ジョブコーチ - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始の休日（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障害者に対する職場定着に向けた職業生活全般にわたる助言等の 支援 ・障害者の雇用管理に関する助言等の支援 ・障害者の家族に対する障害者の職業生活の安定のための助言等の 支援 ・支援員による支援終了後のフォローアップの実施 ・その他、上記に付随する業務及び当グループ業務の補助

仕事内容仕事内容 大手企業内等にて、障がい者の業務サポートやメンタルケアを行います。 また、お客様からの依頼業務を納品するためにスケジュール管理や 障がい者メンバーのマネジメントをお願いします。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 求人詳細 当社は、障がい者と企業を結ぶ場と、その先の未来を創出する人材サービス企業です。 福祉とい

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 【パート】名古屋城駅徒歩5分/50･60代活躍/ジョブコーチ/203万 今までの社会人経験を社会貢献に活かしたいと考えるあなた院内で働く障害者の業務支援の仕事です3年目無期転換制度有65歳迄働く9:00～15:30/年間休日122日、人気の独立行政法人で働くチャンス！残業ほぼナシ！うれしい駅チカ！賞与有！は嬉しいですね☆ 【特徴・やりがい】 ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・動きがある仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～15:30 実働時間：6時間 休憩時間：30分 残業時間：0～5時間/月 月～金

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週４日～５日／１日６．５時間～勤務 社会保険加入を前提としたパート求人です ※扶養内勤務、週３日程度希望の方は別途掲載あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（週４日～５日） お子様の体調不良等による急なお休みも対応します。

仕事内容就労継続支援Ｂ型 障がいをお持ちの方が自分らしく働けるサポート その人なりのペースで少しずつ成長しながら働けるよう支援してい ます。入職後はＯＪＴや研修があり、未経験でも安心してスタート ！ 【具体的なお仕事内容】 「変更範囲：会社の定める業務」 ・支援全般（課題把握、作業補助） ・記録登録・相談業務・送迎など ２０名定員（精神・知的・発達・身体の方が対象） ※身体介護はありません ＊若者雇用促進法に基づくユースエー ル認定企業（ＰＲシートあり）

仕事内容[仕事内容] 【大手・上場企業内での就労支援】 障がい者チームの管理・マネジメントをお願いします。 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、 お客様からの依頼業務について、割り振り・進捗管理・納品までを行います。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など ＜チームで進めるのはこんな業務＞ ・簡単なデータ入力 ・伝票整理 ・書類のスキャン など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】障がいをお持ちの方の就労サポート！誰かの人生が、少しでも前に進めるよう支援するお仕事 ＼この求人のポイント／ ◇福祉のお仕事未経験の方も歓迎します！ ◇研修・サポート制度が充実！ ◇女性も働きやすい「えるぼし」認定企業 ◇子育て・介護と両立している職員が多く在籍 ◇介護・接客・営業など、異業種の経験も活かせます ◇資格取得を応援する制度があります！ ー 【就労継続支援B型／オアシス豊明】 障がいをお持ちの方が、体調に合わせて働くことができるように就労機会の提供をしています。 利用者様の成長は、ほんの小さな変化から始まります。 ・昨日できなかったことが今日は少し

仕事内容<仕事内容> 住友重機械グループ/障がい者支援員 【障がい者社員の業務】 ・部品の組み立て業務 ・簡易事務業務 【ジョブコーチの業務】 障がい者社員が安心して働ける職場環境作り ・業務支援や指導 障がい者支援の未経験でもOK! 経験豊富なスタッフがおりますので安心してください。 アピールポイント: 住重ウィル株式会社は住友重機械工業株式会社100％出資の特例子会社です。住友重機械工業が行う事業の中の業務を各種行っており、一人ひとりが自立できる環境作りを目指しています。 社名の由来の「ウィル＝WILL」は社員のこうなりたい・こうしたいという「想い」を意味しています。仕事にやりがいを感

仕事内容仕事内容 大手企業内等にて、障がい者の業務サポートやメンタルケアを行います。 また、お客様からの依頼業務を納品するためにスケジュール管理や 障がい者メンバーのマネジメントをお願いします。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 求人詳細 当社は、障がい者と企業を結ぶ場と、その先の未来を創出する人材サービス企業です。 福祉とい

仕事内容仕事内容 大手企業内にて、障がい者の業務サポートやメンタルケアを行います。 また、お客様からの依頼業務を納品するためにスケジュール管理や 障がい者メンバーのマネジメントをお願いします。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 求人詳細 当社は、障がい者と企業を結ぶ場と、その先の未来を創出する人材サービス企業です。 福祉という

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞事業所同士をつなぐパイプ役／エリアマネージャー＜複数の事業所が共通の方向性で進んでいけるようマネジメントをお願いします。各事業所の良い所は横展開しながら、課題の解決や支援の質向上を目指します！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【各事業所をまとめて統括するポジションを新たに新設】 利用者様の増加や事業の拡大などのプラスの反面、各事業所で発生する情報や問題の連携難易度が高くなってきた現状があります。 ◇支援に問題ないか ◇事業所内に問題ないか ◇チーム作りはできているか など 各事業所の管理

