愛知県名古屋市の人事採用担当 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容成長企業を「人材」から支える存在に。未経験スタートだからこそ活躍できるお仕事です。 20代の就職・転職支援を主に行っている当社。直近ではWebマーケティングを始めとする幅広い事業も手掛けております。 一人ひとりの人材が、本来の力を思いっきり発揮できる場を一緒に見つけること。それが私たちの大切なミッションです。求職者のキャリアを支えるやりがいを感じられる当社で、“人事デビュー”を叶えましょう！ 成長企業だからこそ、多くの採用に携われ、自分が採用に関わったスタッフが、楽しくイキイキと活躍している姿をみると、達成感と充実感を味わえます。 様々な業界向けの人材サービスを手がける当社で、未経験から採

仕事内容株式会社かぶらや 【名古屋】人事★採用担当＜数字ではなく、人と向き合う採用＞◆うな富士／年休126日／IPO準備 【仕事内容】 【名古屋】人事★採用担当＜数字ではなく、人と向き合う採用＞◆うな富士／年休126日／IPO準備 【具体的な仕事内容】 ◎ミシュラン掲載や食べログ百名店に選出 ◎人材業界で培った経験から、企業の「採用をつくる」側へ ◎採用広報・SNSなど、アイデアを活かせる環境 ◎採用課長も将来的に目指せる ◎IPO準備中／売上56億円→68億円→80億円と成長中 ◎年間休日126日 ◎「人生を変える食体験の創造」が理念 ＝一人ひとりに合わせた採用体験づくり＝ 人材紹介や求

仕事内容【仕事内容】 担当企業の人事採用担当者に代わり、採用全般のサポート業務を担います。 新卒採用・中途採用において、メインは事務サポートとなりますが、お客様によっては採用のプランニングのお手伝いをしたり、時には新しいソリューション活用のご提案をしたり。採用活動全般のお手伝いをしていきます。 そのためには自分の担当する企業に対する理解を深めることが不可欠！ 人事担当者の方とお電話やWEBで定期的にお話をさせてもらう機会がありますので、仕事の話だけでなく時には世間話もしながら、その方のお人柄、その会社について学んだことを求人情報に反映させていく感じです。 ●具体的には、 ・応募者対応（新卒の学生

仕事内容ＶＴホールディングス株式会社 【名古屋】採用人事◆新卒・中途採用を主担当で推進／プライム上場・フレックス制あり／年休120日 【仕事内容】 【名古屋】採用人事◆新卒・中途採用を主担当で推進／プライム上場・フレックス制あり／年休120日 【具体的な仕事内容】 【59社を束ねる安定基盤／採用～育成まで幅広く挑戦できる人事職／名古屋本社勤務】 ■概要： VTホールディングス株式会社の人事担当者として、グループ全体の成長を支える採用、研修、採用広報、グループ横断業務まで幅広く携わるポジションです。少数精鋭の組織で裁量を持ち、人事の中心メンバーとして主体的に業務を推進いただきます。 ■担当業務

仕事内容＜求人概要＞ 【募集背景】 新卒採用の早期化や採用ブランディングの価値向上など昨今の時勢に応じて、当社が力を入れている「新卒採用」の期待役割と重要性が高まっております。今後のIPOとその後の企業成長のため、将来を支える「新卒人材」の活躍・定着の場を拡充するために、ご経験を持たれた方にご参画いただきたく募集を開始いたします ※2026/10/16追記 新規に中途採用者も対象といたしました。人が軸となるかぶらやにて事業の成長の核となる「採用」業務を進めていただける仲間を募集いたします 【業務内容】 ご経験に応じて、下記業務をお任せします ・採用戦略の企画・立案 ・各流入経路のコントロール（エージェ

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 採用担当→採用戦略・マーケティングもお任せ！幅広げてスキルUP ◆人事としてさらに成長したい方へ◎段階的に採用マーケティングや戦略も！◆増員ポジション。同業務の方がいるため1人で抱え込むことはありません。◆アイディアや意見が言いやすい職場環境です。風通しのよさに定評あり。◆「家族の思い出づくり」を事業の中心に据えています。共感する方はぜひ◎ 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】

仕事内容リネットジャパングループ株式会社 【名古屋】人事★中途採用担当★母集団形成～内定クロージング◆完全週休2日×年休123日◆グロース上場 【仕事内容】 【名古屋】人事★中途採用担当★母集団形成～内定クロージング◆完全週休2日×年休123日◆グロース上場 【具体的な仕事内容】 ★母集団形成から内定クロージングまで、中途採用全体を一貫して担当します ★複数事業・職種の採用を通じて、採用戦略・チャネル設計・KPI改善の経験を広げられます ★社会課題解決型の事業を人材面から支え、将来は研修・人事制度企画にも挑戦できます ■募集背景 当社は「ビジネスの力で社会課題を解決する」を使命に、リユース、小

