埼玉県蓮田市の居宅ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【タイトル】 ケアセンターかがやき【居宅】 【仕事内容】 ケアセンターかがやき【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ケアセンターかがやき【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ケアマネージャー（介護支援専門員）は、介護が必要な高齢者やその家族に対して、適切な介護サービスを提供するための計画（ケアプラン）を作成し、その実施を支援する専門職です。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の生活状況や健康状態

勤務時間9時から18時の間でのシフト制です。 週2日から勤務可能

仕事内容ケアプランむさしので一緒に働きませんか？【★ケアマネジャーのお仕事★】 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 ・ケアプラン作成、見直し ・申請代行 ・ご利用者様宅への訪問 ・介護保険制度に関するご相談 ・事務所との連絡、調整 ・給付管理業務 ・認定調査業務 【必要経験】 【応募資格】 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,副業・WワークOK,週2回,週3回,週4回,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,駅近,地域密着,訪問,在宅訪問,居

仕事内容ケアマネジャー / 一般内科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・上尾駅から徒歩2分で通勤できます。 勤務先 医療法人社団昌美会 西村ハートクリニック 勤務地 〒362-0036 埼玉県上尾市宮本町3-2シティタワー上尾駅前202 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 クリニック・健診、居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー関

勤務時間(1)8：30～17：30 休憩60分

仕事内容■お仕事内容 居宅介護支援でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート

仕事内容ケアマネジメントのスペシャリストから管理者へ、 ケアマネを抜け出して介護事業部を統括する立場へ、 さらには法人の運営・経営をマネジメントする立場へ。 個々の野望・希望に合わせた人生設計を一緒に立ててみませんか？ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【職務内容】 ケアプランの作成 サービス提供事業所と連絡調整 介護保険更新書類の手続き代行 介護保険施設などの相談・紹介 利用者負担額の計算 医療・介護の連携

仕事内容＜新井宿駅＞徒歩4分＜20代・30代活躍中?入居相談員＞正社員の募集です。経験者のみ応募可能。 担当エリア内のルート営業／入居希望者の受入～契約までの業務をご担当いただきます。 ・担当エリア内の病院（ソーシャルワーカー）や居宅介護支援事業所（ケアマネジャー）、に対する営業活動※1日10件程度の訪問をしていただきます。 ・入居希望者の受け入れ業務 （施設見学、入居申し込み契約手続き） 募集概要 職種：入居相談員 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：グッドタイムナーシングホーム・川口新井宿 給与：月給450,000円～500,000円 ＜給与補足＞ ※成約件数

仕事内容【求人掲載元】バイトな 居宅介護支援事業所での、介護支援専門員業務をお任せします。 いわゆる、ケアマネジャーとしてのお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・生活状況・希望などのヒアリング ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス提供事業者や医療機関との連絡・調整 など 利用者様と介護事業所をつなぐ重要な役割です。

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・計画書の作成 ・モニタリング ・請求業務 ・申請代行業務 ・認定調査 ・管理業務 など ※就業場所変更の範囲： 法人内の他の事業所への異動の可能性あり ※業務内容変更の範囲： その他会社の行う全業務 ※契約期間： 6か月（期間中は有期雇用契約 / 給与・待遇は変更なし） ※契約更新の可能性： あり（会社の定めた判断基準により、入社6か月後より無期雇用正社員へ転換） ●土日祝休みで、年間休日は120日以上あります。仕事とプライベートのバランスをしっかり保てる環境で、心身ともにリフレッシュできる職場です。 ●残業はほとんどありま

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市緑区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給25.3万円～・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/埼玉県さいたま市緑区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給25万円以上の求人◎ しっかり稼げます ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 利用者様一人ひとりの生活やご希望に寄り添い、最適な介護サービスを提案・調整するケ

仕事内容■会社名 埼玉県川口市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給26.7万円～・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/埼玉県川口市 ■コメント ・月給25万円以上◎ 安定した収入で働けます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・住宅・家賃手当を支給◎ 安心して新生活をスタートできます ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 ・利用者様のケアプラン作成 ・生活全般のサポート ■給与 月給267000円~

仕事内容【土日祝休み＆年間休日125日】ホテル敷地内のセンターで働きませんか？ホテルの社員割引や温泉施設の無料利用もあり！むさしのグランドホテル母体の安定経営です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー全般 【主な業務内容】 利用者やその家族との介護全般に関する相談 利用希望者（利用者）やその家族との面接及び査定 ケアプランの作成 介護事業所との連絡調整 介護保険更新書類の手続き代行 その他、相談援助や事務作業 【職場情報】 ケアマネジャー：

