人事労務 - 神奈川県横浜市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市神奈川区】法人本部の人事採用・管理職候補を募集／土日休みメイン！年収最大500万円以上！ ■お仕事内容 採用業務 ■お仕事詳細 当法人の人事採用の管理職候補を担っていただきます。下記から適性に沿った業務をお任せしながら、チームマネジメントをお願いします。 【具体的に】 ・チームマネジメント業務 ・年間約30～40名程度の新卒採用業務（総合介護職、保育士） ・担当のサービス事業部における中途採用業務（年間合計300名採用） ・障がい者の採用、定着監理 ・社宅の管理業務等 【入社後】 1～3か月程度OJTにて、これまでの経験やスキルを踏まえて業務分担を実施します

仕事内容人事労務部で、勤怠、給与、社会保険を中心とした事務を 担当して頂きます。 【主な担当職務】 ・勤怠管理事務 ・給与計算関連事務 ・社会保険書類の作成 ・年末調整の作業 ・総務関連の一般事務 ・業務用ソフトの操作やＰＣ入力（エクセル中心） ・電話応対（内線・外線の取次、工場とのやり取り） 変更範囲：変更なし

仕事内容当社の人事総務部門にて、総務人事業務をお任せします。 多岐にわたる業務にチャレンジする機会があります。 【雇入れ直後】人事総務 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ＜人事業務＞ ■採用（人員計画、母集団形成、各種調整、面接、セレクション、条件交渉、受入） ■企画（昇格昇給、異動、制度仕組みの創設・改廃）規程管理、法改正対応 ■給与／厚生（社会保険、労働保険、安全衛生、健康管理等） ■雇用管理等 ＜総務業務＞ ■会社の損害保険の対応 ■資産管理 ■通信機器の対応 ■社用携帯の設定などの対応 ■社内からの問い合わせ対応、ヘルプデスク（一時対応） ■株主総会の補助やオフィス環境の整備

仕事内容■お仕事内容 自動車部品及び産業機械・建設機械用部品のカメーカーである当社にて、知財業務全般をお任せします 株式会社ＩＪＴＴは、いすゞ自動車グループの一員であり、世界の物流、建設、資源開発を支えています。 【商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品メーカー／月残業20h程／社宅・家族寮など福利厚生充実／平均有休取得日数14.4日／平均勤続年数15年】 【横浜/知財業務】地球にやさしい『ものづくり』で価値提供の可能性を広げ挑戦 【具体的には】 ■知財業務全般（特許出験・管理から戦略まで） ■特許侵害等にかかわる対応 ■報奨金委員会の事務局運営 ■その他法務的業務 ＜転勤＞ 当面なし

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市神奈川区】クリニックの採用・労務担当◇土日休み・年間休日125日！JR京浜東北線の最寄り駅から徒歩圏内！ ■お仕事内容 採用業務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【採用業務全般】 ・各部署の採用ニーズの確認、条件摺合せ ・人材紹介会社や求人広告会社等とのやり取り ・求人票作成、集客増に向けた社内への条件交渉など ・書類選考、面接調整、面接対応など一連の採用業務 ・条件通知書作成、入社手続きなど 【労務関連】 ・入退社、社会保険の手続き ・勤怠管理、給与計算データ取り纏め、社労士との連携 ・福利厚生等の整備、賞与・昇給制度の運用

仕事内容【仕事内容】 【業務詳細】 適性やご希望を考慮した上で、入社後は労務管理、規程改訂を中心とした業務に携わっていただきます。ゆくゆくは幅広く人事業務全般をお任せし、活躍していただきたいと考えています。 ＜直近でお願いしたい業務＞ ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き ・福利厚生制度の運用 ・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂 ＜将来的にお願いしたい業務＞ ・人事考課、賞与評価制度の運用 ・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策 ・新卒、中途採用 ・海外駐在員の管理 ・海外現地法人の人員、人件費データの管理 ・社宅管理 ・教育研修 など 【やりがい】 図研グループの中核企業として、経

