ハローワーク 介護福祉士 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容小規模ユニット型特養での介護業務。 施設的な部分を少しでも減らして家庭に近い当たり前の生活を目指 します。 施設が決めた施設的な行事や会議は最小限にして、個別ケアをする 時間を大切にしています。名古屋市内では数少ないユニットケア本 来の個別ケアを重視した運営内容です。個別ケアをやりたいという 経験者から「こういうことがしたかった」と好評です。１名限定の 募集です。 通常１ユニット正職員５名配置しており、残業や急な出勤はほぼあ りません。派遣や紹介の職員もいません。 変更範囲：変更なし

仕事内容急性期総合病院で働く介護福祉士を募集します。 【変更範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容ユニット型特養や短期入所での介護業務となります。 医療対応型特養として、医師や夜勤を含めた看護、機能訓練指導員 、管理栄養士などの職種も手厚く配置し、隣接のグループ法人病院 との連携を強化しております。施設的な部分を少しでも減らして、 家庭に近い当たり前の生活を目指します。施設が決めた施設的な行 事や会議は最小限にして、直接ケアをする時間を大切にしています 。１ユニット正職員４～５名配置しており、残業や急な出勤は最小 限です。これまでの経験に関係なく、２～３ヵ月のＯＪＴ期間はマ ンツーマンで指導にあたり、定期的な面談を重ねて独り立ちの時期 を決定します。 この度、人員充実化を目的に若干名の募集

仕事内容・デイサービスでの介護業務になります。 送迎後、リハビリや入浴、レクリエーションの支援。 ・昨年度は給与を５～１６％昇給しました。 昨年度から１６％の昇給平均率です。 ・介護福祉士含めた平均年収４５０万円程度（賞与２回含む） ・健康宣言チャレンジ事業所認定証事業所 ・健康でプライベートも大切にできる職場づくり ・ハローワークの応募者入社祝い金６か月経過で３万円支給 ・スキルアップ資格取得制度 リーダー的に昇格希望者歓迎 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容生活介護事業所で利用者の活動の援助をお願いします。 マンツーマンで支援するため、体力的な負担も少なく、移乗は複数 人で無理なく行います。 ・日中活動に必要な身の回りのことすべて ・活動の準備・実施（お出かけもしますよ！） ・送迎など 変更の範囲：法人の定める業務 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容・介護職員として身体の介護や生活の援助、楽しいレクリエーショ ンやイベントの企画運営を担当していただきます。 ・未経験でも研修制度で着実にステップアップでき、資格取得され たい方は取得補助制度（最大５万円）を利用し国家資格を取得で きます。 ・高卒者もリーダーとして活躍しているなど学歴問わず若い力を 発揮できる環境です。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募希望の方は ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務。 入居されている高齢者の方が快適に生活することができるように、 食事・排泄・入浴等のサポートをしていただきます。 施設的な部分を少しでも減らして家庭に近い当たり前の生活を目標 にしています。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容特養（１ユニット １０人のユニット型個室）において、入居者様 への日常生活介護を行って頂きます。 主な仕事内容は ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・その他、レクリエーション等 です。 清掃業務・シーツ交換・洗濯業務等は併設しております就労支援事 業所（Ａ型）にお願いしていますので、基本的にはありません。 変更範囲：変更なし ◇応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容・介護のユニットリーダーとして、ユニット運営に携わっていただ きます。ユニットリーダーの主な業務として、職員の勤務表の作成 や会議、委員会の参加、ユニット職員の相談役やユニット運営を円 滑に進めるための他職種との連携となります。施設内では毎月ユニ ット会議の開催、法人内でのリーダー研修の開催等、問題解決や課 題に直面した時に相談する事の出来る環境が整っています。 従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示

仕事内容回復期リハビリテーション病棟での介護福祉士業務です。 患者さんが自宅へ復帰するまでの生活支援業務が中心となります。 （入浴介護、清潔援助、トイレ誘導、オムツ交換、食事介助等） ＊４病棟、全１９９床。 ＊夜勤は、１病棟３名体制。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容・デイサービスにおける介護業務全般 ・ご利用者様の送迎 ・レクリエーションや季節行事の企画・運営 ・昨日訓練、リハビリ補助 ・バイタルチェックなどの健康管理補助 ・介護記録などの記入、申し送り業務 ＊介護記録の入力方法は入職後に丁寧に指導しますので ご安心ください。 ＊明るく家庭的な雰囲気の中で、利用者様が安心して 笑顔で過ごせるようサポートしていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊特別養護老人ホーム高坂苑での入所者の介護です。 ＊就業時間（３）は２日分の勤務とし、週４０時間制となります。 ＊介護福祉士、実務者研修修了者、初任者研修修了者、賃金面で優 遇 変更範囲：変更なし

仕事内容・入所者様への日常生活全般の介護 ・レクリエーション、各種行事の企画と実施 ・各種書類の作成、ケアプラン作成補助 ・委員会活動の企画と実施 ・ユニット式（入所者１０人を担当）のため、入所者さんとの距離 が近く、目が行届き、丁寧な介護が出来ます。 ・日中は医師が常駐、看護師は２４時間いますので、急変時も安心 です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◆天白福祉会館内での高齢者支援 ・福祉相談 ・福祉会館の運営業務全般にわたる事務作業等 変更範囲：会社の定める業務 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容＊介護医療院における高齢者介護業務 全般 ＊経験者歓迎 ＊２４時間、ドクターとナースが常駐 【事前に見学していただくことも可能です】 変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスでの介護業務となります。 午後からのデイサービスで、昼食に加えて夕食の提供、機能訓練指 導員や管理栄養士なども配置し、医療との連携も強化しております お風呂や運動、プログラム活動など様々なニーズに応えながら、ま た通いたくなる事業所を目指しております。事業所が決めた行事や 会議は最小限にして、直接ケアをする時間を大切にしています。 これまでの経験に関係なく、２～３ヵ月のＯＪＴ期間はしっかり指 導にあたり、定期的な面談を重ねて独り立ちの時期を決定します。 この度、人員充実化を目的に若干名の募集をさせていただきます。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：７時～２１時の間で勤務時間を相談します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎食事や排泄、入浴介助をはじめ、口腔ケア、服薬介助、レクリエ ーションの企画・実行、機能訓練の補助など介護業務全般 ◎施設運営・企画・会議への参加、雑務 ◎利用者様宅と施設間の送迎（ハイエース） など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホーム川名山荘での介護業務になります。 川名山荘では、処遇改善加算をはじめ特定処遇、ベースアップとす べて上位の加算を取得している職場環境です。加算は待遇改善のた めに消化しており、退職金を２本かける、有給休暇の取得しやすい 人員配置とする、残業削減のためにＩＣＴを活用するなどより働き やすい環境づくりをしています。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設での介護業務兼職員育成業務に 携わって頂きます。 介護業務をはじめ、若手介護職員の指導育成業務をお任せします。 介護業界での経験が浅い若手に、貴方がこれまで培ってきた経験を 活かして指導して下さい。 ○「夜勤」「送迎業務」は必須となります。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）