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5～6名ほどの障

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【未経験／扶養内可】週3日～OK！コミュニケーションから始める福祉のお仕事◎障がい者就労支援員 「人と関わる仕事がしたい」 「喜ばれる仕事がしたい」 そんな想いで応募いただき、未経験からキャリアを積んでいるスタッフも在籍中◎ 「この人となら大丈夫」と思ってもらえる関係づくりから、信頼し合える関係性を育てていくことを大切にできる方！ コミュニケーション力や小さなことに気付ける観察力が活かせます！ ー 【就労継続支援B型事業所／ガーデン】 障がいをお持ちの方が、体調に合わせて無理なく働けるようサポートしながら就労機会の提供をしています。 通ってくださる利用者様は様々な思いを

仕事内容働く障がい者の生産活動をサポートする仕事です。 障がいのある方の作業支援や作業提供をメインにお任せします。 他にも利用者との面談、就職活動のサポート、生産管理、検査、納 品業務、状況により送迎などをお願いします。 福祉のことがわからなくても大丈夫！ 前職の経験や知識が活かせる仕事です。入社時に専門知識は必要な く、先輩と一緒に業務を行っていくのでサポート体制も万全です。 私たちと一緒に楽しみながら働きませんか？ 「ＤＸ推進求人」 ◇変更範囲：会社の定める業務 ◇応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容株式会社綜合キャリアトラスト 【愛知】ジョブコーチ ※未経験歓迎／残業ほぼ無し40代50代活躍中／女性活躍推進企業 【仕事内容】 【愛知】ジョブコーチ ※未経験歓迎／残業ほぼ無し40代50代活躍中／女性活躍推進企業 【具体的な仕事内容】 ～残業ほぼなし／土日祝休／産前産後・育児休暇制度あり／高卒OK／社会貢献性高企業の障害者雇用率制度の改定で需要拡大中のサービスです～ ■ポジション概要： お客様先で働く障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、チームで担当する業務を納品するためのチームのマネジメントをお任せいたします。 ■業務内容： ◇業務の割り振り・スケジュール管理 ◇個別

仕事内容就労継続支援B型事業所の職業指導員 未経験OK！安心のフォロー体制◎残業少なめ！時間単位で有給休暇も取りやすい♪ [お仕事内容] ●残業ほぼなし！有給休暇も取りやすい♪ ●未経験OK！安心の教育・フォロー体制あり！ ●扶養手当・資格手当など待遇充実◎ 障がいをお持ちの方の 「働きたい」という気持ちに寄り添い、 就労を支援している施設です。 利用者の作業をサポートするのがメイン業務。 特別な資格は不要で、活躍中のスタッフも ほとんどが未経験からスタートしています。 福祉に興味のある方は大歓迎！ 職場見学も随時受付中！ 少しでも気になった方は、お気軽にお問い合わせください♪ [職場情

仕事内容就労継続支援B型事業所の職業指導員・機械オペレーター 未経験OK！安心のフォロー体制◎リフト免許歓迎！時間単位で有給休暇が取りやすい♪ [お仕事内容] ●残業ほぼなし！有給休暇も取りやすい♪ ●未経験OK！教育・フォロー体制が充実！ ●リフト免許をお持ちの方は歓迎◎ 障がいをお持ちの方の 「働きたい」という気持ちに寄り添い、 就労を支援している施設です。 機械のオペレーションをメインに、 利用者の作業のサポートなどもお任せします。 特別な資格は不要で、活躍中のスタッフも ほとんどが未経験からスタートしています。 フォークリフト免許をお持ちの方や、 福祉に興味のある方は大歓迎！ 職

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問◎年休120日＆完全週休2日♪家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労移行支援事業所での支援員業務 ・自立支援（生活訓練） ・職業支援（スキルの指導） ・就労支援（ご利用者さまと企業をつなげる） ・就労後の定着支援 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ※他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます 求人ID 902721

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問◎年休120日＆完全週休2日♪家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労移行支援事業所での支援員業務 ・自立支援（生活訓練） ・職業支援（スキルの指導） ・就労支援（ご利用者さまと企業をつなげる） ・就労後の定着支援 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ※他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます 求人ID 902730

仕事内容未経験OK！安心のフォロー体制◎リフト免許歓迎！時間単位で有給休暇が取りやすい♪ ●残業ほぼなし！有給休暇も取りやすい♪ ●未経験OK！教育・フォロー体制が充実！ ●リフト免許をお持ちの方は歓迎◎ 障がいをお持ちの方の 「働きたい」という気持ちに寄り添い、 就労を支援している施設です。 機械のオペレーションをメインに、 利用者の作業のサポートなどもお任せします。 特別な資格は不要で、活躍中のスタッフも ほとんどが未経験からスタートしています。 フォークリフト免許をお持ちの方や、 福祉に興味のある方は大歓迎！ 職場見学も随時受付中！ 少しでも気になった方は、お気軽にお問い合わせください♪

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問◎年休120日＆完全週休2日♪家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労移行支援事業所での支援員業務 ・自立支援（生活訓練） ・職業支援（スキルの指導） ・就労支援（ご利用者さまと企業をつなげる） ・就労後の定着支援 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ※他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます 求人ID 902700