静岡県焼津市の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容【要サビ管資格】全国100拠点以上を展開！障がい者グループホーム数日本1の安定企業 事務作業はバックオフィスが代行 年収UPのキャリアパスあり ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了 グループホーム日本１の施設数！全国展開の安定企業 業界水準を大幅に超える好待遇 資格があれば実務経験なしでもOK 請求・申請業務は「本社」が代行！現場の事務負担を大幅カット エリアマネージャーへのキャリアUPも可能！ ワークライフバラン

仕事内容◆清水区押切にできた放課後等デイサービス(学童保育の障がい児バージョン)で、医療ケアが必要な子供たち(6歳～18歳)を対象とする施設で看護師／准看護師さんの募集です。 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ■当施設は、6歳～18歳の特別支援学校等へ通う障がい児を対象とした、デイサービスです。 ・病院や、高齢者の介護施設ではないので、急変もなく、搬送もありません。 ・当事業所は、障がい児のデイサービス(通所)なので、医療業務としては、導尿、遺漏のあるお子さんが来られた日以外は、感染予防、バイタルチェック、服薬管理、簡単な処置になるので、ほとんどの日常業務は、児童の見守りや、宿題のお手伝い等

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/月9日休み時短勤務可/育休取得＆復帰実績あり えるぼし認定企業/子どもたちの未来を見据えた療育支援月給19.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,000円～203,000円 【月給】197,000円～203,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 10,000円 処遇改善加算手当 7,000円(一律支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 住宅手当 10,000円/月(世帯主が対象) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2.5か月分※過去

勤務時間13:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 ※上記は一例です。放課後~夕方の時間帯が中心で、勤務時間はご相談いただけます。 1日3時間~ 【シフト例】 ・13:00~18:00 ・14:00~19:00 ・15:00~19:00 学校休業日(長期休暇等)は日中からの勤務となる場合があります。

仕事内容◆お仕事内容◆ 放課後デイでの発達支援全般をお任せします♪ ◎個別支援計画に沿った支援 ◎学習サポート、宿題の見守り ◎SST(ソーシャルスキルトレーニング)、集団活動の運営 ◎遊び、制作などの活動 ◎記録、保護者対応 ★児童指導員の任用資格を活かせます★ 勤務地:静岡県焼津市/最寄り 西焼津駅(時給1360円~・週3日~・1日3時間~) ★時給1360円~児童指導員の任用資格を活かせる放課後デイの派遣求人|焼津市・西焼津駅 応募資格: 保育士 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 13:00〜18:00 14:00〜19:00 1

勤務時間13:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 ※上記は一例です。放課後~夕方の時間帯が中心で、勤務時間はご相談いただけます。 1日3時間~ 【シフト例】 ・13:00~18:00 ・14:00~19:00 ・15:00~19:00 学校休業日(長期休暇等)は日中からの勤務となる場合があります。

仕事内容塾講師や指導員などのご経験を、放課後デイの発達支援に活かせるお仕事です。 集団をまとめる力や、子どもの理解度に合わせた声かけといったスキルは、そのまま療育に役立ちます。 学習支援や集団活動の運営を中心に、遊び、記録、保護者対応などを担当。 学齢期の子どもたちと落ち着いて向き合える環境です。 勤務地:静岡県焼津市/最寄り 焼津駅(時給1360円~・週3日~・1日3時間~) 焼津駅/焼津市で通いやすい。放課後デイの児童指導員募集 応募資格: 保育士 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 13:00〜18:00 14:00〜19:00 1

勤務時間8:30〜17:30(休憩あり) 勤務日、時間などシフト応相談 ・週2〜3日OK ・短時間OK 土曜日出勤できる方歓迎 ママさんスタッフ活躍中の職場なので、 お互いに助け合いながら働いています！

仕事内容児童発達支援スタッフ ＼児童指導員のパートさん募集／勤務日・時間などシフト応相談☆ブランクOK、週2〜3日、短時間OK [お仕事内容] ナトゥラーレ はぐはぐ西久保園 児童指導員 パートさん 募集 ・保育士 ・教員 ・社会福祉士 の資格が活かせます 創業から5年で3園の実績あり 私たちと一緒に、子どもの明るい 未来のお手伝いをしませんか？ ▼人柄重視で採用 事業所の明るい雰囲気が自慢です！ ママさんスタッフ活躍中 少人数制でアットホームな職場です ◇注目ポイント ・離職率4％(直近2年間) ・年間休日114日〜120日 ・完全週休2日＋長期休暇あり ◇シフト応相談 ・週2〜

仕事内容急募【心理学科卒業の方歓迎】月給27.7万円～/年間休日120日以上送迎なし 残業ほぼなし/業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～437,000円 【月給】277,000円～437,000円 <内訳> 基本給 202,000円～ 固定残業代 38,000円～60,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による

仕事内容《定員10名の少人数支援》未経験スタートOK！子ども一人ひとりとじっくり向き合える場所。★年休121日★ ＼無理なく、長く子どもたちと関われる環境／ 「子どもと関わる仕事は好き。 でも、残業や休みの少なさが心配…」 そんな方にも《ちむ》はおすすめです。 ◎残業ほぼなし！基本的に定時退社 ◎年間休日121日！しっかり休める ◎仕事とプライベートを両立しやすい環境 子どもたちと向き合う時間も、 自分自身の生活を大切にする時間も。 どちらも諦めずに働ける環境で、 あなたの資格を活かしてみませんか？ 子どもたちの「できた！」を一緒に増やしていきましょう◎ 実務経験がない方も歓迎 「資格はあるけ

