ケアマネジャー 介護老人保健施設 - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：11時30分〜20時00分又は7時00分〜15時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■お仕事内容 ＜仕事内容＞ 介護老人保健施設における看護業務全般 ご利用者の健康管理、バイタルチェック、服薬管理、看護記録作成、健康相談など ＜勤務先概要＞ ・開設：2022年3月 ・定員：入所100床（一般棟：個室4室/4床14室、認知症専門棟：個室4室/4床9室 ※ショートステイ、通所リハビリテーション併設

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設とまりや/求人/ケアマネジャー/正職員/介護老人保健施設/埼玉県越谷市 ＜お見逃しなく！OJT/研修充実！ケアマネ未経験者も積極採用の職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給244,500円～300,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人＊『越谷駅』より

仕事内容「在宅ワーク×コアタイム制＝ハイブリット型ケアマネ事業所」で 仕事と私生活の両方を充実させましょう！ 私たちの事業所は、在宅ワークで自分自身のスケジュール管理をし、 自分のペースで仕事ができます。一方、週に数時間の事業所での 業務を行うコアタイム制を導入し、同僚や先輩ケアマネと仕事の相談や アドバイスをもらう機会をつくることで、社内コミュニケーションが図れます。 ・仕事もしたいけれど、子供の学校行事にも参加したい ・親の介護との両立をしていきたい ・ケアマネの資格を取ったけれど、仕事が身につくまで不安 ・定年を迎えても、まだまだ現役でバリバリ働生きたいなど・・・ 当事業所では働き方改革を

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設での看護業務全般 ご入所様の健康管理 保健衛生全般に関する業務等 夜勤あり（月４～５回）

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 施設内において、入居者の介護等を行っていただきます。 ・食事、入浴等、日常生活における介助等・レクレーション、外出付添い（買い物等） 【イベント企画概要】 1.いこい祭 毎年初夏の頃に開催しています。地元越谷市増林地域の皆様と共に盛大に行います。出店やゲームコーナーも設け、ひと時の昔懐かしいお祭りの雰囲気を演出しています。ご利用者様もカラオケに参加する等、楽しい時間を過ごしています。 2.敬老会 敬老の日に開催しています。賀寿の方々を祝いし、演歌歌手や大道芸人の公演も行っております。 ご利用者ならびにご家族様と一緒に長寿を祝いま

仕事内容保育費/学童費の全額支給制度あり!月の残業時間は5h程度と少なく家庭との両立可能!福利厚生も充実 介護老人保健施設における看護業務全般をお願いします。 ○バイタルチェック ○服薬管理 ○薬の塗布 ○口腔ケア ○褥瘡ケア ○生活介護 など 【定員】100名(一般棟60床、認知症専門棟40床)、通所リハ40名 ■【子育て支援】お子さんのいる看護師さんには嬉しい保育費・学童費の全額支給制度がございます♪ ■【残業少なめ】月の残業時間は5時間程度と少なく、オンオフメリハリのある働き方が可能です。 ■【車通勤可】無料駐車場もあり、雨の日でも濡れずに通勤ができます。日々の通勤に不便はございません。

仕事内容介護老人保健施設のご利用者様のケアマネジメント業務を行ってい ただきます。 （主な担当業務） ・利用者のケアマネジメント業務全般 （ケアプラン作成、実施状況の把握、各利用者の状態の把握、訪問 調査）、認定調査、在宅復帰等の退所調整 ＊併設事業所 通所リハ４９名、認知症ＧＨ１８名、訪問リハ、 訪問介護、定期巡回、居宅介護支援 ※施設ケアマネ３名体制です。お互いにフォローし合いながら仕事 を行っています。支援相談員と協力しご家族対応や他の事業所・病 院担当者との連絡調整を行います。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容埼玉県越谷市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 飛鳥 ▼仕事内容 飛鳥ケアプランにて、居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの業務全般を行っていただきます。 「変更範囲：変更なし」（事業所の専用ソフトにて、ケアプラン ・利用票 ・提供票等の書類を作成。 毎月利用者様宅を訪問してのモニタリングや利用者様の状況に合わせてのサービス担当者会議等を行います。 ） ＊利用者宅への訪問等で社有車を使用することあり＜増員のため募集＞「変更範囲：変更なし」 ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点のある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口をご利用ください。 (埼玉県越谷

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成 利用者様やご家族の介護相談業務 介護保険の申請サポート 事業所間や多職種スタッフとの調整 行政との折衝・やり取り その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・これまで多数の転職サポート実績を持ち、市場に出回らない非公開求人も豊富にご提案しています。 ・あなたの思いや働き方への希望を丁寧にヒアリングし、専任のコンサルタントがぴったりな職場選びをお手伝い。 ・履歴書や応募書類の作成から、面接練習、条件交渉、入社後のフォローアップまで一貫してサポートし、安心して新しいキャリアを築けるよう支援します。 【特徴・メリット】 高収入・高時給

