兵庫県尼崎市のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容・勤怠システムを利用してのお弁当発注 ・勤怠システムの打刻漏れ確認、有給休暇の登録 ・関連会社の勤怠確認、給与計算 ・備品や名刺の発注、在庫確認 ・専用のソフトを利用しての仕入れ、売上入力及び確認 ・電話対応、郵便仕分け、郵便発送等の業務 ・官公庁への報告書類作成及び窓口への持参 ・健康診断等の対応 ・その他庶務業務全般対応 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士補助業務 （給与計算、手続き業務、労務相談、助成金申請、 就業規則作成、その他顧客対応） ・社内外で必要な書類作成、電話対応がメインです。 ・庶務、雑務もあり。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテルの管理部門にて総務・経理事務の補助業務を行っていただき ます。 ・月次決算 ・売掛金・買掛金の処理など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇売上データの集計 ドライバーの日々の成果を確認し、専用システムへ入力 〇システム管理 営業・チケット管理システムへのデータ入力 〇対面サポート 営業所に戻ったドライバーへの対応や忘れ物の管理など ・来客対応はほとんどありません。 ・電話応対は多いです。 ・将来的に、週１回程度の宿直が可能な方 【変更範囲：変更なし】

仕事内容〈経理事務〉 １・経理 月次 年次決算 資金管理 ２・パソコン入力（売上・支払い 他）使用ソフト：奉行シリーズ ３・財務管理 ４・一般事務業務 ５・その他雑務応援 現在、経理担当係長１名と経理係員１名で業務にあたっています。 入社後は、月次処理から担っていただき、決算業務を担っていただ きます。ゆくゆくは、１人立ちできるまで、ＯＪＴで指導します。 ＊男女とも活躍している職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容１給与計算・勤怠業務 ２採用業務・法務業務 ３各種庶務業務 ４お祝い袋等、あて名書きに自信のあるかた ５書類整理、書類作成業務 ６制服貸与あり ７毎年開催１０月のゴルフコンペに同行（プレー可能です） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・備品発注、管理 ・社内設備管理 ・会社行事手配、案内 ・電話、来客対応 ・その他庶務業務 上記の仕事内容を徐々に行っていただきます。 部署で連携し進めていきますので未経験でもご心配なくご応募くだ さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容求人関係 ・新卒採用 （学校関係との実績ある方優遇） ・中途採用 労務管理 社会保険関連 福利厚生対応 補助金申請 その他総務全般 など ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容食品メーカー等の工場施設の冷却設備、空調設備、 フリーザー設備の計画、設計、施工管理業務を行う、 食品工場向けのエンジニアリング会社です。 会社運営を支える総務業務全般を担当していただきます。 ・労務管理（勤怠管理、社会保険関連手続きの取りまとめ） ・人事・採用業務 ・社内規程の整備・改定および運用管理 ・固定資産、備品、車両等資産の管理 ・来客対応、外出等の総務業務として、運転をしていただく場合が あります 【変更範囲：変更なし】

仕事内容下記の労務管理全般 ・社会保険等取得喪失手続き・産育休の申請手続き・各種証明書作 成 ・外国人医師（研修医）対応（ＴＯＥＩＣ６００以上あれば尚良） ・保健所・都道府県への届出関連・就業規則の管理・施設関連対応 ・委託業者との契約関連・リース契約管理・行事、式典の発案進行 ・広報企画関連 助手・医局関連 助手・院内ルールの整備 ・他、職員が医業に専念できるよう、働きやすい職場にする提案を していただける方を歓迎いたします。 ・当直業務ができる方 ・営繕業務が得意な方 〈変更範囲：法人の定める業務〉

仕事内容主に以下のとおり。未経験者も指導しますので、パソコン操作でき る方であれば大歓迎。業務の幅が広いので柔軟な対応ができる方に 向いています。 ・労務管理、給与計算 ・社会保険、労働保険事務 ・入職、退職手続き ・各役所からの問い合わせや統計等への対応 ・その他各種雑務や計算処理 ※Ｅｘｃｅｌを利用した資料作成、集計あり 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容人事・労務／広報・医師サポート／物品管理・施設管理 ◆人事・労務 入退職手続き／社会保険手続き 勤怠管理／給与計算 その他、人事・労務に関する事務業務 ◆広報・医師サポート 医師の事務サポート／スケジュール管理 ＨＰの管理・更新／広報物の作成 ◆物品管理・施設管理 医療物品、ＳＰＤ等の発注・管理 院内の備品・物品管理／病院内の営繕管理業務 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容販売・生産管理システムをはじめとする社内システムの保守・運用 を担う人材を求めています。 入社後は、請求書の発行・支払管理、採用・労務管理、 オフィス設備管理など、経理・人事・総務業務を経験し、 社内の業務や仕組みを理解していただきます。 業務を覚えながらシステム業務にも携わり、問い合わせ対応、 データ管理、システム会社との調整、業務改善・ＤＸ推進などを 担当します。将来的には、社内システムの管理・運用を主体的に 担っていただきます。ＩＴや社内システムに関連する仕事です。 業務改善やシステム活用を積極的に行って頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容ＰＣＡ会計ソフトの簡単な入力 社会保険関係の手続き 営業から廻ってくる資料に基づいてパソコン入力 社員の入退社に伴う社会保険の事務手続 社員数は約８０名ですが事務所は７～８名で比較的のんびりしてい ます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、就業時間の長短については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容【具体的な職務内容】 ・年末調整関連業務 ・勤怠及び人事システム導入に伴うデータ入力等人事総務事務 ・駐輪場現場の方のシステムログインサポート（スマートフォン操 作補助）等 ・上記に関するヘルプデスク、電話問い合わせ対応等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務・経理・設計部門の事務補助 ◎経費精算 ◎宿泊手配 ◎建築資材等の発送・荷受 ◎日報管理 ◎来客・電話応対 ◎清掃 ◎上記以外の簡単な書類作成と整理 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容事務管理・業務・総務関連仕事 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容顧問税理士と相談しながら決算申告手続き 月次業績資料作成 金融機関と資金調達など折衝 人事採用、労務管理 必要に応じ顧問弁護士、顧問社労士に相談 庶務系、雑務作業などその他全般事務系のお仕事にも関わっていた だきます。 場合により、事務手続きで社用車で出向いて頂きます。 先ずは、簡単な仕事からスタートしていただきキャリアアップを目 指していただきます。先輩社員からのＯＪＴ研修で少しずつ仕事の 流れを覚えていきましょう。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経験やスキルに応じて、以下の業務から複数をご担当頂きます。 【主な担当業務】 ◎ヘルプデスク業務（ＰＣ・携帯セットアップ・アカウント管理・ 不具合対応等） ◎ＳＱＬでのデータ抽出・変更・分析 ◎ＥｘｃｅｌＶＢＡおよびＡｃｃｅｓｓＶＢＡツール開発 ◎既存アプリのソース解析 ◎システム開発の要件定義 ◎開発経験ＣＶＢ．ＮＥＴなど（あれば尚可） ◎ＳＱＬＳＥＲＶＥＲ経験（あれば尚可） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・電話来客対応 ・稟議書、申請書類管理 ・イベント行事管理 ・事務用品等の物品管理 ・その他付随業務 【変更範囲：法人の定める業務】