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勤務時間【平日】9:00～18:00 【土曜】9:00～14:00 週１日以上1日２時間～OK！

仕事内容品川区荏原 児童発達支援・放課後等デイサービスで 児童指導員さん募集♪ 武蔵小山駅から徒歩10分◎ ★時給1,400円～ ★週1日・1日2時間～OK ★扶養内・WワークOK ★髪色・ネイル・服装自由♪ 子どもたちへの療育支援や 日常生活のサポート 活動の準備などをお願いします！ 一人ひとりに寄り添いながら、 成長をサポートする やりがいのあるお仕事です♪ 未経験・ブランクのある方も歓迎！ 研修や資格取得支援があるので、 安心してスタートできます◎ 【休日・休暇】シフト制 ◆有給休暇（法定どおり） ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 【保育士スカウトに

仕事内容持ち帰りなし 個別性を大切にした児童発達支援・放課後等デイサービスgreenroom 凪です。 2022年2月からスタートしちょうど３年になります！ 送迎業務はなく親御さん送迎なので密に親御さんとコミュニケーションが取れます。 残業は月に５時間くらい。 年間休日125日以上の職場です！ マンツーマン以上の体制で手厚い支援と一人一人の児童、親御さんに寄り添える職務状況になっています。 greenroom 凪は個別担当制を取っております。 担当者と一緒に作業療法士として関わりながら多様な視点で支援と計画を作り上げていきます。 その他管理業務と合わせ、イベントの企画や実施など自分のやりたいことを実

仕事内容フィールドセールスが受注した企業を引き継ぎ、採用成功をゴールに中長期で伴走するカスタマーサクセス業務を担っていただきます。 単なる運用支援ではなく、企業ごとの採用課題を捉え、戦略設計から改善提案まで一貫して関われるポジションです。 ・年間の採用スケジュール設計 ・スカウトのオンボーディング ・定例MTGの実施（進捗確認や提案） ・イベントやスカウト追加、ブランディング施策の提案 ・次年度のアカリク利用の可否について ■業務内容の変更の範囲：会社が定める業務（社内異動等により会社が別の業務を命ずることがある） ■担当サービス 就職情報サイト「アカリク」：大学院生・理系学生のためのダイレクト

仕事内容【Limeについて】 Limeは、2029年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「事業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。 若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを200店舗まで拡大し、売上も年平均200％で成長を続けています。 【選考について】 1日で面接プロセス（1次・最終面接）を完了する「1Day選考会」を実施しています。 ・定員： 2名程度 ・書類選考結果のご連絡： ご応募から2営業日以内 ・応募締切：10月21日(水)18時まで※定員に達し次第、締切前でも受付終了 ・

仕事内容東京都練馬区にある、新桜台駅から徒歩3分にある幼稚園です。 ◆夏休みは、２週間程度の長期休み 年間休日は126日（令和６年度実績）ありますので、心身ともにリフレッシュしながらお仕事をしていただけます。基本的に週末土日がお休みなので、プライベートのご予定も立てやすい勤務体制です。社会保険はもちろん完備。昇給や賞与の支給もおこなっています。 ◆西武有楽町線「新桜台駅」から徒歩3分とアクセス良好で、悪天候時の通勤も苦になりません。都内には珍しい交通の便のよい幼稚園です。 子どもたちが本来持つ力を発揮することを目標に「知・情・体」三位一体の教育理念を柱とした、バランスの取れた幼児教育を実践しています

仕事内容「コビープリスクールしゃくいじだい」で、 子どもたちの笑顔に囲まれながら一緒に働きませんか？ 当園はキッズデザイン賞を受賞した、デザイン性と 機能性を兼ね備えた素敵な認可保育園ですスタイル 今回は「実働7時間15分・8時間拘束」の契約社員さんの募集です！ 「常勤としてしっかり働きたいけれど、シフトの変動が大きすぎると難しい…」 という方にピッタリの働き方をご用意しました！ 固定時間勤務のご相談もOKですので、子育て中の方やご家庭と 両立したい方も安心してスタートできますよ大人気 当園の自慢は、栄養士さんと協力して作る美味しくて栄養満点の給食です！ お昼の時間は子どもたちにとっても、

