児童発達支援 - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

仕事内容短期3ヶ月～の勤務OK！新規店舗立ち上げのオープニング児発管/★宿泊費・交通費は会社負担★オープニング対応をお任せできるポテンシャルのある方を歓迎します。 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 主に関東エリアにおいての、新規出店時のオープニングを担う 児童発達支援管理責任者（管理者兼務）の募集です。 ・新規店舗立ち上げの児

仕事内容【2026年2月オープン】昇給・賞与あり◎子どもたちの成長をサポートする児童発達支援管理責任者のお仕事です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう児童発達支援管理責任者の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援 エフ」 とは 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリ

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日送迎なし 自発的に、楽しみながらの成長を支援全国展開する大手のFC/研修充実/月給22.5万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,200円～265,500円 【月給】225,200円～265,500円 <内訳> 基本給 186,000円～223,400円 固定残業代 14,200円～17,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 土日勤務手当 20,000円(8回の場合※1日につき2,500円支給) ※月給は経験を考慮して決定 ※経験5年以上の方は優遇 <別

仕事内容・個別療育 ・個別支援計画書作成 ・学習指導（学校の宿題など） 変更範囲：なし

勤務時間12:30〜18:30 13:00〜18:30 08:30〜16:30 平日（月〜金） 13:00〜18:30又は12:30〜18:30 休校日（土・夏休みなど長期休校期間） 8:30〜16:30 など を予定

仕事内容<仕事内容> 【児発管募集】2024年夏OPEN予定！週休2日土日お休み♪実務未経験OK◎ 児童発達支援管理責任者としての業務全般をお願いします。 ・個別支援計画書の作成 ・児童やご家族との面談 ・事務作業 ・施設の管理 ・各連携機関への連絡対応 ・保護者様への対応 等 ※詳細に関しては、入社後に説明させて頂きます。 <給与> 年収312万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 有給休暇 半年経過後10日付与 <勤務地> 福島県いわき市平二町目7-2 2F JRいわき駅 JRいわき駅より徒歩6分 <福利厚生>

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容個別支援計画の作成、利用児童、保護者との面談、相談支援、関係 機関との連絡調整（学校・行政・医療機関等）保護者対応、保護者 への報告、事務業務、 請求業務・送迎業務（※ご経験、ご希望に応じて相談の上、お願い する場合がございます） 「変更範囲：なし」

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/年休111日/土日休み/残業ほぼなし 未経験可/TEACCHを土台とした療育最初の一歩を踏みだすための支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～270,000円 【月給】220,000円～270,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福島県いわき市 泉町2丁目7-6 募集情報 ◆当施設を紹介します 福島県いわき市にある、多機能型施設で

勤務時間12:30～18:30他

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日120日送迎なし 月給37万円～/自発的に、楽しみながらの成長を支援業界大手のFC/研修充実/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,500円～ 【月給】370,500円～ <内訳> 基本給 235,500円～ 管理監督手当 35,000円 役職手当 30,000円 資格手当 70,000円 ※月給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当(会社規定による) 暮らし手当 10,000円(会社規定による) 昇給あり(年1回、5月) 賞与あり(年3回、6月・12月・3月※業績による) ■

仕事内容【仕事内容】 ＊障がいのある０～１８歳までの子ども達へ療育支援や地域交流の 機会の提供を行い、将来自立した日常生活を営むために必要な訓 練を行います。 ＊事務業務（ＰＣ操作あり）もあります。 ＊ＡＴ車での送迎業務（乗用車クラス） 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 月給:285,000円～335,000円 基本給（月額平均）又は時間額 250,000円～300,000円 資格手当 35,000円～35,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊役職手当 ０～１０，０００円 （法人規定による） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【いわき市平田】2025年10月オープン！ICT導入で書類作業もらくらく♪ 残業ほぼなし・週休2日でプライベート充実◎ 発達支援に情熱あるサービス管理責任者さん募集！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 個別支援計画 モニタリングの作成 見学対応 保護者対応 療育補助 書類の進捗管理 その他、附随業務 ※従事すべき業務の変更：将来的に管理者をお任せする可能性があります ※就業場所の変更：同県内の同法人事業所へ転勤の可能性があります 資格: サービス管理責任者の研修修了者 勤務時間: 平日 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30 ・10:00～19:

勤務時間13:00~18:00 昼、朝 【シフト内訳】 ■土曜日出勤：月1回程度(午前中のみ) ※お子様の送迎などで17:30に 退勤を希望される方はご相談ください。 【残業時間】 ・なし

仕事内容【仕事内容】 いわき市内の療育のお仕事☆ ＊支援の必要性が認められた就学児（６～１８歳）に対し 学校終了後や休校日に個別・運動・集団その他療育を実施し 成長・自立した生活に向けてのサポートをしていきます。 ＊個別支援計画書作成に係る業務（支援会議、モニタリング等）を 行っていただきます。 ＊送迎業務もあります（ワゴン車：ＡＴ） 【おすすめポイント】 ☆女性が多く活躍している職場です。 ☆有給も取得しやすく、お子様のいらっしゃる方も働きやすい環境 となっております。 ☆未経験の方の研修や、専門的な研修、資格取得にも積極的に参加 していただき、自身のスキルアップにもつながる職場です。 ☆

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ※休みの調整可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊障がいのある０～１８歳までの子ども達へ療育支援や地域交流の 機会の提供を行い、将来自立した日常生活を営むために必要な訓 練を行います。 ＊事務業務（ＰＣ操作あり）もあります。 ＊ＡＴ車での送迎業務（乗用車クラス） ＊見学希望の方は、ハローワーク窓口から相談下さい。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容放課後や発達に課題のある小学生～１８歳までのお子様の療育。 放課後や長期休暇にお預かりします。 人工芝ですので思いっきり運動が楽しめる環境です！ 発達に課題のある児童への支援♪ 日常生活や学習のサポート 記録作成・送迎など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★『サビ管』お持ちの方もぜひ！視点を変えてご活躍下さい★ 【管理者兼児童発達支援管理責任者業務】 ●発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ●店舗運営、管理業務、学習支援・生活支援等 ※児発管単体での雇用もあり（相談可） 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 放課後デイサービスの児童発達支援管理責任者！1人1人に向き合った療育をしてみませんか？ ★ステップワン泉校とは★ ❝最初の一歩を踏みだす❞をコンセプトに まじめに子どもたちと遊びながら発達支援をするお仕事です。 多職種のチームでよりよい援助方法やその評価を考えます！ なによりも大切なことは、子どもたちの「できない」を「できるかたち」で支援することです。 2025年の春に3事業所目がオープン！ 事業拡大に伴い一緒に楽しく働いてくれるメンバーを大募集します！ ↓ブログにてステップワンの様子を掲載中↓ httpsameblo.jp/sugaya3105/theme-1010