サービス提供責任者 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

仕事内容【つくし介護 久喜／久喜市／サービス管理責任者候補】☆月給27万～☆初任者以上☆未経験者歓迎♪ ホームヘルパーとして、久喜市内を中心にご利用者さまのお宅を訪問し、生活援助や身体介護など様々な日常生活上の援助を行うお仕事です。 ご利用者様から「ありがとう」の言葉をいただく機会が多く、やりがいの溢れるお仕事です！ 【身体介護】食事、入浴、清拭、排泄介助など 【生活援助】家事、買い物同行、調理など 具体的には… 利用者様のご自宅に訪問し、 ・近所のスーパーマーケットに買い物代行 ・お一人暮らしのご利用者さまの掃除、洗濯 ・寝たきりの方のオムツ交換 ・デイサービスへの送り迎え 等 を行います。

仕事内容【つくし介護 久喜／久喜市／サービス提供責任者】☆月給28万～！☆実務者のみ☆ 訪問介護事業所において、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの責任者として取りまとめをするのが「サービス提供責任者」の役割です。 具体的には・・・ ■ご利用者さまへのサービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認etc ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手順書・モニタリングの作成、アセスメント、請求・実績管理etc ■ヘルパー支援・教育 ヘルパーへの支援・研修指導etc 当事業所は、現在５名でサービス提供責任者を務めています。 各々が得意な分野で活躍でき

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者業務（計画作成・サービス調整など） スタッフの管理・育成・サポート 介護現場での実務 記録や書類作成 利用者様・ご家族との連携や相談対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で多数の転職支援実績があり、非公開・好条件の求人も豊富にご紹介可能です。 ・あなたの思いやキャリアプランに寄り添い、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をご提案。 ・面接対策・書類添削、入社後のフォローまで一貫してサポート。不安や疑問も解消し、安心してチャレンジできる環境を整えています。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪実務者/サービス提供責任者≫年間休日110日以上！昇給&賞与あり！昼食無料！夏季・年末年始休暇あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所において、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの責任者として取りまとめをするのが「サービス提供責任者」の役割です。 具体的には・・・ ■ご利用者さまへのサービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認etc ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手順書・モニタリングの作成、アセスメン

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護福祉士/サービス提供責任者≫☆年間休日110日以上！昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所において、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの責任者として取りまとめをするのが「サービス提供責任者」の役割です。 具体的には・・・ ■ご利用者さまへのサービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認etc ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手順書・モニタリングの作成、アセスメント、

勤務時間シフト制です。 ★多様な働き方が出来ます★ 【勤務例】 a) 9:00～15:00 休憩なし 週4日～ b)9:00～16:00 休憩60分 週4日～ c)9:00～18:00 休憩60分 週3日～ D)10:00～16:00 休憩なし 週4日～ などなど… 上記以外の時間帯もご相談ください！ 週3日～勤務可能です！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス提供責任者／訪問介護／パート・アルバイト≫希望休にも柔軟に対応！昼食無料制度あり！プライベートもしっかり充実できます♪マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所において、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの責任者として取りまとめをするのが「サービス提供責任者」の役割です。 具体的には・・・ ■ご利用者さまへのサービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認etc ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝、夜 ★多様な働き方が出来ます★ 【勤務例】 a) 9:00～15:00 休憩なし 週4日～ b)9:00～16:00 休憩60分 週4日～ c)9:00～18:00 休憩60分 週3日～ D)10:00～16:00 休憩なし 週4日～ などなど… 上記以外の時間帯もご相談ください！ 週3日～勤務可能です！

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 訪問介護事業所において、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの責任者として取りまとめるのが「サービス提供責任者」の役割です。 具体的には・・ ■ご利用者様へのサービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認 ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・モニタリングの作成、アセスメント、請求・実績管理 ■ヘルパー支援・教育 当事業所

仕事内容【タイトル】 アースサポート久喜【訪問介護】 【仕事内容】 お客様へのホームヘルプサービス提供に加えて、ケアマネジャーとの連絡、介護計画の作成、お客様とヘルパーのサービススケジュール調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。 未経験の方でも弊社自慢の教育・サポート体制でバックアップしますので安心です！ ・サービス提供責任者未経験の方を想定した教育・サポート体制の構築運用に力を入れていますアースサポート久喜【訪問介護】 訪問介護 サービス提供責任者 【事業所名】 アースサポート久喜 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 アースサポート株式会社

仕事内容【久喜駅から徒歩５分】夜勤なし◎安心のサポート体制！プライベートと両立しながらスキルアップを目指したい方におススメです◎ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 ※車の運転が可能な方は、社用車で移動することもございます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所 資格: 実務者研修（ホームヘルパー1級）, 介護職

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの取りまとめをお願いします。 ■サービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認等 ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手順書・モニタリングの作成、アセスメント、請求・実績管理等 ■ヘルパー支援・教育 ヘルパーへの支援・研修指導等 当事業所は、現在５名でサービス提供責任者を務めています。 各々が得意な分野で活躍できるよう業務を細分化し、責任を持って担当業務行っています！ 【業務担当例】 ・訪問を中心に、手順書やアセスメントの更新担当 ・契約などを中心に、

