富山県高岡市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間シフト制 09：00 ～ 17：00の間の4時間程度です 週3回程度の勤務で問題ありません！ 気軽にご相談ください☆

仕事内容1ユニット9名のお客様のケアプランの作成と、 入居者様の日常生活をサポートしていただきます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 252110~262110円 【住所】 富山県高岡市あわら町1-1高岡市農協会館6F 【アクセス】 万葉線広小路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして三十人ほど利用者を 担当し、在宅生活を支援します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護保険認定調査の実施 ・認定調査票の作成 ・認定調査票のチェックや事業所への連絡等事務補助 ＊調査の際は、公用車を運転し、市民宅や病院・施設等を訪問 します。 ＊必要に応じて、認定調査票のチェックや事業所への連絡も お願いします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内5時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容グループホームでケアマネジャーをしませんか☆パート・アルバイト採用☆介護支援専門員の資格が活かせます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 吉久駅から0.4km 中伏木駅から

仕事内容専門性を活かしながら、入居者様とご家族に寄り添うケアマネジャーとして働く。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,500〜277,500円 ≪基本給≫ 190,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 資格手当:10,000〜12,000円 業務手当:12,000円 処遇改善手当:8,500〜23,500円 公休日手当:日曜出勤：500円/

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 204100円 【住所】 富山県高岡市蔵野町3番地 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 252110~262110円 【住所】 富山県高岡市中川栄町5-13 【アクセス】 JR氷見線越中中川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①育児や介護との両立支援が充実◎ ニチイケアセンター高岡 訪問介護ステーションの特長は、各種手当が充実していることです。資格手当のほか、勤続年数に応じた在籍手当を支給することで、職員の長期的

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまやご家族かたの介護相談 ・ケアプラン作成 ・各介護サービスとの連絡調整 ・各種書類作成代行 ●賞与は計4.4か月分、昇給も年1回きちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はなく年間休日は充実の115日です。育児休業の取得実績もあるので、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●資格取得の奨学金・奨励金制度や各種クラブ活動への助成など福利厚生が充実しています。働きやすい職場づくりに力を入れているので、スタッフとして長く働ける環境です。 未経験可、ブランク可、見

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームだいご苑では、デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般を担当していただきます。《利用者様の笑顔を支えるお仕事》です！ ◆《プラン作成》 利用者様一人ひとりに合わせた最適なケアプランを作成し、日々の生活をサポートします。 ◆《調整業務》 ご家族や医療機関、福祉サービスとの連携を大切にし、円滑なコミュニケーションを図ります。 ◆《日勤のみ》 こちらのポジションは日勤のみの勤務となりますので、プライベートとの両立がしやすい環境です！ ◆《サポート体制完備》 入社時研修やマニュアルが整っており、安心して業務に取り組むことができます。 あ

仕事内容○入居者様に対するケアマネージャー業務です。 ケアプランの作成、給付管理など ・サービス付き高齢者向け住宅の利用者様が対象 ・在宅への訪問も行っております。 【変更範囲：変更なし】