相談支援 - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 人事事務は、採用や入社手続き、社員情報の管理などを通して、 会社と人を結ぶ大切な役割を担う仕事です。 直接表に出ることは少なくても、 あなたの丁寧な対応が、働く人たちの安心や信頼につながっていきます。 応募者からの問い合わせ対応や、面接の日程調整、 入社後の書類準備など、業務は多岐にわたりますが、 一つひとつはマニュアル化されており、 未経験の方でも段階的に覚えていける環境です。 【仕事内容】 ･･･─ ┃おすすめポイント┃ ─･･･ ・未経験歓迎：人事・事務が初めてでも安心 ・安定した働き方：土日休み・定時退社しやすい ・スキルアップ：事務スキル＋人事知識が身につく ・コミ

仕事内容大分市中央町にある「就労移行支援事業所 Ｆｕｎ Ｌｉｋｅ」 でのサービス管理責任者業務 ・一般就労に向けた相談支援、個別支援計画の作成 ・利用者様とのコミュニケーション ・求人情報の収集 ・面接サポート などサビ管としての業務 ＊サビ管業務未経験でも応募可能です。 ＊研修制度があり、実務後もサポートします。 ＊事業所で一体的に行う定着・選択支援も関わっていただきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊実働７時間４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆妊婦・子育て家庭への相談支援、子育て教室等の補助 等 ＊変更範囲：事業所の定める、その他事務・管理業務 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容業務拡大に伴い、正社員を募集します！ 造園業の経験がある方はもちろん、未経験でもやる気と情熱がある方を歓迎いたします。私たちと共に成長し、地域社会に貢献する喜びを感じませんか？業務内容は、庭のデザインから施工、メンテナンスなど。季節ごとの植栽や剪定、芝生管理など、お客様の理想の庭を実現するために必要な作業を行います。入社後は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導し、必要な技術や知識をしっかりと身につけることができる環境を提供します。 ◆募集背景 ◆仕事内容 会社のアピールポイントは？ 私たちの会社の大きな魅力の一つは、残業が少なく、プライベートな時間を大切にできる働き方を実現していることです。

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇３日 年末年始５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・就労継続支援Ｂ型「ネクストライフ」利用者の作業支援、指導、 サポート ・送迎業務（社用車使用／主に佐伯市内） ・日々の支援の記録業務 ・その他障がい者の相談・支援業務 「変更範囲：変更無し」

仕事内容持ち帰りなし 2025年6月新規オープン！ 個別支援・小集団支援の中で、子どもの「できた！」を伸ばしていきます ・スポーツ、製作、学習などをバランスよく取り組みます ・集団活動を通して苦手を克服します ・褒めて伸ばす方針で『自己肯定感』を育みます 運動が得意ではない方でも大歓迎です！ 保育士の経験を活かして、お互いの得意を活かしながら働きませんか？ ・個別支援計画の作成及び管理 ・職員への技術的指導及び助言 ・利用児童の獲得及び維持のための広報活動や体験会の企画運営 ・相談支援事業所等の相談支援専門員との関係構築及び連携強化 ・保護者向け相談会や勉強会の企画 ・実施変更の範囲なし

仕事内容◆通所リハでのソーシャルワーク業務全般 ・施設利用希望者との面談 ・施設見学対応 ・利用時の手続き、契約 ・利用者、家族との相談 ・苦情対応 ・ケアマネ、地域、自治体、医療機関等との連携・調整 ・送迎業務、その他事務業務 ・営業、書類管理 ＊変更範囲：会社の定める範囲での業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容総務事務 未経験の方でもご安心ください。 先輩スタッフが一つひとつ丁寧にお教えし、 分からないことはすぐに相談できる環境を整えています。 決まった業務だけでなく、社員が働きやすくなるためのアイデアや改善提案も大歓迎。 あなたの気配りや工夫が、職場全体の快適さにつながります。 【仕事内容】 ……………………………………………… 注目ポイント ◆未経験歓迎／丁寧な研修・フォロー体制あり ◆ルーティン業務だけでなく、改善提案もできる環境 ◆長く安定して働ける職場 ◆事務職としてキャリアアップを目指せる 「初めての事務職」「ブランクからの復帰」 という方も活躍しています。 ……………………

仕事内容大分県大分市でキャリアを築く！未経験から始められる生活相談員の仕事 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給227,400〜247,560円 ≪基本給≫ 161,400〜181,560円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 職務手当:25,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:11,000円 扶養手当:第1子～第3子まで：15,000円～25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 840〜2,520円 （月あたり） ◆資格 資格必須：社会福祉

