東京都の50代男性 経営企画の求人・転職・中途採用

仕事内容大崎／経営企画／工業用製品メーカー／東証プライム 【仕事内容】 経営層と近い距離で、会社の方向性を形づくる重要なポジションです。 社内各部門と連携しながら、数字を通じて経営を支える実務をお任せいたします。 IR業務の支援も一部お任せいたします。 【採用背景】 事業成長に伴い、外部投資家や経営層からの要求が高度化・細分化している状況を鑑み、 対応の安定化と高度化をはかるため、体制強化を目的とした募集となります。 【業務内容】 以下業務遂行のため、まずは各種データ・情報の取りまとめ、分析、資料作成などをお任せします。 ・中期経営計画の策定及び各事業戦略のモニタリング ・定量的なデータ分析及

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・経営企画に関連する業務経験 ・経営管理に関連する業務経験 ・予算作成や予実管理などの実務経験 ・中期経営計画に関する業務経験 【尚可】 ・急成長フェーズの企業におけるマネジメント経験 ・予算管理・KPI設計・モニタリングの仕組み構築経験 ・社内外ステークホルダーとの調整・プロジェクトマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内外の関係者と良好なコミュニケーションを取れる方 ・社会的意義のある仕事に携わりたい方 【職種名】 経営企画・事業企画 ※

仕事内容【経営企画】上場企業のM&A・新規事業を牽引｜検討からPMIまで一気通貫／豊富な実行機会出社時間自由＃裁量大 ▼仕事内容 【募集背景】 2015年の創業以来、2020年の東証上場を経て、自社アプリ開発事業を中心に多角的な事業展開と着実な成長を続けてまいりました。 現在はさらなる事業拡大やM&Aを推進しており、グループ体制の強化のため、経営企画メンバーを増員募集します。 お任せするのは、M&Aの検討から実行推進、PMIまでの一連のプロセスです。 M＆Aの実行機会が非常に豊富な環境のため、これまでの経験を活かし、もっと大きな裁量を持ってM&Aを主導したいという方に最適なポジションです。 将来的に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営企画およびそれに準ずる経営層に対する支援業務 ・財務諸表の理解と改善要点の分析、事業計画立案や会社業績管理に関する業務 [歓迎] ・中期経営計画の立案、事業計画および戦略策定、経営課題の整理 ・資本政策に関する理解と実施経験 ・アライアンスおよびM&Aなどの外部連携、企業価値向上施策の策定および実行 ・経営企画部門における組織運営に関する経験 【フィットする人物像】 ・組織の壁を超え、リーダーシップを発揮できる方 ・自身の成長や挑戦を常に目指し、仲間と一緒に業務を進められる方 ・物事の本質を捉え、考え、行動に移すことが可能な方 ・様々なポジションの人と適切にコミ

仕事内容会社概要 ARISE analyticsは、KDDIとアクセンチュアが2017年に設立したジョイントベンチャーです。 KDDIが保有する国内最大規模の通信ビッグデータと、アクセンチュアのAI・アナリティクス知見を掛け合わせ、企業のデータドリブン経営やDX推進を支援しています。 大手2社を株主に持つ安定した事業基盤がある一方、プロパー社員は約200名規模のコンパクトな組織であり、一人ひとりの裁量が大きく、経営層や事業部長と直接議論できる距離感で働けます。 事業の中核はデータ分析・生成AI活用コンサルティングであり、コーポレート部門でも業務改善を定常的に意識して行っています。Salesforc

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 →経営企画／FP&A経験（5年以上） →経理経験（3年以上） ・数値を経営層・非財務部門へ説明した経験 ・部門横断でプロジェクトリーダーを進めた経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・製造業での原価管理経験 ・投資判断・収益分析経験 ・BIツール／データ分析経験 【職種名】 経営企画部長 【仕事内容】 経営企画部長として、事業の数値を可視化し、経営品質を高めることをミッションとします。 予算・実績管理にとどまらず、課題抽出～改善提案まで踏み込み、経営会議や各ビジネスユニット（以下BU）と協働しながら、BUの業績向上を支援します。 1. 経営管理・FP&A業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理会計または財務会計の実務経験（2～3年以上） ※監査法人や経営陣と会計基準についてディスカッションの経験がある方 など ・Excel、PowerPointを用いたビジネス文書・データ分析資料の作成スキル ＜採用背景＞ 同社は「STARTUP DB」を中核とし、ヒューマンキャピタル、インベストメント、 エコシステム構築を通じて、日本の成長産業を支援しています。 事業拡大と組織の高度化に伴い、経営戦略部の部長直下で、管理会計、経営管理、 ドキュメンテーションといった中核業務の実務を担い、 将来の経営企画を牽引するメンバーを募集します。 [歓迎] ・事業会社にお

