ケアマネジャー サービス付き高齢者向け住宅 - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅支援事業所ケアマネージャー業務 【給与】 月収 223000~395900円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都足立区西伊興4-7-21 【アクセス】 日暮里・舎人ライナー舎人 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日121日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 286000~359200円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区扇1-3-5 【アクセス】 日暮里・舎人ライナー扇大橋 / 足立小台 / 高野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日116日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当：

仕事内容東京都足立区の主任ケアマネージャー (正社員) | 医療法人社団 六扇会 ▼仕事内容 【仕事内容】居宅介護支援事業所におけるマネジメント業務およびケアマネジメント業務全般 ・ケアマネジメントに関する業務 ・介護支援専門員の育成 ・指導 ・関連機関との連絡 ・調整 ・給付管理業務 ・認定調査【管理者業務】管理者は上記業務内容にシフト管理やスタッフ管理等あり※変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 主任ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給400000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)400000〜400000円 (

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成 / アセスメント・モニタリング / 認定調査等 【給与】 月収 258000~378000円 賞与：年2回 給与その他： （手当含） 【住所】 東京都足立区鹿浜4-22-6 【アクセス】 日暮里・舎人ライナー西新井大師西 / 谷在家 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人を

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） ガーデンフィールズとねり公園BigBell 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 夜勤専従のお仕事！未経験・ブランクのある方も安心してスタートできる☆ 東京都足立区のサ高住・夜勤専従・正社員のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 夜勤専従のお仕事！未経験・ブランクのある方も安心してスタートできる☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 夜間帯の介護業務全般 (食事介助、服薬介助、排泄介助、見回り等) ※日勤帯での勤務実習終了後からの夜間

仕事内容東京都足立区の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 株式会社 リーブルケア ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの給付管理票の作成 ・利用者や家族と関係事業所との連絡 ・調整 ・要介護認定の申請代行、認定調査 ・入退院や施設入所の支援「変更範囲：変更なし」 (東京都足立区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給290000〜358000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)210000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 400,000 円 〜 600,000 円（前年度実績

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 275000円 【住所】 東京都足立区扇3-2-6 オフィシャルレジデンス102号室 【アクセス】 日暮里・舎人ライナー扇大橋 / 江北 / 足立小台 / 高野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 育児休暇/研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり

仕事内容【足立区西新井】完全週休2日制（土日祝休み） 居宅介護支援未経験OKの人柄採用！主任ケアマネジャーは月給35万円から◎認定調査1件2,000円支給。その他インセンティブあり。 介護支援専門員（ケアマネジャー）とは、利用者（要介護認定者：要介護者や要支援者）に対して、利用者が可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、介護サービス等の情報提供を行います。 介護支援専門員（ケアマネジャー）が、利用者や家族の心身の状況や置かれている生活環境などを聞き取り、その希望に沿って、介護サービス等（訪問介護、福祉用具貸与など）を受けられるように、介護サービスを利用するための居宅サービス計画書（ケ

勤務時間・16:00～09:00(休憩120分/実働15時間) ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 ◆勤務曜日相談可能♪ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ・年次有給休暇（法定通り）

仕事内容【2026年4月新規OPEN★】しっかり稼げるお仕事！★週1日～！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 オープニングスタッフ 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 日給 24,200円〜26,000円 ※お持ちの資格や能力、経験年数等に応じて決定いたします。 【その他手当】 ・年末年始手当：4,000円/日 ・通勤手当：上限15,000円/月 ※車・バイク通勤はガソリン代

仕事内容【業務内容】 介護業務（利用者様の生活支援） サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般を担当して頂きます！ 医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、 協力しながらご利用者さまの生活をサポートします。 業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります。 月給 332690円～345590円 基本給 140,000円 資格手当 2,000円～5,000円 （介護福祉士）5,000円 （実務者研修（ヘルパー1級）2,000円 （初任者研修（ヘルパー2級）2,000円 夜勤手当 9,000円／回・10～11回／月 処遇改善手当 13,000円 調整手当 4

仕事内容ケアマネージャー／正社員 主任ケアマネ ジャ 医療法人の運営する居宅で働いてみませんか？ 当居宅介護支援事業所では、 管理者候補として活躍してくれる 主任ケアマネージャーを募集しています。 あなたの経験と情熱を活かし、 チームを牽引するリーダーシップを 発揮してください。 居宅介護支援・要介護認定に関する業務 ・ケアプラン作成に関する業務 ・要介護認定申請書作成代行 ・関連機関との連絡・調整 ・給付管理業務 ・認定調査 【管理者業務】 管理者は上記業務内容にシフト管理や スタッフ管理等あり 【応募要件】 ・介護支援専門員 ・エクセルやワードなどの簡単なPC操作ができる方 【当法人で働

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内1時間以上（休憩1分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容SEケアマネジメントで新しいキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給2,000〜2,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 西新井駅から0.1km 梅島駅から0.9km 大師前駅から0.9km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00の内1時間以上

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 わかばケアセンター六町介護業務全般 【給与】 月収 281000~281000円 【住所】 東京都足立区竹の塚1-33-10 【アクセス】 つくばエクスプレス / 東京メトロ千代田線六町 / 北綾瀬 / 青井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 / 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 育児休暇/ その他休暇あ

仕事内容温かいケアを提供する場 - サービス付き高齢者向け住宅「きららハウス花畑」で共に輝きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜370,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 件数手当:社内規定による 東京都居住支援金:10,000円/月給与に含む ※東京都の政策により廃止・変更になる場合あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者様の健康管理や日常生活のサポートを中心に業務を行います。 ◆ 医療に関する業務 ・医師の指示に基づいた医療処置やケア ◆ 日常生活のサポート ・お薬の管理 ・お食事の介助 ・清潔保持のケア(洗面・整容など) ・移動や移乗のサポート ◆ 入浴のサポート ・入浴前後のバイタルチェック ・安全に配慮した入浴介助 ◆ 食事のサポート ・食事の配膳や見守り、必要に応じた介助 ・服薬のサポート スケジュール例 9:00~ 出勤・申し送り・情報収集 10:00~医療業務(創傷処置、医師の指示受け、薬の準備など) 日常生活の援助(食事・清潔・移乗の介助など) 11:30~昼食の配

仕事内容【業務内容】 介護業務（利用者様の生活支援） サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般を担当して頂きます！ 医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、 協力しながらご利用者さまの生活をサポートします。 業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります。 月給 332690円～345590円 基本給 140,000円 資格手当 2,000円～5,000円 （介護福祉士）5,000円 （実務者研修（ヘルパー1級）2,000円 （初任者研修（ヘルパー2級）2,000円 夜勤手当 9,000円／回・10～11回／月 処遇改善手当 13,000円 調整手当 4

仕事内容地域の利用者さまを支えるケアマネージャー業務全般を担当します。ケアプラン作成、訪問調査、介護相談などを行い、在宅生活を支援するお仕事です。 事業所には介護支援専門員が4名在籍しており、主任ケアマネを含むチーム体制で協力しながら業務を進めています。 利用者さまの想いに寄り添いながら支援を行うことで、大きなやりがいと成長を実感できる環境です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 わかばケアセンター西新井ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 281000~281000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都足立区西新井栄町1-16-2 【アクセス】 東武伊勢崎線 / 東武大師線大師前 / 梅島 / 西新井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所サンライズ・メイト・バートにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 280000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都足立区東綾瀬1-22-1 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / 東京メトロ千代田線北綾瀬 / 綾瀬 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】