愛知県の療育 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/年休114日 託児所あり子どもと保護者の人生を豊かにする支援を提供！/プロ監修の多彩なプログラム多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 【月給】320,000円～380,000円 <内訳> 基本給 174,320円～ 固定残業代 25,680円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円 役割手当 80,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり <モデル年収> ・児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容【アピールポイント】 ＼経験よりも人柄重視！／療育未経験OK×研修制度充実♪9～18時で残業ほぼなし★ 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：教員免許＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） インストラクターなど4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給251,000円〜288,000円 月給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29.5万円～/4週8休制未経験可 希望休制度あり/全国100教室以上を展開するFC/ABAに基づく独自療育が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～335,000円 【月給】295,000円～335,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 昇給あり(年1回※業績等による) 賞与あり(業績等による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県豊田市 小坂本町1丁目6-8 クレッセントビル1階 募集情報 ◆全国に100教室以上を

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市中区の児童発達支援センター ■メインキャッチ 児童発達支援センターの保育士/名古屋市中区/丸の内駅/完全週休2日制/駅チカ徒歩5分/昇給・賞与あり/アートや運動を取り入れた児童発達支援事業所/ ■コメント ■施設形態 児童発達支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援センターの保育士 ■仕事内容 ●子どもたちへの療育の提供・保護者対応・事業所運営等の業務をお任せします。 ●「アート療育」や「運動遊び」を実施されており、楽しみながら集中力や表現力を育てることを重要視しています★ ●小さな発見に気付き、共感し、

仕事内容フォロー体制が整い初めてでも安心！無理のない働き方ができる療育の職場環境で長く続けられる安心感 2027年6月オープンの施設さんです♪ ～～～ 施設について ～～～ 名古屋市天白区にある 児童発達支援・放課後等デイサービスさんです！ ＊系列施設がいくつかあるためサポート体制◎ ＊明るく前向きなスタッフが多くやりがいのある職場です！ 【お仕事内容】 ＊子どもたちの支援計画作成とモニタリング ＊店舗管理（シフト作成など） ＊子どもたちの送迎 ★月3日の希望休あり！ ☆年間休日123日！プライベートとの両立◎ ★10:00～19:00の固定時間勤務です♪ 業界最大級の求人案件数を扱

仕事内容【アピールポイント】 児童発達支援施設で児童発達支援管理責任者募集中！ 従業員が働きやすい環境 人数を充実させて、無理のない働き方 見学希望者は履歴書後日提出でもOK 電話応募もお待ちしております 電話番号 080-9736-5003 【仕事内容】 【一人で抱え込まない。児発管6名が在籍する環境】 児童発達支援施設「すたーとミッケ」で、 児童発達支援管理責任者を募集します。 当社には現在、児童発達支援管理責任者が6名在籍。 「この子にはどんな支援が合うだろう？」 「こんなとき、どう対応したらいい？」 そんなときも、施設の垣根を越えて気軽に相談できる環境です。 働

仕事内容フォロー体制が整い初めてでも安心！無理のない働き方ができる療育の職場環境で長く続けられる安心感 ・‥…━ー☆・‥…━ー━☆☆・… 放課後等デイサービス amamiでは 児童発達支援管理責任者を募集中！ ・‥…━ー☆・‥…━ー━☆☆・… ★2025年9月新規OPEN★ ◎勤務時間 平日10:00～19:00 祝日、長期休み9:00～18:00 ◎完全週休2日 ◎応募要件 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・福祉や医療、教育に関する国家資格をお持ちの方 ・実務経験を積んでいる方 ・基礎研修、実践研修を受講している方 →研修未受講可 ◎賞与・昇給あり ◎月給330,00

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容働きやすさ重視で安心して復帰できる環境！仲間と支え合いながら保育に向き合える職場でスタート◎ .☆チャイルドみらい 正社員スタッフ募集☆.。 来年度からの勤務もOK 笑顔で楽しく過ごせる場所づくり☆彡 コミュニケーションを大切にしながら、 遊びを通して子どもたちの社会性や自信を育むサポートをお願いします！ ◎ 募集内容 ［定員］10名（未就学児） ［給与］月給23万円 ＋ 賞与年2回(1ヶ月分) ［時間］平日 10:00～19:00/土曜 9:00～18:00 ［休日］日曜・祝日休み ◎お仕事内容 以下の業務をお任せします！ ・遊び、学びのサポート ・日常生活、お食事のサポート ・