仕事内容2027年4月（予定）オープニング×安定法人！【年収530万円～】経験豊富なベテラン世代も歓迎！ 【オープニングのやりがい。安定法人の安心感。】 認定こども園（草薙ふたばこども園）を 運営する法人が、 新たに「児童発達支援・放課後等デイサービス」 を新規オープン！ 立ち上げメンバーとして、 施設づくりから携われるやりがいと 長年培った保育・子育て支援の基盤、 その両方がある環境です。 【"ぽてらる"の由来】 Potential（ポテンシャル：可能性・潜在能力）と Terra（テラ：ラテン語で大地・地球） を合わせたもので、 この施設が子どもの能力を育てる 土台・台地のようになって欲しい

勤務時間9:00～18:00 ※休憩あり ※週2・3回からOK ※残業ほぼ無し

仕事内容＼資格があれば療育未経験OK／週2･3日～＆残業なしお子さんの急病時のお休み対応OK♪【子育て世代が活躍】 ＼★資格があれば未経験でもOK！★／ 週2､3日～OKのパートスタッフ募集！ 残業なし♪シフト融通も柔軟対応◎ 発達に凹凸のあるお子さまの特性に合わせた 約90分間の個別療育｡ 星とたんぽぽ 清水入江事業所は､ 『児童発達支援事業』『放課後等デイサービス』 『保育所等訪問支援』を提供している事業所です｡ ☆こんな方におすすめ! ・発達支援に興味はあるけれど､経験がない方 ・子どもの成長を間近で感じたい方 ・｢もっとじっくり向き合いたい｣と感じたことがある方 ◎ブランクある方 ◎経験

勤務時間7:00〜19:00の間で1日4h〜OK ※週3日〜応相談 例）7:00〜9:00 9:00〜14:00 16:00〜19:00など

仕事内容保育所・児童発達支援センターの保育士スタッフ 週3日〜・1日4時間〜OK！固定シフトで働けるから、家庭との両立も安心◎入職月から有給休暇を付与します。 [お仕事内容] 子育てが落ち着いた今、もう一度保育の仕事へ。 週3日〜・1日4時間〜OK！ 固定シフトで働きやすい♪ 昼前から勤務できる方歓迎！ 入職月から有給休暇を付与するので、急なお休みにも安心です。 ★この求人のポイント★ ・入職月から有給休暇付与 ・週3日〜OK ・1日4時間〜OK ・昼前から勤務できる方歓迎 ・土日祝休み ・時給1200円以上 ・複数担任制で安心 ・ブランク、実務未経験歓迎 ・職場見学OK [職場情報] 募集

仕事内容児童発達支援スタッフ 《定員10名の少人数支援》未経験スタートOK！子ども一人ひとりとじっくり向き合える場所。★年休121日★ [お仕事内容] ＼無理なく、長く子どもたちと関われる環境／ 「子どもと関わる仕事は好き。 でも、残業や休みの少なさが心配…」 そんな方にも《ちむ》はおすすめです。 ◎残業ほぼなし！基本的に定時退社 ◎年間休日121日！しっかり休める ◎仕事とプライベートを両立しやすい環境 子どもたちと向き合う時間も、 自分自身の生活を大切にする時間も。 どちらも諦めずに働ける環境で、 あなたの資格を活かしてみませんか？ 子どもたちの「できた！」を一緒に増やしていきましょう◎

勤務時間14:00～17:00 ※ほぼ残業なし ※シフト制 週2日～・1日2時間～OK ※平日のみOK ★土曜日や長期休暇は 9:00～18:00の中で 働き方をご相談ください。

仕事内容1日2h～OK×時給1400円～！資格を活かして無理なく復帰♪提携フットサル場併設！のびのび支援できる環境◎ 2024年オープンした新しい放課後デイサービス。 さらに新事業所の開設も予定しており 体制強化のための増員募集です！ ★保育・福祉の資格＆実務経験者歓迎★ 「もう一度、子どもたちと向き合いたい」 そんな方にピッタリの職場です｡ 経験に基づいたサポートが大きな戦力に！ 落ち着いた視点で見守れる 30〜50代の方が加わることで､ チームがより安定していくと考えています｡ 第二の現場デビューとして 力を貸してください！ 働きやすさもバッチリ ◆14～17時の短時間勤務 1日2時間～

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者を募集します。 児童発達支援管理責任者の仕事をしていただきます。また、法人に 属するため、法人の業務または行事などへの参加も行います。 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32.3万円～/週休2日制育休取得実績あり 福祉施設を複数展開する法人/個性・発達・成長に寄り添った療育支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 323,280円～328,280円 【月給】323,280円～328,280円 <内訳> 基本給 233,280円 役職手当 35,000円 資格手当 5,000円～10,000円 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 家族手当 配偶者10,000円、子1人目10,000円、2人目以降7,500円

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、