神奈川県の人柄重視 労務の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務総務の幅広いご経験 【職種名】 労務総務スペシャリスト【1人目労務／IPO準備中／大手企業と取引多数】 【仕事内容】 労務総務のスペシャリストとして、裁量を持って幅広い業務をお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算（アウトソースしている社労士事務所との連携） ・社会保険・税手続き（アウトソースしている社労士事務所と連携） ・人事規程管理 ・有給管理 ・雇用契約管理・更新 ・ビザの取得サポート ・法定健診管理 ・休職・退職対応 ・福利厚生制度運用サポート ・入退社手続き 給与計算や社会保険の対応等は外部の社労士事務所と連携して進めていただきます。 IPO準備を行って

仕事内容【社会保険労務士事務所における一般事務】 ・雇用保険、社会保険ソフトの入力業務 ・給与計算ソフトの入力業務 ・各種文書作成 ・書類整理、ファイリング 等 ◇業務は基礎から丁寧に教えます。 ◇社会保険や給与計算に関する知識が学べます。 ◇就業時間につき相談可能。 ◇長く勤めて頂ける方大歓迎です。 変更範囲：なし

仕事内容経理・総務事務全般 ・会計ソフト入力、現金管理、その他経理関連業務 ・海外送金などを含む入出金処理をお願いします。語学力は不要。 ・総務関連事務もお願いしますが、抵抗がなければ未経験でも可。 ４０代、５０代活躍中です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容人柄重視/建設現場の警備スタッフ/週5日で安定収入 月収25万円可。未経験歓迎、研修あり。都心・近郊エリアで直行直帰しやすい警備のお仕事です。 都心部や近郊エリアを中心に、建設現場や商業施設周辺で安全を支える警備スタッフを募集しています。 警備の仕事が初めての方も歓迎します。 入社後は研修からスタートし、立ち位置、声かけの仕方、車両や歩行者の案内方法などを基本から覚えられます。 現場へは直行直帰が中心です。 毎日会社へ立ち寄る必要が少なく、通いやすい現場で働きたい方にも向いています。 難しい作業や重い荷物を運ぶ仕事ではありません。 周囲を見ながら、歩行者や車両が安全に通れるように案内

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制による休日

仕事内容・社会保険労務士業務補助者の補助業務 労働保険・社会保険各種申請書作成、届出補助 ・就業規則作成、助成金申請、給与計算、データ入力、 電話対応等の補助 ・その他の労務相談、社会保険労務士業務全般補助者の補助業務 ・行政書士補助者の補助業務 ・各種許認可手続 外国人に関する各種届出 その他の行政書士業務全般補助者の補助業務 ・社会保険労務士補助者及び行政書士補助者の補助業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労働関連法規、労務管理、安全衛生管理に関する深い知識と実務経験 ・人事制度の企画・設計・運用の実務（リード）経験 ・危機管理体制の構築・運用に関する知識 【職種名】 労務・人事企画課アシスタントマネージャー【EC展開中】 【仕事内容】 店舗の労務問題対応や正社員の労務管理をメインにお任せします。 ・労務管理（労働時間・休暇・職場環境等）の実施およびそこに付随する業務全般（関係官庁への報告など） ・労務問題の対応（賞罰に関する事項、労使関係の調整に関する事項も含む） ・労働法規や規制の遵守、最新情報の把握、遵守状況の監視、労務コンプライアンス体制の整備と対応 ・労務管理

仕事内容１．各役所、提出物の作成２．給料計算３．社会保険事務手続き４ ．年末調整５．各規定作成、管理６．入退社処理７．その他付随業 務契約書、規程等の文書作成作業が多いです。※専用ソフトは研修 指導を入れます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容 地域に根差した眼科で受付デビュー 地域に親しまれる眼科にて、患者さまの受付やコンタクトのご案内などをお任せします。専門的な知識・スキルは、入社後に先輩が丁寧にレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 ＊患者さまの一日を、3つの役割で支えます ■患者さまの受付 ご来院された患者さまから診察券や資格証明書をお預かりし、ご本人確認をします。初めてご来院された方の場合は基本情報をPCで入力し、紙のカルテを出力。その後、簡単な機械検査をしたら視力検査などを担当する専門スタッフへ引き継ぎます。 ■コンタクトのご案内 当院にはコンタクトレンズの処方を希望される患者さまも多くいらっしゃいます

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の経理・労務事務スタッフ (正社員) | セコムフォート株式会社 コンフォートガーデンあざみ野 ▼仕事内容 ・財務全般（日常の経理処理、決算処理） ・労務管理など※転勤の可能性なし※従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務 (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 経理・労務事務スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給243000〜275000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)210000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員)

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 一般財団法人神奈川県警友会 けいゆう病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事労務業務に3年以上従事した経験がある方 【職種名】 人事労務【制度設計～運用まで／フレックス／年休125日】 【仕事内容】 人事労務担当として、労務管理全般から働き方に関する制度の企画・設計・運用まで、幅広くお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●働き方改革の推進に主体的に携われます ●フルフレックス制で柔軟な働き方を実現できます ●安定した基盤のもと長期的なキャリアを築けます ■具体的な仕事内容 メイン業務は、労務管理全般および社内制度の改定・運用です。 社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりを推進していただきます。 ●