仕事内容【アピールポイント】 ＼持ち帰り仕事なしでメリハリ勤務！／充実した研修制度で療育未経験でも安心♪18時退勤 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：保育士＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） 保育士など4名のスタッフで1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給251,000円〜288,000円 月給25万1,

仕事内容教育目線を活かせる発達支援指導。学びと生活を見守り一人ひとりと向き合うやりがいを実感できる仕事◎ 【仕事内容】 ・支援計画の作成 ・保護者様の相談支援 ・社員指導 ・請求業務 ・送迎業務 ・児童指導員補助業務 【オススメポイント】 ・未経験の方も歓迎！ ・研修あり！ ・入職時期相談OK！ お気軽にお問い合わせください♪ 業界最大級の求人案件数を扱う当社。 コーディネーターによる万全のサポート体制も整え、 あなたが安心して働けるように応援！ ■ブランクがある方でも大丈夫！■ 先輩のフォローがあるのでご安心を！ 環境に慣れることから取り組めばOK。 次第に勘をつかめるようになりますよ！

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼未経験・ブランクOK／年休120日以上＆日曜固定休！賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営するこどもサポート教室で、児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： こどもサポート教室『きらり』『あいあい』『クラ・ゼミ』の児童発達支援管理責任者として専門視点を活かしたオーダーメイドの支援計画を作成します。 子どもたちと遊び、保護者様の話を聞き、一人ひとりの挑戦や「できた！」をそばで応援する仕事です。 具体的には・・・ 「言葉で伝えるのが苦手…」 「じっとして

仕事内容急募【児童指導員】月給24万円～/年休120日/送迎なし 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円/月) 一人暮らし手当 10,000円/

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎★名古屋市名東区の放課後等デイサービス★ ▽▲▽▲▽ 主な業務 ▽▲▽▲▽ ・個別支援計画書の作成 ・集団/時に個別での療育（SST・ADL・運動・制作・外出など） ・送迎（社用車ATあり／自家用車可：保険補助＋手当あり） ・帰りの送迎時に保護者さまへ本日の様子を共有 ・支援記録の作成（1件あたり約5分／PC入力） ・療育プログラムの企画・教材準備・実施 ・そのほか施設の環境整備・電話対応など、施設運営に関わる業務全般 ※管理者業務（職員教育・シフト作成・保護者要望対応など）については、社内で定めている管理者が行います！ ▽▲▽▲勤務時間について▽▲▽▲

仕事内容【アピールポイント】 『子どもの成長を支える仕事！』週休2日制＆基本定時退勤◎療育未経験OKです♪ 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：教員免許＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） インストラクターなど4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給251,000円〜288,000円 月給25

仕事内容【アピールポイント】 ＼教える楽しさを、もう一度。／9～18時×残業ほぼなし！療育未経験からスキルアップ◎ 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：教員免許＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） インストラクターなど4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給251,000円〜288,000円

仕事内容【アピールポイント】 幼稚園教諭／愛知県／経験なくても大丈夫／賞与年3回／社会保険あり／昇給制度あり／1569867 【仕事内容】 発達に対する課題など、お困りごとのあるお子さまと、 そのご家族をサポートする事業所にて幼稚園教諭業務をお任せします。 6名程のお子さまを4、5名のスタッフで見ていくため、 一人ひとりと向き合って療育できる環境です。 ◎定員10名程度の小規模事業所だから、 チームワークも抜群！ ◎時短勤務などの際にも、助けあって調整できるなど、 長く安心して働ける事業所です。 従事すべき業務の変更の範囲：法人定める業務 就業の場所の変更の範囲：法人内の別事業所 【給

仕事内容子どもが好きな方歓迎◎週休2日制★残業ほぼなし♪プライベートも充実させられますよ！ ●発達障害や日常生活に困りのある0～18才までのお子さんをお預かりし、生活スキル向上のトレーニングや対人関係コミュニケーション能力を伸ばすための支援を行っていただきます。 ●年間休日が112日とお休みもしっかり取れて、プライベートも大切にできます◎ ●残業は月平均2時間程とほとんどありませんので、終業後の時間も有効に使えますよ♪ アドバイザーより 「こもれび」は定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービスです。子どもたちの成長をサポートするやりがいのある仕事です！日曜日と月曜日が固定でお休みですので、

仕事内容急募【臨床心理士/公認心理師】月給25.5万円～/年間休日120日 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※実務経験5年以上の方は、月給275,000円～となります。 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その