愛知県知多市のハローワーク 福祉の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時30分〜15時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日その他火曜日から金曜日の間で、連続しない任意の２日間、出勤してくだ さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容書類整理、請求事務、パソコン入力、電話応対等、介護事業所での 事務・庶務全般をお願いいたします。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・利用者様の送迎 ・入居者様の見守りやレクリエーションにいっしょに参加したりと 日々の生活を楽しく過ごしていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容出勤簿確認業務、小口経理業務、入退職事務手続業務など。 電話対応（取次などの対応） 業務の変更範囲：原則なし

仕事内容・高齢者施設を利用される方の入退所業務 ・利用申込者の対応、ご家族との連絡調整 ・施設利用状況管理の他、 利用者様の暮らしをサポートするために、様々な助言や 相談を行います。 「変更範囲：変更なし （ただし、業務上必要がある場合は、業務の変更を命じる 場合があります。）」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：場合によっては時間外労働していただくこともあります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週２～４日の募集であるため週に２日以上は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容老人福祉施設の廊下・トイレ等の清掃、入所者利用衣類の洗濯など 【変更の範囲：変更なし】 「高齢者応援求人」

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所施設における様々な活動（授産活動）の支援、食事介助・トイ レ介助 変更範囲：原則なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日４時間程度 就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：毎週その他日曜日休み。その他の休日はシフトによる。 勤務曜日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者福祉施設での事務スタッフの募集です。 職員の事務作業をサポートしていただくお仕事です。 ・書類の作成や整理、ファイリング ・パソコンへの簡単なデータ入力 ・電話、来客対応 ・その他、事務職員の補助業務 難しい専門業務はありません。 分からないことは職員が丁寧にお教えしますので、 福祉施設での勤務が初めての方も安心してご応募ください。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容重度の障がいのあるお子さんから成人の方までのご自宅へお伺いし て、身体介護や家事援助をお願いします。言葉での意思疎通が難し くても、表情やまなざし、わずかな仕草の中に確かな「嬉しい」「 悲しい」「楽しい」があります。 【仕事内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介護 ・外出支援、送迎、日誌、活動の記載・報告 ・将来的には訪問スケジュール調整等も担当可 ※１日３～４件訪問 ※必ず先輩スタッフと同行研修からスタート。訪問介護が初めての 方も安心して下さい。熟練ヘルパーが丁寧に伴走します。 ・変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・入居相談・契約等 ・介護保険・利用料請求業務 ・ケアマネージャーやソーシャルワーカーとの連絡調整 ・利用者様のご自宅や病院への送迎 ＊資格取得補助制度あり ・社会福祉士、ケアマネ等の資格取得費用一部負担もあります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：週３２時間以上勤務できる方を希望します。ただしご希望の時間で 相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地下鉄東別院駅から徒歩３分の介護事業所での事務のお仕事！ 介護事務全般、電話応対等を担当していただきます。 パソコンでの作業は事務全般のうちおおよそ９０％です。 介護関係の資格取得や研修へのバックアップ体制も万全です♪ 入社後はじめて在宅介護の魅力に触れて、一念発起して 資格取得した人もいます。 介護事業所勤務経験者はブランクがある方でも大歓迎です！ （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容有料老人ホーム（定員３０名）とショートステイ（定員２０名）を 運営しています。夜勤無しの働き方も相談可能です。 【業務内容】 ・有料老人ホーム、またはショートステイでの介護業務。 ・入浴・排泄・食事介助等の直接介助。 ・清掃、リネン交換、洗濯等の間接介助。 ・レクリエーション等の娯楽提供。 等。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容社会福祉法人の経理会計担当：会計システム入力、仕分け作業 ・電話対応（取次などの対応）・月次、年次決算業務 ・支払い業務、入出金管理 ・予算管理、収支資料作成 ・給与計算業務 ・その他経理会計業務に係る業務全般及びデータ入力 （変更範囲：原則なし）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※“ｔｏ－ｂｅ”と“ぼーたん”は１０：００～１８：００の間の ４時間以上 ※“集”は９：３０～１７：００の間の４時間以上 休憩時間は法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※就労継続支援Ｂ型事業所で勤務 ・作業、ミーティング、レクレーション、面接等、毎日のコミュニ ケーションを通して精神障がい者が「当たり前の生活」を取り戻 していける為の支援を行います。 【変更範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容地域の健康な高齢者が利用するカルチャーセンターでの管理運営業 務に携わっていただきます。 名古屋市から運営委託を受けている当館において、現館長のもとで 施設運営に携わっていただき、将来的に館長として管理運営を担っ ていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容＜就労継続支援Ｂ型事業所／ガーデン＞ 障がいや病気をお持ちの方が、体調に合わせて無理なく働けるよう サポートしながら就労機会の提供をしています。 スモールステップを積み重ねて出来ること増やし、将来に繋がる支 援ができるよう取り組んでいます！ 「変更範囲：会社の定める業務」 ＜具体的なお仕事内容＞ ・支援全般（課題把握、作業補助等） ・面談・事務作業・情報共有 ・記録登録・送迎 など 定員２０名／身体介護なし ＊若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＰＲシートあり

仕事内容＊介護医療院における高齢者介護業務 全般 ＊経験者歓迎 ＊２４時間、ドクターとナースが常駐 【事前に見学していただくことも可能です】 変更範囲：変更なし

仕事内容・経済的や環境上の理由で自宅生活は難しいが、身の回りのことは 自分でできる６５歳以上の高齢者が入所している養護老人ホームで の生活支援。 ・入所者の居室掃除、洗濯のお手伝い、入浴介助、食事の配膳、病 院付き添い、買い物代行等、生活全般のサポートです。 ・その他にも、施設行事やクラブ活動の企画・運営も行っています 。 ※福祉施設での就労経験や資格は必要ありません。 ※介護施設ではないので、介護の経験は必要ありません。 ※詳細は面接時にお尋ねください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容老健に併設するデイケア（２５名定員）での業務。 ▼主な内容 ・介護業務（入浴、排せつ、食事、着替え等の介助） ・レクリエーション ・送迎業務（シエンタ、ノア）など 介護５名～６名程度・リハビリスタッフ１名・看護師１名で対応い ただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳 細は面談時にお伝えします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・老人ホーム入居者の日常生活の援助等 ・入居者１６人と小規模でアットホームな施設です。 ・日勤のみの希望の方もご応募可能です。 相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◇介護用品＝ベッド・車椅子のレンタル（販売）を希望され る利用者・ご家族への商品提案・納品後のフォロー・住宅 改修のプランニング営業・書類作成。 ・ケアマネージャーからのご利用者状況報告、新規ご利用者のご紹 介をもらう営業活動。 変更範囲：会社の定める業務