COO - 東京都渋谷区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容WED株式会社 【COO候補】新規事業立ち上げに伴う組織強化募集◆2025年10月に資金調達リリース 【仕事内容】 【COO候補】新規事業立ち上げに伴う組織強化募集◆2025年10月に資金調達リリース 【具体的な仕事内容】 【自社レシート買取アプリで得た16億枚の購買データからマーケティングサービスを新規事業展開】 600DLされるレシート買取アプリ「ONE」や、メーカーの販促活動を変える新しいプラットフォーム「Performance Media Network」を運営する同社でCOO候補を募集します。 ■業務内容 1. Sales/BizDev組織の強化と統括 - BizDev,

仕事内容RPOプランナー／新プロジェクト発動・応募の前にCOOと気軽に話しをしてみませんか 株式会社リレイティブはSTAY GOLDの理念の元、 自社RPOサービスre:workで 地域に根ざす有力企業の人材採用課題を解決し続けています。 これからの人材採用業界のことをざっくばらんに リレイティブ最高営業責任者とオンラインまたは直接、対談しませんか。 お気軽に申込ください。 RPOサービス re:work indeed 特定パートナー 有料職業紹介 完全土日祝休み,交通費支給あり,テレワーク・在宅OK,既卒・第二新卒歓迎,駅から徒歩5分以内

仕事内容COO／COO候補 事業責任者 PRETEN事業の拡大を担う経営直下ポジション 初回から社長面談 ≪募集背景≫ 『人が会社の価値を上げる。を創造する』を理念に掲げるPRETENは、 従業員100～200名規模の成長企業に特化したエージェント事業です。 これまで数多くの成長企業に導入されてきたPRETENですが、 今後さらに加速度的に拡大していくためには、経営リーダーとして事業と組織の両輪を推進する存在が不可欠です。 PRETEN COOには、「1,000名以上の決定創出」「売上40億円規模」を見据えた中期ビジョンの実現を担っていただきます。 ■主な仕事内容 COOとして、事業全体の実行責

仕事内容フォッグ株式会社 【経営企画】COO直下の中核ポジションとして全社横断プロジェクトを主導 【仕事内容】 【経営企画】COO直下の中核ポジションとして全社横断プロジェクトを主導 【具体的な仕事内容】 ◇COO直下の中核ポジションとして全社横断プロジェクトを主導／フレックス◇ ■業務内容： ・COO直下の中核ポジションとして、経営陣と密に連携し、事業価値向上に資する業務プロセス改善、経営管理体制の高度化、DXなどの全社横断プロジェクトを主導して頂きます。 ・具体的には以下のようなプロジェクトを推進いただく事を想定しています。 -営業プロセス全体の再設計～改善 -リード管理基盤の構築やK

仕事内容株式会社真面目 【渋谷区／将来のCOO候補】新規開拓営業｜インナーイベントに強みを持つクリエイティブファーム 【仕事内容】 【渋谷区／将来のCOO候補】新規開拓営業｜インナーイベントに強みを持つクリエイティブファーム 【具体的な仕事内容】 ～第二創業期に突入。代表の経営パートナーとして、事業拡大の先頭に立つ人材を募集します～ ■募集背景 当社は、企業のブランド価値や組織力を高めるインナー／アウター施策を、映像・イベントを通じて提供してきました。社員総会やキックオフイベント、企業紹介映像などを手がけ、着実な成長を続けています。13期目を迎える今、「新たなクライアントとの出会い」を創出すべ

仕事内容株式会社ＲＯＢＯＴ ＰＡＹＭＥＮＴ 営業経験可／COOの補佐担当◆未来の幹部候補求む／COO直下で経営・事業を横断する戦略推進ポジション 【仕事内容】 営業経験可／COOの補佐担当◆未来の幹部候補求む／COO直下で経営・事業を横断する戦略推進ポジション 【具体的な仕事内容】 ～東証グロース上場／大手企業・幅広い業界で多数導入済の決済サービスや請求管理クラウドサービスを展開～ ■業務概要： 事業拡大に伴い、COOが担う、意思決定やスピードがこれまで以上に重要となっています 。COO起点でのコミュニケーションロスや調整業務による手戻りを最小化し、経営・事業・組織に関わる情報を戦略的に整理で

