労務管理 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容人事労務全般に関わっていただきます。 人事では、採用、労務管理の部署に分かれています。 経験により配属を行います。 ・労務管理、関連会社を含む社会保険手続き等を行っていただきます。 ・給与管理 給計算等全般 ・採用関連、新入社員採用、中途採用 ・人事制度に関わる業務 ※祝日のある週は、土曜日出勤の場合あり 会社カレンダー使用 再雇用あり、労働組合あり 定年制（65歳）、再雇用制度有り UIターン採用実績有

仕事内容新設された人事課において、新卒採用を中心に担当していただきます。採用活動の計画から実施、フォローアップまで一貫してお任せします。将来的には給与計算や労務管理など幅広い人事業務を担当していただきます。 【業務詳細】 ・新卒採用計画の立案と実施 ・学校訪問や説明会の開催 ・面接の実施と評価 ・学生とのコミュニケーションを通じたフォローアップ ※正社員登用後は給与計算等、採用業務以外の人事業務もご担当いただきます。 【組織構成】 現在の人事部は4名で構成されており、50代の女性・男性社員と18歳の女性社員が在籍しています。 今回の募集にて、部内での人事業務分担を図ります。 土日祝、年間有給休暇10日

勤務時間※1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内） 《勤務例》 日勤／11:00～19:00（休憩60分） 夜勤／20:00～翌4:00（休憩60分） ※20～30店舗を担当いただきますが、「どの週に何店舗を巡回するか」といったペースは個人の裁量にお任せしています。 「来週は休みが欲しいから今週は頑張ろう」といった形で調整することも可能です。 《入社後》 2日間の本社研修後、先輩によるOJT研修が約1ヶ月間あり。 業務の流れや基礎知識を教わります。 エリア会議（月1回）や全体会議（半期に1回）に参加し、 他のメンバーとの情報共有、交流も行っていただきます。

仕事内容・運行管理：ドライバー点呼、自社車両の配車手配 ・安全指導・労務管理・事故対応 ※お任せする業務内容については、これまでのご経験等を考慮して決定いたします。

仕事内容経理・人事・総務など管理部門のスタッフを募集しています。 将来のリーダー候補を募集。 ・仕訳入力から売掛・買掛管理、月次決算・年次決算、税務申告、 入出金・支払業務、予算管理、資金繰り ・労務管理から給与計算 ・人事管理・入退社手続き ・社会保険・労働保険手続き ・官公庁への提出物（労基署、建設業、宅建業） 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社員食堂、学生食堂、高齢者施設厨房の受託先の営業、労務管理、作業応援を 行っていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容[募集背景資源の有効活用や成長産業のニーズをとらえ新規事業に挑戦し続ける成長を遂げる中で、組織基盤の強化にあたり増員を予定しています。会社をさらに良くするために共に考えアクションを起こせる方を募集しています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 工場長候補として現解体工場及び新工場のマネジメントやリサイクル部品等の資源管理、輸出管理などの統括を担当していただきます。 【具体的には…】 ・工場現場の運営管理 ・工場現場の採用・人事評価・労務管理 ・施設管理（保安・防災） ・工場に係る予算管理、中長期経営計画立案 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【この仕事の魅力】 この仕事の最大の魅力は、地球

仕事内容バス事業における運行管理、乗務員の労務管理など管理業務全般 たとえば ・スケジュール作成と管理（バスの運行スケジュール作成・管理、 運行状況モニタリング） ・バス運転手の労務管理・教育指導（勤務シフト作成・調整・管理 、安全教育・研修） ・車両管理（バス整備スケジュール策定、点検や修理等の管理） ・お客様対応（予約管理、問い合わせ） など ※『働き方改革関連認定企業』（くるみんプラス） （健康経営優良法人） ＊業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容大和ランテック株式会社 岡山市北区◆経理総務《管理職候補｜支店決算等》住宅補助最大7割／土日祝／賞与7.3月／大和ハウスG 【仕事内容】 岡山市北区◆経理総務《管理職候補｜支店決算等》住宅補助最大7割／土日祝／賞与7.3月／大和ハウスG 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場、建設業界売上トップ級大和ハウスグループ100％出資の子会社～ ◎安定基盤のもとご就業可能 ◎年休123日・完全土日祝休み ◎残業20~30時間でメリハリつけて働く／繁忙期でも30~45h以下 ◎福利厚生充実（持家手当2万円～、借上社宅7割会社負担など） ◎次世代一時金（子どもが一人生まれるたびに100万円支給

仕事内容名鉄観光サービス株式会社 ＼旅に、もっとワクワクを！／【 団体旅行の企画営業 】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業月平均10時間程度&フレックス勤務で働きやすい】国内外における団体旅行の企画営業・提案・手配・添乗・アフターフォローなどをお任せします。お客様の要望のヒアリング 旅程、見積りの作成 宿泊施設、交通機関等の手配 旅行当日の添乗、旅程管理業務 旅行後の精算業務、アフターフォロー など 【提案する商品】 団体旅行（教育旅行、社員旅行、視察、研修、インセンティブツアーなど