仕事内容未経験から、地域を支えるケアマネジャーへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、生活状況やご希望を把握しながら支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整 ・サービス開始後の状況確認 ・関係する介護サービス事業所との連携 ・ケアプランの見直しや必要な支援の調整 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様

仕事内容【タイトル】 ケアセンターきょうどう【居宅】 【仕事内容】 ケアセンターきょうどう【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） ケアセンターきょうどう【居宅】における居宅介護支援（ケアマネージャー、介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や介護ニーズを把握し、それに基づいて個別のケアプランを作成します。これには、医療機関や介護サービス提供者との連携が必要です。 2. モニタリングと評価 作成したケアプランが適切に実行されているかを定期的にモニタリングし

仕事内容・主な業務内容 上尾市に委託された地域包括支援センターでケアマネージャーとしてご活躍いただける方を募集いたします。 病院と連携した介護支援で、地域住民のみなさんの生活を一緒に支えませんか。 【業務内容】 ・介護サービス利用者の状況や意向を聞き取り、課題を分析してケアプランを作成します。 ・ケアプランを実行するために必要な介護サービス事業について提案します。 ・サービスの実施状況をチェックして、利用者の相談にのります。 ・サービス事業者や主治医との連携調整を行います。 ・役場への届出や申請を代行します。 ・地域ケア会議の開催をいたします。 【必須条件】 主任介護支援専門員もしくは介護支援専門

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容学びながら広がる、ケアマネの一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添う居宅ケアマネ！日勤専従でケアプラン作成を担うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、ケアマネジャーとして利用者様の生活を支える業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業所や関係機関との連携 ・ケアプラン作成後の状況確認、見直し ・利用者様が安心して在宅生活を続けるための支援 ◆ 利用者様に寄り添うケアマネジメント

仕事内容埼玉県上尾市のケアマネジャー［いこいハウスぷらす／上尾市］ (正社員) | ワイツーエム 株式会社 ▼仕事内容 ２０２４年にオープンした居宅介護支援事業所でのお仕事です。 ケアマネージャーとして、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、その方に合ったケアプランを一緒に考えていきます。 【主なお仕事】 ・ご利用者様やご家族との面談 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所との連携や調整 ・モニタリングや書類作成など従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし (埼玉県上尾市) ▼職種 ケアマネジャー［いこいハウスぷらす／上尾市］(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給292000〜364000円

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容居宅介護支援事業所でケアマネジャーを始めませんか☆介護支援専門員の資格・自動車免許をお持ちの方へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で一人ひとりに寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認や必要に応じた見直し ・ケアマネジャー業務に付随する記録・事務業務 ◆ 利用者様に寄り添う支援 居宅介護支援では、利用者様が住み慣れたご自宅で安心

勤務時間＜日勤＞08：30～17：30 実働8時間 休憩1時間 ※週3日以上／一日6時間以上 勤務できる方（お時間はご相談ください） ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）

仕事内容★週3日からOK、未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ケアマネジャー（パート）【全国約300拠点のALSOK介護求人】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ケアプランの作成 担当者会議 モニタリングの実施 介護保険の諸手続き代行 行政機関との連絡調整 介護保険の給付管理業務 その他不随する事務業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間12ヶ月（原則更新・更新上限

仕事内容【全28室の特定施設】計画作成担当者を募集しています◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特定施設の計画作成担当者 資格: ・居宅介護支援専門員 ・普通自動車免許 勤務時間: 9:00～18:00(実働8時間) 休憩1時間 休日・休暇: 4週9休 年休114日 福利厚生: 社会保険完備 交通費支給（上限1万円/月） 資格取得支援制度あり 食事割引あり（1食350円） 副業可 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 資格取得支援 / 介護付き有料老人ホーム / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 副業OK / 40代 / 50代 /

勤務時間常勤ヘルパー 9:00～17:00 ※早朝6:00～8:00、夜間18:00～22:00 ※勤務時間は応相談 ※休憩：労働時間6時間で45分、労働時間8時間で60分 登録ヘルパー 8:00～18:00 ※早朝6:00～8:00、夜間18:00～22:00 ※勤務時間は応相談（1日30分～） ※週1日から、土・日のみ、朝・夕のみ可 ※休憩：労働時間6時間で45分、労働時間8時間で60分

仕事内容【さいたま市緑区】人物重視☆スキルアップの機会充実♪くるみんマークの認定事業主で働きやすい環境です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 訪問介護業務 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：なし 雇用期間1年（原則更新・更新上限なし） 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 勤務時間: 常勤ヘルパー 9:00～17:00 ※早朝6:00～8:00、夜間18:00～22:00 ※勤務時間は応相談 ※休憩：労働時間6時間で45分、労働時間8時間で60分 登録ヘルパー 8:00～18:00 ※早朝6:00～8:00、夜間18:00～22:00 ※勤務時