仕事内容最高執行責任者COO／COO候補ポジション募集 【40歳以下の方限定の募集です！（キャリア形成のため）】 日本の建設・測量業界は、静かに以下の課題を抱えています。 人手不足は構造的問題、技術導入は遅れ、生産性は人手不足により 現場は限界を迎えています。 しかし、社会インフラは止められません。 APEX株式会社は、日本が抱えるこの課題を 「AI × ロボティクス × 現場実装」に真正面から挑むスタートアップ企業です。 現場で本当に使われ、利益が出る以下の技術を普及させています。 ・UAVレーザー測量 ・SLAM型3Dスキャナ ・AIによる点群処理・BIM/CIM連携 ・ドローン・ロボティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 人・組織に関わるコンサルタント事業の事業マネジメント経験 ピープルマネジメント経験/採用経験 P/Lマネジメント経験 アントレプレナーシップ 修羅場を経験して突破した経験 [歓迎] 歓迎要件 上場企業での事業マネジメント HR領域のSaaSプロダクト事業マネジメント経験 採用・人事・組織開発いずれかのコンサルティングの経験 エンタープライズ企業への営業経験（もしくは部長クラス以上への営業経験） 人事責任者（CHROなど）または人事コンサルティングのマネジメント職の経験 【フィットする人物像】 求める人物像 スタートアップの急速な環境変化を前向きに捉え、

仕事内容■仕事内容 インボイス管理サービス「Bill One」において、フロントエンド領域の技術リードとして、開発組織全体の中長期的な技術戦略の策定とその推進を担います。 ▼組織の業務 Bill Oneの開発チームでは、企業の請求書管理業務を変革するため、プロダクトの継続的な機能追加・改善に取り組んでいます。 ・新機能の企画・設計・開発・運用 ・サービスの信頼性・セキュリティー・パフォーマンスの向上 ・プロダクトの成長に伴う技術的課題の発見と解決 ・他の職能者との連携による仕様検討・体験設計 ■諸手当 通勤手当 残業手当 社内交流支援制度 住宅補助制度 平日・土日入れ替え制度 育児サポート制度

仕事内容COO候補／グロ バル展開に備えて、国内事業運営を推進頂ける方を募集中 COO 経営メンバーの中心として中期経営方針を策定 事業計画を立案、組織と業務を設計、全ての執行を統括 経営目標を達成すること 業務詳細 (雇入れ直後) ・全社の事業ラインの方針を策定と推進 ・既存事業グロースのための事業計画立案と実行 ・組織人員計画を策定し、採用を主導 ・業務フローを構築し、常に改善を行い、効率化する ・競合他社との差別化を図り、構造的優位性をつくる ・協業先開拓/主要取引先との関係強化 (変更の範囲) ・本人の適性に応じて会社全体の事業執行および関連業務 ※募集要項の「必要経験/スキル」を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人・組織に関わるコンサルタント事業の事業マネジメント経験 ・ピープルマネジメント経験/採用経験 ・P/Lマネジメント経験 ・アントレプレナーシップ ・修羅場を経験して突破した経験 【やりがい】 執行役員として、事業全体に大きな影響を与える仕事をお任せします。 創業経営者とダイレクトにコミュニケーションを取りながら事業を推進いただけます。 クライアントの組織課題に対して自ら0から企画し、エンタープライズ企業部 長クラス以上の役職者に直々に提案をすることが可能です。 リカーリング型の事業と人月型のモデルMIXで事業でシナジーを生み出し、 スケールさせていく経験を積むこと

仕事内容株式会社真面目 【渋谷】映像制作会社のCOO候補＊戦略から営業までお任せ／大手取引多数／年休120日 【仕事内容】 【渋谷】映像制作会社のCOO候補＊戦略から営業までお任せ／大手取引多数／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～代表直下の経営パートナーとして活躍／第二創業期の変革フェーズ／事業・組織の仕組みを自ら設計・実行／年休120日～ ■募集背景： 創業13期を迎える当社は、映像制作を祖業にイベント企画へと広げ、インナー／アウターブランディングを軸に企業の課題解決に取り組んできました。現在は既存事業の実績を土台に、新規顧客開拓と収益ポートフォリオの再構築を進める「第二創業期」です。さ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ビジデブ経験5年以上 ・toBの営業、ビジデブ提携経験 ・営業管理職、事業開発の経験 ・5名以上のマネジメント経験 ・経営視点で事業を回した経験 【尚可】 ・法人営業のご経験（SaaS） ・クリニック、ドクターへの営業経験 ・スタートアップ・ベンチャー企業での経営経験 ・0→1、1→10などの成長フェーズの経験 ・自らアライアンスを組みに行くアクションを起こせる人 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・事業ドメインや新しいビジネス手法に対する強い好奇心 ・気持ち良く周囲を巻き込めるコミュニケー