仕事内容■メインキャッチ 介護老人保健施設での介護業務/介護福祉士/介護士/年収350万円以上!最寄りからも徒歩圏内です! ■コメント 専門技術高いスタッフ多く、研修も充実！ 賞与実績3か月！ 1食100円の社員食堂など待遇good！ ■職種 介護老人保健施設での介護業務 ■職務内容 介護老人保健施設での介護業務全般 身の回りのお世話（食事、入浴、排泄等） 趣味・娯楽活動の援助 レクリエーション活動の支援 利用者様の心のケア 療養環境の整備 ■給与 月給280000円~ ■給与備考 【給与】 月給：280,000円 【諸手当】 通勤手当または住宅手当：上限30,000円/月 ※当法人規定

仕事内容 仕事内容 ☆介護職員としての業務全般をお任せします☆ 介護老人保健施設でのお仕事です！ （入所者数：150名） 【主な仕事】 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション、季節行事の企画および実施 ・PCによる記録 日勤業務から覚えていただき、遅番・早番、夜勤の順番でOJTを進めます。 ※夜勤は月4～6回程度です。 アピールポイント 働きやすさを重視した制度 ＊面接前に施設見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！ ＊事業所内に休憩室あり！仮眠をとったり昼食を取れたり、

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設での看護業務全般 ご入所様の健康管理 保健衛生全般に関する業務等 夜勤あり（月４～５回）

仕事内容越谷市にある介護老人保健施設での 管理栄養士さんの募集です。 ［雇用形態］正社員 ［職種］管理栄養士 施設をご利用される方々へのお食事を 作るお仕事です。 栄養管理から調理業務までをお願いします。 〇献立の作成 〇食材の発注・在庫管理 〇調理、盛り付け、仕込み 〇配膳、下膳、食器洗い 〇作業場の清掃、など 20代・30代の異業種から転職された方や 子育てがひと段落した40代主婦（主）層など 幅広い世代が活躍中！ ＜未経験OK＞ 管理栄養士免許があればOK！ ブランクがあったり、職務経験がなくても 大丈夫です。 業務は先輩スタッフと一緒に行っていきます。 ＜年間休日107日＞ シ

仕事内容 仕事内容 ◎介護老人保健施設での介護業務全般◎ ・食事、入浴、排泄介助などの生活介護 ・シーツ交換などの環境整備 ・レクリエーションの企画、その他付随する業務 ・入居者の夢をかなえられるようなイベント、外出プランを実施予定 ★介護ロボット「眠りSCAN」を導入予定 センサーにより寝返りや呼吸、心拍など測定し睡眠状態を把握可能です。 見回りを行うことなく、PC・スマートフォンでリアルタイムに確認できます。 業務負担を軽減し、効率的に適宜必要なケアを提供できます。 ★様々な職種のスタッフと連携、状況を共有しながら、ケアを行っていきます。 より多くのスタッフと関わることができるので、視野が広がり

仕事内容■メインキャッチ 老人保健施設の看護師/夜勤あり常勤!!車通勤可/提携保育園あり/福利厚生充実!!きれいな施設でのお仕事です ■コメント ・越谷市内の老人保健施設です。明るく家庭的な雰囲気の中で、心のこもった温かいケアを提供しております。 利用者の皆様が、活性化して自立した日常生活を営めるように、家庭生活への復帰をお手伝いしております。 ・2022年3月に開設のきれいな施設です。 ・車通勤が可能で、無料駐車場もございます。 ・提携企業主導型保育園があります。保育費・学童保育費補助制度もありますので、子育て中の方も安心です。 ・医療費減免制度、団体長期障害所得補償保険、ガン検診費補助制度など、

仕事内容■お仕事内容 ・老人保健施設での看護業務全般 ※入所者：95名

勤務時間17:00～9:45<BR>休憩時間270分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ◇(1)は夜勤となります。<BR>休憩時間270分 <BR>※勤務時間は多少前後の可能性あり <BR> <BR>◇(1)は夜勤となります。

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設のご利用者様のケアマネジメント業務を行ってい ただきます。 （主な担当業務） ・利用者のケアマネジメント業務全般 （ケアプラン作成、実施状況の把握、各利用者の状態の把握、訪問 調査）、認定調査、在宅復帰等の退所調整 ＊併設事業所 通所リハ４９名、認知症ＧＨ１８名、訪問リハ、 訪問介護、定期巡回、居宅介護支援 ※施設ケアマネ３名体制です。お互いにフォローし合いながら仕事 を行っています。支援相談員と協力しご家族対応や他の事業所・病 院担当者との連絡調整を行います。 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 月給244,500円～370,000円 ＜内訳＞ ■基本給

仕事内容医療法人 秀峰会で始めるケアマネジャーとしての新しいキャリア ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給277,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 経験などを考慮の上決定。給与には諸手当を含む ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 住宅手当:上限30,000円/月 ※住宅手当と通勤手当はどちらか一方のみの支給となります（法人規定による） :社員食堂あり（100円/食） :福利厚生設備あり（勉強スペース、ジム機器、マッ