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 「つながりシェア保育園・代々木上原」は、学校法人正和学園が運営する企業主導型保育事業です。 ひとりひとりの個性を大切にした保育に取り組んでいます。 「いきいき」を保育理念として掲げ、充実した保育内容とゆとりのある保育で子どもたちの、のびのびとした生活を見守っています。 ブランクがある方、未経験の方でも歓迎です！しっかりと研修を行っているので安心してお仕事を始められます。お子さんの預け先に困っていらっしゃる方のために、企業内保育所もご利用いただけます。 まずはぜひ園見学にお越し下さい！随時受付中です！ ０～５歳児までの保育施設における保育業務。 子どもたちの興味・関心・

仕事内容【Limeについて】 Limeは、2029年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「事業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。 若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを250店舗まで拡大し、売上も年平均200％で成長を続けています。 【募集背景】 本部組織が100名規模へ拡大し、さらなる事業成長を支える組織づくりを強化しています。採用から組織づくりまでを一貫して担う戦略人事を募集します。 【業務内容】 採用戦略の立案から候補者対応まで幅広く担当し、事業成長に必要な人材獲得を推進します。将

勤務時間残業なし 勤務いただく時間は、柔軟に決定していただけます。 ※月間のシフト制になります。 平日の勤務例 （1）14:00～19:00 休憩15分 （2）11:30～19:00 休憩60分 土曜日、長期休暇等の勤務例 （3）10:00～16:00 休憩30分 （4） 9:15～16:45 休憩60分 ※時間外ほぼなし

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし かるみあ４つ葉とは・・・。 かるみあ４つ葉は西川口駅から歩いて約５分の所にある放課後等デイサービスです。 発達の遅れや心身の障がいをお持ちで 特別な支援を必要とするお子さまを放課後や学校休業日にお預かりしています。 障がいの程度を問わずお一人ひとりのお子さまが無理なく、 楽しく通所できるように心がけて療育や訓練を行っています。 西川口エリアに他3カ所の放課後等デイサービス施設があります。 ・かるみあのhana ・かるみあ2ッコニコ ・かるみあごO 【子ども達のための施設】 「放課後等デイサービスかるみあ4つ葉」は、 小学生から高校生までの障がいをもった子ども

仕事内容【業務内容について】 ＜詳細＞ レバレジーズの成長エンジンとなる「中途採用の戦略」を描き、採用組織全体の生産性を最大化する「採用戦略企画」を担っていただきます。 （※部長直下の新設ポジションとして、機能の立ち上げからお任せします） 各事業が業界トップシェアを目指すフェーズにおいて、「誰を採用するか」は経営に直結する重要課題です。自ら候補者を口説くのではなく、事業計画から逆算した採用目標を達成し続けられる「再現性のある仕組み」を構築し、採用を「戦略とデータ」で動かす体制への移行を牽引していただきます。 ＜以下のような業務に携わっていただきます＞ ◆採用計画の設計と予実管理 事業計画から逆算し

勤務時間10：00～17：00（実働06：00、休憩01：00） 残業なし 10時～19時の中で実働6時間以上あればOK

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＜エンタメ企業で働くchance★＞採用業務の経験活かそう！総務業務もあり♪ ●面接日程調整（メールメイン） ●候補者対応 ●スカウトメール送付（テンプレあり） ●進捗管理 ●来客対応 ●備品管理など庶務業務 【お仕事のポイント】 採用経験活かせる★日程調整や進捗管理など♪難しいものはありません★アーティスト活動の支援をするエンタメ企業♪PRの作成などを行っている★週4日×17時終業♪残業なしで家庭と両立★期間限定★、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、残業月20時間未

仕事内容【施術者★月収25万～】未経験歓迎／研修充実／残業ほぼゼロ｜ボディケア 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 ＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談）

仕事内容・残業は行事の時期以外はほぼありません！ ・勤務時間内に書類作りの抜け時間があります！ ・有給休暇が取りやすいです！夏休暇もあり！ ・産休育休取得者多数、復帰もされています！ ・相談事があるかなど定期的に面談があります！ ・働きやすい環境作り、休憩時間確保に工夫があります！ ・ライフスタイルにあった働き方もできます！ 持ち帰り仕事なし！ 主に担任業務やクラス担任補助を担っていただきます。連絡帳等はアプリを使用していますので入力送信も簡単です。 自分がやってみたい保育に加え、年齢に沿ったカリキュラムもあるので、保育計画が組み立てやすくなっています。 ３歳児以上のクラスはダンス専門の先生や、お習字

