介護職員初任者研修 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 11111111111 【給与】 月収 142000~165000円 【住所】 愛媛県伊予市米湊736-3 【アクセス】 伊予鉄道郡中線郡中港 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険なし/労災保険なし/健康保険なし/雇用保険なし/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化し

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般【定員：特養29名、ショート9名】 ・食事介助・排泄介助・衣服の着脱 ・入浴介助 ・レクリエーションなど こだわり条件 車通勤可 託児所あり 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：10,000～20,000円／月 その他諸手当 資格手当（介護福祉士・社会福祉士）：10,000円／月 夜勤手当：6,000円／回 保育料補助：上限5,000円／月 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続1年以上）、退職金共済加入、定年制：あり

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での施設管理者業務【定員28名】 ・平均介護度：介護度1～2の方中心 ・入居者さんの相談対応 ・契約手続き ・入居前インテーク（面談） ・運営マネジメント、シフト管理 ・ヘルパー不在時の訪問介護フォロー こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業の有無 あり 平均残業時間 15時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 調整手当：30,000～55,000円／月 資格手当：5,000～15,000円／月 役職手当：30,000円／月 固定残業代：35,000～40,000円／月 （※時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、20時間を超

仕事内容グループホーム（共同生活援助）で障がいを持つ方への日常生活上 の支援や相談、また入居者への生活全般に関するサポートとなりま す。 ・日常生活上の支援、相談 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助等 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容グループホームでの介護業務全般 【定員26名：3ユニット】 ・食事介助／排泄介助／シーツ交換 ・入浴介助（頻度週4回／受け持ち人数9名） ・入居者層：平均介護度3.2 ・調理業務あり（献立作成・食材調達・調理頻度 週4回） ・レクリエーションあり（頻度 週4回／運営・企画は月替わりで担当） ・外出レクリエーションあり こだわり条件 無資格OK 未経験OK 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：24,000～28,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：3,500円／回 準夜勤手当：400円

仕事内容病院（病棟）での介護業務全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助などの入院患者様のお世話 ・療養環境、転倒防止の整備 等 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 2時間 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 夜勤手当：5,000円／回＋時間外手当（※夜勤月7回以上別手当あり） 家族手当：3,800円／月（子）、9,000円／月（配偶者） 住宅手当：10,000円／月（持家）、13,000円／月（借家） 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、職員互助

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護付有料老人ホーム ハッピー南久米 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 入浴介助・トイレ介助・食事介助・外出支援送迎・居室内の清掃業務等 【入浴業務】 ・入浴業務:有（10名程度/日）、体制:4名程度 ・入浴種類:一般浴（個浴）、機械浴 【その他業務】 ・看取り:有 ・カルテ・記録入力業務:手書き（紙） ・業務上、社用車を使用することがあります。 ※本求人は初任者研修をお持ちの

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務【定員：28戸】 ・食事介助、排泄介助、シーツ交換 ・入浴介助 （日々入浴介助はありますが、担当制で偏らないようにしています） （リフト付き個浴もあるので、介助の負担軽減にも役立てております） ・レクリエーション ・記録業務 等 ※教育体制：担当の指導者が1名つきます ※平均介護度：3.5～4.0 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 固定残業代：20,000円／月 （時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 179100~205000円 賞与：年2回 給与その他： 資格手当 交替手当 夜勤手当 １回 ６５００円 早出手当 １回 ５００円（就業時間２） 処遇改善手当は変動があります。 【住所】 愛媛県西条市福武甲162-1 【アクセス】 JR予讃線伊予西条 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者施設において、利用者の生活支援全般を行っていただきます 。 ・利用者支援に関する業務 ・生活支援（食事、入浴、身体介助など） ・利用者の書類に関する業務及び相談に関する業務 ※福祉施設での経験がある方、経験のない方でも人と接することが 好きな方、歓迎致します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 生活介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 Mysa生活支援員業務全般 【給与】 月収 190000円 賞与：年2回 【住所】 愛媛県松山市南斎院町乙19番地5 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1

勤務時間15：00～19：00（休憩なし）

仕事内容障がいのある方が入居されているグループホームでの生活サポート業務全般 ・日常生活における相談や清掃、調理等のサポート、話し相手など ・利用記録等のパソコンでの入力作業 ・金銭管理等の事務作業 等 こだわり条件 無資格OK 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 1年（原則更新） 手当 調整時給手当：70円～85円／時 10円～300円／時 ※介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士のいずれかの有資格者 職責時給手当：30円～300円／時 ※介護福祉士・社会福祉士・

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 213000~223000円 賞与：年2回（3.8ヶ月） 【住所】 愛媛県四国中央市金生町下分1330番地 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支

仕事内容介護職員／未経験OK／介護福祉士、初任者研修修了者 入居者さまのお世話をしていただきます。 介護事業全般 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,転勤なし,急募,残業なし

仕事内容内科・精神科病棟での看護助手（介護職）業務【精神科病床数154床（指定病床数10床）、その他の病床数19床】 入院患者さんの療養上の日常生活の支援や環境整備全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助など こだわり条件 無資格OK 車通勤可 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 住宅（一律）手当：7,000円～12,000円／月 調整手当：5,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：6,500円／回 家族手当：6,000～8,000円／月 役職手当 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護(障がい) 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 重度訪問介護(障がい)のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 190000~220000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 愛媛県松山市石手5丁目7番15号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 182000~260800円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 愛媛県大洲市長浜甲長浜甲５７０番地 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 /

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 150000~200000円 【住所】 愛媛県今治市郷本町3丁目5番37号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 世話人業務全般 【給与】 時給 1090円 賞与：年2回 【住所】 愛媛県松山市権現町甲１４１番地 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険なし/労災保険なし/健康保険なし/雇用保険なし/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グループホーム里の家 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 「グループホーム里の家」における介護業務全般 認知症高齢者の介護業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・食事、排泄、入浴の介助等、介護業務全般 ・教養娯楽の援助 ・調理業務はイチからの調理です。メニューが決まっており、食材は業者が届けてくれます。 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は