愛媛県松山市のハローワーク 介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容介護部門（介護老人保健施設・グループホーム）における総合職業 務 ・入退所に関する相談、契約、調整及び送迎業務 ・関係機関、他部門、他職種との連携 ・マニュアル整備、統計資料作成、施設基準に関する業務 ・資料管理、物品発注、設備管理に関する業務 ・事務窓口、受付、電話対応 等 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年末年始（１２／３１－１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容令和８年９月新規オープンにつき、新規スタッフ募集。 リハビリデイサービス和縁での生活相談員業務 （食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務を含む）のお仕事で す。 ＊週に３～４日程度の勤務になります。 ＊まれに送迎業務があります。（社用車使用：ＡＴ車） ＊家庭の事情、学校行事、急なお休みも相談可能です。 ＊入職時期は相談に応じます お気軽にお尋ねください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにて、生活相談員のお仕事です。 ・特別養護老人ホーム入所者の方の生活相談や援助 ・入退所の連絡・調整や入退院の援助ならびに訪問調査 ＊社用車を使用しての外出用務もあります。 ＜ 急募 ＞ 変更の範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム ソラストさらさ道後でのケアマネージャー （計画作成担当者） ≪主なお仕事内容≫ ●介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 ●ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ●地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能ご利用者様へのプラン作成、関係事業所との連携・調 整、介護保険の請求など、ケアマネ業務をお願い致します。 在宅介護に熱意のある方、ぜひお待ちしております。 ※勤務時間を厳守する社風ですのでプライベートはしっかり確保で きます。 ＊見学、随時受付可能です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所 芽育すまいるにて、サービス提供責任者 としてのお仕事 【 業務内容 】 ・居宅介護計画の作成 ・利用申し込みの調整 ・利用者の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 ・居宅介護員に対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・居宅介護員の業務の実施状況の把握 ・居宅介護員の業務管理 ・居宅介護員に対する研修、技術指導等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜15時30分又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）選択可（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービスセンターにおける介護業務（入浴・食事・送迎等） 生活支援を行います。 送迎は社用車を使用します（エリアは松山市内）。 ＊送迎業務はなくとも応募可能です。 ＊就業時間や勤務日数は、相談に応じます。 ＊初めての方でも丁寧に指導しますのでご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容高齢者総合福祉施設白寿荘にて、グループホーム星岡入居者のケア プラン作成業務および介護業務をご担当いただきます。 ＊オンコールなし、夜勤（応相談） ＊事前見学可 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容松山市地域包括支援センター潮見・久枝にて社会福祉士の業務に携 わっていただきます。 介護予防マネジメント、介護予防支援事業、総合相談・支援、権利 擁護活動等、専門性を活かして支援を行う相談業務 変更の範囲：変更なし

仕事内容・認知症高齢者グループホーム「しょうせきあいあい」において、 介護業務と兼務しながら、計画作成業務を行っていただきます。 ・小規模多機能「ナーシングホームあいあい」との併設の施設です ので、小規模多機能の介護支援専門員と連携しての業務となりま す。 変更範囲：会社の定める業務 ＊トライアル雇用併用求人 ＜ 急募 ＞

仕事内容１．個別支援計画の作成と管理 ２．チームのマネジメントと職員への指導 ３．関係機関との連携・調整 ４．利用者、家族からの相談の援助 ＜急募＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）についてはご希望に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容小規模多機能型居宅介護支援施設・グループホームにて介護職員の 補助業務を行っていただきます。（掃除・洗濯・食事の配膳準備な ど） ※就業日・就業時間に関してはご相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容地域包括支援センターにおける地域支援事業 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的継続的ケアマネジメント支援業務 ・ケアプラン作成 【変更の範囲】病院での医療ソーシャルワーカー 老健での支援相談員

仕事内容障がい者の日中活動支援（生活介護事業） 生活及び就業支援 トイレ介助・入浴介助等の身のまわりのお世話 社用車（ワゴン車）での送迎業務 （エリア：旧北条市内一円及び菊間～松山市内） 未経験の方にもマンツーマンでサポートします。 キャリアップしたい方、ブランクのある方もお気軽にご応募下さい 資格取得支援制度あり。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：ライフスタイルに合わせて就労時間について相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容アユーラ小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員業務で す。利用者様の相談支援、計画作成（ケアプラン）、管理業儒など を行っていただきます。 現在有効な介護支援専門員証をお持ちであれば、経験は問いません が、居宅介護支援事業所の業務経験をお持ちの方は給与優遇致しま す。 労働時間・労働日数相談可・ブランク可・兼業可 ライフスタイルに合わせてご相談ください。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアプランの作成や介護サービスの調整・管理をお願いします。 ５名のケアマネジャーが在籍しています。 ・要介護者の課題分析、サービスとニーズの把握 ・ケアプランの作成、サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理の再評価、介護支援サービスの記録 ・要介護認定の書類作成の代行等 ※未経験の方でも経験豊富な先輩社員がしっかりサポートさせてい ただきますのでご安心ください。 ※希望休優先でワークライフバランスを大事にご就業いただけま す。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模多機能ホームにおける夜間帯の介護業務 ＊介護資格の取得支援あります（条件に応じて取得費用全額補助） ＊週１回の曜日固定になります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務に携わって頂きます 。 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年末年始（１２／３１－１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「デイサービスセンターみかん弐号館」での生活相談員業務 （食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務を含む）のお仕事で す。 ＊週に２～３日程度の勤務になります。 ＊まれに送迎業務があります。（社用車使用：ＡＴ車） ＊家庭の事情、学校行事、急なお休みも相談可能です。 ＊入職時期は相談に応じます お気軽にお尋ねください。 変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能グループホームにおいて、以下の業務に携わっていた だきます。 ・ケアプラン作成 ・介護業務看護業務（資格により） ・訪問介護 等 ※チームリーダー候補者 変更範囲：会社の定める業務 ＊トライアル雇用併用求人 ＜ 急募 ＞