社会福祉協議会 - 三重県松阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：概ね、週２０時間以上勤務していただきます。 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：役職・事業内容により繁盛となる時は、年６回を限度として１ヶ月 ６３時間・年６２０時間までできる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） 夏季特別休暇（６月～１０月）※採用月により付与日数異なる

仕事内容要介護者や要支援者からの相談に応じ、利用者の心身に状況にあわ せて、住み慣れた地域で自立した日常生活を営むことができるよう 支援し、各種サービス事業を利用するための連絡調整や、ケアプラ ンの立案をします。市外などの認定調査業務も行います。 初めてケアマネージャーの仕事をされる方も大丈夫です。 経験豊富なケアマネージャーが在籍しており、ミーティングなどで ケース共有や相談ができ、一人で抱え込むことはありません。 地域福祉・訪問介護・就労継続支援Ｂ型・計画相談を併設しており 、様々な視点からの支援が可能です。 ※相談や訪問業務時には、社用車使用（軽四）となります。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容○障がい者・児本人、障がい者・児の家族、障がい者・児の地域 関係機関等からの相談業務（窓口、訪問、電話、メール、会議等） ○障がい者・児の生活支援のためのコーディネート業務、計画作成 ○障がい者・児支援のため、関係機関、行政、地域との連携 ※相談支援従事者初任者研修受講修了が必須となります。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：15時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：シフトにより７：１５～９：３０の早番になる場合もあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。

仕事内容多機能型事業所での障がい者送迎業務 ・リフト車（ハイエースクラス等）の送迎車両運転 ・利用者の乗車支援 リフトの操作方法、介助方法、送迎ルートについて丁寧に指導しま す。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜18時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容生活介護利用者の送迎業務 ・リフト車（ハイエースクラス）の送迎車両運転 ・利用者の乗車支援 ・時期により、洗車業務 リフトの操作方法、介助方法、送迎ルートについて丁寧に指導しま す。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時30分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：シフトにより８：３０～１０：００になる場合もあります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容デイサービス利用者の送迎業務 ・リフト車（ハイエースクラス）の送迎車両運転 ・利用者の乗車支援 ・時期により、洗車業務 リフトの操作方法、介助方法、送迎ルートについて丁寧に指導しま す。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：原則上記の勤務時間となりますが、柔軟に対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。シフトによる週休２日制。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容送迎、食事や入浴などの介助全般 レクリエーションなどの補助 ・介護の仕事が初めての方でも、指導担当が付き丁寧に指導します ・普通車の運転が不慣れな方は、軽自動車の運転から始めていただ くこともできます 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容事前の職場見学が可能♪お電話のみで履歴書の確認からご登録まで完結◎来社不要でお仕事をご紹介/AO-0278G (ケアマネ資格必須・経験不問)/サポート体制に自信あり♪ご希望の働き方をお聞かせください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,000円～ 契約社員：基本給202000円(日給10000円)、賞与年2回(計2ヵ月) 固定残業代なし 試用期間3ヵ月(待遇変更なし) 1か月の想定労働時間160時間 【勤務地】 三重県松阪市鎌田町 募集情報 人材紹介会社『トラストグロース』を仲介とした職業紹介案件です！ このお仕事のポイント ・ケアマネージャ

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１時間からの勤務。勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：役職・事業内容により繁盛となる時は、年６回を限度として１ヶ月 ６３時間・年６２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週休２日制。土日祝出勤あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容登録ヘルパーのお仕事です。これまでの経験を活かしながら訪問介 護の仕事をされる方に最適です。 利用者宅を訪問し、生活援助や身体介護といった身の回りのお手伝 いをしていただきます。 また利用者やその家族への助言、相談を通じて精神的にも多方面か ら利用者をサポートできるやりがいあるお仕事です。 ・経験豊富なスタッフが多数在籍しており、ヘルパー会議等でケー ス共有や相談ができ、一人で抱え込むことはありません ※福祉有償運送運転をお願いする場合があります ［変更範囲：変更なし］

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１時間からの勤務。勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：役職・事業内容により繁盛となる時は、年６回を限度として１ヶ月 ６３時間・年６２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週休２日制。土日祝出勤あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容登録ヘルパーのお仕事です。これまでの経験を活かしながら訪問介 護の仕事をされる方に最適です。 利用者宅を訪問し、生活援助や身体介護といった身の回りのお手伝 いをしていただきます。 また、利用者やその家族への助言、相談を通じて精神的にも多方面 から利用者をサポートできるやりがいのあるお仕事です。 ・経験豊富なスタッフが多数在籍しており、ヘルパー会議等でケー ス共有や相談ができ、一人で抱え込むことはありません。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 松坂市 社会福祉協議会 嬉野 支所 通所 介護 事業所 事前の職場見学が可能♪お電話のみで履歴書の確認からご登録まで完結◎来社不要でお仕事をご紹介/AO-0278G 正社員 (ケアマネ資格必須・経験不問)/サポート体制に自信あり♪ご希望の働き方をお聞かせください！ 人材紹介会社『トラストグロース』を仲介とした職業紹介案件です！ このお仕事のポイント ・ケアマネージャー ・資格活かせます ・経験不問 ・夜勤なし ・土日祝休み ・契約社員 ☆支援金制度あり！☆※規定有り 〇友人紹介制度⇒最大40,000円支給！ 〇資格取得支援制度⇒全額支給