仕事内容リネットジャパングループ株式会社 名古屋勤務／採用経験者歓迎！【人事（中途採用担当）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の中途採用業務全般を担当します。母集団形成から面接調整、クロージングまで一貫して担い、将来的には人事制度企画等へ業務の幅を広げられます。採用における母集団形成 エージェントおよび候補者とのコミュニケーション 面接日程の調整 内定者へのクロージング 当社ではリユースや小型家電宅配回収、技能実習生送り出しなど多角的な事業を展開しており、コーポレート職を含め多様なポジショ

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【 社名非公開 】 ＼業界シェアトップクラス！／ 今注目の物流サービス企業にて ＜管理部門／人事採用担当＞の募集！ ■年休120日＆土日祝休み ■退職金制度あり ■幅広く知識・スキルが身に付く環境 ■20代～30代男性活躍中！ ＜想定年収380万～600万円＞ 【募集背景】 1959年名古屋で設立。 物流のエキスパートとして “本当に価値を生むサービス”を 提供し続けてきました。 現在では日本国内は もちろん海外にも拠点を展開。 同社のコアビジネスである 「輸送マッチング事業」は 業界TOPシェアを誇る サービスとなっています。 このたび、会社の事業拡大に伴

仕事内容【人事職（新卒採用担当）】土日休/20代活躍/残業10h/駅チカ/受託設計・技術者派遣事業を行う同社での新卒採用業務をお任せします！ 受託／派遣業務を展開する当社にて、新卒採用担当をお任せします。 ■業務内容 ・広報活動：合同イベントや会社説明会への参加、大学へのアプローチなど ・選考：候補者の面接・内定後の意欲醸成のためのフォローなど 初めは新卒採用担当ですが、将来的には採用全般・総務・労務などの幅広い業務や、キャリアアップをして名古屋事業所の中核人材になることを期待しています。 ■組織構成 人事では東京本社3名、名古屋事業所1名、大阪事業所2名が在籍。そのうち新卒

仕事内容◆応募者対応、面談 ◆求人広告会社との打ち合わせ ◆インターンの企画・運営 ◆説明会の実施 など 待遇 ◆昇給年1回(入社6ヶ月後、業績に応じて昇給あり) ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆資格取得支援制度(キャリアコンサルタント等) ◆退職金制度あり ◆慶弔見舞金 ◆書籍代負担あり ◆健康診断 ◆月1日のランチ会 ◆オフィスのお菓子・ジュース等は自由に食べられます ◆託児所あり(1日500円で利用可) 休日・休暇 【週休２日制（土日）】 ※土曜日は隔週出社です ◆GW・夏季・年末年始 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 受動喫煙対策 あり(禁煙) フルタイムの仕事 交通費支給 未

仕事内容【仕事内容】 応募者対応や採用サポートを中心に、人と企業をつなぐお仕事です！ 未経験からスタートした先輩も多く、コミュニケーション力を活かしながら成長できます◎ 【主な業務内容】 ◎応募者からのお問い合わせ対応 ◎面接日程の調整・データ入力・書類作成 ◎求職者へのヒアリング・お仕事紹介 ◎企業とのやり取りや採用サポート業務 ◎SNS更新や求人広告の作成サポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力・提案力 ◎採用・人材業界の知識 ◎PCスキル・事務スキル ◎マネジメント・営業スキル さらに経験を積むと… ◎キャリアアドバイザー（CA） ◎人材営業・法人コンサル

仕事内容＼東証スタンダード上場企業の本社採用担当！未経験から人事職に挑戦／ ・採用業務未経験歓迎！社会人経験5年以上で応募可能（大卒以上などの条件あり） ・新卒・中途採用を担当！説明会運営から採用企画まで幅広く経験できる ・月給25.7万円～29.45万円、想定年収393～450万円 ・年間休日113日＆残業月10～20時間程度！休暇の希望も相談しやすい環境 ・本社での集合研修＆配属後のOJTあり！採用未経験の先輩も活躍中 ■未経験から上場企業の採用担当へ！新卒・中途採用の両方に携われる環境 株式会社ティアは、東証スタンダード市場・名証プレミア市場に上場し、全国で葬儀会館の展開を進める葬儀業界の大手企

仕事内容【仕事内容】 採用活動や応募者対応を中心に、人事・採用業務全般を担当していただくお仕事です♪ 面接対応や求人作成、入社後フォローなど幅広い業務に携わりながら、組織づくりにも関われる環境です◎ 【主な業務内容】 ◎応募者対応・日程調整 ◎面接対応 ◎求人作成・媒体管理 ◎採用進捗管理 ◎入社後フォロー ◎社内連携・各部署との調整 ◎採用企画・改善提案 ◎説明会・イベント対応 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎採用・人事スキル ◎コミュニケーション力 ◎面接・ヒアリング力 ◎企画力・提案力 ◎マネジメントスキル ◎課題解決力 ◎組織づくりの知識 ◎ビジネススキル全般 さらに経験を積む

