愛知県の療育 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人明世会信愛医療療育センター正看護師 【仕事内容】 外来の看護業務を実施 【事業所名】 信愛医療療育センター 【応募資格】 ・看護師資格 【施設形態】 重症心身障害者(児)施設 【法人名】 社会福祉法人明世会 【勤務地】 愛知県豊川市 【アクセス】 小坂井駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 通勤手当：15,000円（上限 15,000円） 基本給：201,500～260,000円 扶養手当：10,000円（3歳 月額10,000円/人） 扶養手当：5,000円（4～15歳 月額5

仕事内容【管理者兼児発管】月給32.2万円/年間休日110日以上 研修充実！学べる環境オーダーメイドの療育で好奇心を育てる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,000円 【月給】322,000円 <内訳> 基本給 232,000円 役職手当 90,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 8,000円～40,000円 昇給あり(年1回、5月) 賞与あり(年2回、6月・12月：計3か月分※過去実績) <モデル年収> 教室長兼児童発達支援管理責任者(未経験

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／賞与支給／役職手当支給／駅チカ／昇給・昇格制度／1175402 【仕事内容】 運動発達に遅れのあるお子様や脳性麻痺などの病気を主とした肢体不自由のお子様に対し、歩行訓練や音楽療法などを通したリハビリ、療育を行っています。 お家での生活を基本としてEC（トイレットトレーニング） 更衣・歯磨きなど日常生活のシーンを集団で遊びながら楽しく学びます。 音楽や体操、読み聞かせ等を通じ、情緒を育て、社会性を身につけるだけでなくコミュニケーション能力の発達を促すよう関わっていきます。 ★対象のご利用者様★ ・児童発達支援（親子通園） 運動発達に遅れのあるお子様や脳

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 名古屋市千種区にある「児童発達支援・放課後等デイサービス事業所 つなぐ」 ◎つなぐの特徴 子ども一人ひとりの個性を活かし、社会性やコミュニケーションを身に着けていくSST中心の療育施設です！ ◎施設の雰囲気 現在、7名～10名毎日利用されています。（曜日による） 現在3～4名の職員でアットホームな環境で子供を迎えています！ 元気な子どもが沢山いる施設になります(⌒∇⌒) 男性も活躍中！ ◎オススメポイント！ ブランクのある方歓迎！ 研修制度あり！ ステップアップ希望の方！ 子どもたちの療育支援全般のお仕事をお願いします ・子供の見守り/療育

仕事内容【タイトル】 studio桜本町 作業療法士（児童発達支援） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■運動療育に特化した児童発達支援を行っていただきます。 スポーツを通してお子様と楽しく運動し、活動しながらお子様の素敵な成功体験を増やしていくお仕事です。 キャリアアップしたいという想いをお持ちの方にも最適の求人となっております。 〈キャリアアップイメージ〉 メンバー→リーダー→エリアマネージャー→グランドマネージャー 是非お持ちの資格や経験を活かした療育の提案をよろしくお願いします！ ※名古屋エリアでの採用となりますので、配属がご希望のスタジオと異なる可能性がございます。詳細はお気軽にお問合せ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/日曜休み 毎月研修あり子どもたちとワクワクしながら、新しい発見を見つけるお仕事！/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～320,000円 【月給】270,000円～320,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 50,000円～(20時間分/超過分は別途支給) 各種手当 50,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3～6か月/期間中は、月給260,000円～。ほか条件変更なし 【勤務地】 愛知県一宮市 宮地1丁目

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22万円～ 週休2日制プロジェクションマッピングを使用した運動療育やアート・工作など、楽しい支援で発達をサポート多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～338,000円 【月給】220,000円～338,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 指導手当 0円～144,200円 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市東区 砂田橋3-2-112-101 募集情報 ◆当法人を紹介しま

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 多機能型事業所における児童発達支援管理責任者業務 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業の場所の変更の範囲：弊社運営の通勤可能施設

仕事内容■会社名 愛知県豊橋市の児童発達支援センター ■メインキャッチ 児童発達支援センターの保育士/豊橋市/船町駅/≪児童発達支援/≫マイカー通勤OK/充実の手当/男女産休育休取得率100％/長く働ける環境が整っています/ ■コメント ■施設形態 児童発達支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援センターの保育士 ■仕事内容 ● 豊橋市吉川町にある児童発達支援施設にて、障がいを持つ子どもたちの療育支援業務に携わっていただきます！ ●駐車場無料♪マイカー通勤OKなので日々の通勤もストレスフリーです！ ●各種手当も充実しており、日々の頑張りがしっかり還元され

仕事内容児童指導員（保育士） ◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし ◆「もっと、この子のことを知りたい」そう思える保育士さんへ◆ 子ども一人ひとりの笑顔や「できた 」の瞬間に寄り添えること。 その喜びは、保育士という仕事だからこそ味わえる、かけがえのないものではないでしょうか。 こどもサポート教室では、一人ひとりの個性に合わせたオーダーメイドの個別療育を通して、子どもたちが持つ可能性の芽を大切に育んでいます。 私たちが目指しているのは、子どもたちだけではなく、保護者の方や関係機関とも成長を分かち合いな