仕事内容【東京・丸の内】人事・採用｜残業ほぼゼロ｜年間休日125日以上｜従業員1000名超の大規模企業｜医療・ヘルスケア分野｜資格取得支援制度あり｜創業80年以上の安定企業 ▼仕事内容 .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. 日本品質を、世界の建築へ。 早期キャリアアップ×多彩なプロジェクトで、成長の最短ルートへ。 .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. ■業務概要： 当社は工場・教育施設・医療施設等で多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 本ポシションは本社の経営企画部門にて、経営企画業 務を

仕事内容【社長室／CEO補佐】未経験から経営の最前線へ。CEOの右腕として事業成長を支える次世代リーダー候補 ▼仕事内容 「CEOの時間を創出し、経営の意思決定を最速化すること」 を最初のミッションとして、徐々に事業推進・経営企画的な業務へと業務幅を広げていただきます。 1. 攻めのエグゼクティブ・サポート（経営視座を養う第一歩） ・経営課題の優先度を理解した上での、戦略的なスケジュール構築・調整 ・経営会議や重要商談への同席、議事録作成、決定事項のフォローアップ ・出張・会食手配、特命に基づくリサーチや資料作成などの幅広い庶務業務 ※まずはこの業務を通じて、CEOが「いつ・誰と・何を議論し、どう

仕事内容経営企画（FP&A領域） ▼仕事内容 モノグサ社について 「記憶を日常に。」というミッションを掲げ、記憶の課題を解決する会社として、 人の記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。 「記憶」は全人類の共通課題であり、その市場規模は400兆円超。 独自技術により、人間の知的活動の根幹である「記憶」を定量的に計測・可視化させ、 そのデータをもとに最も効率的な学習の自動化を可能にしました。 Monoxerによる記憶活動の高度化を通して、 教育現場における学習成果の向上や、大手企業のセールス育成・人的資本経営の推進、 さらに今後は、記憶情報を活用した新しいマーケティングやキ

仕事内容【経営企画/年収700万円〜】事業成長を加速させる経営企画メンバー募集！ ▼仕事内容 予約システム「RESERVA」の事業戦略の立案等を担当していただきます。 事業戦略部門は、社長・役員直下の重要な部門です。 数値分析やテクノロジーに明るい投資銀行、コンサル出身の役員たちの元で、緻密なデータ分析を行い、事業戦略を立案していきます。 主に担当する業務は、以下の通りです ■取締役の実務サポート ■事業戦略・営業戦略の立案 ■対外的な提携業務・協業プロジェクトの管理 ■プロジェクト横断的な改善策の提言と推進支援 ■コンサル部門等の数値分析および経営層へのレポーティング 1年後には以下の業務を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業計画の策定・管理の実務経験3年以上 【尚可】 ・事業の運営経験のある方 ・人事制度の立案・実行や業務効率化プロジェクトを推進したことのある方 ・会社経営の経験がある方 ・ExcelやGoogleスプレッドシートを駆使できる方 【このポジションの魅力】 ・一般ユーザー向け、法人向けそれぞれに複数の事業領域をもち、新分野への挑戦を積極的に行なっているため、単一の業態でなく幅広いビジネスモデルにおける多角的な経営のノウハウを身に付けていただけます ・これからも少数精鋭でのチーム運営方針のため、大きな裁量とハイレベルな挑戦のチャンスに溢れています

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での管理部門（経営企画、経理、財務）またはIR業務のご経験（3年以上） もしくは ・銀行や証券会社での法人担当業務のご経験 [歓迎] ・上場企業での管理部門（経営企画、経理、財務）のご経験（3年以上） 【職種名】 経営企画兼IR担当 【仕事内容】 経営企画・IR担当として、経営戦略の立案・推進およびIR業務全般をお任せします。 具体的には ・中長期経営計画・事業計画の策定 ・年度予算の策定および予実管理・分析 ・IR資料（決算説明資料・統合報告書・投資家向け資料等）の作成 ・適時開示資料の作成・開示対応 ・ESG促進 【事業内容・会社の特長】 総合建設業 ※

