愛知県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【管理職 募集中】 住宅型有料老人ホームの施設長【春日井市篠木町】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ・各種書類作成、行政対応 ・新規入居者営業 ・採用面接 ・スタッフのマネジメント、教育 ・関係各所との調整・折衝 業務変更の範囲：変更なし 転勤の範囲 ：愛知県内 資格: 資格不問 ・施設長として実務経験がある方 ・69歳以下の方（定年年齢70歳を上限） ・同エリア間で移動が可能な方（相談可） 勤務時間: 9:00~18:00 休憩時間:1時間 残業ほぼなし（平均残業時間5時間程度） 休日・休暇: ◆シフト制 ◆年間休日115日（公休110日＋有給5日） （3・6・10月は公

仕事内容年間休日120日！月9～11日お休み♪月給38万円～47万円☆【岡崎市・JR「岡崎駅」、住宅型有料老人ホーム、施設長、正職員】 2023年1月にオープンした住宅型有料老人ホームで施設長を募集！施設長としての経験も不問♪諸手当や福利厚生が充実しており、安定して長く働ける環境です！お気軽にエントリーください◎ ◆職種 施設長 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 月給38万円～47万円 ※資格・経験により異なる ※月給には、処遇改善手当2万、資格手当1万～3万円、施設長手当15万円を含む ※別途、扶養手当・住宅手当などあり ◆勤務地 愛知県岡崎市戸崎町字藤

仕事内容年間休日120日！月9～11日お休み♪諸手当（住宅手当や扶養手当、施設長手当など）があり安定して働けます◎【額田郡幸田町・JR「相見駅」、サ高住、施設長候補、正職員】 全28室のサービス付き高齢者向け住宅で施設長候補を募集♪介護福祉士や看護師免許をお持ちの方でしたら、施設長や管理者の経験は不問◇施設見学からでもOKですのでお気軽にエントリーください◎ ◆職種 施設長 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 月給38万円～47万円 ※資格・経験により異なる ※月給には、処遇改善手当2万、資格手当1万～3万円、施設長手当15万円を含む ※別途、扶養手当・住宅手

仕事内容◤◢◤施設長（管理者）◢◤◢ 完全週休二日制/年間休日120日以上 障がい者グループホーム まっくびーレジデンス北区大我麻 募集職種: 生活支援員 仕事内容: お仕事内容 24時間体制の日中サービス支援型障がい者グループホームの施設長（管理者）業務をお願いします。 詳しいお仕事内容 シフト作成、日々の書類管理 ご利用者さまへの請求業務 小口管理、食材発注 利用者さま・ご家族さまとの連携 見学対応 職員への技術的な指導とアドバイス 利用者さまが自立して日常生活を送るためのサポート 契約業務、受給者証管理 面接、人員管理など ・従事すべき業務の変更の範囲：なし

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅型有料老人ホームでの管理業務 ◇初任者以上必須 ◇日勤メイン ◇各種研修あり ◇マイカー通勤可 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 施設長 【雇用形態】 契約社員 【職務内容】 春日井市にございます「四季彩春日井」にて管理業務に従事していただきます♪ 【主な業務内容】 職員の労務・勤怠管理 医療機関・他職種との連携 職員教育・指導・採用対応 施設運営管理・請求業務・収支管理 など 【応募要件】 初任者研修以上の資格 【勤務地】 愛知県春日井市下市場町４丁目１３－２ JR中央本線(名古屋～塩尻) 神領駅 徒歩 14分 【給与】 月給：241,000円

仕事内容<brb>月給35万円以上／年間休日120日／残業ほぼなし<br>未経験から“施設長”に挑戦できる環境ですbbrbrb求職者の方へメッセージbbr>松原クリニックは地域の皆さまの健康を支える医療機関として、2004年に開院しました。<br>2022年には介護関連サービスの提供も開始し、医療と介護の両面で充実した支援を行っています。<brbr>今回「有料老人ホームの施設長候補（正職員）」を募集します。<br未経験から施設長になったスタッフも在籍しています<brbr働きやすさ抜群の環境br>・子育て中の勤務時間の調整可能<br>・月給35万円以上の管理職ポジション<br>・年間休日120日＋希望休

仕事内容管理者候補募集！ 「管理者」としてあっとホーム明知の未来を創っていきませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 介護職業務 管理業務 シフト調整 ※18人定員 ※スタッフ数約15名 資格: 18歳以上（夜勤があるため） 資格不問 学歴不問 未経験可 勤務時間: （1）9:00～18:00 休憩60分 （2）7:30～16:30 休憩60分 （3）18:00～翌9:00 休憩180分 時間外勤務 平均20時間未満。 休日・休暇: 週休2日制 シフトに応じて 年間休日108日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 車通勤可 職場見学可 昼食代補助

仕事内容●長久手市認可保育園（定員９０名） ●施設長業務および園運営を担当 【主な業務】 園運営・保育方針の管理、 保育の質の確認、職員配置・ 育成・面談、保護者対応、 安全・衛生管理、行政書類・ 監査対応、行事・計画確認、 予算管理、本部との連携、 保育現場のサポートなど。 就任後は本部等の支援を受け 段階的に業務を引き継ぎます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制充実。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。東証スタンダード上場企業で専門性を磨きながら働けます。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務全般 ・訪問サービス業務 ・管理者業務（運営管理など） 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパー

