人事 - 群馬県高崎市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 【群馬県高崎市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門の経験者で、採用から教育、人事制度等に興味をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・組織の中で、協調性をもって業務に取り組める方 【職種名】 高崎市(群馬)人事担当・制御盤の設計製造グループ関連会社多数◎安定経営◎業績好調により採用強化 【仕事内容】 人事をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・若手技術者の確保 ・人事制度を運用、改善 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・社長室に配属となります。 【事業内容・会社の特長】 制御盤の設計製造など 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 群馬県高崎市 車通勤：可 ※詳細は面談時にお伝えしま

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事、労務、経理財務のいずれかの経験が7年以上ある方、または同等のスキルがある方／業界不問 【具体的には】 ＜必須条件＞ ・人事、労務、経理財務のいずれかの経験が7年以上ある方 ・Excel、Word、PowerPoint等のPCスキルがある方 ・マネジメント経験がある方 [歓迎] ＜こんな方は尚歓迎＞ ・社会保険労務士 ・簿記1級以上 ・社内システムや制度を構築した経験のある方 ・人事、労務、経理などを総合的に経験されている方 【職種名】 総務部長候補 【仕事内容】 【群馬県高崎市】産業向け老舗ソフトウェア開発会社が管理部門幹部候補を探しています！ 役員を補佐し、経

仕事内容【仕事内容】 同社の人事採用・労務職をお任せいたします。 【具体的には】 新卒採用 ・合同説明会の企画・実行 ・社内説明会の企画・登壇 ・1dayインターン（社内調整含めた対応） ・大学キャリアセンターとの情報連携 ・ナビサイト対応（リクナビ、マイナビ等） ・新卒スカウト対応 ・学生紹介会社の対応・連携 ・採用面接の日程調整 ・入社後の研修 等 中途採用 ・各種エージェントや採用媒体とのお打ち合わせ ・ダイレクトリクルーティングのオファー対応 ・候補者の方との面接対応 ・入社後の研修 等 上記以外のその他労務や総務業務も並行して広く担当をいただきます。 【給与詳細】 【年収】 35

仕事内容<仕事内容> 【高崎】中途採用担当／未経験歓迎／社宅制度有／5期連続業績拡大 人事・採用業務全般を担当して頂きます。弊社内の人事制度整備や技術職社員の採用活動などのお仕事です。 【具体的には】 ■書類・データ作成・入力業務 ■採用計画に基づく求人計画の立案、求人の作成・管理 ■採用選考から書類選考、面接日程調整や面接 ■労働法改正に伴う社内制度の改正対応や、社員が働きやすい制度設計等 【ご入社後】 研修を行いますので、技術用語などの専門知識は不要です。未経験からでも安心して働ける環境を整えてあります。 <給与> 年俸360万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完

仕事内容【仕事内容】 急成長を続ける通信・IT企業において、「人材戦略の中核」を担っていただきます。 採用活動だけでなく、人材育成や制度設計まで幅広く関われるポジションです。 ◇具体的には ・中途・新卒採用の戦略立案から実行まで ・面接・採用フロー改善、求人媒体の運用 ・内定者・入社後フォローの企画 ・研修・教育制度の企画運営 ・人事制度や評価制度の改善提案 「採用＝会社の未来をデザインする仕事」。 経営陣と直接関わりながら、会社の成長を支える“人づくり”に携わることができます。 【給与詳細】 月給28万円～（経験・スキルを考慮の上決定） ※試用期間2か月あり（給与条件変更なし） ※固定残業代な

仕事内容株式会社ドンレミー ワークライフバランス◎【人事労務スタッフ】★年間休日116日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事労務スタッフとして、パートやアルバイト、新卒採用などの採用活動業務や、労働安全衛生の社内推進、労務対応などの労務管理をお任せします。【採用業務】 ■採用活動(パート・アルバイト・外国籍従業員・新卒採用など) 【労務管理業務】 ■労働安全衛生の社内推進 ■労務対応(雇用契約書の手続き対応/勤怠システムを利用した勤怠管理) ■行政対応 ■外国従業員の受け入れ環境の整備・派遣手配