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの取りまとめをお願いします。 ■サービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認等 ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手順書・モニタリングの作成、アセスメント、請求・実績管理等 ■ヘルパー支援・教育 ヘルパーへの支援・研修指導等 当事業所は、現在５名でサービス提供責任者を務めています。 各々が得意な分野で活躍できるよう業務を細分化し、責任を持って担当業務行っています！ 【業務担当例】 ・訪問を中心に、手順書やアセスメントの更新担当 ・契約などを中心に、

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト制です。 ★多様な働き方が出来ます★ 【勤務例】 a) 9:00～15:00 休憩なし 週4日～ b)9:00～16:00 休憩60分 週4日～ c)9:00～18:00 休憩60分 週3日～ D)10:00～16:00 休憩なし 週4日～ などなど… 上記以外の時間帯もご相談ください！ 週3日～勤務可能です！

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの取りまとめをお願いします。 ■サービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認等 ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手順書・モニタリングの作成、アセスメント、請求・実績管理等 ■ヘルパー支援・教育 ヘルパーへの支援・研修指導等 当事業所は、現在５名でサービス提供責任者を務めています。 各々が得意な分野で活躍できるよう業務を細分化し、責任を持って担当業務行っています！ 【業務担当例】 ・訪問を中心に、手順書やアセスメントの更新担当 ・契約などを中心に、

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護士 サービス提供責任者募集◎地域の方々の安全で快適な暮らしを支えるやりがいのある仕事♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 264,200円～276,200円 【給与】 月給：264,200円～276,200円 【諸手当】 勤務手当(固定残業代に相当)：52,450円～54,840円 ※給与には34時間分の勤務手当を含みます。 34時間時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。 勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。 その他手当：81,750円～91,360円 交通費支給：上限50,000

仕事内容■会社名 埼玉県久喜市の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護士/サービス提供責任者募集!地域の方々の安全で快適な暮らしを支えるやりがいのある仕事! ■コメント サービス提供責任者募集◎久喜駅より徒歩5分の好立地♪ 日勤のみ☆賞与年2回☆ 大型法人ならではの充実した教育体制！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護士 ■仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘル

仕事内容訪問介護・アースサポート株式会社のサービス提供責任者求人！訪問介護の要となる調整役 お客様とヘルパーをつなぐキーパーソンとして、訪問介護の計画立案・調整を担う重要なポジションです。 訪問介護計画の立案をはじめ、ホームヘルパーへのサービス内容の指導、お客様やケアマネジャーとの連携を行います。訪問業務も並行して担当しながら、現場の状況把握を行い、サービスの質の向上を図ります。チームの中心となり、ヘルパーのフォローや育成にも関わるため、対人スキルや調整力を活かせるポジションです。 【生活を支える責任者職】 サービス提供責任者は、訪問介護計画書の作成から現場の支援まで、訪問介護全体の品質を支える

勤務時間シフト制です。 ★多様な働き方が出来ます★ 【勤務例】 a) 9:00～15:00 休憩なし 週4日～ b)9:00～16:00 休憩60分 週4日～ c)9:00～18:00 休憩60分 週3日～ D)10:00～16:00 休憩なし 週4日～ などなど… 上記以外の時間帯もご相談ください！ 週3日～勤務可能です！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス提供責任者／訪問介護／パート・アルバイト≫希望休にも柔軟に対応！昼食無料制度あり！プライベートもしっかり充実できます♪マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所において、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの責任者として取りまとめをするのが「サービス提供責任者」の役割です。 具体的には・・・ ■ご利用者さまへのサービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認etc ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：264,200円～276,200円 【諸手当】 勤務手当（固定残業代に相当）：52,450円～54,840円 ※給与には34時間分の勤務手当を含みます。 34時間時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。 勤

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者業務（計画作成・サービス調整など） スタッフの管理・育成・サポート 介護現場での実務 記録や書類作成 利用者様・ご家族との連携や相談対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で多数の転職支援実績があり、非公開・好条件の求人も豊富にご紹介可能です。 ・あなたの思いやキャリアプランに寄り添い、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をご提案。 ・面接対策・書類添削、入社後のフォローまで一貫してサポート。不安や疑問も解消し、安心してチャレンジできる環境を整えています。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【仕事内容】 ・訪問介護事業所におけるサービス提供責任者（サ責）業務全般 ・ご利用者様やご家族の面談、アセスメント、訪問介護計画書の作成・見直し ・ケアマネジャーや関係機関との連絡調整、サービス担当者会議への出席 ・登録ヘルパーのシフト管理、稼働調整、指導・育成 ・サービス品質向上のための同行訪問や、緊急時の現場対応・バックアップ ・介護給付費請求の管理および付随する事務手続き 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容■仕事内容■ ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 など 介護業務とサービス提供責任者業務比率は７：３となっており ます。現場と密接に関わりながら管理業務を行うことができます。 ※変更の範囲：会社の定める業務