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における労務業務の実務経験（目安：3年以上） 勤怠管理、給与・社会保険手続き、入退社対応等 就業規則や社内規程の運用・改定・見直しに関わった経験 労働関連法令（労基法、育児・介護休業法 等）に関する基本的な知識 関係部署や外部関係者（社労士等）との連携業務経験 従業員・管理職双方の立場を理解し、冷静かつ実務的に判断できる方 個別対応にとどまらず、組織全体のリスクと再発防止を見据えた対応ができる方 労務領域の「実務責任者」として自走できる方 [歓迎] ・労務管理体制の構築・改善（0→1）に携わった経験 ・ハラスメント防止施策の企画・運用、相談窓口対応の経験

仕事内容安全と品質を第一に ／ 未経験から手に職を！ 経験よりも「やってみたい」という気持ちを大切にしています ＼ 入社後は先輩スタッフがしっかりサポートします まずは道具の名前や使い方、現場の流れを覚えるところからスタート！ 少しずつできることを増やしながら、将来的には一人前の電気工事士を目指せます。 ＼昔ながらの厳しい職人世界とは違います／ 分からないことはすぐ聞ける、相談しやすい環境が自慢です スタッフ同士の距離も近く、年齢や経験に関係なく話しやすい雰囲気 メリハリを大切にしながら、仲間と一緒に成長できます◎ 【仕事内容】 住宅・店舗・オフィスなどで、電気を安全・快適に使える

仕事内容当社総務部に所属いただき、下記業務を担当いただきます。 ・経理業務（仕訳作成、会計ソフト入力、決算業務など） ・総務業務（備品・書類管理、設備等管理など） ・労務業務（勤怠管理、健康診断運用など） ・その他一般事務業務 経理業務を担当していただき、その他の業務は同じ総務部に 所属する者と連携・分担して行って頂きます。 【変更の範囲】変更なし。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒 ・給与計算または社会保険手続きの実務経験 【職種名】 労務（横浜）【給与・社保担当／湘南美容クリニックグループ】 【仕事内容】 10,000名を超える従業員の生活を支える、人事部の給与厚生グループでの業務をお任せします。正確な給与計算と安定した制度運用を通じて、組織の根幹を担う重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●1万人超の組織を支えるスケール感 ●AI活用など変化に富んだ環境でスキルアップ ●チームで協力し、フォローし合う温かい風土 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、下記のような業務から担当領域を決定します。特定の業務に限定されず、チ

仕事内容社会貢献性とワークライフバランスを実現しませんか？国の労働保 険（労災・雇用保険）に未加入な事業所に対して加入を促し、企業 の社会的信用度向上と経営の安定、そして従業員が安心して働ける 職場づくりに貢献できるやりがいのある仕事です。この活動は国の 労働保険事業の円滑な運営にもつながります。あなたの頑張った成 果が報酬としてしっかり反映されるため、社会貢献と自身の成長を 同時に実現できます。訪問先や時間などのスケジュール管理は個人 の裁量によるところが大きく、ワークライフバランスを重視する方 にも最適な環境です。入社後は千葉研修センターで２か月間の充実 研修があり、労働保険に関する専門知識が基礎

勤務時間17:00～20:00 17:00～20:00 【勤務曜日】平日週5日 勤務期間:長期歓迎

仕事内容【ここがオススメ！】 40代～60代女性スタッフ活躍中！ 相鉄グループ◇創業60年以上の安定企業！ 面接1回のみ♪人柄重視の採用です◎ ＜職種名＞ 清掃スタッフ ＜仕事内容＞ 清掃スタッフの仕事をお願いします！ ＜勤務地＞ 横浜市西区 ＜給与＞ 時給1,230円 ＜勤務時間＞ 17:00～20:00 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 総合建物サービス業を幅広く行っている当社で【清掃スタッフ】を大募集！ 未経験でもゆっくり覚えられるのでご安心を♪ 「退職してから初めて清掃の仕事にチャレンジしました！」 そんなスタッフも多数活躍しています★ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）

仕事内容【ポイント】 【給与計算経験活かして正社員】年休127日☆増員募集☆人事労務 17時30分定時＆基本残業なし！仕事とプライベート両方大切に出来る◎お休み多め！年間休日127日半休制度あり予定に合わせて半休使える◎OJTで教えてくれる◎最終チェックは同業務の方がしてくれるので安心!賞与＆昇給あり！40代活躍中☆退職金制度・資格取得制度あり！ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 残業時間：0～10時間/月

仕事内容●労務全般をメインに従事、具体的には下記の通りとなります。 ※勤怠管理・社会保険と入退職手続き・労災対応・給与計算 ※担当業務以外では、病院行事の運営・サポートなどがあり、 総務課または他職種の方々と協力して行っています。 ◆当院は入院型の回復期専門リハビリテーション病院１３６床で、 ３００人超の従業員で担っております。 ◆労務関連事務の経験者は優遇いたします 【変更範囲：雇用者が指示する業務】

仕事内容【増員の為の募集】 勤怠管理・職員給与・賞与等の計算・年末調整 社会保険・労働保険手続き・入退職手続き 戸塚区内３施設 ・高齢者介護総合センター聖母の園 ・横浜市原宿地域ケアプラザ ・横浜市深谷俣野地域ケアプラザ の職員（２００名弱）の労務業務を、人事労務職員３名で分担して 行います。 「変更範囲：変更無し」