愛知県の療育 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容急募【言語聴覚士】月給25.5万円～/年間休日120日 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※実務経験5年以上の方は、月給275,000円～となります。 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：2

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休120日以上/日祝休み◎ 経験を将来の糧に！/音楽や体育などのカリキュラムを通じた心の療育支援月給23.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 【月給】235,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(12時間分/超過分は別途支給) 療育手当 15,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(1kmあたり13円で計算※上限なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 愛知県

仕事内容【アピールポイント】 ＼発達支援に携わりたいOTさん歓迎！／療育未経験OK＆研修制度充実♪週休2日で残業ほぼなし！ 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：作業療法士＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） ・重症心身障がい児施設では主にリハビリ 作業療法士など4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給260,000円〜298,000円

仕事内容【児童指導員】月給21.9万円～/日曜休み 産休・育休取得実績あり/大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴研修＆OJT充実！さらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 219,900円～282,000円 【月給】219,900円～282,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 愛知

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/年間休日125日☆お休みしっかり！/賞与・昇給あり/1枠のみの募集/かわいい子どもたちの成長を見届けませんか？/実務経験なくても大丈夫！ 【jb565064】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/年間休日125日☆お休みしっかり！/賞与・昇給あり/1枠のみの募集/かわいい子どもたちの成長を見届けませんか？/実務経験なくても大丈夫！ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 ■給与 月給 300,

仕事内容【アピールポイント】 『働き方を見直したい方へ！』教員免許を療育で活かせる♪18時退社でプライベートとの両立◎ 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：教員免許＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） インストラクターなど4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給251,000円〜288,000円

仕事内容【アピールポイント】 『PTだからできる療育がある。』スキル×キャリアUPが叶う環境★少人数制・賞与年2回 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：理学療法士＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） ・重症心身障がい児施設では主にリハビリ 理学療法士など4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給260,000円〜298,000円 月給2

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／未経験でも丁寧に研修／交通費100％支給／資格に応じた手当あり／各種保険完備／952826 【仕事内容】 ABA（応用行動分析）を取り入れながら、子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 「保育から一歩踏み出して専門性を身につけたい」という方にぴったりです。 ▼具体的な支援内容 ごっこ遊び・季節の活動を通した発達支援 読み書き・算数などの学習サポート 社会性を育てるSST（ソーシャルスキルトレーニング） 保護者との振り返り・相談対応 記録・チームでの支援共有 未経験の方も安心！ 先輩が横についてサポートするOJTや、内部研修・外部研修など学べる機

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/残業ほぼなし 個別対応で自主性を伸ばす療育全国に300施設以上を展開する業界大手のFC多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～350,000円 【月給】330,000円～350,000円 <内訳> 基本給 210,000円 児発管手当 20,000円 皆勤手当 20,000円 業務手当 50,000円～60,000円 資格手当 30,000円～40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(業績による) ■試用期間なし

仕事内容日曜固定休☆週休2日制☆療育の経験不問☆子ども好きな方大歓迎☆2020年にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスです！ ●5歳～中学生まで（小学生がメイン）の発達に軽度の遅れがある子どもたちの成長をサポートする仕事です。 ●日曜日が固定休の週休2日制ですので、生活リズムを整えやすく、規則正しい生活が送れます♪ご家庭との両立も◎ ●名古屋市営地下鉄桜通線「瑞穂運動場西駅」徒歩12分！電車での通勤もスムーズです◎ アドバイザーより 「児童発達支援・放課後等デイサービスricola」は、子どもたちのできることや好きなこと・得意なことを一緒に見つけたり、一緒に遊びや活動を楽しむことを大

仕事内容医療型障がい児者入所施設にて、理学療法士の業務をお願いします。 ・医療型障がい児者入所施設、小児発達外来での個別リハビリ ・日常生活支援 ・外出支援 など ◎発達障害児の運動発達支援から重症心身障がい児者のリハビリまで、幅広く関われます！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 完全週休2日制 特別休暇 (慶弔、産前産後、妻の出産日) 有給休暇法定通り 育児休業／介護休業／子の看護休暇／育児時間あり ＜年間休日123日！＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（計4.5か月） 昇給あり（年1回：500～5,000円） 住宅手当 交通費支給（上限