仕事内容株式会社シンコーハイウェイサービス 交通インフラを支える【スタッフ管理】未経験歓迎/第2新卒歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【NEXCO・国交省などと取引】 各営業所で、案件の打ち合わせ・進捗管理・リソースの確認・スタッフの採用/管理などをお任せします。＊営業所の内勤職として、 現場のサポートをお願いします。 ＊未経験大歓迎！ゼロからしっかり育成します！ 【仕事内容】 ・スタッフの管理業務（手配や面接） ・関連する書類の作成 ・お客様との案件の打ち合わせ ・各プロジェクトの進捗管理

仕事内容関東スターワークス株式会社（スターワークスグループ） 採用人事／未経験歓迎／年休125日／月給30万円～ 【求人要約】 【人柄重視】未経験大歓迎／安心できるサポート体制 【WLB】土日祝休み・年休125日／月給30万円～ 【キャリア】早期昇格事例多数／幹部候補への道も！ 【仕事内容】 【未経験スタートでもOK！】エンジニアの採用業務を中心にお願いします。できるところから始めましょう！ 【具体的な仕事内容】 具体的な仕事内容 エンジニア採用をメインに営業部門と協力をしていきながら、採用活動を進めていきます。 母集団形成～面接、採否判定、内定交渉、入社後の定着化・キャリアップ支援ま

仕事内容【仕事内容】 同社の人事採用・労務職をお任せいたします。 【具体的には】 新卒採用 ・合同説明会の企画・実行 ・社内説明会の企画・登壇 ・1dayインターン（社内調整含めた対応） ・大学キャリアセンターとの情報連携 ・ナビサイト対応（リクナビ、マイナビ等） ・新卒スカウト対応 ・学生紹介会社の対応・連携 ・採用面接の日程調整 ・入社後の研修 等 中途採用 ・各種エージェントや採用媒体とのお打ち合わせ ・ダイレクトリクルーティングのオファー対応 ・候補者の方との面接対応 ・入社後の研修 等 上記以外のその他労務や総務業務も並行して広く担当をいただきます。 【給与詳細】 【年収】 35

仕事内容<仕事内容> 通販商品の予約受付スタッフ ＼土日休みでノルマなし！しっかり稼げるコールセンター／ 未経験でも安心 →事前研修に加え、マニュアルもあるので、経験・知識がなくても大丈夫♪ わからないことは気軽に先輩に相談！ 私服でオシャレに勤務() →服装・髪型・ネイルも全部自由に働ける環境！ ■選べるオシゴト例… ・スマホ操作についてのご案内 ・補助金/助成金に関するお問合せ対応 ・電気ガス料金などのお問い合わせ対応 ・通販商品の注文受付 etc などなど、基本的にはマニュアル通りにご案内するだけ！ <給与> 年俸350万円～560万円 <勤務時間> フレックスタイム制 完全土日祝休

仕事内容【仕事内容】 全国の流通企業(大手量販店・スーパー・コンビニ）の99%にスイーツを販売しており、安定した経営基盤がある会社です。人事総務スタッフとして、まずは下記の領域を実務ベースで携わっていただきます。 ご経験に応じて下記業務のお任せできるところから担っていただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ゆくゆくは人事総務のスペシャリストとしてご活躍頂けるよう、社内でフォローを行っていきます。 【具体的には】 ・採用 採用活動(パート・アルバイト・外国籍従業員・新卒採用など) ・労務管理 労働安全衛生の社内推進、労務対応(雇用契約書の手続き対応/勤怠システムを利用した勤怠管理)、行政対応、外

仕事内容経営管理部門にて、管理系の業務をお任せします。 ご経験に応じた、人事の業務を担当頂きます。 将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 具体的には ・人事…Gr会社の採用、教育、給与、勤怠管理、規則改定等 配属はご本人の経験と希望に合わせて配属になります。 ・総務…契約管理、受発注、窓口対応、株主総会等バックオフィス全般 ・経理…決算業務、売掛買掛金管理、請求書発行、出納管理、伝票整理等 ・経営企画…Gr会社の経営企画の策定、経営分析、予実管理、制度設計等 〇企業情報 ・キャリアアップができ、将来的に管理職としてマネジメント業務に携わることができます。 ・1926年6月1

