ケアマネジャー - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間9:00～18:00

仕事内容昨年11月にOPENの有料老人ホームでケアマネージャー募集！基本土日休み。賞与や手当など手厚い待遇♪ 居宅介護支援専門員 合同会社メディケアーズは、有料老人ホームなど、 施設への訪問介護を中心におこなっている企業です。 ただいま下記2職種のパートスタッフを募集中！ ［1］居宅介護支援専門員 ［2］主任居宅介護支援専門員 勤務は基本土日休みの週休2日制。 夏季・冬季には特別休暇もあり、プライベートも大切にしながら働ける環境です。 高時給でケアマネ1,950円、主任ケアマネ2,100円。しっかり稼げるのも魅力！ そのほか、昇給、賞与、資格手当ありなど待遇面も充実しています。

勤務時間週1日～/1日4h～勤務OK 7:00～22:00の間で応相談 休憩法定通り（1日6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分） 残業月20時間以内 ※希望する時間帯・曜日でシフトを作成します ※時間帯や曜日なども相談OK ＜勤務時間帯例＞ ・7:00～16:00 ・8:00～17:00 ・11:00～20:00 ・13:00～22:00

仕事内容週1日・4時間～シフト応相談◎未経験・ブランクOK♪2023年4月オープンの事業所でのお仕事です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務をお任せします ・利用者様のケアプラン作成 ・利用者様、ご家族様からの相談受付 ・訪問調査 ・給付管理 ・関係機関との連携、調査 など ※雇用期間：1年（原則更新） 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格 未経験可 ブランク可 学歴不問 勤務時間: 週1日～/1日4h～勤務OK 7:00～22:00の間で応相談 休憩法定通り（1日6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分） 残業月20時間以内 ※希望する時間帯・曜日でシフ

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプランの作成（居宅ケアマネ） 未経験者、ブランクのある方歓迎します。 新任研修やケアマネカフェ等を実施し、ケアマネ間の情報共有を大 切にしています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間《日勤専従》 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日

仕事内容ケアマネージャー募集中！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,500〜1,700円 ≪基本給≫ 1,500〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 駅近、自転車通勤可 みどり台駅から0.2km 西千葉駅から0.4km 西登戸駅から0.8km 《勤務時間》※4月29日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分）

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 未経験OK！交通費支給あり！在宅ワークOK！週2～3日からOK！ 千葉市中央区の居宅介護支援事業所にて ケアマネジャー業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■ケアプランの作成 ■相談対応 ■関係機関との連絡・調整 ■介護保険給付管理など その他付随する業務もお願いします。 <給与> 時給1,200円～1,800円 <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 千葉県千葉市中央区富士見2-17-2 広栄ビル202 京成千葉中央駅 ＪＲ総武本線「千葉駅」より徒歩5分 京成電鉄「千葉中央駅」より徒歩2分

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域や高齢者の生活における困りごとを把握し、助け合い活動や健 康づくり、ネットワークづくりなどを行います。 ・高齢者が参加できる活動、利用できるサービスの把握と整理 ・高齢者を中心とした集いの場や、助け合い活動などの立ち上げや 継続への支援 ・相談対応 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 週３日～ ※勤務日数・曜日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー募集＞ ・入居者様のケアプラン作成 ・関連機関との連絡・調整、行政への申請手続き （介護保険給付金の請求業務・介護保険関係の事務処理） ・ご家族や職員との連絡、相談業務 など 資格あれば実務経験は不問。 資格を取得したばかりの方、ブランクがある方の応募も歓迎です。 変更範囲：当社業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００ （１）～（４）シフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年に６回９０時間以内で、年に７２０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホームにて、２ユニット１８名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 １週間に２日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト（フルタイムの場合） 早番・遅番を２～３日／週と、夜勤は１ユニット１名で担当。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単入力。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時30分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間、曜日は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：その他 ・年末年始（１２／２９―１／３） ・１ヶ月ごとのシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容担当圏域において、要支援の認定を受けた方が適切なサービスを受 ける為に介護予防サービス利用計画書（ケアプラン）を作成してい ただきます。 ・本人やご家族との電話や面談、また医療機関等から情報収集し課 題分析を行い、具体的なケアプランを作成します。 ・ケアプランの原案を元に、各サービス提供事業者で会議を開いて 関係者全員の同意を得てプランを完成させ、サービスの実施を事業 者に依頼します。 ・その後は健康状態やプランのとおり介護サービスが提供できてい るか、ご利用者に最低でも１ヶ月に１回の電話、３ヶ月に１度の面 談を行います。（徒歩、自転車、軽乗用車で訪問） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！

