サービス管理責任者 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社あすた スターキッズ大鳥居 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 借り上げ社宅制度など福利厚生充実/東京・千葉を中心に多数の施設を展開する運営法人運動療育メイン月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 東京都大田区にある、放課後等デイサービスです。 運営法人は、東京・千葉エリアを中心に児童発達支援・放課後等デイサービス事業を展開中。 ◆当施設の特徴について 当施設は運動プログラムをメインにした療育が特徴です。 子どもたちが楽しみながら運動療育へ取り組み、日常生活での困りごとに自分の力で対応していけるよ

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 有信アクロス株式会社 放課後等デイサービス ウィズ・ユー池上 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/月9日休み/日曜休み未経験・ブランク可 正社員 月給38万円～/個別対応でじっくり子どもたちの自主性を伸ばす療育正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します～子どもの自発性を伸ばす療育～ 東京都大田区の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 当施設では子どもたちが主役となり、自発的に活動できるようサポートを行っています。 そのため「みんなでする」等のように、行動を強いるような活動はしていません。 子どもたち自身がプログラムを自分で決め、自分で選べ

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） アンソレイエ株式会社 はるはうすkids武蔵新田 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/完全週休2日制 正社員 研修制度＆資格助成金ありスタッフのチームワークと知識で子どもの可能性を伸ばす月給33万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について 放課後等デイサービス、移動支援、18歳から利用できるデイサービスなどを運営しています。 代表の娘は、自閉症スペクトラム・知的重度障害を持って生まれました。 その子育て経験をもとに「障がいがある子にも、色々な経験や体験をさせてあげたい。」と設立されたのが当法人です。 ◆当施設をご紹介 大田区にある

仕事内容■会社名 ヘルパーステーション すずらん ■メインキャッチ 訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者/サービス管理責任者の募集！施設見学OKブランクあり・OK！お問い合わせください ■コメント 訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者 ■仕事内容 訪問介護・定期巡回におけるサービス提供責任者業務全般をお願いします。 *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベートと両立したい！ ・家

仕事内容【放課後等デイサービス／児童発達支援管理責任者】契約社員｜昇給・賞与あり｜年間休日１２０日前後｜駅から徒歩で６分｜試用期間終了後正社員登用あり｜新卒３０万円以上｜年齢不問 ■ アピール ■どんな施設？ 東京都大田区にある放課後等デイサービス施設です。 スタッフは「こどもの鏡となる」ことを意識し、こどもたちの目線で関わる場面や一緒に学ぶ姿勢を取ることを大切にしています。 元気に、明るく、熱い気持ちを持ってスタッフは毎日こどもたちと向き合っています。 こどもたちの日常生活での困り感を自身の力で対応できる気持ちにつなげていきます。 ■入職後は ・入職後は放課後等デイサービス施設で児童発達支

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社PLUS INNOVATION キッズテック蒲田教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～ 正社員 年間休日120日/残業ほぼなし/ユニークな勤務＆休暇制度プログラミング療育で好きを伸ばす！ ◆プログラミングに特化し、子どもたちの将来も考えた療育を実践 「発達に凸凹がある子どもたちの未来を、私たちで創造したい」 目に見えない障がいのために、子どもの魅力が引き出せない。 そんな保護者のお悩みに私たちは、プログラミングに特化した療育を実践しています。 言語コミュニケーションが苦手でも、プログラ

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービス／児童発達支援管理責任者】契約社員｜昇給・賞与あり｜年間休日１２０日前後｜手当充実｜試用期間終了後正社員登用あり｜月給３０万円以上 ■ アピール ■どんな施設？ 東京都大田区にある児童発達支援・放課後等デイサービス施設です。 「株式会社スター・フィールド」が運営母体で「こどもの「笑顔」「生きる力」「生きる権利」を大切にします。」経営方針のもと、こどもたちの笑顔を大切に様々な施設を運営しています。 ほしのこ大森は障害をお持ちのこどもたちの運動療育を中心に支援を行ってます。 基礎体力の向上や集団生活に適応できるようにスタッフが高品質なサービスを提供してい

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集です。＠大田区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・児童指導 ・保護者対応 ・行政対応 ・地域対応 ・施設環境整備の指揮監督 ・労務管理 等 【業務内容(変更の範囲)】 詳細は面接時にお伝えします。 求人ID 909506