仕事内容【仕事内容】 同社の人事部門の統括担当として以下業務、マネジメントをお任せいたします。 【具体的には】 ・全社の人事機能の集約 ・採用・労務・教育・人事制度の企画、管理の統括 ・新卒、中途採用業務全般（面接、評価、会社説明、学生・応募者対応、入社調整 等） ・社員教育・能力開発（研修運営、教育制度立案 等） ・社内制度の整備（社内規程、人事制度見直し、新規作成 等） ・社内の人事案件対応 ・その他付随する業務 【期待役割】 同社では各事業所での採用や教育を行っており、高崎本社では全国の事業所の対応フォローをしております。 会社の成長に合わせて、今後は社内に人事の統括機能の設立を予定しており

仕事内容群馬県高崎市足門町にある 飲料製造のハルナグループ 「ハルナビバレッジ株式会社」での 人事・採用・総務担当（正社員） の求人募集です。 ＼ ここがPOINT！ ／ ・未経験OK！業界・経験問わず活躍可能！ ・完全週休2日制（年間休日122日） ・賞与／年2回あり（前年度実績／5.48ヶ月） ・働きやすい環境＆充実した手当あり！ ・100種を超える資格手当あり ・提携スポーツ施設無料！ ＆提携温泉施設優待（割引）あり 《 お仕事内容 》 ハルナグループの ⼈事・採⽤・総務担当として 新卒・中途の各職種の採用業務から グループ社員の労務費・労働時間管理などの お仕事をお願いします。

仕事内容ハルナビバレッジ株式会社 【高崎】人事職(管理職候補)◆賞与実績6ヶ月分/積極的な人財投資/群馬を代表する飲料メーカー 【仕事内容】 【高崎】人事職(管理職候補)◆賞与実績6ヶ月分/積極的な人財投資/群馬を代表する飲料メーカー 【具体的な仕事内容】 ＜清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社／海外にも事業を展開しており安定性◎売り上げ右肩上がり/年休120日越えで長期に渡り就業可能> ■業務概要： 当社の人事職の管理職候補として採用・教育を中心とする「人財開発」の業務をお任せします。 ■業務内容： ＜詳細＞ ・人的資本経営の実現に向けて、 働き方改革やダ

仕事内容人材コーディネーター/保育業界特化/キャリアアップも充実/全員が営業未経験スタート/20～30代活躍中住宅手当あり/賞与6カ月支給 【保育士専門の人材コーディネーター】 お仕事を探している保育士と人材を探している保育園をマッチングさせるお仕事です 【ノルマはありません】 全員で支店目標を達成することに重きをおいています。 個人ではなくみんなで一つの目標に向かうイメージですね 【仕事の流れ】 ▼保育園へヒアリング（エリアは群馬県および長野県） 働き手を探している保育園を訪問し、求める人材像をヒアリング＆求人作成。 ▼登録スタッフ（保育士）との面談 求人に問い合わせが

仕事内容<仕事内容> 正社員増員募集内勤メイン！不動産業界では珍しい土日祝休み 企業から依頼を受け、転勤者向けの社宅を手配・契約・管理する業務です。 既存のお取引先が中心です。営業といっても、基本は内勤業務がメイン。電話やメールでのやりとり、物件の選定・契約業務などを通して、企業の人事担当者や入居される社員の方々をサポートする仕事です。 ◆こんなお仕事をお任せします◆ 法人顧客からの社宅依頼対応（電話・メール） 条件に応じた物件選定・紹介・契約調整 不動産会社・オーナーとの連絡・調整業務 社宅契約に関する進捗管理 社内事務（簡単なデータ入力、書類整理）など 内勤中心の営業職なので、落ち着いた環境

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における調達、購買、生産管理、需給計画いずれかの実務経験 ・SAPの使用経験、もしくは同等の基幹システムに関する知識 【職種名】 原材料調達担当◎世界的ブランド/高待遇/柔軟な働き方 【仕事内容】 高崎工場にて、生産計画に基づいた原材料の調達・供給計画全般を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・生産計画に基づく原材料の購入計画の立案 ・国内外のサプライヤーとの発注業務、納期調整、折衝 ・適正在庫を維持するための在庫数・在庫金額の管理 ・基幹システム（SAP）を用いたデータ処理、生産実績に伴うデータ集積、ロス分析 ・新製品開発やプロモーションに伴う、新規原材

仕事内容営業支援業務（契約までの営業サポート・オーナー様向けイベント の対応） コーポレート業務（総務・人事・経理等）等 変更の範囲：会社の定める業務