勤務時間 就業時間１：9時30分〜18時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大きなクレーム処理等逼迫した期限により臨時に業務や災害等の発 生により臨時に業務を行う必要がある場合。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日出勤は月１～２回程度、土曜日出勤した場合は平日に休日を 付与、年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○千葉県福祉人材センターの相談員 ・福祉・介護の仕事に関心がある求職者への就労支援、施設の求人 登録に関する支援 ・職場体験や、職場見学会、就職説明会などの企画、実施 ・ハローワーク等での出張相談 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働７時間、休憩６０分、時間帯応相談 イベント等の開催により土日祝日に出勤の可能性あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日：年間１２０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容地域高齢者のニーズを把握し、それに応える支援策（社会資源）と マッチングやネットワーク作り等、チームで対応していただきます 。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー（居宅介護支援専門員） 在宅勤務可 ケアプラン作成等の居宅介護支援業務及び相談業務 その他付帯業務（パソコン操作等） ※クリニックとの連携で医療知識を習得できます。 ※要普通自動車免許 ※平日のみの勤務です。 <給与> 時給1,200円～1,600円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇> 週休2日制 （土・日・祝祭日） ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 千葉県千葉市稲毛区作草部1-12-5 千葉都市モノレール作草部駅 千葉都市モノレール作草部駅から徒歩４分 自動車通勤可・駐車場無料・ガソリ

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／２９～１／３及び５／１。有給休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護保険におけるケアプラン作成及び総合相談など プラン作成にはパソコンを使用します 【変更範囲：変更なし】

勤務時間9：00～18：00 ※勤務日・時間はご相談に応じます

仕事内容グループホームつどい荻原家 ケアマネージャー 「第二の我が家」を目指します。パート ご利用者様が安心して暮らせるよう、介護計画を通し支援することが主なお仕事です。 食事や入浴、居室のお掃除と日々お仕事の他、季節の行事へも一緒に参加します。 入居者一人ひとりの施設でのサービス計画（ケアプラン）を作成し、本人・家族の意向を取り入れながら、健康状態や生活上の問題点を踏まえ、介護・看護・機能訓練・口腔機能・栄養などの個別援助計画を組み立てます。 「グループホームつどい」の母体は、東京都、千葉県、埼玉県を中心に、さまざまな介護・福祉事業を展開しているメディカル・ケア・プランニング株式会社。 グループ

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は面接時応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ※就業日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容要介護者の介護サービス計画、認定区分変更申請、介護認定及び対 応、要介護者及び要介護準備者の面談等介護支援業務全般 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！

勤務時間08:45~17:30 早朝、昼、朝 ・残業なし ・休憩45分 ※勤務時間については応相談

仕事内容＜千葉市医師会立訪問看護ステーション＞土日祝日がお休みなのでプライベートとの両立も可能です◎駅から徒歩3分と通勤に便利です。資格を活かして地域に貢献しませんか！少人数で働き易い事業所です。 【職種】 医療系施設 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、学歴不問、職種未経験OK 【仕事内容】 千葉市医師会立訪問看護ステーションにて 介護支援専門員(主任ケアマネージャー) としての業務全般をお任せします 【具体的には…】 ■ご利用者様宅への訪問 ■ご利用者様、ご家族様との相談 ■ケアプランの作成 ■モニタリング など ※その他に付随する業務もお任せします

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「歳を重ねても住み慣れた我が家で暮らしたい」の思いを 大切にします。 介護保険の根幹を担い、在宅における高齢者に対する相談 ・援助を行い、日常生活を円滑に営むことのできるよう 調整します。 ・ケアプランの作成、給付管理、請求業務 等 ・ケアマネージャー３名勤務 （担当ケース：約１０件／人） 「介護」 （変更範囲：変更なし）

勤務時間09:00-18:00 休憩時間（日勤） 60分

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護支援専門員の募集になります！ 【業務内容】 サ高住の20名のお客様を主な対象とするケアマネ業務 ・アセスメント、ケアプラン作成、担当者会議、個別介護計画、モニタリング等 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ・