神奈川県横浜市青葉区のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【就労継続支援B型事業所とは】 障がいによって、通常の事業所への就職が現時点で困難な方へ、働くために必要な能力を身に付けるための訓練にあたったり、利用者の個性や得意分野を引き出しながら作業のサポートを行う事業所です。 【仕事内容】 サービス管理責任者のお仕事です。 ・利用者の支援管理（アセスメント・個別支援計画の作成、サービス内容の管理） ・利用者の面談・体験利用の支援 ・スタッフへの指導・助言 ・障害者支援施設との連携 ・相談支援事業所や行政との連携 弊社はグループ会社を含めると グループホーム ８棟 就労継続支援B型事業所 １事業 多機能施設（就労B・生活介護） １事業 を運営してお

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~380000円 賞与：年 2回 【住所】 神奈川県横浜市青葉区美しが丘 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 時間外手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/昇給 / 研修制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 通勤手

仕事内容【個別支援計画】 個別支援計画書作成、モニタリング実施、計画見直し 【連携・指導】利用者様やご家族との連携 関係機関との連携、スタッフ指導 【管理業務】支援記録、請求関連書類などの記録管理 【送迎業務】利用者様の送迎（車種：日産キャラバン） 【アニマルカフェ業務】 動物（ネコ、犬、爬虫類）たちのお世話、カフェ来客対応 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1786(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 327149~400000円 【住所】 神奈川県横浜市青葉区元石川町3789-1 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

仕事内容サービス管理責任者兼管理者を募集中！仕事を通じて地域福祉に貢献しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・施設管理者としての運営全般 ・スタッフのマネジメント業務 ・利用者の支援管理（アセスメント・個別支援計画の作成、サービス内容の管理） ・利用者の面談・体験利用の支援 ・スタッフへの指導・助言 ・障がい者支援施設との連携 ・相談支援事業所や行政との連携 資格: サービス管理責任者として配置が可能な方 ※サービス管理責任者研修を修了し、相談支援従事者初任研修を修了、もしくはサービス管理責任者補足研修を修了している方 未経験可 勤務時間: 8:30～17:30 実働8時間 休

仕事内容2024年3月に横浜市青葉区に 就労継続支援B型事業所を新しくOPENします。 そちらでのサービス管理責任者の募集です。 【就労継続支援B型事業所とは】 障がいによって、通常の事業所への就職が現時点で困難な方へ、働くために必要な能力を身に付けるための訓練にあたったり、利用者の個性や得意分野を引き出しながら作業のサポートを行う事業所です。 【仕事内容】 サービス管理責任者のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・利用者の支援管理（アセスメント・個別支援計画の作成、サービス内容の管理） ・利用者の面談・体験利用の支援 ・スタッフへの指導・助言 ・障害者支援施設との連携 ・相談支援事業所や行政

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制 送迎なし「できない」を「小さなできる」に変換！/ご利用者が自分らしく自立した生活を送るための支援月給38万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～400,000円 【月給】380,000円～400,000円 <内訳> 基本給 210,022円～ 主任手当 20,000円 処遇改善手当 15,000円 他資格手当・調整手当など 134,978円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 ■試用期間6か月/期間中は契約社員としての雇用で時給2,200円～、ほか待

仕事内容事業計画 個別支援計画の作成など

仕事内容障がいを持った方の支援計画書の作成や、日中活動の支援やがメインです。 ご利用者様の日常生活での小さな喜びや悩みを聞きながらサポートしていただきます。 【具体的には】 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など 【拠点長を兼務された場合】 上記の内容に加え、 ・人材育成、職員面談 ・シフト作成 ・見学対応、利用者面談 ・営業活動 などをお願いします 【1日の流れ】 9:00 打ち合わせ/作業内容確認/利用者からの電話対応 10:00 ★利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明・支援① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください たまプラーザ駅 徒歩3分 保護猫・犬・爬虫類カフェ併設の障がい者通所施設で働きませんか 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 施設での サービス管理責任者業務をお任せします。 個別支援計画 個別支援計画書の作成 モニタリングの実施、計画の見直し 連携・指導 利用者様やご家族との連携 関係機関との連携、スタッフへの指導 管理業務 支援記録、請求関連書類などの記録管理 送迎業務 ※要自動車運転免許 利用者様の送迎 （車種：日産キャラバン） アニマルカフェ業務 動物（保護ネコ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 一般社団法人ビジネスデザイン研究所 キュアケアつばさ青葉 【管理者兼サビ管(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制 正社員 送迎なし「できない」を「小さなできる」に変換！/ご利用者が自分らしく自立した生活を送るための支援月給38万円～/正社員 ◆当法人について わたしたちは、横浜を拠点に日中サービス支援型共同生活援助事業を展開している法人です。 「障がい者の生活支援を通して、日本の未来を元気にします。」を経営のキーワードとし、障がい者もご家族も安心して暮らせる環境づくりに尽力しています。 ◆「できない」をあきらない支援 当施設は、横浜市青

仕事内容支援の軸をつくるやりがいを、管理者として形にする。 ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、計画書作成、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給480,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、33時間分の固定残業代として58,175円支給。超過分は別途支給。 業務手当:25,000円 資格手当:110,000円 初期成果給:70,000円（業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、サー

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 生活介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 187000円 【住所】 神奈川県横浜市青葉区荏田町４９４−７ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ラ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区のデイサービス ■メインキャッチ 月給40万円～・賞与年2回/サービス管理責任者(正社員)/デイサービス/神奈川県横浜市青葉区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスのサービス管理責任者 ■仕事内容 サービス管理責任者として、利用者様一人ひとりに合わせた個

仕事内容2025年10月（予定）に就労選択支援事業所を開所することになりました。 開所の準備から関わってくれる仲間を募集しています。 就労選択支援とは 改正障害者総合支援法によって新設されたサービスで、 2025年10月から全国的に開始される事業です。 横浜市青葉区ではほとんど事業所がないため、 関係機関から話をいただき開所することになりました。 具体的にはどんな仕事？ 障がいがある方が就労支援サービスを利用する前に 適切なサービスを見極めるための就労アセスメント（整理・評価）を行い 本人にとって最適な就労を見極めるお仕事です。 KUKURUでは青葉区内で就労支援サービスを行なっており 青葉区

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集＠神奈川県横浜市青葉区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 【一

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 生活介護事業所にてサービス管理責任者の募集です＠横浜市 【施設形態】 生活介護 【業務内容】 生活介護事業所におけるサービス管理責任者業務 ・作業支援 ・ケース会議(利用者の情報共有) ・一般企業との折衝(作業で作った商品の納品 他) ・団体の会合、会議出席 ※法人採用のため、勤務地は希望を考慮し決定します （青葉 杜の葉、虹のかけはし、第二虹のかけはし、UNO(ウノ)工房のいずれか） 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許(AT限定可、運転経験のある方) PCの基本スキルをお持ちの方 【おすすめポイント】 生活介護事業所でのサービス管

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 生活介護事業所にてサービス管理責任者の募集です＠横浜市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 生活介護事業所におけるサービス管理責任者業務 ・作業支援 ・ケース会議(利用者の情報共有) ・一般企業との折衝(作業で作った商品の納品 他) ・団体の会合、会議出席 ※法人採用のため、勤務地は希望を考慮し決定します （青葉 杜の葉、虹のかけはし、第二虹のかけはし、UNO

仕事内容【2026年10月オープン】【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集！企業内保育園利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★意欲や人柄で任される風土◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 就労支援B型事業所でのサビ管業務 【主な業務】 個別支援計画書作成 作業支援、生活支援、就労支援 内職の検品 イベント考案 など ※拠点長兼務の場合 人材育成・職員面談 シフト作成 見学対応 利用者面談 営業活動 など 【必