人事労務 - 神奈川県横浜市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか必須 ■保育所勤務経験者（保育士有資格者） ■採用業務経験者 ■人材関連事業経験者 【フィットする人物像】 ◎スピード感があり効率重視で動けるアグレッシブな方 【職種名】 人事企画・採用/東証スタンダードG/フレックスあり/福利厚生充実神奈川県 【仕事内容】 人事採用関連業務ついて幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ■保育士・栄養士・本部社員・児童支援員・学童支援員の採用関連業務全般 ■採用計画の企画立案、イベントの企画立案 ■養成校訪問、応募者管理、面接・園見学調整 ■SNS関連業務 【あなたの経験を活かせます！】 ■これまでの採用ノウハウを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業（500名以上規模）における社会保険実務の主担当（3年以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム／離職率5％程度／フレックス併用／キャリアの幅が広がる 【職務概要】 同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 【職務詳細】 ・社労士事務所への提出資料作成・確認 ・法令対応 ・グループ会

仕事内容<b>人事労務業務全般（人事部にて、社会保険、勤怠管理、給与計算中心）b> 従業員の「ウェルビーイング」をバックオフィスから支え、 社内を盛り上げるポジションです。 日々の労務管理だけでなく社内イベントの企画・運営などにも広く関わることができ、 ホスピタリティやコミュニケーションスキルも活かせる業務です◎ <b具体的な仕事内容b> <b>・給与計算およびデータ管理b> エクセルを使用し、約200名規模の給与計算データの入力やチェックを行います。 <b>・社会保険・勤怠管理のサポートb> 社会保険の加入・脱退手続きや、日々の勤怠データの確認を行います。 <b>・社労士事務所との連携業

仕事内容<仕事内容> 病院の総務課職員（管理職候補）◆年間休日121日◆賞与年3回◆ 病院運営に係る管理業務を幅広く担っていただきます。 ■経営企画・立案業務 ・事業計画推進に係る業務 ■人事・労務管理 ・採用・入退職・保険手続き、各種申請、勤怠管理 ■物品管理 ・事務用品や医療材料等の発注、検収、在庫管理等 ■設備営繕 ・建物や空調、カーテン、備品、物品類等の修理依頼のとりまとめ手続き業務 ■広報・営業活動 ・公開講座の手配・準備、広報誌の作成、地域との交流・連携、営業活動等 ■病院の日常庶務 ・電話対応、データ入力、伝票処理、資料作成（Word、Excelがメイン） ※医師や看護師

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 社食あり 「労務経験→医療の現場支援へ」ブランクOK/主婦(夫)活躍面接1回 アットホームな病院で活かせる労務経験社会貢献性の高い医療業界へ◎優しい社員が多く質問しやすい →ブランクがある方も安心の再スタート子育てとの両立にも理解あり →お子様行事の遅刻/早退/お休み相談もOKシフト希望/半休もOKで柔軟性◎よこはまグッドバランス賞認定企業★ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・お休みが取りやすい ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:45～17:15 実働時間：7時間45

仕事内容【応募資格】 [必須] ■歓迎する経験・資格など ・金融機関、またはサービス（冠婚葬祭・小売等）業界での勤務経験。 ・社会保険・給与計算、建物設備管理経験者。 ・衛生管理者・防火防災管理者資格所持が好ましい。 【職種名】 人事・総務 係長級～課長級 【仕事内容】 当社のセントラルキッチン部門の人事・総務部門の管理者として、管理業務を中心に人事・総務業務全般をご担当いただきます。 具体的には、労務管理、人事管理、建物管理が中心となりますが、経理担当者の補助業務にも携わっていただきます。 【変更の範囲】会社の指定する業務 【求人部門の組織構成等】 所属部署：５名体制 ※屋内受動喫煙対策あり（

仕事内容株式会社水素パワー 【人事採用・総務(リーダー候補)】年休128日&amp;完休2日（土日祝） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ▼「採用・人事」領域をメインに、採用や総務といった管理部門業務全般をお任せします。会社の成長に応じたルール整備などに幅広く携わります。人事・採用実務 └採用計画立案、求人票作成、媒体選定 └面接の設定や対応、 入社オンボーディング └評価制度や教育研修制度の企画や運用 総務・労務のサポート └就業規則や社内諸規程の整備、改定 └勤怠の管理や入退社手続き

