愛知県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【住宅型有料老人ホーム アローホーム日比津】住宅型有料老人ホームの管理者として下記業務をお願します。 ＜利用者様の管理＞ ・介護計画に基づくサービス提供内容の確認 ・既往歴、現病歴などの確認、ご利用者様やご家族との面談 ＜職員の管理＞ ・採用、教育、人員配置、労務管理 ・研修、講習会の開催 ＜運営管理＞ ・地域や行政、他事業所等の他の機関との連携 ・建物、設備管理、帳簿管理 ＜収支管理＞ ・施設運営にかかる経費、介護報酬の請求、人件費等の計算・管理 ＜行政管理＞ ・介護保険事業者事故報告書や消防計画の作成・提出 ＜アローの取り組み＞ 高齢者を支えるしくみと、環境づくりのコーディネー

仕事内容愛知県名古屋市港区の施設長 (正社員) | 株式会社 名学館ホールディングス ▼仕事内容 障害者福祉サービス ・生活支援のお仕事です。 ・利用者様の直接支援が滞りなく運営できるよう施設運営業務を行うのが主な仕事です ・現場のサポート、トラブル対応など、イレギュラーな対応をサービス管理責任者と決定していきます。 【変更範囲：変更なし】 (愛知県名古屋市港区) ▼職種 施設長(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給285000〜305000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)280000〜300000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌

仕事内容＜2026年8月、内装を全面リニューアルしました！＞管理者経験は不問☆日勤のみ◎住宅手当あり★【名古屋市北区、味美駅、介護付き有料、施設長候補、正職員】 リニューアルしたての心地よい空間で働けます★管理職業務に興味がある方・キャリアアップをめざしたい方は必見♪まずは見学に来ませんか？ ◆職種 施設長候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給33万5000円～38万5000円 ※月給には、役職手当3万円～4万5000円、処遇改善手当3万5000円～5万円、調整手当2万円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 愛知県名古屋市北区三軒町236-1 ◆勤務時間

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 管理者経験がなくても安心♪丁寧なサポートで始められる訪問看護ステーション管理者 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護ステーションの管理者業務および看護業務をお願いします。 ※業務内容の詳細は面接時にご説明します。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 求人ID 1123688

仕事内容【住宅型有料老人ホーム アローホーム左京山】住宅型有料老人ホームの管理者として下記業務をお願します。 ＜利用者様の管理＞ ・介護計画に基づくサービス提供内容の確認 ・既往歴、現病歴などの確認、ご利用者様やご家族との面談 ＜職員の管理＞ ・採用、教育、人員配置、労務管理 ・研修、講習会の開催 ＜運営管理＞ ・地域や行政、他事業所等の他の機関との連携 ・建物、設備管理、帳簿管理 ＜収支管理＞ ・施設運営にかかる経費、介護報酬の請求、人件費等の計算・管理 ＜行政管理＞ ・介護保険事業者事故報告書や消防計画の作成・提出 ＜アローの取り組み＞ 高齢者を支えるしくみと、環境づくりのコーディネー

仕事内容年間休日120日！月9～11日お休み♪月給38万円～47万円☆【岡崎市・JR「岡崎駅」、住宅型有料老人ホーム、施設長、正職員】 2023年1月にオープンした住宅型有料老人ホームで施設長を募集！施設長としての経験も不問♪諸手当や福利厚生が充実しており、安定して長く働ける環境です！お気軽にエントリーください◎ ◆職種 施設長 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 月給38万円～47万円 ※資格・経験により異なる ※月給には、処遇改善手当2万、資格手当1万～3万円、施設長手当15万円を含む ※別途、扶養手当・住宅手当などあり ◆勤務地 愛知県岡崎市戸崎町字藤

仕事内容Ｍｐａｔｈｙ株式会社（医療DXとホスピス運営） 【愛知】現場経験を活かし施設長へ挑戦｜ホスピス施設の運営｜年収600万円～／拠点拡大中ベンチャー 【仕事内容】 【愛知】現場経験を活かし施設長へ挑戦｜ホスピス施設の運営｜年収600万円～／拠点拡大中ベンチャー 【具体的な仕事内容】 【ご家族と利用者様に寄り添う／現場経験を活かしてマネジメント職へ／展開施設拡大中ベンチャーの中核事業】 ウェルホームは、末期がんや神経難病など医療依存度の高い方が安心して暮らせる医療介護施設です。 施設長には、利用者様・ご家族に寄り添いながら、多職種のスタッフが安心して働ける環境を整え、「質の高いケアを実現できる

仕事内容主に(1)(2)をご担当いただきます。ゆくゆくは(3)の業務も担当していただく可能性がございます。 1)施設運営管理業務：1年間の運営計画や、コスト管理等を担当していただきます。 2)マネジメント・教育：施設の利用者やそのご家族に快適に過ごしていただくため、お客様に何ができるかを考え、職員が行動に起こせるよう、マネジメントや教育をしていただきます。 3)その他施設管理業務：採用関連業務（スタッフの採用は現場にお任せしております）、渉外および地域交流活動、サービス向上および集客に向けたマーケティング活動 休日 週休二日 週休2日制(月9日/シフト制)、希望休2日/月申請可能 ※年間休日：107

