東京都新宿区の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) パン製造の経験を活かし、店長候補としても活躍できる仕事です。人気ベーカリーでステップアップ！こだわりの焼きたてパンと、笑顔があふれる接客でお客様に喜びを届けるお仕事です! 業務内容(詳細) パンの成形・焼成・仕上げなど、工房内での製造業務を中心にお任せします。経験者には即戦力として活躍いただき、意欲次第で店長やSVなどマネジメント職へのステップアップも可能です。販売補助として接客や商品陳列などもお願いすることがあります。これまで培った製造スキルを存分に発揮したい方、店舗運営に携わりたい方に最適な環境です。昇給・賞与あり、まかない制度や社割など福利厚生も充実してお

仕事内容【仕事内容】 店長候補として、接客・販売・店舗運営を担当 ◆たい焼きの調理・販売・接客の基本業務 ◆売上管理、スタッフマネジメント、勤怠管理 ◆アルバイト・パートの採用や教育 まずは覚える所からスタート！2ヶ月間のフォローアップ研修 ▼ 店長へ昇格！更にキャリアアップ研修で上位職を目指して活躍 勤務状況や社員の業務をきちんと把握する為 エリアマネージャーが定期的に店舗を巡回しているので困った事があれば何でも相談して下さい。 未経験の方には、基礎的な事から丁寧にお教えします！ 楽しみながらお店を盛り上げていって下さいね！ 経験がある方には経験に合わせたお仕事をお任せしていきます。 たいや

仕事内容【仕事内容】 店長をそのお店の経営者として捉え、大きな裁量を持って存分に力を発揮していただきます。 接客・調理などの基本的な業務に加え、店舗の運営業務全般をお任せします。 ●スタッフの採用や教育、シフトの管理 ●人財育成やチーム作り ●経費や売上などの収支管理 ●販促活動や顧客管理など まずは既存店長のもとにつき、業務や店舗のことを覚えていただきます。 【給与】 月給40万円以上 ◆昇給あり 月給40万円～ ※上記は飲食店経験者向けの給与となります ┗業態不問！原則社員でのご経験といたします ◎経験豊富な方は更に給与考慮もいたします！ ※未経験の場合は月給29万～スタート ※固定残業

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 国内外27店舗を展開するらーめん店「AFURI」での店長候補として、店舗運営全般に携わっていただきます。 弊社は、キャリアアップのスピードには自信を持っており、入社から1年で店長、3年でエリアマネージャーへ 昇格したメンバーも在籍しております。 まずは、基本的な店舗業務を覚えていただいてから、組織マネジメントを行っていただき、 ゆくゆくはAFURIの中核としてともに成長し、ご活躍いただける方を探しています。 ◎業務内容変更の範囲 ＜雇入れ直後＞ ■短期的 ・キッチン・ホールの現場業務 チケット・食券制のため、オーダーやレジ対応はありません。 ・簡単な調理、仕込作

仕事内容【仕事内容】 □京王百貨店新宿店内のアート作品に囲まれたカフェ！cafeAEL（カフェエーイーエル）。 普段はセルフスタイルのカジュアルカフェ。 イベント時はアニメやキャラクター等のコラボカフェで営業しています。 □各種イベントでのコラボCAFEや催事でのオリジナルメニュー開発など、 様々な事業に挑戦できる！ イベントとのコラボカフェを企画 グランドメニューはもちろん、コラボカフェメニュー開発などにも 携われます！ □百貨店イベントとの連動も！ 百貨店イベントに合わせてメニュー・企画を作成を話しあったりもします。 過去にはお客様に投票をしてもらい期間限定メニューを決めちゃうなん

仕事内容店舗の売上管理、食材の仕入れ・発注、調理 ホール接客、シフト作成、スタッフ教育、指導等 店舗運営に関するすべての業務をお任せいたします。 書類選考→一次面接→最終面接→内定 【給与補足】 基本給321,000～361,000の中で経験に応じて提示します 固定残業は役職手当によって異なる。 【固定残業】 固定残業代: 40円〜60円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 36時間

仕事内容店舗の売上管理、食材の仕入れ・発注、調理 ホール接客、シフト作成、スタッフ教育、指導等 店舗運営に関するすべての業務をお任せいたします。 書類選考→一次面接→最終面接→内定 【給与補足】 基本給321,000～361,000の中で経験に応じて提示します 固定残業は役職手当によって異なる。 【固定残業】 固定残業代: 40円〜60円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 36時間

仕事内容店舗の売上管理、食材の仕入れ・発注、調理 ホール接客、シフト作成、スタッフ教育、指導等 店舗運営に関するすべての業務をお任せいたします。 書類選考→一次面接→最終面接→内定 【給与補足】 基本給321,000～361,000の中で経験に応じて提示します 固定残業は役職手当によって異なる。 【固定残業】 固定残業代: 40円〜60円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 36時間

仕事内容月給35万円！駅近で通勤便利！日曜定休で自分の時間もしっかり取れます 店長候補 まずは、初歩的なことから覚えていただきます。 『鳥衛門』は炭火焼を提供する、新宿のかくれ家的な落ち着いた雰囲気のお店。 こだわりの素材と手造り料理でお客様をおもてなし！ 新たな環境で心機一転頑張ってみませんか！ ブランクがあってもあなたの経験をしっかりと評価いたします。 是非お気軽にご相談ください。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 お電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をご持参ください。 面接は下記住所（本社）にて行