仕事内容募集背景 Coalis Capitalは、日本のスタートアップに「グロースバイアウト」という新たな再成長の選択肢を提示する、日本初のスタートアップ特化型PEファンドです。マジョリティ取得を通じて経営の深部にコミットし、起業家と共に事業の再定義からEXITまでを一気通貫で完遂することを本質としています。 2025年10月には、みずほ銀行、住友商事等、国内有力金融機関・事業会社をLPに迎え、約200億円規模の1号ファンドをファーストクローズいたしました。盤石な資本基盤のもと、現在は連続的な投資実行と並行し、投資先の企業価値を抜本的に引き上げる「価値創造（Value Creation）」に注力するフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・法人営業経験（1年以上なら尚可） ・業務でのドキュメント作成・情報整理経験 ・複数タスクを並行して推進する業務経験 ・Slack、Google Workspace等のツール習熟度 ・KPI、PLなどの数値情報への基本的な理解 ・スタートアップや成長企業での勤務経験 ・全商材を理解し、その時々の変化に柔軟に対応できる方 [歓迎] ・社長・役員等の経営層直下でのサポート経験 ・事業企画や管理部門での実務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【Fintech×Saas】COO専属補佐（事業企画）（年収400万円～

仕事内容株式会社カウシェ 事業企画職（事業責任者候補）◆COO直下◆発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を運営 【仕事内容】 事業企画職（事業責任者候補）◆COO直下◆発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を運営 【具体的な仕事内容】 ～累計500万ダウンロードを突破／発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を運営／資金調達46億円～ ■業務内容 まずは足元の事業拡大の課題解決、ゆくゆくは事業責任者候補として、成長を最大化するための戦略立案と実行をリードしていただきます。※入社のタイミングによってissueの優先度が異なるため幅広いアサイメントの可能性がございます 【具体的な業務内容】 ▼事

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～500,000円 【勤務地】 東京都渋谷区広尾５丁目3-14 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポー

仕事内容SNSマーケティングコンサルタント／COOポジション候補者 SNS・Webマ ケティングコンサルタント 当社のお仕事は顧客ニーズや課題を理解し、それらに応じたプランニング・提案を行いサービスやプロダクトの販売促進、認知の向上を最大化いたします！ 【お任せする仕事内容】 顧客の課題や要望をヒアリングし、どのようなターゲットに向けてどのような施策を行うのか、認知の向上や販売の促進等の目標設定のもと、SNSやWebメディアを活用し最善の施策のプラン設計⇒提案⇒実行まで一貫してお任せいたします。 《主な業務》 ☆新規顧客開拓 ☆クライアントとの関係構築 ☆課題解決に向けた分析 ☆戦略立案、広告・

仕事内容「クラウド契約」事業の価値を進化させるためのプロダクト企画をリードいただきます。ビジネス・開発・ユーザー体験の境界を越え、プロダクト価値と事業成長の両立を目指す“ビジネス視点”のプロダクト推進業務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ・顧客インタビューや競合調査を通じたプロダクト価値仮説の構築 ・機能追加・改善におけるビジネス要件の提案と優先度検討 ・生成AIを含む先端技術の活用を前提とした機能企画、改善施策の立案 ・開発チーム、プロダクトマネージャーと連携したプロダクトの方向性提言・調整 ・機能リリース後の効果検証と、価値訴求、活用支援の施策実行 ・プロダクト価値向上に向けたアライ

仕事内容【役員補佐(経営推進アシスタント)】★完全未経験OK★／売上成長率140％の成長ベンチャー！／ベストベンチャー100に選出！／未経験から事業成長に貢献！ ▼仕事内容 ー ポジション概要 ー 経営陣直下で、事業・組織・数値・戦略に横断的に関わるポジションです。 役割は「補佐」ではなく経営を前に進める存在。 意思決定のスピードと精度を高め事業と組織を次のステージへ導くことがミッションです。 将来的には、 ・経営企画 ・新規事業責任者 ・事業部長 ・COO候補 へのキャリア拡張も想定しています。 ー 仕事内容 ー ・役員スケジュール管理／調整 ・会議アジェンダ設計／議事録作成