仕事内容株式会社パパネッツ 事務スタッフ／未経験歓迎／賞与実績6カ月分／研修制度充実 【求人要約】 【安定基盤】黒字経営を続ける上場企業 【業績好調】賞与年2回・昨年度実績6か月分支給 【働きやすさ抜群】研修制度充実・風通しの良い環境 【大阪・名古屋・福岡募集】未経験OK 業績好調の黒字経営を続ける上場企業 どんな会社？／ 住宅管理会社様や、住宅・インテリアメーカー様向けに 住まいにまつわる多彩なサービスを全国展開しております。 お客様からも高い評価をいただいており、業績も好調の上場企業です。 お任せする仕事をご紹介／ ■ 事務スタッフ ■ ◎データ入力、見積書作成、受発注業務、電

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】高卒以上 ※いずれか必須 ・人事（採用担当）として1年以上の経験 ・RPOなど1年以上の採用実務経験 ・人材紹介会社でRA/CAとして2年以上の経験 ・人材関連会社で1年以上Indeedなどの広告運用の経験のある方 【職種名】 人事課長候補【名古屋市港区】 【仕事内容】 人事総務部は、人事課・総務課・人財育成課に分かれており、今回は人事課にて中途採用をメインにお任せいたします。 人事課メンバー内訳 課長：30代男性 新卒領域担当：20代女性 1名 アルバイト領域担当：30代女性 1名 ・新卒、中途、アルバイト 採用領域の戦略策定から実行 ・求人原稿の作成や媒

仕事内容ファーマライズ株式会社 【名古屋】採用人事≪薬剤師・調剤事務の採用≫新卒・中途採用を一気通貫で担当／東証スタンダード上場 【仕事内容】 【名古屋】採用人事≪薬剤師・調剤事務の採用≫新卒・中途採用を一気通貫で担当／東証スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ＼ポジションの魅力／ ◆転勤なし、年間休日120日、残業20時間程度でオンオフのメリハリがある、若手活躍中の働きやすい環境です。 ◆東海・北陸エリア専任として新卒・中途の両方に携われる＆専門性の高い職種の採用を経験でき、人事として市場価値を高められる環境です。 ◆薬剤師採用は6年制の薬学生が3年生の頃から関係を築くため、不安や悩みのメン

仕事内容株式会社ネクステージ 【名古屋】人事採用（障がい者雇用）担当◆東証プライム上場/年休125日で働き方◎ 【仕事内容】 【名古屋】人事採用（障がい者雇用）担当◆東証プライム上場/年休125日で働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ★東証プライム上場××栄直結徒歩3分×勤務転勤なし×充実した福利厚生×人事としてスキルアップできる人事求人です～ ■業務内容/Mission： ・障がいをお持ちの方を対象に採用活動・雇用管理をお任せします。 ■業務内容： ・店舗見学・実習のアテンド ・在籍者との定期面談 ・各イベントへの参加 ・支援機関への訪問・会社説明 ・求人媒体の広告出稿対応 ・媒体の効果測定・

仕事内容【仕事内容】 採用活動や応募者対応を中心に、人事・採用業務全般を担当していただくお仕事です♪ 面接対応や求人作成、入社後フォローなど幅広い業務に携わりながら、組織づくりにも関われる環境です◎ 【主な業務内容】 ◎応募者対応・日程調整 ◎面接対応 ◎求人作成・媒体管理 ◎採用進捗管理 ◎入社後フォロー ◎社内連携・各部署との調整 ◎採用企画・改善提案 ◎説明会・イベント対応 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎採用・人事スキル ◎コミュニケーション力 ◎面接・ヒアリング力 ◎企画力・提案力 ◎マネジメントスキル ◎課題解決力 ◎組織づくりの知識 ◎ビジネススキル全般 さらに経験を積む

仕事内容《職務限定正社員・事務》業界未経験OK！長期安定大手企業／土日祝休み◎在宅OK◎キャリアアップも可 【中部保険金サービス部】でのお仕事です。 ・電話での保険金支払い対応・オペレーター業務 ・簡易事案を中心とした電話等での折衝を伴う 事案担当業務 ・これに付随する事務全般 など ※配属される部署により、上記内容の割合が若干異なります。 ※仕事内容の詳細は応募の際、ご説明します ・急なお休みや早退があっても取得しやすい職場環境 ・扶養の範囲内での勤務も可 ・正社員登用制度あり 当社は約7割が女性です。 だから、出産育児や介護など、 暮らしの変化に合わせてキャリアを築けるよう、 さまざ