仕事内容 ◆約90のブランドを保有するマルチブランド企業 ◆業界屈指の自由度・安定性 ◆多方面のサポート制度で理想のワークスタイルを実現 【 仕事内容 】 店舗運営業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・接客・サービス業務 ・スタッフの教育・指導 ・店舗運営・数値管理 ・シフト管理 など 経験・スキルに応じて、店舗運営やマネジメント業務にも携わっていただきます。 将来的には、店長・リーダー・統括責任者などのポジションも目指せます。 ■あなたの挑戦をしっかり評価します 「やってみたい」という意欲を大切にしています。 経験だけでなく、挑戦する姿勢をしっかり評価し、成長につなげていける環境です

仕事内容店舗の売上管理、食材の仕入れ・発注、調理 ホール接客、シフト作成、スタッフ教育、指導等 店舗運営に関するすべての業務をお任せいたします。 書類選考→一次面接→最終面接→内定 【給与補足】 基本給321,000～361,000の中で経験に応じて提示します 固定残業は役職手当によって異なる。 【固定残業】 固定残業代: 40円〜60円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 36時間

仕事内容店舗運営業務をお任せいたします！ ■具体的な業務 ・ホール業務 ・キッチン業務 ・シフト管理 ・在庫発注業務 ・スタッフの教育 など・・・ 将来的には、 店長やエリアマネージャーとしてご活躍いただきます！ 新メニューの開発や新業態立ち上げなども 希望があればどんどんお任せいたします！ ノウハウやSNSでの運営など色々なツールも学ぶことが可能！ 飲食店運営のプロを目指すことができます！ 一人ひとりの目標やキャリアビジョンを、 一緒に実現していきましょう。

仕事内容【新宿】寝具・ルームウェア販売／店長候補／年俸400万～／ノルマ無 ＜販売経験を活かしてキャリアアップ！＞ インポート寝具やルームウェアを販売する セレクトショップの【店長候補】を募集♪ ＊店長やマネジメント経験不問 ＊年俸400万～(月給換算28万～) ＊ノルマなし・ゆったり接客スタイル マネジメントにチャレンジしたい方も歓迎します！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客 ・レジ ・在庫管理 ・店舗運営 ・店舗マネジメント など ヨーロッパのハイエンドブランドを中心に 海外の寝具やルームウェアを取り揃える ショップにて、店長候補としてお迎えします。

仕事内容高年収1000万円超も可！成長著しい当社で、あなた自身の能力を最大限に活かしませんか？ 株式会社創龍は東京を代表する人気ラーメン店『野方ホープ』『銀座創龍』を展開する成長企業です。この度、事業拡大のため、店長候補を募集します。 【仕事内容】3ヶ月間の充実した研修後、スープ仕込み、調理、接客、売上管理、スタッフ教育、衛生管理など、店舗運営全般に携わっていただきます。店長経験後は、エリアマネージャー、商品開発など、多様なキャリアパスが選べます。最短1年での抜擢実績もあります。 【求める人物像】ラーメン業界でのキャリアアップを目指す方、責任感と向上心があり、チームワークを重視し、困難を解決でき

仕事内容『⾁汁餃⼦のダンダダン』を盛り上げる【店⻑候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦⼒”として1店舗をお任せします。 ▼店舗⾒学ツアー 配属前にお店を知るための店舗⾒学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。 ▼1週間の座学研修 会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導⼊！ ▼1カ⽉間の実務研修 オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。 ▼1カ⽉間の実務研修 「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運⽤をしながら、ダンダダンのやり⽅を⾝に着けてください。 ▼本配属 「店舗責任者」として配属。 店舗管理

仕事内容＜月給60万円～！＞売上も、チームも、あなたが創る！学歴不問◎SNSでも話題のイタリアン 【スタンダード上場企業】新宿御苑駅から徒歩3分！店長として次のステージへチャレンジしてみませんか？ イタリアンレストランの『カフェ ラ・ボエム』で店舗マネジメント全般をお任せします。 【具体的には】 ・お客様対応 ・売上管理 ・人件費管理 ・スタッフ採用・教育  など 経験者だからこそ気づける改善点や、あなたならではのマネジメントスタイルを大歓迎！「こうしたい」という声をどんどん発信できる環境です◎ 【注力していただきたいこと】 接客技術の向上はもちろん、お客様へのおもてなしの精神などスタンス面

仕事内容【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の

仕事内容接客販売の枠を超え、ブランド運営全般に携わっていただきます。 店舗運営・マネジメント： 売上管理、シフト作成、スタッフの育成・指導。 販売・接客： ポップアップ出店時や店舗での接客、F CHOCOLATの魅力の発信。 VMD（店舗演出）： 商品ディスプレイの企画・実行、在庫管理の最適化。 ブランド推進： 新商品のアイデア出し、顧客フィードバックを基にしたサービス改善。 販促企画： SNS運用やイベント出店の計画立案など。 新商品開発：新商品開発に関わる業務。

仕事内容RITUEL Cafe【正社員】店長候補募集！異業種から転職の方も活躍中 店舗運営や人材育成など、マネジメントスキルが自然と身につくお仕事です。社員を育てる教育制度や研修が充実しています！ アフタヌーンティーが大人気！RITUELCAFEで店長候補を大募集！ ベイクルーズのミッションである“GOODを勝ち取ろう”に共感し ていただける方歓迎。接客や製造の基本オペレーション、人材育 成、管理業務、コストコントロールなど、幅広い業務をご担当く ださい。 【“Goodを勝ち取る”】 ただ求められるものを創るだけにとどまらず、お客さまの期待の 先を読んだ商品やサービスを提供することに意味があると