仕事内容【作業療法士★運動療育】月給25万円以上スタート◆充実の休暇制度◆研修制度あり◆送迎業務なし◆運動特化型プログラムを提供している児童発達支援です！ ●週休2日制のため、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です◎残業も月平均5時間以内と少なく、メリハリをつけて勤務していただけます♪ ●オリジナルのデジタル運動プログラムを導入し、遊び感覚で楽しく身体を動かしながら発達をサポートしています！ ●研修制度が充実しており、入職後も安心してスキルを身につけられる環境です◎メンター制度も導入しているため、心強いですね♪ アドバイザーより 株式会社リィが運営する【_Lii sports stu

仕事内容2026年5月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給40万円/完全週休2日制◎ 残業ほぼなし＆希望休OK！/自己肯定感や達成感をはぐくむ療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 【勤務地】 愛知県西春日井郡豊山町 大字豊場字神戸165番地1 エクセル神戸1階 西テナント 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、愛知県で複数の児童福祉施設を運営している法人です。 障がいのある子どもたちが自立訓練や学習支援、創作活動、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/日曜定休＆残業ほぼなし◎ 50か所以上の仲間と成長できる大手FC/遊びからその子らしい成長を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～370,000円 【月給】260,000円～370,000円 ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(貢献度に応じて) 賞与あり ■試用期間6か月/期間中は契約社員としての雇用で、月給252,500円～となります。 【勤務地】 愛知県名古屋市中川区 打出1-22 募集情報 ◆たくさんの仲間と学び、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.9万円～/日曜休み 研修＆キャリアパス制度充実スタッフも学べる！専門職を中心に、質の高い支援を目指す施設/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,000円～441,200円 【月給】259,000円～441,200円 ※上記には固定残業代42,800円～80,700円(30時間分/超過分は別途支給)を含む ※管理者兼務の場合、月給291,300円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(車通勤の場合は上限13,000円＋会社にて駐車場確保・料金負担) 賞与あり(入社6か月以上の方が

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/28万円～/残業なし！/完全週休2日制/固定時間勤務のお仕事！/福利厚生充実 【jb644734】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/28万円～/残業なし！/完全週休2日制/固定時間勤務のお仕事！/福利厚生充実 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 不問です ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 289,765円 ■給与備考 【 給与補足】 給与内訳 ・基本給 220,000円～ ・資格手当 10,000円～ ・皆勤手当 5,000円～ ・

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/未経験可/未経験可 平日は7時間勤務ほめて育てる療育＆最新のICTプログラムで子どもたちの可能性を伸ばします多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～360,000円 【月給】280,000円～360,000円 <内訳> 基本給 200,000円～280,000円 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) 役職手当 20,000円 管理者手当 20,000円(※管理者兼務の場合) <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり 賞与あり ■試用期間

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／年間休日数125日／交通費100％支給／昇給・昇格制度／社保ありで安心／1128428 【仕事内容】 子どもたちへの療育支援のお仕事 一人一人に合わせたプログラムを組み、運動中心とした療育を提供します 【給与】 月給230,000円〜260,000円 月給＝基本給 ボーナスあり（実績による） 昇給・昇格あり 交通費支給 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件） 【勤務地】 愛知県江南市高屋町神戸９９番地 名鉄犬山線江南駅から徒歩で26分 【応募資格】 【応募条件】 保育士 普通自動車での送迎 【応募方法】 WEB応募 【応募の流れ】

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20.8万円～/年休116日/残業ほぼなし 未経験可/名古屋で複数施設を展開中子どもたちの「夢」をはぐくみ、「叶える力」を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,000円～298,000円 【月給】208,000円～298,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 住宅手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市昭和区 安田通3-1-2 1F 募集情報 ◆名古屋エリアを中心に複数の療育施設を展開する運営法人 名古屋市昭和区にある、多機能型施設です。 運