仕事内容人事労務アシスタント／人事労務アシスタント／年休／日・賞与あり／チーム制で相談しやすい環境 給与計算から社会保険手続きまで、人事労務の実務を一通り経験しながら、専門性を着実に磨いていきませんか。 複数の顧問先を担当し、人事労務のプロを目指せる横浜の社労士事務所です。 ＜幅広い労務実務で専門性を磨く環境＞ 給与計算・賞与計算・年末調整、社会保険や労働保険の手続き、届出書類の作成、顧問先の従業員データ管理など、労務の実務を幅広く担当します。 顧問先には300名規模の中堅～大手企業も多く、1社だけでは経験できない多様な労務に携われる環境です。 複数企業の制度や運用に触れるなかで、対応できる業務の

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市西区】人事課主任候補◇運転免許必須！採用から労務管理、職員の健康サポートまで！夏季・年末年始休暇も完備！駅からすぐ◎ ■お仕事内容 採用業務,人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・法人の労務関係（システム使用） ・職員健診 ・ストレスチェック ・人事採用

仕事内容人事労務担当／「人事労務」人事労務／未経験歓迎／土日祝休み／住宅・昼食手当有 具体的な業務内容例 《人事労務》 弊社オフィスにて人事労務の作業をメインに様々な業務を行っていただきます。 入社後は社長自らが業務の基礎から応用まで丁寧に教えてくださいます。これにより入社初期から確かなスキルを身につけることができます。 ・スケジュール管理 ・財務管理 ・労務管理 ・新規事業の立案 ・求人媒体の運用・原稿作成 弊社では、女性が安心して働ける環境を提供しています。 また30代の社長を中心に20～60代の社員が幅広く在籍しており、社内の雰囲気はアットホームで社員同士が協力し合う風土が根付いています

仕事内容・給与、賞与計算 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・勤怠管理、有給などの管理 ・安全衛生、健康管理 ・従業員相談窓口対応 ・就業規則改定 その他上記に付随する業務全般 業務内容の変更の範囲：会社が指定する業務全般

仕事内容★PC入力スキルで労務のプロへ★ 未経験から給与計算・社会保険を学べる！ ＼PC入力ができればOK！／ 人事労務のお仕事、始めませんか♪ 「事務の経験を活かしたい」 「安定した職場で長く働きたい」 そんな気持ちに応えるポジションです。 給与計算や勤怠管理、入退職手続きなど 幅広い労務業務をお任せします。 専用システムの操作は入社後に しっかりサポートするので安心です♪ 《ここがポイント》 ◎未経験者大歓迎 ◎ PC入力ができればOK！ ◎ 横浜市西区・アクセス良好 ◎ 社会保険手続きなど 実務スキルが身につく ◎ 年末調整など スポット業務も経験できる ◎ 20代〜40代在籍中 こ

仕事内容総務グループの一員として主として以下の業務を担って頂きます。 ●総務：インフラ整備管理、社内規程整備、入会団体対応、備品管 理、会社行事企画運営 等 ●人事・労務：人事制度運用、入退社処理、勤怠管理、給与計算、 健保対応、採用業務 等 その他、日常の電話応対、来客対応、各種庶務事項もお願いします 。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容本社事務スタッフとして、スキルやご経験に応じて以下の業務を担当いただきます。 まずは基本的な業務から取り組んでいただき、適性や習得スピードを鑑みて、徐々に業務範囲を広げていただく予定です。 【雇入れ直後】総務・人事・管理職 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ・請求書・領収書業務 ・勤怠管理 ・給与計算補助 ・入退職者管理 ・労務管理 ・備品発注 ・電話応対、来客応対 業界未経験、事務未経験から始めた先輩も活躍中です。 OJTで丁寧にお教えしますので、実務を通じて徐々に事務スキルを習得していくことができます。 コツコツと取り組むルーティンワークはもちろん、新しい挑戦を通じて多様

仕事内容仕事内容：【法人本部の総合事務員業務】 人事ソフトへの入力作業・データの整理・更新作業。 法人職員の勤怠管理・給与計算・社保加入及び脱退手続き業務等。 その他、電話応対、来訪者への対応など庶務的業務も含めた総合事務を お願いします。 PR：「横浜社会福祉協会」は1952年に創業を開始し、約70年の歴史を持つ社会福祉法人となりました。 戦後の荒廃した横浜の街を立て直すためには「まずは人から」との思いで、社会福祉の充実を唱え、県や国に働きかけ、焼け野原だった横浜の街の片隅に有志が集まり、ありあわせの木造家屋で制度も物資も不十分な中、屋根と食事を提供し人の思いの力を集めることで活動を開始しました。

