ケアマネジャー - 岡山県真庭市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊お年寄りを笑顔にさせるお仕事です。 ・施設利用者へのケアプラン（サービス計画）の作成、 モニタリング、相談員業務 ・介護業務の補助 ・ケアハウス高瀬３ ９床の現場業務 令和７年４月１日開所 ○ラ・ストーリア・ケイズ ３階 「変更範囲：なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜2025年オープン＞ケアハウスにてケアマネジャーの募集です＠真庭市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアハウスにおけるケアマネジャー業務（令和7年4月1日オープン） ・最大9名のケアプラン作成 兼務:介護職 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 738250

仕事内容施設と住まいの融合空間をコンセプトにしたケアハウス！ケアマネ求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜267,000円 ≪基本給≫ 181,000〜202,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ケアマネ手当:20,000円 処遇改善手当:13,000円 特定処遇改善手当:8,000〜12,000円 処遇改善支援手当:5,000円 扶養手当:配偶者15,000円、子5,000円/人（シングル

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪ケアマネジャー/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・施設利用者へのケアプラン（サービス計画）の作成 ・モニタリング ・相談員業務 ・介護業務の補助 ・施設内のケアハウス高瀬3（9床）の現場業務 ※開設日：2025年4月1日 求人ID 805897

仕事内容看護小規模多機能居宅介護事業所「きぼうの杜ひのき」にて、ケア プランの作成、利用者とサービス提供事業所間との調整等を行って いただきます。 ・アセスメント ・ケアカンファレンス ・モニタリング ・サービス計画書の説明と同意確認等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容 特別養護老人ホーム高瀬 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【賞与4.2ヵ月★】日勤のみで働きやすさ抜群残業ほぼゼロ！メリハリある働き方を実現☆/ブランクのある方も歓迎！産休・育休制度も整っています手当も充実

仕事内容施設利用者へのケアプラン作成に携わりませんか？残業ほぼなしでプライベートも充実♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・お年寄りを笑顔にさせるお仕事です。 ・施設利用者へのケアプラン（サービス計画）の作成 モニタリング、相談員業務 ・介護業務の補助 ・ケアハウス高瀬Ⅲ 9床の現場業務 令和7年4月1日開所 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：真庭市内の施設 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） 介護福祉士 普通自動車運転免許 勤務時間: 【日勤】 ・勤務時間: 8:30～17:30 (実働7.5時間) ・休憩時間: 90分 ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 日数固定(

仕事内容 特別養護老人ホーム緑風荘 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランク可 ◎交通費支給 ◎住宅補助あり ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 日勤のみの勤務で、プライベートと仕事の両立が可能です♪驚きの賞与は計4ヶ月分！さらに、扶養手当や住宅手当も充実◎マイカ

仕事内容未経験でも正社員として働けます！ケアマネジャーのお仕事に興味はありませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜267,000円 ≪基本給≫ 181,000〜202,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ケアマネ手当:20,000円 処遇改善手当:13,000円 特定処遇改善手当:8,000〜12,000円 処遇改善支援手当:5,000円 扶養手当:配偶者15,000円、子5,000円/

仕事内容○病院に併設する居宅介護支援事業所の業務に従事していただきま す。 ・地域の特性を活かしながら、在宅生活の支援ができるよう居宅 サービスの作成。 ・介護保険申請代行、住宅改修の相談、福祉用具の貸与、購入の 相談等を行っていただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ケアサービス計画の作成をはじめとするケアマネジャー業務全般をお任せします！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜267,000円 ≪基本給≫ 181,000〜202,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ケアマネ手当:20,000円 処遇改善手当:13,000円 特定処遇改善手当:8,000〜12,000円 処遇改善支援手当:5,000円 扶養手当:配偶者15,000円、子5,000円/人