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 熱田リハビリテーション病院/求人/事務管理職/正社員/病院/愛知県名古屋市熱田区 ＜お見逃しなく！『医事課の管理職候補』杏園会グループ！＞◎事務管理職（候補）/正社員募集◎ 【初年度年俸：3,500,000円～5,000,000円】＊医療介護系資格不問＊『日比野駅』徒歩1分。 総病床数160床『 熱田リハビ

仕事内容認可保育園施設長など管理職正社員｜日勤 長く働ける環境づくりに力を入れている保育園でキャリアアップと高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 施設長など管理職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,006円〜280,036円 賞与1回 【勤務時間】 シフト制（実働8時間/休憩1時間） ＜シフト例＞ 7:30〜18:30 7:30〜16:15 8

仕事内容実質年間休日138日！残業ほぼなし、有給取得率98.9%で働きやすさ抜群。独自の絵本プログラムでスキルアップ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 施設長など管理職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,904円〜335,084円 ◆基本給：228,650円〜245,515円 ◆資格手当：10,000円 ◆処遇改善手当：20,274円〜25,075円 ◆処遇改善

仕事内容保育園の施設長として、法人理念の実現と園運営全般の責任を担い ます。 【主な業務内容】 ・組織マネジメント：職員の採用・育成・労務管理。 ・対外折衝：行政、業者、地域、連盟など、渉外業務の統括。 ・危機対応：組織的な対応が必要なケースの最終的な判断と解決。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容主に(1)(2)をご担当いただきます。ゆくゆくは(3)の業務も担当していただく可能性がございます。 1)施設運営管理業務：1年間の運営計画や、コスト管理等を担当していただきます。 2)マネジメント・教育：施設の利用者やそのご家族に快適に過ごしていただくため、お客様に何ができるかを考え、職員が行動に起こせるよう、マネジメントや教育をしていただきます。 3)その他施設管理業務：採用関連業務（スタッフの採用は現場にお任せしております）、渉外および地域交流活動、サービス向上および集客に向けたマーケティング活動 休日 週休二日 週休2日制(月9日/シフト制)、希望休2日/月申請可能 ※年間休日：107

仕事内容運動好きで元気な高齢者の方が通所する半日型デイサービスの運営 です。 １，新規利用者の獲得に向けた営業 ２，パソコンを利用した通所状況を把握するための関係書類作成 ３，送迎業務やマシントレーニングの指導を通じた現場での通所 利用者の方々とのふれあい ４，スタッフへの指示・監督 スタッフの長として誇りを持って取り組めかつ利用者からの感謝の 念が明日のやりがいになる仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【施設長／正社員】2023年オープンの綺麗な施設◎完全週休2日制でプライベートも充実の環境です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ●住宅型有料老人ホーム咲くさくの施設長 ・管理業務 ・必要に応じて介護業務、夜勤 ※定員数：21床 業務の変更範囲なし 転勤の可能性あり：会社の定める拠点 資格: 普通自動車運転免許必須 高卒以上 年齢制限あり 18歳～64歳※法令の規定による（夜勤のため）/定年を上限 勤務時間: 9:00～18:00 7:00～16:00 12:00～21:00 休憩60分 ※基本夜勤はありませんが、人員が欠員した場合のみ下記時間での就業の可能性がございます

仕事内容介護職のキャリアアップをしませんか？１６床の住宅型有料老人ホ ームの管理業務をお願いします♪日中スタッフが８人程度いるため 、利用者さんとゆったり向き合って仕事ができます★ 御家族様とのやりとりや、職員の採用・育成、 顧客ファイル管理、ケアマネージャーとのやりとり等 ☆研修があるので未経験の方もＯＫです キャリアアップしたい方歓迎します！ ★管理職経験ある方歓迎 ☆初任者研修以上の資格お持ちの方歓迎 実際にスタッフが働いている様子や、雰囲気を感じていただくため 、まずは見学にいらっしゃいませんか？ 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメントのご経験 [歓迎] ・マーケティング業務のご経験 ・経営に近い立場でのマネージャー業務のご経験（企業・人数規模問わず） 【職種名】 【施設長候補】施設運営・労務管理・採用担当/津島市 【仕事内容】 施設長候補として、運営管理から採用・労務、地域連携、集客施策まで幅広く担い、サービス品質向上と施設成長を牽引します。 ・施設長補佐業務、施設管理業務 ※将来的に施設長またはそれに準ずるポストを担うことを前提とした業務 ・施設運営管理業務 ・労務管理、採用関連業務 ・渉外および地域交流活動 ・サービス向上および集客に向けたマーケティング業務 【募集背景】 コア人

仕事内容【開園前事前勤務可能◎】 ー２０２７年４月１日オープン新規開園ー ０～２歳までの定員１９名の小さな保育園での保育士業務と なります。 クラス担任、登園時受入、昼食・排せつ介助、午睡対応等、 保育士としての基本的な業務に従事していただきます。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容ル・グラングループは、静岡県、愛知県、北海道にて高齢者福祉事 業を展開しています。当社が運営する有料老人ホームで入居者の皆 さまに対し身の回りのお手伝いを通じ、家族のような安心できるサ ービスを提供していただきます。 ＜業務内容＞ ・従業員の勤怠管理 ・採用および面接に関する事項 ・施設利用者やその家族との相談 ・契約に関すること ・その他上記に付随する業務など施設長業務サポート全般を担当し ていただきます。 変更範囲：原則なし