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 経理の業務経験（3年以上） [歓迎] 【歓迎】 小規模企業でのアドミ業務全般（特に人事労務）の経験 ※詳細に関しましてはカウンセリングの際にお話しさせていただきます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～55歳 （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 経理・会計 【仕事内容】 【大手化学メーカーグループ企業】経理・会計、人事・労務、総務全般 経理・会計、人事・労務、総務全般 【事業内容・会社の特長】 東京大学発のベンチャーで化学会社大手の一部上場企業であるカネカのグループ会社です。 クリニックを運営しており、再生細胞の研究開発、弊社クリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■歓迎する経験・資格など ・金融機関、またはサービス（冠婚葬祭・小売等）業界での勤務経験。 ・社会保険・給与計算、建物設備管理経験者。 ・衛生管理者・防火防災管理者資格所持が好ましい。 【職種名】 人事・総務 係長級～課長級 【仕事内容】 ■当社の結婚式事業部門の人事・総務部門の管理者として、結婚式場全体の管理業務を中心に人事・総務業務全般をご担当いただきます。 具体的には、労務管理、人事管理、建物管理が中心となりますが、経理担当者の補助業務にも携わっていただきます。 【変更の範囲】会社の指定する業務 【求人部門の組織構成等】 所属部署：3名体制 ※屋内受動喫煙対

仕事内容仕事内容 ★リファラル採用促進中！社員が勧めたくなる会社★ ～労務まわりをメインでお任せ◆6期連続で売上高更新中◆完全週休2日制～ ■業務概要 人事労務担当として、バックオフィス業務全般をお任せいたします。 手続き業務だけでなく、多彩なシーンで力を発揮できます。 ルーティンに留まらない「攻めの人事労務」として、一歩ずつ成長できる環境です。 ・入退社、身上変更手続き ・勤怠管理、給与計算 ・労務管理、安全衛生管理 ・労使協定の書類対応 ・健保組合の各種手続き ・社内イベント準備、運営 ・既存社員研修運用 ・備品管理 ■1日の流れ 9:00   出社・メールチェック・問い合わせ対応 10:0

仕事内容<仕事内容> ◯未経験大歓迎！一般事務／完全土日祝休み／賞与あり／23万円～♪◯ 神奈川 経営コンサルティング事業、人材紹介事業、広告事業を手掛けている当社。 いずれかの一般事務業務をお任せします！ 未経験者大歓迎です！ 皆さんの「やってみたい！」を応援します。男女ともに大活躍中の職場で、あなたもオフィスワークデビューしませんか？ ここがポイント 未経験歓迎！入社後の研修やサポートが充実しているので、初めての方も安心♪ おしゃれOK！服装や髪型は自由。自分らしく働ける環境です。 プライベートも大事に！年間休日120日以上＆残業ほぼなし。自分の時間もたっぷり確保できます。 キャリ

仕事内容【大手企業のバックオフィス会社での人事労務のお仕事】・システムを使用した給与計算業務・給与データの確認・関連部門への不備確認・メール対応・伝票作成・社会保険手続き補助＼ユースパレットスタッフさん注目！オフィスワークデビューや第二新卒の方大歓迎はじめてでも安心◎無料のビジネスマナー＆PC講座付き●実際に働いて、自分に合う仕事・環境か見極められる！“ちゃんと納得して選べる”新しい働き方をサポートします！

仕事内容<仕事内容> 総務全般（人事・総務・経理） 医療法人での総務全般 人事（新規採用・入退職管理・給与計算） 経理（売上管理・支払管理）等法人内の運営管理をお願いします。 法人全体を把握、管理するとてもやりがいのある仕事です。（営業等ノルマは一切ございません。） 顧問社労士・社内税理士がおりますので、専門的な知識は必要ございません。 社労士さん税理士さんと協調しながら業務を進めて頂きます。 横浜市内に産婦人科全8院を運営しており、業績も安定しさらなる飛躍の為総務スタッフを募集しております。 当会施設は医療機関でも唯一の新しい命が誕生する産婦人科病院で、院内の雰囲気も明るく風通しが良いのが特徴で,

仕事内容医療法人社団一成会たちばな台病院 【横浜市青葉区】一般事務◆労務管理・総務等◆地域医療を主導する病院◆残業少なめ 【仕事内容】 【横浜市青葉区】一般事務◆労務管理・総務等◆地域医療を主導する病院◆残業少なめ 【具体的な仕事内容】 ～プライベートとの両立がしやすい職場／産休・育休復帰率100%／地域医療を主導しており社会貢献性◎～ ■業務内容： 急性期病院（134床）にて以下の業務をお任せします。 ◇人事・労務管理 ・入退職手続き：新入職員の受け入れ、離職手続き ・労務・福利厚生：勤怠管理、給与計算補助、社会保険・雇用保険手続き、制服管理 ・会議の資料作成 ◇管財・物品・施設管理 ・物品

