ケアマネジャー - 北海道帯広市 の求人・仕事・採用

仕事内容ライフシップケア帯広でキャリアアップを目指すケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給197,000〜260,000円 ≪基本給≫ 150,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当:12,000〜40,000円 資格手当:35,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 介護支援専門員経験 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容業務内容： サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまに合わせたケアプラン（介護サービス計画書）の作成業務 ・ご家族様や外部関係機関との対応 ・その他付随する計画作成担当者業務 ●賞与は計3か月分あります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業は月平均5時間と少なめで、育児休業や介護休業の取得実績があります。生活スタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、

勤務時間週1日以上 1日3.5時間以上 朝～昼/昼～夕 ライフスタイルに合わせて勤務時間は調整できます。

仕事内容【仕事内容】 ◆帯広市内のグループホームでの介護業務及び計画作成業務 【待遇・福利厚生】 バイク・車通勤OK

仕事内容《居宅ケアマネ募集♪》日勤のみ◎年間休日123日！定年66歳☆土日祝お休み♪働きやすい環境です◎ ●居宅介護支援事業所において在宅要介護高齢者のアセスメント、計画作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務をお願いいたします♪普通自動車運転免許（AT限定可）必須◎ ●年間休日123日★しっかり休んでプライベートも充実間違いなし♪ワークライフバランス重視の方必見です！ ●定年66歳♪腰を据えて長く働きたい方におススメです◎現役で長くご活躍いただけます☆彡

仕事内容温かいコミュニティで働く、やりがいのあるケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,650〜268,850円 ≪基本給≫ 170,500〜203,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:7,000〜8,000円 調整手当:55,000円 特定処遇改善手当:2,150円 燃料手当:毎年11月支給 特別期間勤務割増手当:12月31日～1月1日に勤務した者 通勤手当:片道2㎞以上より

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 175000~250000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 北海道帯広市西7条南8丁目1番地3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳＞介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です＠帯広市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・有料老人ホームの入居者のケアプランの作成。 ・医療機関等の連絡調整。 ・入居者ご家族との連絡調整。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまに合わせたケアプラン（介護サービス計画書）の作成業務 ・ご家族様や外部関係機関との対応 ・その他付随する計画作成担当者業務 ●賞与は計3か月分あります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業は月平均5時間と少なめで、育児休業や介護休業の取得実績があります。生活スタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可

仕事内容在宅要介護高齢者のアセスメント、計画作成、モニタリングなどの 一連のケアマネジメント業務 ◯ご自宅にお住いの要支援・要介護ご高齢者に対して、自宅訪問や ケアプランを作成し、生活を支援する事業所です。 ◯子育てをしながらも働きやすい職場です。 ◯皆と笑い合いながら楽しく仕事をしてみませんか？ ◎居宅介護支援事業事業所の勤務経験者優遇します。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援を行っています。 ＜仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・ご利用者様、ご家族様への連絡、面接日時の調整 ・毎月のモニタリング訪問 ・各種サービス担当者との会議 など ※利用者宅までの移動は、自家用車を使用していただきます （車両借り上げ、ガソリン代は支給） 【変更範囲：変更なし】 急募

仕事内容マイカー通勤可♪定年65歳★日勤のみ◎市内で数少ないケアマネ求人です☆ ●居宅介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事に従事していただきます。 ●日勤のみで、月9日のお休み（2月は8日休み）がありますのでプライベートとの両立が叶いますよ♪ ●定年65歳！退職金制度あり！長く腰を据えて働きたい方にもおススメです！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 237950~262950円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 北海道帯広市大正町西1線96-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 総合的な介護サービスを提供。ユニットケアの

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 234650円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 北海道帯広市東4条南10-15 【アクセス】 JR根室本線(新得～釧路)帯広 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 季節を感

仕事内容ケアマネジャーとして、心温まる支援を提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,650〜268,850円 ≪基本給≫ 170,500〜203,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:4,000〜5,000円 調整手当:45,000円 職務手当:2,150円 燃料手当:毎年11月支給 特別期間勤務割増手当:12月31日1日～１月1日に勤務した者 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3

仕事内容○ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ケアマネジャーが心身の状況や生活環境、ご本人やご家族の希望等 に沿ってケアプランを作成します。 ○サービスの連絡・調整 ケアプランに位置づけたサービスを提供する事業所や施設などとの 連絡・調整を行います。またご本人やご家族の代わりに要介護認定 の申請手続きや更新認定の申請手続きを行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問 〈資格〉ケアマネジャー 〈経験〉実務経験必須 道内に27施設をもつ「日総ふれあいケアサービス株式会社

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200650~223940円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 北海道帯広市西4条南35丁目3番8号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【帯広市東四条南十丁目】昇給あり、賞与あり、退職金制度あり！ブランクのある方でもOK！職員のスキルアップと職場環境の良さを重視するサービス付き高齢者向け住宅で働いてみませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 入居者様に合わせたケアプラン（介護サービス計画書）の作成業務となります。 適宜な介護度の見直し。 ご家族様や外部関係機関との対応や調整。 各種申請や確認、見直しなど。 窓口対応や電話対応。 他職種との連携業務。 その他、付随する計画作成担当者業務となります。 ※スキルアップの為、転勤の可能性あり（法人内の施設） ※業務範囲の変更なし 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・介護支援

仕事内容■会社名 北海道帯広市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネジャー/有料ホームで生活支援。正社員登用あり／処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・記録はシステム化。業務負担を軽減しています ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。介護支援専門員（ケアマネージ

仕事内容【仕事内容】 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 幅広い年代が活躍している職場です。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給233000円~293000円 資格・経験を考慮いたします。 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE