ケアマネジャー 短大卒 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：週３２時間勤務になるように調整 （６時間勤務３日、７時間勤務２日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 〔変更範囲：原則なし〕

仕事内容ケアマネジャー／介護支援専門員 年間休日120日 特別養護老人ホームで介護支援専門員です。 第１種社会福祉事業 第２種社会福祉事業 交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,資格取得支援・手当てあり,転勤なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：１２時～１３時 週３日程度（月１３日程度）の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日、日曜日、祝日の他、平日２日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊ケアプラン点検・助言に関すること ＊要介護認定に関すること ＊公用車（ＡＴ）にて外出します 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【手当充実/残業ほぼなし】明るいスタッフがブランク復帰も応援します！ ケアハウスにて、入居者様の生活を支えるケアマネジャー業務をお任せします。 お一人おひとりに合わせたケアプランの作成や調整を通して、安心した生活をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ＊ケアプランの作成・見直し ＊定期的なモニタリング ＊ご家族や関係機関との連絡・調整 ＊サービス事業所や医療機関との連携 ＊給付管理業務 ＊必要に応じた生活支援 入居者様の心身の状態やご希望を丁寧に把握し、最適なサービス計画を作成します。 その後も定期的に状況を確認しながら、関係機関と連携してサービス内容の調整を行います。 入居者様が安心

仕事内容・居宅介護支援事業所の管理業務 ・ケアマネジャーへの指導・助言 ・地域包括ケアシステムの構築と連携 ・ケアマネジメント業務（実務） ・介護に関わるご相談や要介護認定申請手続きの代行 ・東部山間部除く奈良市内を中心に社用車を利用し活動していただ きます ※主任ケアマネは年俸５５０万円 【変更範囲：変更なし】 ≪ 急 募 ≫

仕事内容千葉県市原市の介護支援専門員（相川ケアマネジメント） (正社員) | 株式会社相川ケアステーション ▼仕事内容 居宅介護支援事業所「相川ケアマネジメント」にて介護支援専門員業務として、ケアプランの作成、給付管理、利用者さまやご家族との面談、関係機関や各部署との連絡 ・調整等、ケアマネージャーとしての業務全般をお任せいたします。 ※社有車使用（ＡＴ車）※ブランクのある方、居宅事業所未経験の方は、先輩社員が指導しますので、ご安心下さい。 『変更範囲：会社が定める業務』 (千葉県市原市) ▼職種 介護支援専門員（相川ケアマネジメント）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜

仕事内容埼玉県熊谷市のケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人熊谷福祉会 ▼仕事内容 ●ケアマネジャーとして以下の業務をお願いします。 ・認定調査、ケアプランの作成、介護サービス利用相談などに係る業務をお願いします。 ※在宅訪問のエリアは主に熊谷市内です。 ※訪問時には、社有車（軽自動車）を使用します。 ★実務未経験の方歓迎！丁寧に指導します。 ＊業務の変更範囲：変更なし (埼玉県熊谷市) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給259600〜292000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)220000〜250000円 (昇給)あ

仕事内容主任ケアマネージャー／年収624万円可 都筑で体制づくりから担う主任ケアマネ管理者募集 2026年4月開業予定 年収624万円可。 横浜市都筑区に新規開設する居宅介護支援事業所で、 オープニングスタッフの主任ケアマネージャー（管理者）を募集します。 都筑エリアは、医療・介護資源が計画的に整備されており、 多職種連携を前提としたケアマネジメントが行いやすい地域です。 訪問看護・訪問介護との連携体制もあり、 管理者として体制構築と現場運営の両立が可能です。 ＜具体的な業務＞ ◆ ケアプランの作成（AIツールによるサポートあり）および進行管理 ◆ 利用者・ご家族様からの相談対応 ◆ サービス提

