愛知県のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容愛知県名古屋市千種区の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人 杏林会 介護老人保健施設リハビリパーク千種 ▼仕事内容 ●介護老人保健施設での利用者、入所者の心身状況や生活環境、本人や家族の希望などを調査してケアプラン作成し、介護サービスを確保できるように市町村、事業者との連絡調整を行います。 変更範囲：変更なし (愛知県名古屋市千種区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)286000〜336000円 (年俸制)3600000〜4200000円 (固定残業代)14

仕事内容愛知県名古屋市名東区の介護支援専門員 (正社員) | まごごろライフパートナーズ合同会社 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での以下のケアマネジメント業務をお願いします。 相談支援 ・訪問 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン ・給付管理 ・記録等ＩＣＴを活用した業務効率化を進め、支援に集中できる環境を目指しています。 名古屋市を中心に勤務。 社用の車を使って勤務していただきます。 「変更範囲：変更無し」 (愛知県名古屋市名東区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0

仕事内容愛知県名古屋市名東区の◎名東：介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 株式会社 浚洗工業・快適ライフセンター ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・サービス実施状況の把握及び評価 ・認定調査 ・利用者様の状況把握他上記のケアマネージャー業務をお願いします。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県名古屋市名東区) ▼職種 ◎名東：介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜370000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)180000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容愛知県名古屋市北区の介護支援専門員（居宅ケアマネージャー）／北区・大曽根 (正社員) | 医療法人 としわ会 ▼仕事内容 利用者様の自宅を訪問し、体調や状況を確認します。 既存のご利用者様へは、毎月訪問を行います。 新規の方には介護度や要望に基づき、サービス計画と提供のお手伝いをします。 最初は既存の利用者様をメインに２０件程の利用者様をお任せします。 特に一人暮らしのご利用者様へは健康管理のための医療連携を図ります。 また地域包括支援センターや他事業所との連携をとりながらケアマネジメントの業務を進めます。 事務所で連絡を受けているので外出中や夜間でも自分の携帯だけにかかってくることはありま

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・週４日、週３１時間勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容＊介護保険要介護認定申請者に対する訪問調査業務（調査員テキス トに定めた項目について調査します。） ＊介護保険システム、Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使用し認定調査票の 作成を行います。（介護認定審査会に必要な資料作成です。） ＊訪問調査業務にかかわる事務 「業務の変更範囲：原則なし」 ◆申込期限：令和８年１２月２５日（金）１７時必着

仕事内容【仕事内容】 ★主任ケアマネージャー急募！【年収500万】【フロンティアの介護：名古屋本社所属】賞与年2回/退職金有/充実した福利厚生 ■利用者のケアプラン作成 名古屋本社に所属いただき当社のいくつかの施設を対応いただきます。 主任ケアマネジャーとしてケアマネチームを取りまとめて頂き、 サポートや適切なケアマネジメントを行えるように指導をして頂きます。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

仕事内容【仕事内容】 ★介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集★ ー ≪主な内容≫ ・利用者様の希望に寄り添ったケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・介護に関する相談・手続き など ー 居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務になります。 ・エリア：守山区周辺 ・車：軽・普通乗用車 ※居宅ケアマネ利用者訪問時は社用車使用 初めは先輩スタッフに同行訪問です！ ＼こんな方も歓迎!!／ 「子育てが落ち着いて職場復帰を考えている。」 「Iターン(Uターン)を考えていて、 将来的には正職員を目指したい」など♪ 【給与】 月給25万400円～31万8100円 ◆昇給あり 【基本給】25万4

仕事内容■ケアプランの作成・管理 ■利用者やご家族との相談・対応 ■関係機関との連絡・調整 ■訪問介護の応援業務(必要に応じて)

仕事内容愛知県名古屋市港区の介護支援専門員、ケアマネジャー（未経験者歓迎） (正社員) | 株式会社 介護センター愛 ▼仕事内容 ケアマネジメント業務及びそれに付帯する業務７時間労働制を採用しており、家庭 ・プライベートな時間との両立が可能。 現場により直行、直帰も可能です。 スマホ ・タブレット端末を全員に支給し、効率的な職務をサポートしています。 【変更の範囲：変更なし】 (愛知県名古屋市港区) ▼職種 介護支援専門員、ケアマネジャー（未経験者歓迎）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜430000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)300

仕事内容愛知県北名古屋市のケアマネジャー（介護支援専門員）／経験者／北名古屋市 (正社員) | 株式会社 福祉の里 ▼仕事内容 ★ケアマネジャーとしての実務経験がある方の募集です★ケアマネとしての経験を活かし、活躍していただける方を募集しています！仕事内容は、自立した生活を送っていただくために関係機関と連携しケアプランを作成します。 ◎在宅ワーク導入しています ◎更新等の研修費用の自己負担金ゼロ「働き方改革関連認定企業」（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） (愛知県北名古屋市) ▼職種 ケアマネジャー（介護支援専門員）／経験者／北名古屋市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容愛知県名古屋市港区の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 ＺＩＺＩＢＡＢＡ ▼仕事内容 ケアマネ業務全般☆初心者の方歓迎！ケアマネたちみんなでしっかりと教えます。 主任ケアマネを目指したい方大歓迎です。 【変更範囲：変更なし】 (愛知県名古屋市港区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給182180〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)182180〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 28 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時00分 (休憩時間)60分 (愛知