仕事内容<仕事内容> 2025年8月オープン！未経験から人事・労務のお仕事へ”誰かのありがとう”がやりがいになる仕事♪ ＼この求人のおすすめポイント３つ！／ １）未経験から人事の仕事にチャレンジできる！ ２）新しい拠点を仲間と一緒に作り上げる ３）同期との絆を深めて新たな自分へ！ ※35歳までの方限定！未経験者を積極採用します！ 長期キャリア形成を目的とした採用のため、35歳までの方限定採用です。 〇仕事内容について ファイズオペレーションズは物流倉庫内のオペレーション運営管理を担っています。 入荷から出荷まで、計画通りに運営するのが私たちのミッション。 今回募集するポジションは、 アルバイト

仕事内容事務職員 経理・人事労務スタッフ 貴重な事務職求人です！年間休日120日、賞与4.2ヶ月など高待遇です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,000円～241,000円 基本給：176,000円～216,000円 業務手当：10,000円 処遇改善手当：15,000円 昇給：あり 1月あたり2,000円～2,000円(前年度実績) 賞与：年2回・計4.2ヶ月分(前年度実績) 【勤務地】 神奈川県横浜市鶴見区獅子ケ谷3‐10‐8 マイカー通勤可 募集情報 ニューバード獅子ヶ谷は2016年にオープンした社会福祉法人近代老人福祉協会が運営するユニット型特養です

仕事内容<仕事内容> おしゃれも楽しめる 未経験OK×総務・労務アシスタント職/残業少なめ/土日祝休/服装自由 このような方にオススメ ・人を支えることにやりがいを感じる方 ・幅広い事務スキルを身につけたい方 ・未経験から総務のお仕事に挑戦したい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 ➹実務未経験の方でも、6ヶ月研修を終えれば安心してデビューすることができます！➹ 【入社後は、】 ・業界研修 ・総務の基礎研修 ・事務処理 ・社内ルールや規程の理解 などの研修からスタートし、 ゆくゆくは、下記お仕事をお任せします ↓ 【具体的なお仕事内容】 ・備品やオフィス環境の管理 ・契約書や社

仕事内容本社・人事部門担当！採用、教育、労務管理業務のお仕事！横浜市内ＪＲ新杉田駅近くの勤務地！ 【東証プライム市場上場のSBSグループ】 ・物流業界の経験者や転職希望者歓迎！ ・人事業務のプロフェッショナルを目指せる！ ・採用、教育業務のプロフェッショナルを目指せる！ ～東証プライム市場上場のSBSグループ～ 本社・管理部の総合職（人事部門担当）として、 従業員の採用、教育、勤怠、労務管理といった 人事に関する幅広い分野の業務に従事いただきます。 ・勤怠管理（勤怠、労働時間、人事データ分析管理） ・採用管理（中途採用、新卒採用に関する業務全般） ・労務管理（36協定、社内ルールの管理） ・教育

仕事内容<仕事内容> 未経験でも憧れの人事職に！2025年8月オープンの新しい事業所でチームを支える人事・労務のお仕事♪ ＼新しくオープンしたからこそのおすすめポイント／ １）未経験から人事の仕事にチャレンジできる！ ２）新しい拠点を仲間と一緒に作り上げる ３）同期との絆を深めて新たな自分へ！ ※35歳までの方限定！未経験者を積極採用します！ 長期キャリア形成を目的とした採用のため、35歳までの方限定採用です。 〇仕事内容について ファイズオペレーションズは物流倉庫内のオペレーション運営管理を担っています。 入荷から出荷まで、計画通りに運営するのが私たちのミッション。 今回募集するポジションは

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 新卒・第二新卒歓迎 【年収450～600万】食品業界!勤怠管理業務☆彡 週休二日制のシフト勤務程よく残業月15～20時間メリハリつけて働ける食品業界で高い信頼と実績を維持する【成城石井】で新たなキャリアを！食文化・食品業界に関心がある、幅広い労務業務を経験したい方に最適社員の健康・安全管理を通じて組織の成長に貢献できてやりがいあり！ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 追記事項：◇シフト制(月間の休日数は8～11日) 残業