仕事内容実務経験未経験の方やブランクのある方も、育成プログラムがあり ますので、入職後半年を目途に活躍できるケアマネージャーを目指 していただけます。 利用者宅訪問、ケアプラン作成、介護保険諸手続き、事業者・行政 機関等との連絡調整、給付管理、介護認定調査 睦地域ケアプラザ包括支援センター、生活支援、地域交流と連携し 要介護状態の方がその方らしい生活を住み慣れた地域で継続できる よう支援しています。（移動は事業所の電動自転車です。） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大阪府大阪市淀川区の介護支援専門員（ケアマネジャー／淀川十三事業所） (正社員) | 株式会社 恵ケアグループ ▼仕事内容 ◇在宅でのケアマネジャー業務のお仕事です。 ・特定事業所加算を算定している為、好待遇の事業所になります。 ・未経験者でも安心して頂ける環境をご用意しております。 ・月４回から毎日の在宅勤務、テレワークも可能。 ・有給休暇は１時間単位から取得可能。 働き方改革により９時〜１７時の勤務に土 ・日 ・祝日 ・ゴールデンウイーク ・夏季 ・年末年始が休みです。 変更範囲：変更なし (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー／淀川十三事業所）(正社員

仕事内容静岡県静岡市葵区の介護支援専門員（ケアマネジャー）【賞与年３回】 (正社員) | 社会福祉法人 楽寿会 楽寿の園 高齢者 総合福祉エリア ▼仕事内容 在宅高齢者の方のケアプランの作成業務を担当していただきます。 利用者数３０人程度となり、訪問調査は静岡市内となり社用車で実施していただきます。 （自家用車使用時は、ガソリン代の補助があり） ＊変更範囲：変更なし☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現☆毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります

仕事内容笠原病院介護医療院（定員３２名）でケアマネジメントを行ってい ただきます。 ※勤務は、月～金曜（土日祝休）以外も選択が可能です。 （特記事項参照） 変更範囲：変更なし

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネパーク/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/名古屋市中村区 施設系ではない、ケアマネ専門型の事業所 介護業務との兼務なし マイカー通勤ＯＫ 在籍ケアマネ１１名（女性７ 男性４） 残業は月１０時間以内、会社iPhone支給 施設スタッフの声 施設ではない、ケアマネ専門型の事業所です！ スタッ

仕事内容ケアマネジャーとして、ケアプラン作成や介護相談、給付管理など を行います。利用者は３５名程度で、全てデータ管理しているので 仕事場所は事務所に限らず自宅でも対応可能です。 ○パソコン・携帯貸与します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、チャームプレミア 京都烏丸六角で安心のケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談

仕事内容介護認定調査は、市区町村窓口や地域包括支援センターで要介護認 定の申請をしたあとに行われる、本人の自宅や施設等を訪問して本 人や家族に聞き取りを行い要介護者の心身の状態を確認する業務で す。 ＊社用車：主に軽四 業務の変更範囲：保有資格により判断 【シニア応援求人】６０歳以上応募可

仕事内容千葉県市原市の介護支援専門員 (正社員) | 有限会社 ジェイド ▼仕事内容 ◇ケアプラン（サービス計画書）作成 ・利用者様への介護保険説明等 ・社用車有り ・土日祝祭日休み ・男女共に幅広い年代の方が活躍中です。 ・未経験、育児中、シニア、ブランクのある方も歓迎します！ ・在宅ワーク、直行直帰等もご相談ください。 ・パートタイム勤務も可能です。 ＊まずはお気軽にお問い合わせご相談ください。 『変更範囲：変更なし』 (千葉県市原市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20

仕事内容ケアプランセンターで、ご利用者様に対するケアプラン作成業務全 般に従事していただきます。 変更範囲：法人内全事業所における介護支援専門員業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000円 【住所】 京都府宇治市五ケ庄芝ノ東28-3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているの

仕事内容大阪府大阪市西成区の介護支援専門員（ケアマネージャー）／西成区 (正社員) | 社会医療法人山紀会 山本第三病院 ▼仕事内容 ケアプランセンターで、ご利用者様に対するケアプラン作成業務全般を行っていただきます。 変更の範囲：法人内全事業所の介護支援専門員業務全般 (大阪府大阪市西成区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）／西成区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給228800〜284500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)186300〜232000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 600,000 円 〜（前年度実績） (給与支払い日)固