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産業界での勤務経験をお持ちの方 （契約関連業務に携わった経験のある方は歓迎） 日本語：ネイティブレベル 英語：ビジネスレベル以上が望ましい（なくても応募可） 普通自動車運転免許をお持ちの方 [歓迎] 状況を把握し、自ら考えて行動できる方 機転が利き、柔軟な対応ができる方 不動産ビジネスや契約実務の知識がある方 数字や情報整理に抵抗がない方（経理知識があれば尚可） 経営者の近くで経験を積み、将来的なキャリアアップを目指したい方 【フィットする人物像】 ≪例えばこんな方を求めています≫ 不動産売買仲介営業として従事していたがバックオフィス

仕事内容【常勤監査役】IPOに向けたガバナンス体制のゼロからの構築｜経営陣のパートナーとして上場準備を主導 ▼仕事内容 【ポジションのミッション】 今後のIPO実現を目指す当社において、常勤監査役として強固なガバナンス体制を確立し、経営の健全性と透明性を確保することで、持続的な企業価値向上に貢献していただきます。事業成長と上場準備を両輪で推進する経営の屋台骨を支える重要な役割です。 ※誠に恐れ入りますが、現在「非常勤」での参画は想定しておりません。 常勤での勤務が可能な方のみご応募いただけますようお願い申し上げます。 【採用の背景】 当社は現在、今後のIPO実現に向けて経営体制・組織体制を強化し

仕事内容【業務内容】 ご入社後まずは、ご自身の経験、将来のキャリアプランを踏まえながら以下業務を中心にご担当いただきます。 中期経営計画、事業計画の策定及び支援 PL予算策定・予実分析・将来予測 収益性やコスト分析（切り口検討含む） SaaS KPIの設計及びモニタリング 外部環境及びベンチマーク企業の情報収集・分析及びアクションの策定 M&A及び新規事業の検討支援・評価 上記以外にも以下領域に関与いただくことも可能です。 資本政策の策定と実行（含む株主還元） 資金調達及び金融機関対応 資金管理の高度化 資金運用及び為替リスク管理 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があ

仕事内容【海外駐在(アジア)／経営管理】プライム上場G／語学を活かす／市場価値の高いグローバル×管理職へ ▼仕事内容 海外子会社のアジア上場実現に向け、グループ管理体制の構築・運用する実務全般を担っていただきます。現地の経営陣やスタッフと連携し、強固なガバナンスと管理フローを整備・運用することがミッションです。 【具体的な業務内容】 （１）アジア市場での上場に向けた内部管理体制の構築・運用 ・内部統制に準じた業務プロセスの構築支援 ・適切なルールや承認フローなど、社内規定の整備・定着化 ・各国の法規制に基づいたコンプライアンス体制の整備 ・契約書の管理フローや、現地拠点におけるリスクマネジメント体

仕事内容「経営戦略の新たな地平を切り拓く グループ統括リーダー候補」（専務直轄ポジション） ▼仕事内容 ■当社について 2024年10月から創業19年目を迎えた、理念経営を実践する異業種多角化ベンチャーグループです。 本部機能である親会社と4つの事業領域（通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域）を13の子会社にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。 創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。 それは【あきらめずに挑戦し続けることで「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。 そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人た

仕事内容【CxO直下ポジション】経営企画FP＆A責任者兼管理部長候補 ▼仕事内容 【業務説明】 管理部長候補として、コーポレート業務の運営に携わっていただきます。 現状は80名程度の組織で、複数領域を担いながら上場に向けた内部統制を図るやりがいのあるフェーズです。 入社後は、ご経験・強みに応じてまずは一部領域を中心にご担当いただき、将来的には管理部長としてコーポレート業務全般を統括いただくことを期待しています。 【業務詳細】 以下は管理部長が担う業務範囲となります。 ご入社後、まずはご経験を最も活かせる財務経理業務を中心にご担当いただきます。 そのうえで、ご本人の強み・志向に応じて、上場準備業務や

仕事内容東京都品川区の経営企画 (正社員) | 株式会社ソフトユージング ▼仕事内容 ・書類作成 ・データ入力 ・電話 ・メール対応（社内外） ・経営層との連携 ・意思決定支援 ・経営戦略の実行サポート ・案件の企画 ・推進 ・各部門との連携変更範囲：変更なし (東京都品川区) ▼職種 経営企画(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給251700〜352331円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.7日）)233200〜326500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)18500〜25831円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、