ハローワーク 人材育成 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■経理・社会保険手続き・電話対応・パソコンによる入力や集計、 ファイリング ■各種資料、書類作成 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○外国人技能実習生の共同受入に関する総合事務の仕事です！ ・入国・帰国に関する資料作成 ・銀行等外出業務 ・給与計算 ・来客・電話応対 ・郵便物発送業務 等 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容日本語による外国人材（技能実習・特定技能など）と受入企業のサ ポート業務、および外国人材の方が技能実習等を行うための受入企 業の開拓を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ★外国人技能実習生および実習生受入企業のアテンド業務 制度基づく受入企業・技能実習生の監理とフォロー ★特定技能外国人および外国人受入機関の支援業務 入管法に基づく受入機関・特定技能外国人の支援とフォロー ★外国人材の在留に必要な各種書類作成と提出 ★外国人材との面談、相談対応（日本語のみでも対応可能） 先輩職員が業務を丁寧にお教えするので未経験でもご安心ください 変更範囲：変更なし

仕事内容外国人労働者の受入れ企業を開拓。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容公益財団法人埼玉県国際交流協会は、外国人住民との共生やグロー バル人材の育成、県民やＮＧＯの国際交流・協力活動の支援などを 行う埼玉県出資の公益財団法人です。 国際交流、国際協力、多文化共生型の社会づくりに取り組む意欲の ある方からの応募をお待ちしています。 「ボランティア講座等イベントの運営、在留外国人支援、ＮＧＯ団 体の支援、海外留学支援に係る奨学金支給及びイベントの運営、写 真撮影事業の運営、財務・経理事務 など」 【業務の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・中小企業等に対する経営支援 ・地域発展のためのまちづくり支援 ・会員向け各種サービス事業 ・人材育成事業（各種検定試験、研修会等の実施） ・経理事務 ・広報活動 ・その他、商工会議所事業運営に係る全般 ◎入社日は相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容人事課において、人材育成、グローバルマインド育成施策企画・運 用の業務を担当いただきます。 将来的には、以下の業務にもチャレンジできます。 ・人材育成、グローバルマインド育成施策企画・運用 ・人事評価、昇格制度整備・企画・運用 ・人材採用施策企画・運用、要員管理 ・組織開発、キャリア自律、女性活躍推進、ＤＥ＆Ｉの促進施策の 企画・実行 ・福利厚生施策の企画・運用 変更範囲：会社の定める業務（適正に応じて）

仕事内容・副産物の詰替え・仕分作業（工場内作業） ・フォークリフトでの積み下ろし作業 ・製品管理（現物の確認：目視にて確認） ＊副産物：リサイクルが可能な回収品のこと ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容《セメント製造用原料・燃料投入作業》 ・置場に保管された原料・燃料を重機にて各供給装置に投入する作 業です。 《セメント製造設備保守点検・環境保全業務》 ・設備が正常に稼働しているか点検する作業や、設備の周辺や内部 に堆積した原料・燃料を清掃する軽作業です。 ※いずれの業務も重量物を持ち運ぶ作業ではありません。 ＊作業に必要な重機オペレーターの資格については、採用後取得で きます。資格費用は全額会社負担です。また、業務に付随する資 格取得もできます。採用後、一から指導、人材育成いたしますの で安心して応募ください。 ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容弊社内において、マーケティング、営業業務を商品毎、 客先毎などのプロジェクト単位で遂行しているプロジェクト運営の 整理調整マネジメントおよび各プロジェクト実行検証や改善。 経験の浅いメンバーへの教育育成実務 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容当機構が行っている、人・企業・国を結ぶ外国人技能実習生・特定 技能外国人の受入事業に関する監理・支援業務および外国人材の方 が実習等を行うための受入企業の開拓を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ★外国人技能実習生および受入企業のアテンド業務 技能実習制度に基づく、受入企業・技能実習生の監理、フォロー 外国人技能実習生の在留に必要な各種書類の作成と提出 ★特定技能外国人および受入機関の支援業務 入管法に基づく受入機関・特定技能外国人の支援とフォロー ★先輩職員が業務を丁寧にお教えいたしますのでご安心ください。 ＊変更範囲：当法人の定める業務