仕事内容人材が最重要！と言われる会社さんだからこそ、スタッフさん想いの福利厚生が充実 地元で有名な運送会社で、倉庫事業マネージャーとして、３ＰＬ事業の確立と拡大に向けて業務をお任せいたします。 物流拠点における拠点長業務（運行管理、労務管理、売上管理等）、営業計画立案・業務改善を担当していただきます。 入社後は、まず一連の仕事の流れを覚えるために、運行管理や営業の仕事を行って頂きます。 運行管理は受発注の管理をメインとし、トラックの手配などを行います。 その後、拠点長として、ドライバーの採用や予算管理、マネジメント業務などを担っていただきます。 【採用担当者より】 地元岡山で知名度の高い運送会社

仕事内容光軽金属工業株式会社 【岡山市】労務・人事システム担当◆アルミ鋳物専門メーカー◆日本でも有数の技術力／年休112日・土日休 【仕事内容】 【岡山市】労務・人事システム担当◆アルミ鋳物専門メーカー◆日本でも有数の技術力／年休112日・土日休 【具体的な仕事内容】 ～日本でも数社しかない希少な「3つの工法をあわせ持つ」アルミニウム合金鋳造メーカー～【年休112日・基本土日休み／残業20時間程度】 ■業務詳細： アルミニウム合金鋳造メーカーである当社の人事グループにて、労務業務や勤怠・人事システムの運用などのDX推進に関わる業務をお任せ致します。 ＜労務＞ ・社会保険の手続き ・勤怠管理 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運行管理業務の経験をお持ちの方 ・中型免許をお持ちの方 ＜必須資格＞運行管理者 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 運行管理（配車業務）/物流センター【岡山市】転勤なし（年収425万円～520万円） 【仕事内容】 ■中途採用実績も多数あり、入社半年後の昇進例もある実績が反映される評価制度が構築されています。その他にも資格取得制度や保育園の運営を行うなど職場環境の整備にも積極的に取り組んでいる企業です。 ・運行管理：ドライバー点呼、自社車両の配車手配 ・安全指導・労務管理・事故対応 ※お任せする業務内容については

仕事内容【仕事内容】 車両:配車・運行管理 【1】ドライバーへの点呼・運行確認（補助業務） → 運行前後の点呼をサポート！ 出勤時に「体調は大丈夫？」と健康チェック 簡単なアルコールチェックや免許証確認（機械でピッ！と測定するだけ！） ルートや交通情報を共有して、スムーズな運行をサポート！ 【2】点呼記録や運転日報などの管理 → シンプルな事務作業！データを整理＆チェックするだけ！ 運行記録を管理システムに入力 日報の回収と簡単なチェック（走行距離や時間の確認） 書類を整理してファイリング（PCが苦手でもOK！） 【3】ドライバーの労務管理・安全教育（補助） → 「お疲れさまです！」と声をか

仕事内容岡山西支店にある倉庫における物流管理～支店全体の管理を担当していただきます！ 《職場見学OK》 《お一人で不安でしたら同行いたします！》 ◇ポイント ◎勤務時間選択制で始業時間が 8時～or9時～を選べる！ ◎将来の管理者候補！ ◎基本土日祝休み ◎転勤なし ☆こちらのお仕事は、 企業様からお預かりし 転職エージェント『しごと計画学校』が ご紹介するお仕事です ※応募先は『しごと計画学校』となり 雇用先は紹介先の企業様となります 『しごと計画学校』については 下記「その他欄」に記載しておりますので ご参考ください 岡山西支店にある倉庫における 物流管理～支店全体の管理を 担当していた

仕事内容・病院の運営に関する事務 ・文書入力 ・社会保険等手続き ・物品管理 ・患者統計 ・経理補助 等 変更範囲：変更なし

仕事内容・総務・労務・人事的な業務 例）給与計算、社会保険手続き、労務管理 ・職場の管理的な業務 例）現場改善（書類作成、現場パトロールなど） ・経理に関する業務 例）会計処理、売上・仕入債権業務、決算業務など 総務人事・経理など事務関連の職種に関して、多岐にわたって従事 していただきます。 様々な業務に積極的にチャレンジする意欲のある方を歓迎します！ 男性も女性も活躍できる職場です。 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【住宅系専門商社での採用などの人事総務事務】＊オススメポイント正社員前提の紹介予定派遣 直接雇用時年収：300～450万円◆土日祝休み・長期休暇あり◆将来的に組織の中心メンバーを目指せる！＊環境総務部総務課5名（人事2名、経理2名）入社後、まずは採用業務からお願いします◆車通勤OK≪お仕事内容≫■人事業務・採用業務(新卒/中途など)・社員教育に関する企画、運営・労務管理・社内制度整備・給与計算 など■総務業務・不動産管理・社内施設管理 など★お問合せ：0120-707-707

勤務時間08:00～16:40 休憩60分の実働7時間40分 残業：あり 業務量により月15～20時間程度あり

仕事内容<仕事内容> ビルメンテナンス業・不動産管理（次長）/岡山支店 ▼ファシリティマネジメント(ビルメンテナンス) [保全マネジメント] ・建築基準法に基づく建物の点検や修繕工事、原状回復工事 ・設備改修工事の実施、部下の指導 [ルート営業(顧客担当)] ・物件のオーナーに対し、メンテナンスや修繕工事の提案 ・見積書や報告書の作成 ・部下の指導 [現場マネジメント] ・清掃や設備、警備の現場で働くスタッフの教育指導 ・スタッフのシフト作成といった労務管理 ・求人活動、採用面接、勤怠管理、入退者手続などの雇用管理 [拠点(岡山支店）マネジメント] ・目標設定 業務目標、売上目標の設定および