仕事内容月給30万円も可能です☆ 児童発達支援管理責任者のお仕事！ サービス管理責任者の資格でOK！ 療育のお仕事に興味のある方、大歓迎です☆ 子どもたちに向き合いや成長を応援したい方、 実感したい方にオススメです！ 残業はほとんどありません！ 0歳～6歳の子どもたちが集う児童発達支援です！ 児童発達支援管理責任者業務全般をお願いします☆ サービス管理責任者の資格でOK！ 子どもたちの発達に応じた個別支援計画書の作成、 見学対応や契約手続き、請求業務がメインのお仕事です！ 子どもたちだけでなく、スタッフも心地よく過ごせるような環境作りをしていきましょう☆ 大きな愛で子どもたちの成長のサポート

仕事内容【未経験の方でも早期に活躍が出来る仕組み】 人材紹介に特化したシステムを導入しています。 100種類以上のメールテンプレートを用意しており、未経験の方でも、経験者と同じメール文章をすぐに作ることが出来ます。 また、業務マニュアルや、成功・失敗事例やノウハウを取り揃えています。 同社には、未経験の方でも、人材紹介経験者の知識や経験を参照して、 作業効率を大幅にUPしながら、再現が出来る仕組みがあります。 【代表がマンツーマンで個別指導】 社会人経験半年で入社した社員が、2年後にエージェントランキングで全国3000名中1位の決定数を取る成果を上げられるほどの成長が出来た。 営業未経験で入社し、

仕事内容【Limeについて】 Limeは、2029年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「事業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。 若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを200店舗まで拡大し、売上も年平均200％で成長を続けています。 【選考について】 1日で面接プロセス（1次・最終面接）を完了する「1Day選考会」を実施しています。 ・定員： 1部・2部合わせて2名程度 ・書類選考結果のご連絡： ご応募から2営業日以内 ・応募締切：10月20日(火)18時まで※定員に達し次第、締切前

仕事内容持ち帰りなし 有限会社いちご保育園が運営する『いちごみなみ保育園』です♪平成21年に開園した川口市の認可保育園で、ただいま正社員の保育士さんを募集しています！ 園内はアットホームな雰囲気で、幅広い年齢層の職員がそれぞれ活躍している職場です。日々の保育のなかで、不安なことや悩み事が出てきたときには、いつでも気軽に相談できる環境をしっかりと整えています()また、姉妹園との交流の機会もありますよ。 私たちは、子どもたちがリズム運動や表現遊びを通じて、しなやかな体づくりや豊かな感性を育めるよう日々力を注いでいます。子どもも保育士も、一人ひとりが笑顔で耀きながら一緒に成長していける園を目指していま

仕事内容主任候補 定員60名の中規模保育園にて、主任保育士としての業務全般をお願いします♪ 現場での保育実践はもちろん、スタッフの育成やマネジメント、円滑な園運営のための事務作業など、 これまでのご経験を活かせるやりがいのあるポジションです 【 おすすめポイント 】 ★ゆとりのある人員配置 定員は60名（0歳児6名、1歳児10名、2～5歳児各11名）。 職員体制にゆとりを持たせているため、 一人ひとりの子どもにしっかりと寄り添えます。 ★圧倒的な働きやすさと高待遇 月給は35万円以上からのスタート！ 年間休日は123日あり、持ち帰り仕事や残業はほとんどありません。 事務作業もICT化が進んでお

仕事内容ベンチャーキャピタル（VC）出身の社長直下で、キャリアコンサルタントとして必要な一連の業務をやって頂きます。キャリアコンサルタント業界に興味がある方は是非ご応募下さい。具体的な業務内容は以下の通りです。 ・企業/求人情報のリサーチ ・企業への電話営業 ・企業との契約業務 ・転職希望者へのスカウトメールの送付 ・転職希望者のリサーチ ・転職希望者との面談 ■代表略歴 2010年、味の素株式会社に入社し業務用調味料の法人営業・ライフサイエンス系プロダクトのグローバル事業開発等を担当。2016年、Tokyo Sushi Academy Singapore Pte.Ltd.のManaging Di

仕事内容■業務内容 キャリアチケットスカウト](httpsmedia.careerticket.jp/)のプロダクトマネージャー募集！* 業務詳細* PdMとして任せたいのは、ただの機能改善ではなく、学生の人生を左右する体験を形にすることです。 業務内容は下記のようなものを含む多岐にわたります。 ･プロダクトの戦略からおろした開発ロードマップの作成 ･学生の価値観や志向に基づくマッチングのアルゴリズム改善 ･アクセスログ等のデータとユーザーインタビューから生まれる仮説の検証 ･機能開発のディレクション、KPI設計・改善 ･エンジニア、デザイナー、CS、経営陣との連携を通した戦略推進 学生の｢価値