ケアマネジャー - 富山県氷見市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《支援相談員求人！》《年間休日123日》子育て中の方も働きやすい環境◎残業ほぼなし♪ITシステム活用◎ ●入所者及び家族の処遇上の相談、生活支援や入退所の手続き、退所後のケア、他の介護施設や行政機関・ケアマネと連携などをお願いします。 ●定年は60歳ですが再雇用で70歳まで勤務が続けられます！長期的な就業をお考えの方にもおすすめ♪ ●年間休日123日と休暇制度が充実しています◎残業は月2時間とほぼありませんので、ワークライフバランスを重視の方にオススメです☆

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間１２：００～１３：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《居宅ケアマネ募集！》賞与実績3.00ヵ月分◎年間休日123日♪ 子育て世代にも理解のある働きやすい職場です★ ●富山県氷見市にある居宅介護支援事業所にて、ケアマネ業務全般をお任せします。 ●年間休日120日以上！しっかり休んでプライベートも充実◎ワークライフバランス重視の方必見です♪ ●賞与実績は嬉しい3.00ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけるので、働くモチベーションアップにも繋がりますね★

仕事内容週休2日★日勤のみ♪残業少なめでメリハリ勤務可能☆子育て中の方も働きやすい環境です♪ ●ケアプラン作成、外部との連絡・調整等、ケアマネ業務全般に携わっていただきます。 ●残業は月平均3時間程度と少なめです♪終業後の予定も立てやすいですね！ ●年間休日110日ですので、しっかりお休みを取りながらメリハリをつけてご勤務いただけます◎

仕事内容特別養護老人ホームほのぼの苑で、介護支援専門員(ケアマネジャー)として、要介護者・要支援者のケアプラン作成を中心とした介護サービスのマネジメントをお任せします。 ケアプラン作成のノウハウを活かし、利用者一人ひとりに合わせたサービスの調整・提供を行います。 ご利用者様の心身の状況に合わせて、必要なサービスを的確に組み合わせてケアプランを作成していきます。 介護支援専門員(ケアマネジャー)としての経験を活かし、ご利用者様の自立支援と QOL の向上に貢献しましょう。

仕事内容ケアマネジャー/ ケアマネジャー募集！経験・ブランクは問いません◎ 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理業務 ・関係機関との連携 など

仕事内容【施設ケアマネ募集】日勤帯でのお仕事◎希少な求人◎育休取得実績あり★子育てとの両立をご希望の方にもオススメ！ ●現場兼務もOKですしケアマネ専任でもOKです◎希望の働き方をご相談ください！ ●日勤帯でのお仕事で週休２日！プライベートも充実できます◎ ●併設の居宅介護支援事業所でも居宅ケアマネ募集中です★勤務先についてもお気軽にご相談くださいね。

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容＊利用者のケアプラン等の作成、 各事業所との連絡調整 他 ・社有車（ＡＴ）使用 【変更範囲：変更なし】 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。