兵庫県の介護福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎いきなり施設長は不安という方へ。まずは副施設長として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。

勤務時間週2〜5日 8:30〜17:30/月,火,水,木,金,土 実働4h〜OK! ★勤務時間相談可能です 残業少なめ（5時間程度）

仕事内容神戸市長田区にある介護福祉施設「デイサービス ソラスト新長田」で週2日×実働4h～OKの介護福祉士パート求人募集。 ★未経験・ブランクある方も大歓迎◎ 万全の研修・フォロー体制でお迎えします♪ まずは見学からもOK！ご応募お待ちしております！ 主なお仕事内容 ◆入浴・食事・移動介助、整容、介護記録入力 ◆レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ◆生活援助、趣味活動、機能訓練の補助、送迎 など ★デイサービスって？ 別名「通所介護」とも呼ばれる介護施設で、要支援・要介護の方がご自宅で生活をしながら日帰りで利用する施設です。 主に機能訓練や入浴、食事やレクリエーションなどをおこない、利用者

仕事内容サ責未経験OK！先輩サ責と本部が全力でバックアップ。一人で悩まないサ責のお仕事です【神戸市中央区】 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 訪問介護事業所のサービス提供責任者として、ご利用者様が住み慣れたご自宅で暮らし続けられるよう、サービスの計画・調整から訪問まで担っていただきます。 【主な業務内容】 サービス提供（訪問介護） 訪問介護計画書の作成 モニタリング 新規利用者様の調整・契約 サービス担当者会議への出席 月70時間水準の訪問 【体制】 管理者1名、サービス提供責任者2名、登録ヘルパー4名 困った時

仕事内容【年間休日126日！】夏季休暇や年末年始休暇もあり◎施設内に託児所完備♪離乳食期ごろから利用可能です！《川辺郡猪名川町》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/事前見学OK 【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 【業務内容】 ケアマネジャーと連携しながらサービスの内容やシフトの調整 ヘルパーの指導、書類作成等 その他訪問介護業務 身体介助等 【応募要件】 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 簡単なWord、Excelの操作ができる方 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均4時間

仕事内容未経験から始める、地域を支える訪問介護 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 特別養護老人ホーム内の訪問介護事業所で、利用者様への介護業務全般を担当します。家事援助や身体介護を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,650円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:27,000円 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 住吉駅から0.4km 魚崎駅から0.8km 石屋川駅から1.2km ◆勤務時間※11

仕事内容現場を支える主任へ。介護福祉士の力を伸ばせる場所 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームで、入浴・食事・排せつなどの介護業務を担当します。フロアリーダーまたは主任としてスタッフの管理・育成、勤務調整やシフト作成、委員会への出席、管理者・他職種・他部門との連携を行います。まず既存施設で経験を積み、2028年に開設予定の高齢者複合施設で現場を取りまとめる役割を担う機会もあります。将来的には係長・課長・施設長などを目指せます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給293,000〜393,000円 ≪基本給≫ 224,000円〜 ≪手当≫ 通勤

仕事内容介護福祉士・介護／賞与72万円以上[社] グループホームでの介護業務全般。掃除や洗濯など身の回りの援助。 その他、機能訓練(生活リハビリ)などをお願いします。 ※定員27名（3ユニット）の小規模施設 1ユニット最大9名で、一人ひとりに向き合うケアができます。 ◆調理なし！当施設には厨房があり専任スタッフがいるので、買い出し・食事作りはありません。 ◆入居者様の安心安全を守る『眠りSCAN』導入！スタッフの負担も軽減されています。 ◆『入居者様1.25名：職員1名』の手厚い人員体制 入居者様に対して質の高いサービスを提供できるよう、介護保険における国が定めた人員配置基準の倍以上の人員

仕事内容兵庫県小野市の介護福祉士【ぬく森】 （正社員） (正社員) | 社会福祉法人 栄宏福祉会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームぬく森での介護業務をお願いします。 ・食事介助、歩行介助、排泄介助、入浴介助等の介護業務全般 ・レクレーション業務 ・デイサービス内の介護業務 ・相談業務 ＊夜勤専従の介護スタッフも募集しています。 ＊夜勤は職員１人あたり利用者様１０人の職員は配置です。 ＊変更範囲：法人の定める業務「介護」 (兵庫県小野市) ▼職種 介護福祉士【ぬく森】 （正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給231000〜283400円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労

仕事内容「西宮わたなべ グループホーム てまりの家」での介護、 入居者のお世話を行います。 （変更範囲：法人が指定する業務変更の可能性あり）

仕事内容＊入所・通所者の介護業務及び、それに付随する業務を お願いします ＊通所リハビリテーション業務は（１）の時間帯のみ （２）の時間帯は入所者への対応のみとなります 〇賞与年３回 〇充実の福利厚生 〇駅チカ・通勤ラクラク、自転車・バイク通勤もＯＫ 〇協力病院が近接で安心 【変更範囲：配置転換によりその他の業務に変更する場合がある】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤：宿直勤務１８時００分～９時００分 （休憩＋仮眠：４２０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がい者グループホームゆずの利用者に対し、個々の目標や日常生 活に対するサポートが主な仕事となります。 ※障がい者グループホームゆず ７名定員（女性棟） 障がい者グループホームゆず２番館 ８名定員（男性棟） 変更範囲：変更なし