施設長候補 - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 【給与】 月給287,500円 【勤務地】 東京都足立区綾瀬三丁目１２番１５号綾瀬小学校内 JR「綾瀬駅」より徒歩3分 【応募資格】 ・64歳以下（定年65歳のため） 【必須：下記いずれかお持ちの方】 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 【こんな方にも是非】 ◆学童保育施設での実務経験が豊富な方 ◆放課後児童支援員資格をお持ちの方 ◆周囲をサポートすることにやりがいを感じる方 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆主任、リーダーなどの経験ある方 ◆ブランクのある方や仕事復帰も大歓迎！ 当社グループにおける日本版DBSの対応については下記リ

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 【給与】 月給287,500円 【勤務地】 東京都足立区中川4‐41‐27 「亀有駅」より徒歩8分 【応募資格】 ・64歳以下（定年65歳のため） ＜必須＞ 以下、いずれかの資格をお持ちの方 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 【こんな方にも是非】 ◆学童保育で勤務経験のある方 ◆放課後児童支援員資格をお持ちの方 ◆ブランクOK、仕事復帰された方多数 ◆周囲をサポートすることにやりがいを感じる方 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆主任、リーダーなどの経験ある方 当社グループにおける日本版DBSの対応については下記リンクよりご確認くださ

仕事内容【仕事内容】 学童クラブの施設長候補として、施設 運営全般に携わっていただきます。 スタッフやこどもたちと一緒に“新しい 放課後の居場所”をつくるお仕事です。 ●児童や保護者との関わり ●イベントの企画・運営 ●シフト作成・勤怠管理 ●行政・学校・地域・本部との連絡調整 ●スタッフの指導・サポート ●運営に関わる事務業務 【給与詳細】 月給28万7500円以上 固定残業時間（トータル） 9.00時間/月 残業代 1万8000円 固定残業代18000円（9時間分）含む※超過分は別途支給、処遇改善込み 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 淵江ショートステイそよ風 センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》 正社員 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップが明確、仕事がなくならない」(30代女性管理者) 「今までの経歴で働ける所を探していた」(20代女性看護スタッフ) 「自宅近くの介護施設で働きたかったから」(30代女性介護スタッフ) 「家庭と仕事が両立出来そうな気がしたから」(30代女性調理スタッフ) 実際入社して「今ま

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 ▼給与詳細 資格手当：10,000円 職務手当：30,000円 一律処遇改善手当：30,000円 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当：規定あり 地域手当：0～15,000円 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円※経験による

仕事内容【仕事内容】 ・住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・入居希望者様の面談、見学対応、契約手続きなどの入居促進業務 ・施設稼働率のコントロール、売上・予算等の計数管理 ・職員の採用・退職手続き、シフト作成、労務管理 ・近隣のケアプランセンターや各種医療機関との日常的な連携・調整 ・ご入居者様およびご家族様からの生活相談対応、トラブル対応 【給与】 月給35万円～40万円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容こどもたちの成長を“支える力”に◎施設長候補として笑顔の毎日を☆保育士等いずれかの資格必須 《WEB面接対応可》『安心できる場所』を一緒につくりませんか？☆温かみのある環境づくりをお任せします♪ 学童クラブの施設長候補として、施設 運営全般に携わっていただきます。 スタッフやこどもたちと一緒に“新しい 放課後の居場所”をつくるお仕事です。 ●児童や保護者との関わり ●イベントの企画・運営 ●シフト作成・勤怠管理 ●行政・学校・地域・本部との連絡調整 ●スタッフの指導・サポート ●運営に関わる事務業務 【キャリアアップ】 あなたのご活躍に応じて、チャレンジできる機会も豊富にご用意しています

仕事内容事務長候補の募集！業界経験不問！法人理念に共感していただける方◎職員の働きやすさを重視◎残業ほぼなし！有休消化率高水準！保育費補助制度あり◎年2回の国内・海外研修及びイギリスへの語学研修制度あり 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 事務長・施設長候補の募集 業務内容 ・人事採用～昇給賞与査定等の評価や相談、面談を行う等、人に関わる 業務すべて ・居室利用率の維持・向上、利用者獲得の為の広報や営業活動、新規施 策の立案 ・機材や資材等の購入の交渉・稟議

仕事内容【足立区梅田】サービス付き高齢者向け住宅での施設長業務・手当充実！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全て