仕事内容◎技術が身につくお仕事です。 ・個人宅の造園・植裁・エクステリア工事、樹木剪木剪定作業等 ・官公庁の緑化工事（街路樹の剪定作業等）が主な業務です ・その他土木作業もあります ＊未経験者の方は、仕事を通じ資格取得などステップアップでき る環境を整えてますので、安心して作業が覚えれます ＊悪天候の場合も店内作業がありますので、毎月安定しています ・朝会社にて安全ミーティング当日の作業予定等打ち合わせを行 います ・作業地区は岐阜市近郊（車で１時間以内）が中心です 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 ※変更範囲：変更なし

仕事内容世界遺産・日本三景「宮島」にある「宮島ロープウェー」で、 ・電話応対、伝票整理、経理（給与等の）に関するデータ入力 等 郵便物の提出、支払業務での社用車での外出あり （社用車は、軽自動車） ＊学校や独学等で簿記の学習経験があれば経理業務に活かして 頂けます。 ＊エクセル・ワードの操作ができる方 ＊就業場所へは、宮島桟橋から送迎あります。 ＊業務等は担当者から丁寧にサポートさせていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・新入社員教育プログラムの策定および管理・実行 ・社員研修制度・育成プログラムの立案・実行 ・各事業部のサービスの計画、設計、提供における品質向上支援 ・顧客満足度向上のための取り組みの計画・実施 ・ネット・プロモーター・スコアの計測、分析、 改善計画の提案・実行 ＊唐沢農機サービスの従業員教育、業務品質向上・維持、 顧客満足度向上支援に関する業務をご担当いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容中小企業に対する各種支援事業の企画、実施及びその他の事務。 「経営相談、マーケティング支援事業、創業支援事業、経営革新等 支援事業、事業承継・再生支援事業、下請企業等振興事業、知的財 産活用支援事業、国際化支援事業、助成金事業、人材育成事業、設 備支援事業、福利厚生支援事業、地域産業振興・情報収集・提供等 事業、施設運営管理事業 等」総務・経理部門 ＊各種支援事業については当公社ＨＰ（東京都中小企業振興公社で 検索）にも記載があります。 ※ご入職は令和７年１０月１日です。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容採用・人材育成に関わる業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・応募者管理（受付・面接調整・書類処理など） ・各種採用イベントの企画・運営 ・社内研修の企画・運営 ・電話、メール対応 ・会場設営 等 業務の変更範囲：会社の定める業務 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容ドリカムサポート岡垣では人材育成トレーナー募集中！現場と管理 者のハブとなって、業務が円滑に回るように調整していただくポジ ションです。福祉業界未経験でもＯＫ！戦略的知識や経験を活かし て、スタッフ育成にチャレンジしませんか？ ・マネジメント業務 ・人事、採用関連 ・スタッフの育成、研修 ・管理者の補佐、サポート ・法改正、規則、規定変更対応 ・外出業務あり／社用車（ＡＴ車）使用 ◆トライアル雇用併用求人（条件同一） ◆子育て応援求人 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容日本で就労を希望する外国人は沢山います。一方、日本での人材不 足は今後も大きな課題となります。２０２７年度に育成就労制度が 施行されるに伴い監理や支援を行う役割が益々重要となります。 外国人材への日本語及び文化やマナーの教育、専門職スキルの習得 、企業とのマッチング、キャリア支援を事業としている法人グルー プの人事総務全般の仕事をお任せします。具体的には ■法人グループ職員約４０人の労務管理、社会保険等の手続き ■人事評価制度の整備と運用 ■採用管理（計画、募集、選考、採用手続き） ■ファシリティ、備品の管理・職員パソコンの管理 ■全体マネジメントと経営層とのコミュニケーション 「変更範囲：変

仕事内容法人顧客のグローバル人材育成プログラムの企画、運営業務 【具体的な業務内容】 ・研修サポート業務（問い合わせ対応、メール配信管理など） ・講師管理 ・研修資料作成 ・データ分析、管理 ・アンケート結果分析 ・研修、セミナー企画 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ジャパネットグループ１６社を対象に、研修プログラムや育成企画 の戦略立案から、企画・実施・効果測定・改善まで全工程に携わり 、グループ全体の成長に繋がる人材開発・育成業務をお任せします 。 ＜具体的な仕事内容＞ ・研修プログラムの企画・実施・改善 └全社員研修、階層別研修、年次・新入・中途社員研修など ・従業員モチベーション向上施策の企画・実施・改善 └社長、役員との座談会、資格取得支援制度など （変更の範囲：会社が定める範囲）