出張があります（直行直帰）。 ※外国人労働者も多く抱えていることから、その方達の手助けも総務業務に含まれます。 【勤務環境】 関東GPセンターの事務として現在７名体制。（うち総務・経理担当１名）本社事務としては現在７名体制

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算や、人事制度運用を含む人事労務の幅広い経験 【職種名】 総務労務課長【昭和43年設立の老舗企業／年間休日129日】 【仕事内容】 勤怠管理、給与・社保対応の統括、人事制度運用及び改善をメインで担っていただきます。 ・勤怠管理、給与・社保対応の統括、各種手続き管理 ・人事制度運用、改善 ・業務フローの見直しおよび改善推進 ・メンバーマネジメント メンバーで実務を回すことはできているためレビュー等が中心になります。 ※人事制度は配属先の総務部労務課で担っています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 総務部労務課に配属で

仕事内容【総務・事務】賞与年2回◎ 年2回3連休取得できる制度あり◎ 車通勤可能（無料駐車場あり）◎ 経験者優遇◎ 募集職種: 介護事務 仕事内容: ・勤怠管理 ・建物・設備管理 ・車での送迎業務 ・外国人スタッフへの生活／書類サポート ・電話／メール／来客応対 ・資料整理、物品管理 他 ・電話当番あり 資格: ■PCの基本操作 ■普通運転免許（AT限定可）必須（ハイエース運転できる方尚可） ■言われたことをやるだけではなく、積極的に自分から動いて仕事を見つけられる方 勤務時間: 8:30 ～ 17:30（休憩：60分） ※残業はほとんどありません。 休日・休暇: 年間休日113日 4週9休制（基

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・IPO準備中もしくは上場会社での総務経験5年以上 ・マネジメントの経験 【歓迎】 韓国語での日常会話が出来る方 【職種名】 【西船橋】総務（課長候補）/500万～700万円/社員105名・キムチ専門メーカー/土日祝休み 【仕事内容】 国内トップクラスのシェアを誇る、キムチの自社生産、 輸入販売事業を展開する食品メーカーです。 総務（課長候補）の募集です。 ■人事総務（課長候補） キムチ専門メーカーで、業界でも稀有な技術力で、 キムチ市場で高いシェアを持つ会社です。 他社には真似できない自動化工場などがあり、 業界内でも圧倒的な強みを持つ会社です。 近

仕事内容千葉県千葉市中央区の総務事務（給与・労務）／中央区 (正社員) | 一般社団法人 巨樹の会 千葉みなとリハビリテーション病院 ▼仕事内容 ○リハビリ病院の総務課において、総務事務（給与 ・労務）全般を行っていただきます。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・保険手続き ・福利厚生業務など ＊人事管理専用ソフトを使用し、先輩職員が親切に指導しますので安心して業務に取り組めます。 【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市中央区) ▼職種 総務事務（給与・労務）／中央区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給191000〜264500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）

仕事内容千葉駅から徒歩7分☆無資格・未経験可◎「井上記念病院」で総務課の総務担当スタッフとして働きませんか？ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 事務部総務課の総務担当スタッフの募集です。 ・会議資料の取りまとめ、官公庁への届出、職員健康診断の手配、制服の管理など、病院の運営と職員の福利厚生に係る業務に幅広く取り組んでいただきます。 ・また、外線電話の対応など患者様に係る業務も対応いただきます。 ・本人の希望と適性に応じて、会計業務、勤怠管理、給与計算などの業務も行っていただくことがあります。 就業場所の変更：なし 業務変更の範囲：なし 資格: 無資格可 勤務時間: 8:20～17：00