仕事内容2025年9月オープン予定!【ナーシングホームらもーれ足立六町】住宅型有料老人ホームでの副施設長(候補)募集! ピカピカの建物で、心機一転!新しい気持ちで働くことができます! 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームらもーれ足立六町」での副施設長業務 ・売上管理、施設全体の収支管理 ・スタッフ採用、教育、評価等労務管理などの人材マネジメント ・入居者募集、入居契約締結 ・サービスの質の向上のための取り組み ・多職種との調整や連携、管理 ・その他の施設運営にかかわる業務全般 開設日:2025年9月1日オープン予定。 オープン前から、既存施設での研修が可能です。

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 ▼給与詳細 資格手当：10,000円 職務手当：30,000円 一律処遇改善手当：30,000円 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当：規定あり 地域手当：0～15,000円 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円※経験による

仕事内容【足立区六木】サービス付き高齢者向け住宅での施設長業務！手当充実◎ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全て

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 足立ケアコミュニティそよ風 センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》 正社員 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップが明確、仕事がなくならない」(30代女性管理者) 「今までの経歴で働ける所を探していた」(20代女性看護スタッフ) 「自宅近くの介護施設で働きたかったから」(30代女性介護スタッフ) 「家庭と仕事が両立出来そうな気がしたから」(30代女性調理スタッフ) 実際入社して「今

仕事内容数字で経営を強くし、想いで暮らしを豊かに。各分野のプロと連携しながら、理想の施設を指揮する【住宅型有料老人ホーム】の「ホーム長候補」を募集！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/事前見学OK 【仕事内容】 ホーム長候補の募集 【仕事内容】 ☆1. 施設運営・収支管理（経営マネジメント） ●入居促進：空室状況の管理、見学対応 ●予算・経費管理：収支計画の策定、人件費・施設維持費（光熱費・備品等）のコントロール。 ●日経管理：その日に動いた小口現金の出し入れ、入居者様からの預り金の照合など。 ●法令遵守：住宅型有料老人ホームの設置運営指針に基づいた適切な書類整

仕事内容【足立区鹿浜】完全週休2日制・年間休日120日！介護資格不問◎プライベートも大切にした働き方ができます 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: まずは介護業務を覚えていただき、将来は施設長として活躍していただきます ※リハビリ専用マシンを使ったトレーニングの支援・その他介護業務 ・従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 59歳以下（定年を上限） 学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分、月平均時間外労働 20時間 休日・休暇: 完全週休2日制（日曜日、その他） 年間休日120日 福利厚生

仕事内容【施設長候補募集♪】学童クラブ正社員募集！ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 児童のお預かり / 保護者対応 / イベント・課外活動等の企画運営 / 各種事務処理など 資格: 放課後児童支援員資格・保育士資格・社会福祉士資格・幼稚園教諭・小学校教諭免許のいずれかをお持ちの方 または児童福祉事業で2年以上従事経験のある方（高卒以上） ※資格をお持ちの方大歓迎です。 勤務時間: 【平日】11:00～20:00が基本勤務になります 【土曜・長期休暇シーズン】8:00～20:00のうちシフト制 シフト制（実働8時間 / 休憩60分） ※週40時間の変形労働時間制 休日・休

仕事内容■会社名 東京都足立区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護職・ヘルパー/副施設長候補を募集、日勤のみで年間休日117日のサ高住 ■コメント この職場の魅力を整理すると、以下のとおりです。 ・ブランク可 ・交通費支給 ・夜勤なし ・年間休日110日以上 ・管理職ポジション ・給与水準の高い求人 職場の様子や具体的な仕事内容、給与条件など、気になる点はご相談いただければご案内いたします。この時点で応募が確定するわけではありませんので、まずはお気軽にお問い合わせください。 ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の介護職・ヘルパー

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容■会社名 東京都足立区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護職・ヘルパー/副施設長候補/高給与/日勤のみ/年間休日110日以上/研修制度あり/管理職経験者歓迎いたします/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎管理職 ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので

仕事内容副施設長候補を募集、日勤のみで年間休日117日のサ高住 副施設長候補を募集、日勤のみで年間休日117日のサ高住 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～375,000円 【年収】400万円～420万円 【月給】30万円～37万5,000円 【昇給】年1回(職務評価による) 【勤務地】 東京都足立区保塚町15-19 ようせいメディカルコート 募集情報 ようせいメディカルコートの正社員求人情報です。この職場の魅力を整理すると、以下のとおりです。 ・ブランク可 ・交通費支給 ・夜勤なし ・年間休日110日以上 ・管理職ポジション ・給与水準の高い求人