ハローワーク 社会福祉法人 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：11時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：４５～２１：４５ （５）２１：４５～翌８：００（休憩１３５分／実働８時間） ※シフトは一例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ご希望に応じ相談可能

仕事内容ご入居者に 寄り添うケアを実現！ 施設を利用されるご利用者様への介護業務全般をお任せします。 食事や排せつ、入浴介助のほか、体操や外出、歩行練習などの余暇 活動も介護の基本的業務です。 ☆経験がある方は、自分が目指す介護の姿に挑戦できます！ ☆未経験の方は、奉優会で介護の第一歩をスタート、知識・技術の 習得で段階を踏んでキャリアアップが可能！ 変更範囲：法人の定める業務 ※ただし本人の希望を考慮する

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週３日以上勤務可能な方。 夜勤なし、オンコール対応可能な方歓迎。

仕事内容ご入居者様の生活を一緒にサポートして頂ける方お待ちしています 。 ・体調確認、バイタルチェック ・胃ろう、喀痰吸引、点滴 ・服薬管理、点眼や軟膏塗布の巡回処置 ・ご入居者様の健康管理や入浴後の処置等看護サービス ・施設全体の感染予防対策、看取り など 病院経験者で高齢者施設の経験がない方もご安心ください。 夜勤はありません。 オンコール対応をお願いいたします。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＊保育園における保育業務全般 利用定員 ９８名 ※仕事内容の詳細は面接時等にご説明します。 ※離職率が低い職場です。また、分からない事があれば優しく、 丁寧にお教えしますので安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容看護スタッフとして、特別養護老人ホーム入居者様の健康管理をは じめ、医療的な処置やリハビリ、服薬管理等が仕事です。 具体的業務としては、感染症予防、バイタルチェック、配薬管理、 経管栄養、吸引、カテーテルなど、急変時の対応、看取り業務、 ※与薬は介護職員が担当しているため、指示セットと追加薬の対応 のみ看護師が行います。 ※夜間オンコールは代行会社へ依頼しているため夜間オンコールは ありません。 職員の身体的負担も踏まえて代行することにしました。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時45分 就業時間２：8時00分〜16時45分 就業時間３：9時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制 ※シフトの詳細は「求人に関する特記事項」参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 週３２ｈ：４週１２休／週３４ｈ：４週１１休 週３６ｈ：４週１０休

仕事内容◎特別養護老人ホームにおける利用者の介護業務 【変更の範囲】変更なし

仕事内容ご入居者に 寄り添うケアを実現！ 施設を利用されるご利用者様への介護業務全般をお任せします。 食事や排せつ、入浴介助のほか、体操や外出、歩行練習などの余暇 活動も介護の基本的業務です。 ☆経験がある方は、自分が目指す介護の姿に挑戦できます！ ☆未経験の方は、奉優会で介護の第一歩をスタート、知識・技術の 習得で段階を踏んでキャリアアップが可能！ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：月１２０時間以上勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他行事で土曜出勤の場合平日に休み 年末年始休暇

仕事内容・園児の健康管理 ・病気、怪我の対応 ・身体測定 ・園内の衛生管理 ・保健、安全指導 ・乳児保育補助 ・内科健診・歯科検診の補助 ・保健記録、保健だよりの作成 ・衛生委員会の実施 ・その他 変更範囲：変更なし

仕事内容ご入居者に 寄り添うケアを実現！ 施設を利用されるご利用者様への介護業務全般をお任せします。 食事や排せつ、入浴介助のほか、体操や外出、歩行練習などの余暇 活動も介護の基本的業務です。 ☆経験がある方は、自分が目指す介護の姿に挑戦できます！ ☆未経験の方は、奉優会で介護の第一歩をスタート、知識・技術の 習得で段階を踏んでキャリアアップが可能！ 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容ショートステイに関する業務（児童対応、保護者対応、関係機関対 応、掃除・洗濯・調理等の家事） 地域子育て支援関連業務（子ども食堂の運営、フードパントリー対 応、子ども家庭支援センターとの連携業務） 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム、短期入所、通所介護利用者の健康管理 駅から近くてきれいな施設です。 看護チームのリーダー業務として、看護師業務、労務管理等 変更範囲：変更なし

仕事内容渋谷区つばめの里・本町東特別養護老人ホーム介護支援専門員 ＜主なお仕事内容＞ ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・介護認定の更新申請 など 施設内には多職種が揃っているので、多職種と相談しながら業務を 行うことができます。 また、法人内のケアマネジャー同士の交流もあるので、相談しやす い環境となっています♪ 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容児童養護施設の入所児童及び地域子育て支援事業利用児童への調理 （食材の買い物、献立作成、調理、衛生管理等） 変更範囲：変更なし

仕事内容起床・着替えの介助、食事、おむつ交換、入浴等と、特別養護老人 ホームの介護職員は、２４時間の生活の支援を交代で行います。 入所者が日常生活を送るうえで、自分ではできない部分の援助をし ます。朝は着替え、洗顔、排泄の介助から始まり、食事、服薬など を介助。日中は、趣味活動、転倒予防体操などの運動メニューの指 導、見守り等、入浴の介助も行います。夜は、夜勤者が「トイレに 行きたい」「眠れない」などの訴えのナースコールに対応しつつ、 おむつ交換に回ります。介護を通じて、高齢者の「生きる」を支え ていく仕事です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時45分 就業時間２：8時00分〜16時45分 就業時間３：9時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制 ※シフトの詳細は「求人に関する特記事項」参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 週３２ｈ：４週１２休／週３４ｈ：４週１１休 週３６ｈ：４週１０休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームにおける利用者の生活支援・介護業務全般 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他◯日曜日及び年末年始は休み ◯シフト制による土曜日及び祝日勤務あり

仕事内容デイサービス（通所介護）利用者の看護業務 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時50分〜7時10分 就業時間に関する特記事項：実働８時間のショート夜勤です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◎特別養護老人ホームにおける利用者の生活支援・介護業務全般 【変更の範囲】変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける利用者の生活支援・介護業務全般 下記のどちらかの配属となります。 ◆渋谷区美竹の丘・しぶや （渋谷区渋谷１－１８－９） （特別養護老人ホーム・ショートステイ） ◆渋谷区あやめの苑・代々木 （渋谷区代々木３－３５－１） （特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス） ※夜勤（月４回程度）は、８時間勤務で身体に負担の少ないシフト 組みを行っています。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容ご入居者に 寄り添うケアを実現！ 施設を利用されるご利用者様への介護業務全般をお任せします。 食事や排せつ、入浴介助のほか、体操や外出、歩行練習などの余暇 活動も介護の基本的業務です。 ☆経験がある方は、自分が目指す介護の姿に挑戦できます！ ☆未経験の方は、奉優会で介護の第一歩をスタート、知識・技術の 習得で段階を踏んでキャリアアップが可能！ 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・０歳児～５歳児（就学前）までの保育（定員７０名） ・運動会、おゆうぎ会等の運営 ・子ども達が過ごしやすい保育環境の整備 ・保育者への子育てに関するアドバイス等の支援 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける利用者の介護業務 下記のどちらかの配属となります。 ◆渋谷区あやめの苑・代々木 （渋谷区代々木３－３５－１） （特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス） ◆渋谷区美竹の丘・しぶや （渋谷区渋谷１－１８－９） （特別養護老人ホーム・ショートステイ） ※夜勤（月４回程度）は、８時間勤務で身体に負担の少ないシフト 組みを行っています。 【変更の範囲】変更なし