仕事内容人事労務業務（総合職）★東証スタンダード市場上場企業／年間休日120日以上（土日祝休） ◇主に給与計算システムの運用や改善を担当するポジション。 将来的には、上場企業ならではの幅広く専門性の高い労務領域に携わり、労務のスペシャリストを目指すことができます。 給与計算業務の担当として、主に給与計算システムの安定稼働のための運用や改善などを行います。 ○給与計算システムの日常運用や改善提案 ○ERPシステムベンダーとの調整業務 ○社内各部門からの問い合わせ対応や周知活動 ○DX化推進 など 〈主な業務〉 ・給与計算業務 ・社会保険業務 ・労務管理業務 ・年末調整業務 ・育児休暇、産前産後休暇手

仕事内容総務/経理/財務/人事/労務/経験者/1～2つ担当/経験者 経営管理部チームにおいて、以下の業務のうち、ご相談させていた だき2つほど担って頂きます 【総務】 インフラ整備管理、社内規定整備、入会団体対応、備品管理、会社 行事企画運営 等 【経理・財務】 仕訳処理、現預金管理、売掛金管理、買掛金管理、決算業務、資金 調達、金融機関対応 等 【人事・労務】 入退社処理、勤怠管理、給与計算、健保対応、採用業務 等 【その他】電話応対、来客対応、その他事務 等 ＊税理士・社労士・弁護士顧問契約しています 変更範囲：当社の定める業務 今年で設立7２周年目！ 自社開発製品を大手工作機械メーカー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・人事（労務） ・税務・会計コンサルタント ・経理 ・財務 ■ 求める資格 社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社会保険手続き、給与計算業務を担当いただきます。 ・給与計算 ・社会保険手続き ・労務コンサルティング（助成金申請、労務相談） ※入退社、新規適用、算定基礎、年度更新などの基本的業務が中心です。 ＜詳細＞ ・クライアント業種は医療業界（病院、診療所、歯科医

仕事内容東京濾器株式会社 【横浜】人事労務（給与計算・社保）業界トップ級シェア／年休125日実働7.5H／ＷＬＢ・福利厚生充実 【仕事内容】 【横浜】人事労務（給与計算・社保）業界トップ級シェア／年休125日実働7.5H／ＷＬＢ・福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 給与社保実務／総務キャリア／Tier1基盤／環境技術メーカー／精緻運用体制／次世代人材募集 ■業務概要 総務業務の中でも、特に給与社保手続きの実務担当者を募集します。次世代の中心を担うメンバーとして、安定した企業でキャリアアップを目指していただきます。年間休日125日と働きやすい環境で、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市都筑区】人事・労務管理職◇マネジメント経験必須！採用から給与・労務まで幅広く担当◎年収最大600万円！ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・採用業務（自社採用ページの運用、就職フェア、学校訪問、エージェント対応等）全職種の採用に携わって頂きます。 ・人員管理（予算、人件費、人員基準等） ※主に病院の予算立てや、人員基準の管理をお任せします。特に看護師の人員配置基準に詳しい方歓迎 ・給与賞与関係管理 法人全体職員（およそ480名）の給与、賞与 ・労務管理（就業規則、健康管理） ・監査対応（厚生局、横浜市医療監視、介護保険等） ・各種行政届出業務

仕事内容人事労務担当／年収420万円／人事労務マネージャー「昇給／賞与あり／残業なし」WEB面接実施中 【人事マネージャーの仕事内容】 ■採用業務の全体管理（求人～面接～採用決定までの進行管理） ■求人媒体の運用・改善（原稿改善、応募数/採用数の管理、媒体選定） ■面接設計・面接同席（評価観点の統一、採用基準の整備） ■入社～定着（オンボーディング）の設計・運用 ■労務・総務の業務設計（入退社手続き、勤怠回収フロー、書類管理の仕組み化） ■チームの業務管理・教育（人事メンバー/店舗側との連携含む） ■社内の問い合わせ一次受け体制の整備（テンプレ化、ルール化） ★「マネージャーって何をするの？」 現