仕事内容子どもの見守り・学童スタッフ 保育士・教員免許などの保有者や、児童福祉の経験者募集｜上場企業グループで正社員に 名古屋市内でのトワイライトルーム運営支援をスタートする当社で、新しい先生を募集 東証スタンダード・名証プレミア上場企業である繊維加工会社・東海染工（株）のグループ企業で、新たなキャリアを築いていきませんか。 当拠点の運営を担う株式会社トットメイトは、愛知県内・岐阜県内を中心に110以上の保育施設を運営している、創業30年以上の子育て支援企業。 そして同時に「今の職場では上手くいっていないけど、それでも保育や教育に関わり続けたい 」と願う先生方を、200名以上受け入れて

仕事内容【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~300000円 【住所】 愛知県西春日井郡豊山町豊場字神戸163-2 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容楽しみながら、子どもたちの可能性を追求しましょう！【残業なし/年間休日120日以上/20代～40代活躍中 】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【仕事内容】 3歳頃～中学生までの子どもたちに対して、遊びや集団活動、日常生活を通した療育・発達支援を行っていただきます。 ①集団療育プログラムの企画・準備・実施 遊び、運動、制作、ゲームなどを取り入れ、子どもたちの発達段階や特性に合わせた集団療育プログラムを考えます。 「どう説明したら、この子にも伝わるだろう？」 「どんな方法なら楽しみながら参加できるだろう？」 とスタッフ同士で相談しながら、子どもたちの「やってみたい！」を引き出し

仕事内容【アピールポイント】 児童一人一人と向き合いながら、やりたい支援やアイデアを形に！ ️️完全週休2日制 ️️年間休日120日 ️️残業なし ️️時短勤務制度あり ️️ネイルOK ️️退職金制度あり ️️資格取得支援制度あり 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です！ ■にじいろグループが大切にしていること ・子どもたちの安全確保や健康管理 ・運営に関わる管理業務 ・行事などの地域交流の実施 業務効率化を推進し、一人一人のご利用者様にと向き合あう支援ができる環境を整えています。 共感・興味を持っていただける方はぜひご応募ください。 【具

仕事内容☆福利厚生充実 【仕事内容】 障害児に対する療育・支援業務全般、送迎業務、先に係る事務処理 ※業務内容の変更範囲：なし PRポイント 児童発達支援・放課後デイサービスの施設にて、0歳～18歳のお子様のケアを行います。 0歳～18歳のお子様の日常ケアを中心に、個別支援計画書を作成、書類の管理業務、送迎の管理業務をお任せしています。 個別支援計画書は子ども一人ひとりの成長に合わせて作成するもので、この計画書に基づき療育を進めていきます。 子どもたちが安心して過ごせる場所には、日々の暮らしにそっと寄り添う支援が欠かせません。 放課後等デイサービスの事業を通じてお子さまが自分らしくいられる環

仕事内容児童指導員（保育士） ◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし ◆「もっと、この子のことを知りたい」そう思える保育士さんへ◆ 子ども一人ひとりの笑顔や「できた 」の瞬間に寄り添えること。 その喜びは、保育士という仕事だからこそ味わえる、かけがえのないものではないでしょうか。 こどもサポート教室では、一人ひとりの個性に合わせたオーダーメイドの個別療育を通して、子どもたちが持つ可能性の芽を大切に育んでいます。 私たちが目指しているのは、子どもたちだけではなく、保護者の方や関係機関とも成長を分かち合いな

仕事内容【アピールポイント】 【児童発達支援/自発管募集☆】月30万円◎年間休日120日以上◎江南駅すぐ◎マイカー通勤OK◎系列事業所もあり 【仕事内容】 ●2023年OPENの児童発達支援事業所です！お子さまの発達に合わせて、独自のプログラムで療育を行っています♪ ●名鉄犬山線・江南駅から徒歩2分とアクセス抜群◎マイカー通勤も可能なため、生活に合わせた通勤方法が選べます！ ●月30万円以上が可能、また年間休日も120日以上ある好条件求人！ワークライフバランス重視の方にもおススメです！ 【給与】 月給300,000円 【月給】30万円 【賞与】あり 【勤務地】 愛知県江南市古知野町桃源４

仕事内容【管理者兼児発管】月給30.2万円～/日曜休み産休・育休取得実績あり 研修＆OJT充実！/大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,400円～392,000円 【月給】302,400円～392,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(随時、勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市千種区の児童発達支援センター ■メインキャッチ 児童発達支援センターの保育士/名古屋市千種区/東山公園駅/最寄り駅より徒歩圏内/経験者歓迎/賞与4ヶ月分以上/児童発達支援のお仕事です/ ■コメント ■施設形態 児童発達支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援センターの保育士 ■仕事内容 ●児童発達支援でのお仕事です♪療育経験のある方をお待ちしております◎こども達が楽しく過ごせるようサポートをお願いいたします！ ●地下鉄東山公園駅より徒歩圏内♪負担少なく通勤が可能です◎ ●嬉しい賞与は4ヶ月分以上の高水準☆彡頑張りをしっかり