仕事内容【組織長候補】上場企業グループの管理者としてキャリアを築きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 入社から1年以内に、就労移行支援事業所1店舗の責任者として、売上管理、スタッフマネジメントなど店舗の運営をお任せいたします。 マネジメント業務経験がある、管理職に挑戦したいという思いをお持ちの方、1名を募集しております。 ＜業務例＞ ・事業所の目標設定、計画立案 ・売上、利用者数、サービス品質の管理 ・利用者の生活面・日常生活に関する相談対応や助言 ・就労や訓練に向けた日々のスケジュール管理、体調管理の支援 ・個別支援計画に基づく支援の実施および記録の作成 ・通所や在宅利用者への支

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日116日＞施設内における児童発達支援管理責任者業務＠大田区 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】事業所には自然素材の建材を採用し、内装には消臭、調湿、抗菌、抗ウイルスの機能を兼ね備えた100％自然素材のシラス壁を使っています。「空気がきれいであること」＝健康や癒しにも繋がると考え、子

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア蒲田教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービス、／児童発達支援管理責任者】契約社員│月給３０万円～│昼食代補助あり│役職手当あり│正社員登用あり│借上社宅制度あり ■ アピール ■どんな施設？ お子様たちの笑顔や生きる力とその権利を守るために力を尽くすことが私たちのモットーです。当教室は放課後等デイサービスと児童発達支援を行っています。それぞれのお子様にじっくり向き合っています。運動や学習をバランスよく取り入れ、「挑戦する気持ち」「忍耐力」「協調性」など社会性をアップさせるプログラムで自分から行動できる力を伸ばせるようサポートしています。目指すのは毎日の生活で自分の個性を大事にし、生きる楽しさを見

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社Smile challenge ウィズ・ユー大森西 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/月給40万円～ 正社員 全国300施設展開中の大手FC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育♪正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障

仕事内容☆放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者のお仕事☆ 「できる！」からスタートする 才能発掘型の学習支援を中心とした 放課後等デイサービスです♪ ★イチオシポイント★ ＊上場企業ならではの働きやすさ♪ ＊充実の待遇・うれしい福利厚生♪ ＊時間固定勤務♪ ＊平日のみ♪土日休み♪ ★★ お仕事内容 明るく楽しい空間のなかで 子どもたち一人ひとりとしっかり向き合い 1対1の個別支援や学習支援をおこないます！ 子どもたちと前向きに関わってくれる方！ やりがいのある環境で一緒に働きませんか？☆彡 ★担当者イチオシの求人です！★ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* コナ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/資格必須/正社員/送迎なし 月給37万円～/科学的な療育を展開中！研修・事例検討会・動画など、学べる機会がいっぱい◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 232,000円～ 役職手当 10,000円～ 資格手当 20,000円～ 処遇改善手当 38,000円 固定残業代 70,000円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間なし 【勤務地】 東京都大田区 東矢口3-30-12

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日以上/産休・育休取得実績あり 月給37万円～/福利厚生＆研修充実/身体と心、生活スキルを楽しく支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～474,200円 【月給】370,000円～474,200円 <内訳> 基本給 190,000円～194,200円 資格手当 0円～50,000円 特別経験手当 20,000円 総合職手当 20,000円 職責手当 40,000円 最低保証手当 0円～80,000円(基本給～役職手当の合計が最低補償額370,000円に満たない場合に支給) 役職

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日以上/産休・育休取得実績あり 月給37万円～/福利厚生＆研修充実/身体と心、生活スキルを楽しく支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～474,200円 【月給】370,000円～474,200円 <内訳> 基本給 190,000円～194,200円 資格手当 0円～50,000円 特別経験手当 20,000円 総合職手当 20,000円 職責手当 40,000円 最低保証手当 0円～80,000円(基本給～役職手当の合計が最低補償額370,000円に満たない場合に支給) 役職

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日以上/産休・育休取得実績あり 月給37万円～/福利厚生＆研修充実/身体と心、生活スキルを楽しく支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～474,200円 【月給】370,000円～474,200円 <内訳> 基本給 190,000円～194,200円 資格手当 0円～50,000円 特別経験手当 20,000円 総合職手当 20,000円 職責手当 40,000円 最低保証手当 0円～80,000円(基本給～役職手当の合計が最低補償額370,000円に満たない場合に支給) 役職

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日以上/産休・育休取得実績あり 月給37万円～/福利厚生＆研修充実/身体と心、生活スキルを楽しく支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～474,200円 【月給】370,000円～474,200円 <内訳> 基本給 190,000円～194,200円 資格手当 0円～50,000円 特別経験手当 20,000円 総合職手当 20,000円 職責手当 40,000円 最低保証手当 0円～80,000円(基本給～役職手当の合計が最低補償額370,000円に満たない場合に支給) 役職