児童発達支援管理責任者 - 千葉県君津市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／正社員／君津市南子安／車通勤OK／賞与あり／昇給あり／年間休日125日以上／残業ほぼなし／研修あり／WEB面接可／福利厚生が充実してます☆彡 【jb609353】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／正社員／君津市南子安／車通勤OK／賞与あり／昇給あり／年間休日125日以上／残業ほぼなし／研修あり／WEB面接可／福利厚生が充実してます☆彡 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方◎ 要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者研修を終了されている方◎ ■職種 児童発達支援

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須 お仕事内容 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 保育について ★年齢が違う子同士、 障害の有無関係なく どの子もやってみたいこと 思い通りにならないこと すべて実際に経験する ★異年齢保育・インクルーシブ保育の実施 兄弟姉妹のように、お互い教えあい 協力しあい生活できる場所 ★様々な体験ができるプログラムを取り入れており 遊び

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須 お仕事内容 ☆2023年5月にOPENしたばかりの施設です☆ 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 保育について ★年齢が違う子同士、 障害の有無関係なく どの子もやってみたいこと 思い通りにならないこと すべて実際に経験する ★異年齢保育・インクルーシブ保育の実施 兄弟姉妹のように、お互い教えあい 協力しあい生活できる場所

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/君津市南子安/車通勤OK/賞与あり/昇給あり/年間休日125日以上/残業ほぼなし/研修あり/WEB面接可/福利厚生が充実してます お仕事内容 2023年5月にOPENしたばかりの施設です 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 保育について 年齢が違う子同士、 障害の有無関係なく どの子もやっ

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/君津市宮下/賞与・昇給あり/月給27万円～/年間休日125日以上/研修あり/福利厚生が充実してます お仕事内容 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 保育について 年齢が違う子同士、 障害の有無関係なく どの子もやってみたいこと 思い通りにならないこと すべて実際に経験する 異年齢保育・

仕事内容■会社名 千葉県君津市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務/児童発達支援管理責任者/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪。 ・子どもにとって必要な体験は何かを

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～380,000円 【月給】270,000円～380,000円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～390,000円 【月給】270,000円～390,000円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯

仕事内容■会社名 千葉県君津市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童指導員業務/児童指導員/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪。 ・子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です◎。 ・児童発達支援事業所における児童指導員業務全般。

仕事内容【君津市南子安】ブランクOK!年間休日・休暇125日以上・充実の研修制度と手厚い待遇／発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できる「児童発達支援管理責任者」のお仕事＊年度問わず入職歓迎＊ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更範囲の有無：なし 資格

仕事内容掲載期間：03/07（土）～04/06（月） 発達支援つむぎ 宮下ルーム 児童発達支援管理責任者／R7年度も募集◎ 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者／R7年度も募集賞与あり／昇給あり／月給27万円～／君津市宮下／年間休日125日以上／研修あり／福利厚生が充実してます☆彡 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり 研修あり 正社員 社会保険完備 40代活躍中 ブランクOK 週休2日 18時まで 仕事特徴 交通費支給 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 お

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎ宮下ルーム 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 正社員 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴は、子

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎ内箕輪ルーム 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 正社員 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴は、

仕事内容掲載期間：03/07（土）～04/06（月） 発達支援つむぎ 内箕輪ルーム 児童発達支援管理責任者／R7年度も募集◎ 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者／R7年度も募集車通勤OK／賞与あり／昇給あり／君津市南子安／年間休日125日以上／残業ほぼなし／研修あり／WEB面接可／福利厚生が充実してます☆彡 【求人の特徴】 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 シフト制 車通勤可 社会保険完備 40代活躍中 ブランクOK 土日休 仕事特徴 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 お仕事内容 ☆2023年

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25.6万円～/年休110日 残業ほぼなし/未経験可/毎日来ることが「たいせつ」で「たのしい」を提供したい♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 256,000円～310,000円 【月給】256,000円～310,000円 ※資格手当、処遇改善手当を含む金額 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 委員会手当 1,500円～3,000円/月 ラッキー手当 500円～3,000円/月(サイコロで出た目の数×500円を支給※年末はサイコロで出た目の数×5,000円) 給

仕事内容賞与年2回有！ブランク・未経験スタート歓迎 君津市にて放課後等デイサービスでの 児童指導員の正社員スタッフ募集 20代から幅広い年代のスタッフ活躍中 主婦(夫)さん多数活躍中 勤務時間はちょっと遅めの10:00～と ゆっくりスタート！ 給与は能力･経験･資格により変動有 （無資格者）月給210,000円～ （経験者）月給230,000円～ （児童発達管理責任者資格所持者）月給270,000円～ ＜こんな方にはおすすめです＞ ・子どもと関わる仕事がしたい ・子どもが好きな方 ・資格はあるけど、経験に自信がない方 ・無資格でもチャレンジしたい方 ・子どもが手が離れ仕事復帰したい方 ・正社員雇

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社ファンガス エンターデイメントMotherLand君津 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25.6万円～/年休110日 正社員 残業ほぼなし/未経験可/毎日来ることが「たいせつ」で「たのしい」を提供したい♪ ◆毎日来ることが「たいせつ」で「たのしい」を提供したい♪ 千葉県君津市にある、多機能型施設です。 当施設のモットーは、「子どもたちが毎日行きたいと思える楽しい空間をつくる」。 一人ひとりの発達に応じた療育をあそびを通して楽しく行い、子どもたちやその保護者の方々が安心した生活を送れるようにサポートしていき