仕事内容施設長 有料老人ホームでの施設長業務 ひまわり会館 川名公園/＜正社員 施設長＞ 「家庭的であたたかな雰囲気の中、自分のペースで働けます。」「ライフスタイルに合わせて無理なく勤務◎ 長く続けられる職場です。」「チームで支え合う風土があるから、初めてでもブランクがあっても安心。」 ◆施設運営・マネジメント（売上管理、職員管理、行政対応など） ◆スタッフの採用・教育・勤怠管理など人材マネジメント ◆ご利用者様やご家族との相談・対応、苦情対応などの総合窓口 ◆関係機関との連携（医療機関・ケアマネジャーなど） ◆必要に応じて介護現場のサポート（状況に応じて） 資格要件により対象外となる職務を

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 熱田リハビリテーション病院/求人/事務管理職/正社員/病院/愛知県名古屋市熱田区 ＜お見逃しなく！『医事課の管理職候補』杏園会グループ！＞◎事務管理職（候補）/正社員募集◎ 【初年度年俸：3,500,000円～5,000,000円】＊医療介護系資格不問＊『日比野駅』徒歩1分。 総病床数160床『 熱田リハビ

仕事内容愛知県名古屋市千種区の施設長【男女ともに活躍中！】 (正社員) | 株式会社 こあら ▼仕事内容 運動好きで元気な高齢者の方が通所する半日型デイサービスの運営です。 １，新規利用者の獲得に向けた営業２，パソコンを利用した通所状況を把握するための関係書類作成３，送迎業務やマシントレーニングの指導を通じた現場での通所利用者の方々とのふれあい４，スタッフへの指示 ・監督スタッフの長として誇りを持って取り組めかつ利用者からの感謝の念が明日のやりがいになる仕事です。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県名古屋市千種区) ▼職種 施設長【男女ともに活躍中！】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給

仕事内容グループホームあみーご倶楽部昭和八雲にて、副施設長の業務をお願い致します。 <主な業務> ・介護現場の統括補佐(技術指導、職員育成) ・シフト調整、職員管理 ・ご家族・ケアマネとの連絡業務 ・利用者の生活支援、施設イベントの企画

仕事内容荒子駅/高畑駅から徒歩5分圏内、マイカー通勤も可能★日勤のみ♪管理者経験は不問◆住宅手当支給あり♪【名古屋市中川区、荒子駅/高畑駅、介護付き有料、施設長候補、正職員】 管理職業務に興味がある方、キャリアアップをめざしたい方は必見です☆現施設長のもとで、施設運営業務全般を学びませんか？まずは見学からでもOKです◎ ◆職種 施設長候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給33万5000円～38万5000円 ※月給には、役職手当3万円～4万5000円、処遇改善手当3万5000円～5万円、調整手当2万円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 愛知県名古屋市中川区

仕事内容給与： 月給500000円~ 仕事内容： 有料老人ホーム（またはサービス付き高齢者向け住宅）での施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・介護資格をお持ちの場合はご利用者様への介護業務 ・看護師資格をお持ちの場合はご利用者様への看護業務 ・リハビリ系資格をお持ちの場合はご利用者様へのリハビリ業務 ・入居者の入居に向けた内覧会

仕事内容27新卒&4月入社歓迎！実質年間休日138日！残業ほぼなし、有給取得率98.9%で働きやすさ抜群。独自の絵本プログラムでスキルアップ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 施設長など管理職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,904円〜335,084円 ◆基本給：228,650円〜245,515円 ◆資格手当：10,000円 ◆処遇改善手当：20,274円〜2

仕事内容原則夜勤なし◆管理者未経験者OK◎1食350円の食事補助付き！【知多市、長浦駅/八幡新田駅、介護付き有料、施設長候補、正職員】 管理職業務に興味がある方やキャリアアップを目指す方は必見！現施設長のもとで、施設運営業務全般を学べる職場です！見学希望も受付中★ ◆職種 施設長候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 年俸420万円～560万円 ※年俸は12分割して毎月支給 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 愛知県知多市岡田字大曽7-1 ◆勤務時間 求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。 ◆最寄り駅 名鉄常滑線「長浦駅」から

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪オープニングスタッフ募集≫■4週8休制でプライベートも充実！ ■日勤のみの勤務でライフワークバランスとりやすいです！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの

仕事内容介護施設の施設長（マネージャー候補） 【マネージャー候補】介護施設運営研修3～6ヶ月体制◎未経験歓迎◎完休2日制◎ミドル・シニア活躍中 ◆8割以上の方が未経験でのスタート 未経験でもハンディキャップはほとんどありません。 入社後の研修も3～6ヶ月と充実しているので業界未経験の方でもご安心ください。 実際に8割以上の方が未経験からのスタートで更に50代、60代で異業種から来られた方が多く活躍しています これまで培ってきたマネジメントスキルや営業経験を存分に発揮できます。 ◆定年後も給与維持で働ける ミドル・シニア層が”やりがい”を持って臨める『最後の転職』先に相応しい、とても社会

仕事内容■お仕事内容 ウィズブック保育園での ・施設長業務全般 ※勤務地は面接にてご相談のうえ決定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・不動産会社での仲介業務 ・建設会社での民間建築営業 ・設計事務所での開発申請業務 ・ホテル運営会社での新規開発経験 【尚可】 ・宅地建物取引士、建築士、施工管理技士などの資格をお持ちの方 ★補足★ 年間最大4万円分支給されるポイントを使って、旅行、育児、介護用品の購入等などができる、カフェテリアプランがあります。ほかにも、時短勤務制度やカムバック制度など、働きやすい環境を作るための福利厚生が整っています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな