労務 - 福岡県筑紫野市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容資材調達／事務作業だけじゃない 資材調達・管理・外注対応のお仕事 【仕事内容】 資材の発注・管理業務 事務所等の備品手配・管理 出荷関係業務(工程管理) 外注新規開拓 外注対応業務 【具体的には】 ・資材発注、管理 ・外注業者管理（打合せなど） ・商談会等の参加 ・工程管理 ・出荷業務 ・備品補充 【アピールポイント】 ・有給休暇が使用しやすい ・無理な残業なし！プライベートと両立可能 ・転勤なし！ ・冷暖房完備 ・制服貸出 ・コロナ対策あり 【資格】 ・経験不問、資格不問 ・普通自動車一種免許（AT限定可） 【こんな方は歓迎します】 ・フットワークの軽い方 ・製品に対して勉強熱心な

仕事内容一般事務（管理部門） 売上や経費のデータ管理、請求書処理、各種書類作成、勤怠管理など 目立つ仕事ではありませんが、どれも会社運営にとって重要な業務ばかり。 あなたの正確で丁寧な仕事が、組織全体を支えます。 今回募集するのは、社内の管理業務を担う事務スタッフ。 経験者の方はこれまでのスキルを活かして即戦力として活躍可能。 未経験の方も、基本から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 【仕事内容】 ＼業務拡大のため新スタッフ募集／ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 20～40代のスタッフが活躍中 和気あいあいとした雰囲気で、働きやすさ抜群です。 仕事内容 会社全体の運営を支える管理

仕事内容社内管理事務 売上や経費のデータ管理、請求書処理、各種書類作成、勤怠管理など 目立つ仕事ではありませんが、どれも会社運営にとって重要な業務ばかり。 あなたの正確で丁寧な仕事が、組織全体を支えます。 今回募集するのは、社内の管理業務を担う事務スタッフ。 経験者の方はこれまでのスキルを活かして即戦力として活躍可能。 未経験の方も、基本から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 【仕事内容】 ＼業務拡大のため新スタッフ募集／ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 20～40代のスタッフが活躍中 和気あいあいとした雰囲気で、働きやすさ抜群です。 仕事内容 会社全体の運営を支える管理業務をお

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容【タイトル】 事務総合職(病院) 【仕事内容】 ①総務管理室 営繕、設備管理、物品発注業務、公的届出作成、ホームページ管理、人事・労務、院内サーバー・システム管理、PCキッティング、院内ヘルプデスク業務、患者搬送業務 等 ※上記業務を状況にあわせて持ち回りでご担当いただきます。 ②医事情報室 外来窓口業務（受付・会計）、入院費請求業務、診療報酬（レセプト）請求業務、電子カルテシステム管理、トラブル対応、診療情報管理、クリニック外来応援、医師事務作業補助業務 等 ③医療クラーク 透析室またはリハビリ室のクラーク業務 ■透析室クラーク：カルテ管理・代行入力、帳票の作成・入力、業務日誌（看

仕事内容【タイトル】 事務（総務・経理）職(病院) 【仕事内容】 【経理業務】・出入金管理・財務資料作成・債権管理 ・会計ソフト入力（ミロク会計使用）・銀行での入金、両替 【総務業務】・電話、来客対応・労務管理・社会保険手続き ※社用車による外出用務あり（AT車） 同部署8名在籍、うち上記業務担当者2名。 【事業所名】 医療法人社団 邦生会 高山病院 GTrail-0128 【応募資格】 必須：経理業務経験3年以上 資格・経験により優遇致します。 ※特に医療法人の経理事務業務経験者は優遇致します 普通自動車免許（AT限定可）お持ちの方歓迎 【施設形態】 【法人名】 医療法人社

仕事内容■おすすめポイント 【筑紫野市】医療事務総合職の募集！医療業界未経験でも可◎経験者優遇！マイカー通勤可能！ ■お仕事内容 請求管理業務,医療事務（外来）,医療事務（入院）,用度・施設,医師事務作業補助,総務業務全般,クラーク業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 下記①～③いずれかの部署へ配属 ①総務管理室 営繕、設備管理、物品発注業務、公的届出作成、ホームページ管理、人事・労務、院内サーバー・システム管理、PCキッティング、院内ヘルプデスク業務、患者搬送業務 等 ※上記業務を状況にあわせて持ち回りでご担当いただきます。 ②医事情報室 外来窓口業務（受付・会計）、入院費請求業務、診療報酬（レセ

仕事内容「楽しく感動して、いつも行きたい」 そんな“食のテーマパーク”を目指すスーパーマーケット『ロピア』が店舗管理部門のスタッフを募集。 売上は各事業部（精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品部門）毎にマネジメントしていますので、店舗管理部門の仕事としては、全事業部を横串で通す労務・総務などの管理業務。いわば“商店街の会長さん”としての仕事が中心となります。 レジやお客様の対応、スタッフ教育、文化の浸透のほか、店舗での定期的なイベント企画やSNSでの情報発信などをお任せします。 「縁の下の力持ちが向いている」 「広報に興味がある」 という方はぜひ。 経験のある方は、さらに店舗を盛り上げる旗振り役として ◎

仕事内容【仕事内容】 株式会社Be BLOOMでは 一緒にお店を盛り上げてくれる仲間を募集しています★* ＜ お任せするお仕事は… ＞ ●在庫管理 ●仕込み/下ごしらえ ●カンタンな盛り付け ●調理 ●お皿や調理器具の洗い物 など 一般的なキッチン業務をお願いします♪ マニュアル完備＆先輩のフォローがあるので「包丁を握ったことが無い」という方でもOK！ 食材の発注業務なども、 上記業務が慣れてきたらお任せします◎ 「料理がそんな得意じゃない…」 そんな方でも安心して始められるよう しっかりフォローするので安心してくださいね！ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/大量募集（10名以上）/すぐ働け

仕事内容介護事業所らぐたいむ筑紫（デイサービス）の管理業務 ・労務管理 ・介護業務 ・職員育成 ・売上収支の管理 など ＊エリア：主に筑紫野市（事業所近郊） 変更範囲：変更なし

仕事内容【柿安本店 口福堂】は、店内で手作りされた「出来立て」の商品 が魅力の和菓子店です。今回の募集はＳＶ職。複数店舗の運営を 担い、販売計画立案や人財育成を通じて、店舗経営に携わります。 まずは現場で和菓子製造や店舗運営から学ぶことができます！ ～仕事内容～ ◆販売計画（商品展開などの販売戦略を立案） ◆販促企画（施策を企画・実行） ◆新商品アイデア提案（商品開発チームへの提案） ◆その他（衛生管理、労務管理、指導、予算の策定）など 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【医療事務職を募集】手当充実｜職員同士のコミュニケーション活発｜明るく清潔な院内｜腎・尿路疾患専門病院の一員になりませんか？ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 下記いずれかの部署へ配属となります。 ※総合職のため、将来的に部署異動の可能性があります。 1 )総務管理室 ●営繕・設備管理 ●物品発注業務 ●公的届出作成 ●ホームページ管理 ●人事・労務 ●院内サーバー・システム管理 ●PCキッティング ●院内ヘルプデスク業務 ●患者搬送業務など ※上記業務を状況にあわせて持ち回りでご担当いただきます。 2 )医事情報室 ●外来窓口業務（受付・会計） ●入院費請求業務 ●診療報酬（レセ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 《シフト制》 [定休日]木曜日・日曜日 [営業時間]9：00～17：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日でも週5日でもOK ※短時間勤務可 ※働く時間帯のご希望はご相談ください ●土祝の休み応相談 ●有給休暇 【有給消化率91％】 ●産前産後休業、育児休業 【取得率100％】 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、金、土 ＼長く続けられる働きやすい環境です／ ◆毎週水曜日は子供の習い事なので休みたい ◆土日は家庭優先でゆっくりしたい など ＼シフトは生活に合わせて調整可能です／ ◆残業なしで無理なく続けたい ◆短時間で扶養内勤務 など 希望はお気軽にご相談OKです♪ 有給・育児・介護休暇制度もあります＾^◎

仕事内容【カラーリスト】 ≪白髪染めなど≫指名&ノルマなし♪ブランクOK⇒資格があれば◎ 1511_HAIR SALON IWASAKI 福岡朝倉街道店 ■ 給与 時給1060円～1600円 ＋交通費全額支給 ■ シフト 週1日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 西鉄天神大牟田線朝倉街道駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、残業月10時間以下 ■ 勤務地 筑紫野市 実は当社、 働きやすく生産性の高い企業として 最優秀 厚生労働大臣賞を 大手部門で獲得しています♪ 評価のポイントは↓ ・働きやすい勤務制度、労働環境の実現 ・人事評価と長時間労働の抑制 ・育休100％達成、短時間勤務

勤務時間9時00分〜18時00分

仕事内容★パートスタイリスト募集★人気サロンで働きませんか？復職希望の方大歓迎◎ 【店舗名】HAIR STUDIO IWASAKI 福岡二日市店［パート］スタイリスト(株式会社ハクブン) 【給与】美容師：時給1,200円〜1,600円 【勤務時間】9時00分〜18時00分 1日3時間 週1日 から応相談 【交通】西鉄二日市駅より徒歩5分、都府楼南駅より徒歩11分、二日市駅より徒歩14分 【勤務地・面接地】 福岡県筑紫野市二日市中央6丁目2-16 ■ 給与詳細 美容師：時給1,200円〜1,600円 ■ 企業PR 私達は「仕事と生活の調和」を大切にしています。 お休みがない、

仕事内容【おすすめポイント】 残業少な目！月収21.8万円～★@朝倉街道駅♪着付け・撮影アシスタント等をお任せ！ 【仕事内容】 子どもの「写真」でお馴染みのスタジオアリスの店舗運営をお任せ！ 具体的には‥ ・来店時の受付 ・お子様の衣装選びのお手伝い ・着付け/ヘアアレンジ ・撮影/撮影補助 ・写真選びのお手伝い、お渡し ・店舗管理、労務管理 など！ 「大切な一瞬」を創り出し、お客様を笑顔にするお仕事です☆ ※一人で全て担当する事はなく分担して行います。 好きな事・得意な事から始めていただき、徐々に覚えていきましょう！ 【キャリアステップ】 店舗での経験やご自身の

勤務時間《シフト制》 ［定休日］木曜日・日曜日 ［営業時間］9：00～17：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日でも週5日でもOK ※短時間勤務可 ※働く時間帯のご希望はご相談ください ●土・日・祝の休み応相談 ●有給休暇 【有給消化率91％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

仕事内容■雇用形態 アルバイト・パート ■仕事内容kbstb パート美容師カラーリスト ■仕事内容詳細 【パートカラーリスト募集】週1日3時間～OK！ブランク、Wワーク歓迎 シャンプーから丁寧に教えます！ 年齢・経験不問。スキマ時間に得意を活かして働きませんか？ 美容師免許をお持ちの方の募集です。カラー専門店でお勤めの方や、アシスタント経験しかない方、ブランク、未経験の方でも歓迎いたします。ブリーチやハイライトなど特殊なカラー技術は必要なく白髪染めがメインのお仕事です。扶養内勤務の方もお気軽にご応募ください。 ■給与 時給1,060円～1,600円 ◆土曜・日曜・祝日は時給100円アップ

仕事内容【仕事内容】 株式会社Be BLOOMでは 一緒にお店を盛り上げてくれる仲間を募集中★* ＜ お任せするお仕事は… ＞ ●オープン準備 ●予約の確認 ●仕込み補助 ●各種発注 ●席へご案内/注文取り ●料理の配膳/ドリンク提供 ●席の片付け ●レジ対応 ●店舗内清掃 など 一般的なホール業務をお願いします！ 慣れてきたら… スタッフ教育・シフト作成などの店舗管理業務もお任せします♪ 経験者の方は今までの経験を活かしていただけますし、 未経験の方でもしっかり研修を行うので スグにお仕事に慣れていただける環境です！ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/大量募集（10名以上）/すぐ働ける

仕事内容【仕事内容】 ／ 新しい仲間を大募集★ ＼ ＜ お任せするお仕事は… ＞ ●ホール業務全般 ○スタッフ教育 ●シフト作成 など ○売上管理、コスト管理 ●キャンペーンの企画・立案 ○接客・調理の品質管理 具体的には… ◆経営数値の分析・戦略立案 店長としてPL（損益）管理やコスト管理を徹底。 「どうすれば利益が伸びるか」をデータ分析し、エリアマネージャーとともに戦略を実行します。 ◆最強のチームビルディング スタッフの採用・育成・評価面談まで。 あなたのマネジメント手腕で、自走できる最強のチームを作って下さい！ ◆本部機能との連携 月１回の店長会議では、経営企画にも関与。 現場責任