仕事内容仕事の内容 ・個別支援計画の作成及び管理 ・職員への技術的指導及び助言 ・利用児童の獲得及び維持のための広報活動や体験会の企画運営 ・相談支援事業所等の相談支援専門員との関係構築及び連携強化 ・保護者向け相談会や勉強会の企画・実施 変更の範囲 なし

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上残業時間月平均0時間 週所定労働日数5日

仕事内容人生を支えるやりがいのあるお仕事！城東地域包括支援センターで生活相談員を募集 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,280円 ≪基本給≫ 1,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ベースアップ手当:30円 ≪昇給≫ 2〜5％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：社会福祉士、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 牧駅から1.1km 大分駅から2.3km 高城駅から2.6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30の内4時間以上残業時間月平均0時間 週所定労働

仕事内容業務内容： 障害者施設における相談支援専門員業務全般 ・利用者さまやご家族からの相談 ・必要な情報の提供及び助言 ・サービス等利用計画 ・一定期間毎のモニタリング等 ※就業場所変更の範囲： ひばり～ヒルズ、いきいきランド 、わ～くす・たんぽぽ ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年3回で計4.6か月分あり、残業は月平均2時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩がしっかり指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備して

仕事内容【高齢者総合福祉施設の計画作成担当者兼相談員】正社員｜賞与あり｜資格手当あり｜住宅手当あり｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 社会福祉法人虹の会は九州・大分県内において高齢者総合福祉施設、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、グループホームを運営しています。大分市にある「高齢者総合福祉施設アイリス清心園」は養護老人ホーム・ショートステイ・ケアハウスが併設されている複合型福祉施設になります。当施設では年間を通して四季折々の各種行事や、各種のボランティアグループによる詩吟・朗読・散髪・生け花・踊りなどの活動を実施しています。そして入居者様の尊厳を重んじ、自立した生活、

仕事内容生活相談員 【移住支援金対象求人】老人ホームの生活相談募集 アットホームな職場環境で、皆さんの笑顔を一緒に広げていきましょう。 【移住支援金対象求人】 西日本土木グループが運営する介護付有料老人ホームです。 前身は、昭和天皇もご宿泊になられた「ホテル白雲山荘」で、高級感があり、源泉掛け流しの温泉に温泉床暖房、広く明るいお部屋が特徴です。 人気料亭「四季彩銀ノ塔」の食事も好評で、何よりも上質であたたかいサービスがモットーです。 職員の定着率も高く、アットホームな職場環境で、皆さんの笑顔を一緒に広げていきましょう。 【仕事内容】 ◆入居者及び利用者の生活相談、支援業務全般 ・利用者家族との相

仕事内容居宅介護支援のプロとして地域に貢献！「介護保険相談センター 恵」でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000〜258,000円 ≪基本給≫ 200,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:8,000円 資格手当:10,000〜20,000円 件数手当:4000円/件（担当件数が30件を超えたら） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月

仕事内容＜未経験から始めたスタッフが8割以上＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーシ

仕事内容新しいキャリアの一歩を踏み出そう！地域に寄り添う『城東地域包括支援センター』で生活相談員を募集 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,200〜253,000円 ≪基本給≫ 185,200〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:30,000円 ベースアップ手当:5,000円 :携帯手当:1,000円/日 通勤手当は規定(2km以上)により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.77ヶ月分 ≪昇給≫ 2〜5％ （月あたり） ◆資格 資格必須：社会福祉士、自動車

仕事内容生きがいづくりと夢を叶える施設◆生活相談員としての腕の見せ所 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜245,500円 ≪基本給≫ 143,000〜219,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000〜7,000円 職務手当:8,000円 被服手当:1,000円 地域手当:10,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:13,000円～ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容０歳児から５歳児までの子どもの支援 基本的生活習慣（食事・着脱衣・清潔・排泄・睡眠）の確立。 色々な遊びを通して子どもたちの出来ることを探し、生きる楽しさ を伝えていきます！ ・記録業務・課外活動（外遊び、室内遊び） ・給食補助 ・生活支援（トイレ、着替え） ※資格取得研修有（児童発達支援管理責任者研修・強度行動障害支 援者・相談支援専門員等、費用は会社負担） 未経験でも子どもと関わることが好きな方は安心して 働けます。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容心豊かな地域を支える「大在地域包括支援センター」で新しい一歩を踏み出しましょう ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,780〜255,380円 ≪基本給≫ 165,000〜231,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 職務手当:20,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、2時間分の固定残業代として2,780円〜3,780円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免